SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 18
PLANTEL 05 CABO SAN LUCAS
ING. SERGIO SAINZ MARRÓN
MÓDULO III
PROPORCIONA SOPORTE TÉCNICO
PRESENCIAL O A DISTANCIA EN
SOFTWARE DE APLICACIÓN Y
HARDWARE DE ACUERDO A LOS
REQUERIMIENTOS DEL USUARIO
272 horas
SUBMÓDULOS
SUBMÓDULO 1
Brinda soporte técnico de manera
presencial 96 horas
SUBMÓDULO 2
Brinda soporte técnico a distancia
176 horas
OCUPACIONES ACUERDO CON LA CLASIFICACIÓN
MEXICANA DE OCUPACIONES (CMO)
1205 Auxiliar de informática
SITIOS DE INSERCIÓN DE ACUERDO CON EL
SISTEMA DE CLASIFICACIÓN INDUSTRIAL DE
AMÉRICA DEL NORTE (SCIAN-2007)
811219 Reparación y mantenimiento de otro equipo
electrónico y de equipo de precisión
541510 Servicios de diseño de sistemas de cómputo
y servicios relacionados
COMPETENCIAS / CONTENIDOS POR DESARROLLAR
PROFESIONALES SUBMÓDULO
1 Brinda soporte técnico presencial tomando
en cuenta los atributos universales del
servicio.
1
2 Elabora bitácoras de control de soporte. 1, 2
3 Brinda soporte telefónicamente. 2
4 Controla equipos de manera remota. 2
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL
MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
C3 Plantea supuestos sobre los
fenómenos de su entorno, con base en la
consulta de diversas fuentes.
C4 Obtiene, registra y sistematiza la
información para responder a preguntas de
carácter científico, consultando fuentes
relevantes y realizando experimentos
pertinentes.
GENÉRICAS SUGERIDAS
4.2 Aplica distintas estrategias
comunicativas según quienes sean sus
interlocutores, el contexto en el que se
encuentra y los objetivos que persigue.
10.3 Asume que el respeto de las
diferencias es el principio de integración y
convivencia en los contextos local, nacional
e internacional.
ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE
La evaluación se realiza con el propósito de evidenciar, en la
formación del estudiante, el desarrollo de las competencias
profesionales y genéricas de manera integral mediante un proceso
continuo y dinámico, creando las condiciones en las que se aplican y
articulan ambas competencias en distintos espacios de aprendizaje y
desempeño profesional. En el contexto de la evaluación por
competencias es necesario recuperar las evidencias de desempeño
con diversos instrumentos de evaluación, como la guía de
observación, bitácoras y registros anecdóticos, entre otros. Las
evidencias por producto, con carpetas de trabajos, reportes, bitácoras
y listas de cotejo, entre otras. Y las evidencias de conocimientos, con
cuestionarios, resúmenes, mapas mentales y cuadros sinópticos, entre
otras. Para lo cual se aplicará una serie de prácticas integradoras que
arroje las evidencias y la presentación del portafolio.
PROFESI
ONALES
SUBMÓ
DULO
PRODUCTO DESEMPEÑO
1 1 El otorgamiento de
soporte técnico
presencial tomando en
cuenta los atributos
universales del servicio
2 1, 2 La bitácora de control de
soporte elaborado
3 2 El otorgamiento de
soporte técnico
telefónico
4 2 El equipo de cómputo
controlado de manera
remota
FUENTES DE INFORMACIÓN
• S/A. (2005). Servicio al cliente. La
comunicación y calidad del servicio en la
atención al cliente. (1a Ed.). España.
Ideas propias Editorial, pp. 9-12, 36-49,
115.
• Denton, K. (1991). Calidad en el servicio a
los clientes. España. Ediciones Díaz de
Santos, S.A., pp. 1-7, 46, 55–57.
• Keith Denton, D. (1991).Calidad en el
servicio a los clientes. España. Ediciones
Díaz de Santos, S.A. pp. 105-119, 187-
191.
• Domínguez, H. (2006). El servicio
invisible. Colombia. Eco Ediciones, pp. 1-
9, 79-86, 99–102.
• S/A.(2005). La nueva era del comercio: el
comercio electrónico. Las TIC al servicio
de la gestión empresarial. (1a Ed.).
España. Ideas propias Editorial, pp. 1-16,
41-54, 169-182.
• Julian, B. y Laso, I. (2001). Internet y
comercio electrónico. (2a Ed.). Madrid.
ISIC Editorial, pp. 53–55.
• Herrera. (2003).Tecnologías y redes de
transmisión de datos. (2a Ed). México.
Editorial Limusa, S.A. de C.V. P. 286.
• Eggeling, T. y Frater, H. (2003). Ampliar,
reparar y configurar su PC. (2a Ed).
España. Marcombo, S.A., P. 591–594.
EQUIPOS
• Video proyector
• Pantalla de pared para proyecciones de
cañón
• Equipo de cómputo
• Pizarrón interactivo electrónico
SOFTWARE
• Software de acceso remoto
• Software para soporte en línea
MOBILIARIO
• Banco para trabajo en laboratorio
• Gabinete
MATERIAL
• DVD torre
• CD torre
• Isopos (no suelten pelusa)
• Toallas de papel
• Mascarilla paquete 50
• Par de guantes de látex uso medio
REGLAS DE CONVIVENCIA
• Respetar (evitar groserías, agresiones, burlas, etc.)
• Depositar la basura en su lugar
• Conservar mobiliario en buen estado
• Escuchar a los demás cuando están participando
• Levantar las butacas cuando se cambian de lugar
• Permanecer dentro de salón de clases
• Trabajar en equipo
• Puntualidad (10 minutos de tolerancia solo en 1era hora)
• Uso responsable del celular (en vibrador)
• Estar fajado

Más contenido relacionado

Destacado

положення прут 2017
положення прут 2017положення прут 2017
положення прут 2017support_manivci
 
Búsqueda de Internet
Búsqueda de Internet Búsqueda de Internet
Búsqueda de Internet MichelNaz09
 
Como publicar en blogger
Como publicar en bloggerComo publicar en blogger
Como publicar en bloggerverarex
 
【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?
【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?
【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?Developers Summit
 
事業成長にコミットするエンジニア組織への道のり
事業成長にコミットするエンジニア組織への道のり事業成長にコミットするエンジニア組織への道のり
事業成長にコミットするエンジニア組織への道のりRecruit Lifestyle Co., Ltd.
 
Tpn°1+lopez+lucas+ezequiel
Tpn°1+lopez+lucas+ezequielTpn°1+lopez+lucas+ezequiel
Tpn°1+lopez+lucas+ezequielLucas Lopez
 

Destacado (15)

положення прут 2017
положення прут 2017положення прут 2017
положення прут 2017
 
Hilda y itzel 1
Hilda y itzel 1Hilda y itzel 1
Hilda y itzel 1
 
Réflexion du Carême: La Foi en la Résurrection
Réflexion du Carême: La Foi en la RésurrectionRéflexion du Carême: La Foi en la Résurrection
Réflexion du Carême: La Foi en la Résurrection
 
Competencias docentes
Competencias docentesCompetencias docentes
Competencias docentes
 
Blood workshop
Blood workshopBlood workshop
Blood workshop
 
Reflexión Cuaresmal
Reflexión CuaresmalReflexión Cuaresmal
Reflexión Cuaresmal
 
Superior General's Lenten Letter 2017
Superior General's Lenten Letter 2017Superior General's Lenten Letter 2017
Superior General's Lenten Letter 2017
 
Estructura bitacora
Estructura bitacoraEstructura bitacora
Estructura bitacora
 
табл1
табл1табл1
табл1
 
Búsqueda de Internet
Búsqueda de Internet Búsqueda de Internet
Búsqueda de Internet
 
Como publicar en blogger
Como publicar en bloggerComo publicar en blogger
Como publicar en blogger
 
【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?
【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?
【17-E-4】GitHub Enterpriseユーザ企業登壇!企業文化にイノベーションを起こすモダンなソフトウェア開発環境とは?
 
事業成長にコミットするエンジニア組織への道のり
事業成長にコミットするエンジニア組織への道のり事業成長にコミットするエンジニア組織への道のり
事業成長にコミットするエンジニア組織への道のり
 
Tpn°1+lopez+lucas+ezequiel
Tpn°1+lopez+lucas+ezequielTpn°1+lopez+lucas+ezequiel
Tpn°1+lopez+lucas+ezequiel
 
La dimension prophétique du charisme vincentien - 8
La dimension prophétique du charisme vincentien - 8La dimension prophétique du charisme vincentien - 8
La dimension prophétique du charisme vincentien - 8
 

Similar a Encuadre 170227160631

Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016
Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016
Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016Gabo Coca
 
Articulacion jornada pedagogica
Articulacion jornada pedagogicaArticulacion jornada pedagogica
Articulacion jornada pedagogicaitisistemasjt
 
Plan de sesion 23 marzo 2011
Plan de sesion 23 marzo 2011Plan de sesion 23 marzo 2011
Plan de sesion 23 marzo 2011luisj9212
 
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-luisj9212
 
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-Alberto Vargas
 
Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011luisj9212
 
1o PLANEACION OFIMÁTICA.docx
1o PLANEACION OFIMÁTICA.docx1o PLANEACION OFIMÁTICA.docx
1o PLANEACION OFIMÁTICA.docxALICIA CERVERA
 
CV_Jesus_Arturo_Hdz_Soberon
CV_Jesus_Arturo_Hdz_SoberonCV_Jesus_Arturo_Hdz_Soberon
CV_Jesus_Arturo_Hdz_SoberonUTNC, CONALEP
 
Programa de formacion
Programa de formacionPrograma de formacion
Programa de formacionjdaniel95
 
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016sahian sanchez
 
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016sahian sanchez
 
PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...
PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...
PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...SANTIAGO PABLO ALBERTO
 
Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Hernan Serrato
 
Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Jesus Chaux
 
Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...
Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...
Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...Laura Jaime
 
Estructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.e
Estructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.eEstructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.e
Estructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.eMateop Bastop
 
Mante de equipos computo (3)
Mante de equipos computo (3)Mante de equipos computo (3)
Mante de equipos computo (3)Fredy Rodriguez
 
ESTRUCTURA CURRICULAR
ESTRUCTURA CURRICULARESTRUCTURA CURRICULAR
ESTRUCTURA CURRICULARwilsonvaca
 

Similar a Encuadre 170227160631 (20)

Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016
Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016
Manual de prácticas Módulo 3 - Submódulo 2 - 2016
 
Articulacion jornada pedagogica
Articulacion jornada pedagogicaArticulacion jornada pedagogica
Articulacion jornada pedagogica
 
Plan de sesion 23 marzo 2011
Plan de sesion 23 marzo 2011Plan de sesion 23 marzo 2011
Plan de sesion 23 marzo 2011
 
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-
 
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-Plan de sesion 23 marzo 2011  ficha-
Plan de sesion 23 marzo 2011 ficha-
 
Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011
 
1o PLANEACION OFIMÁTICA.docx
1o PLANEACION OFIMÁTICA.docx1o PLANEACION OFIMÁTICA.docx
1o PLANEACION OFIMÁTICA.docx
 
CV_Jesus_Arturo_Hdz_Soberon
CV_Jesus_Arturo_Hdz_SoberonCV_Jesus_Arturo_Hdz_Soberon
CV_Jesus_Arturo_Hdz_Soberon
 
Programa de formacion
Programa de formacionPrograma de formacion
Programa de formacion
 
Taller
TallerTaller
Taller
 
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
 
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
Proyecto de aula periodo 2 decimo 2016
 
PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...
PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...
PLC: Buses industriales y de campo practicas de laboratorio por Jose Miguel R...
 
Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011
 
Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011
 
Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011Plan de sesion 01 abril 2011
Plan de sesion 01 abril 2011
 
Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...
Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...
Laborar en una empresa líder en su ramo que represente desarrollo y reto prof...
 
Estructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.e
Estructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.eEstructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.e
Estructura curricular sena mantenimiento de equipos de computo d.i.c.e
 
Mante de equipos computo (3)
Mante de equipos computo (3)Mante de equipos computo (3)
Mante de equipos computo (3)
 
ESTRUCTURA CURRICULAR
ESTRUCTURA CURRICULARESTRUCTURA CURRICULAR
ESTRUCTURA CURRICULAR
 

Encuadre 170227160631

  • 1. PLANTEL 05 CABO SAN LUCAS ING. SERGIO SAINZ MARRÓN
  • 2. MÓDULO III PROPORCIONA SOPORTE TÉCNICO PRESENCIAL O A DISTANCIA EN SOFTWARE DE APLICACIÓN Y HARDWARE DE ACUERDO A LOS REQUERIMIENTOS DEL USUARIO 272 horas
  • 3. SUBMÓDULOS SUBMÓDULO 1 Brinda soporte técnico de manera presencial 96 horas SUBMÓDULO 2 Brinda soporte técnico a distancia 176 horas
  • 4. OCUPACIONES ACUERDO CON LA CLASIFICACIÓN MEXICANA DE OCUPACIONES (CMO) 1205 Auxiliar de informática SITIOS DE INSERCIÓN DE ACUERDO CON EL SISTEMA DE CLASIFICACIÓN INDUSTRIAL DE AMÉRICA DEL NORTE (SCIAN-2007) 811219 Reparación y mantenimiento de otro equipo electrónico y de equipo de precisión 541510 Servicios de diseño de sistemas de cómputo y servicios relacionados
  • 5. COMPETENCIAS / CONTENIDOS POR DESARROLLAR PROFESIONALES SUBMÓDULO 1 Brinda soporte técnico presencial tomando en cuenta los atributos universales del servicio. 1 2 Elabora bitácoras de control de soporte. 1, 2 3 Brinda soporte telefónicamente. 2 4 Controla equipos de manera remota. 2
  • 6. COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS C3 Plantea supuestos sobre los fenómenos de su entorno, con base en la consulta de diversas fuentes. C4 Obtiene, registra y sistematiza la información para responder a preguntas de carácter científico, consultando fuentes relevantes y realizando experimentos pertinentes.
  • 7. GENÉRICAS SUGERIDAS 4.2 Aplica distintas estrategias comunicativas según quienes sean sus interlocutores, el contexto en el que se encuentra y los objetivos que persigue. 10.3 Asume que el respeto de las diferencias es el principio de integración y convivencia en los contextos local, nacional e internacional.
  • 8. ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE La evaluación se realiza con el propósito de evidenciar, en la formación del estudiante, el desarrollo de las competencias profesionales y genéricas de manera integral mediante un proceso continuo y dinámico, creando las condiciones en las que se aplican y articulan ambas competencias en distintos espacios de aprendizaje y desempeño profesional. En el contexto de la evaluación por competencias es necesario recuperar las evidencias de desempeño con diversos instrumentos de evaluación, como la guía de observación, bitácoras y registros anecdóticos, entre otros. Las evidencias por producto, con carpetas de trabajos, reportes, bitácoras y listas de cotejo, entre otras. Y las evidencias de conocimientos, con cuestionarios, resúmenes, mapas mentales y cuadros sinópticos, entre otras. Para lo cual se aplicará una serie de prácticas integradoras que arroje las evidencias y la presentación del portafolio.
  • 9. PROFESI ONALES SUBMÓ DULO PRODUCTO DESEMPEÑO 1 1 El otorgamiento de soporte técnico presencial tomando en cuenta los atributos universales del servicio 2 1, 2 La bitácora de control de soporte elaborado 3 2 El otorgamiento de soporte técnico telefónico 4 2 El equipo de cómputo controlado de manera remota
  • 10. FUENTES DE INFORMACIÓN • S/A. (2005). Servicio al cliente. La comunicación y calidad del servicio en la atención al cliente. (1a Ed.). España. Ideas propias Editorial, pp. 9-12, 36-49, 115. • Denton, K. (1991). Calidad en el servicio a los clientes. España. Ediciones Díaz de Santos, S.A., pp. 1-7, 46, 55–57.
  • 11. • Keith Denton, D. (1991).Calidad en el servicio a los clientes. España. Ediciones Díaz de Santos, S.A. pp. 105-119, 187- 191. • Domínguez, H. (2006). El servicio invisible. Colombia. Eco Ediciones, pp. 1- 9, 79-86, 99–102.
  • 12. • S/A.(2005). La nueva era del comercio: el comercio electrónico. Las TIC al servicio de la gestión empresarial. (1a Ed.). España. Ideas propias Editorial, pp. 1-16, 41-54, 169-182. • Julian, B. y Laso, I. (2001). Internet y comercio electrónico. (2a Ed.). Madrid. ISIC Editorial, pp. 53–55.
  • 13. • Herrera. (2003).Tecnologías y redes de transmisión de datos. (2a Ed). México. Editorial Limusa, S.A. de C.V. P. 286. • Eggeling, T. y Frater, H. (2003). Ampliar, reparar y configurar su PC. (2a Ed). España. Marcombo, S.A., P. 591–594.
  • 14. EQUIPOS • Video proyector • Pantalla de pared para proyecciones de cañón • Equipo de cómputo • Pizarrón interactivo electrónico
  • 15. SOFTWARE • Software de acceso remoto • Software para soporte en línea
  • 16. MOBILIARIO • Banco para trabajo en laboratorio • Gabinete
  • 17. MATERIAL • DVD torre • CD torre • Isopos (no suelten pelusa) • Toallas de papel • Mascarilla paquete 50 • Par de guantes de látex uso medio
  • 18. REGLAS DE CONVIVENCIA • Respetar (evitar groserías, agresiones, burlas, etc.) • Depositar la basura en su lugar • Conservar mobiliario en buen estado • Escuchar a los demás cuando están participando • Levantar las butacas cuando se cambian de lugar • Permanecer dentro de salón de clases • Trabajar en equipo • Puntualidad (10 minutos de tolerancia solo en 1era hora) • Uso responsable del celular (en vibrador) • Estar fajado