SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 8
RCAA
Reglas de Catalogación
Angloamericanas
ENTIDADES
CORPORATIVAS
ENTIDADES CORPORATIVAS
Organización o grupo de personas
que se identifica mediante un
nombre determinado y que actúa,
o puede actuar como una entidad.
Ejemplos:
* Sociedad Rural Argentina
* Universidad de la Patagonia San Juan Bosco
DEFINICIÓN
Por su naturaleza administrativa;
- políticas internas, procedimientos, finanzas;
- funcionarios, personal directivo y/ o socios;
- recursos (catálogos, inventarios)
ENTIDADES CORPORATIVAS
Características de las obras que emanan de una EC
Obras legales, gubernamentales y religiosas
- leyes
- decretos del ejecutivo
- regímenes administrativos
- constituciones
- reglamentos tributarios
- tratados
- leyes eclesiásticas
ENTIDADES CORPORATIVAS
Características de las obras que emanan de una EC
Obras que
- registran el pensamiento colectivo de las EC
(informes, comisiones, comités)
- informan sobre la actividad colectiva de una
conferencia, exposición, feria, festival;
- materiales geográficos que emanan de una EC
diferente de una E que sea la responsable de su
publicación o distribución
ENTIDADES CORPORATIVAS
Características de las obras que emanan de una EC
Se asientan directamente bajo el nombre
por el cual se identifica comúnmente,
excepto si están bajo la dependencia de
una entidad jerárquica mayor o del
nombre de un gobierno.
Ejemplos:
* Comisión Nacional Protectora de Bibliotecas Populares
* Sociedad Argentina de Escritores. Seccional Córdoba
* Argentina. Dirección de Defensa del Consumidor
ENTIDADES CORPORATIVAS
ENCABEZAMIENTOS
ENTIDADES CORPORATIVAS
Caso de duda,
omitir puntos
NOMBRE CON INICIALES
omitir o incluir puntos
y otros signos de puntuación
sin espacio entre un punto
y la siguiente inicial
no dejar espacio entre
letras escritas sin puntos
hacer referencia
de véase
de las otras formas usadas
U.N.E.S.C.O
véase UNESCO
registrar nuevo nombre
realizar referencia
encabezamiento nuevo
al viejo y viceversa
ENTIDADES CORPORATIVAS
CAMBIOS DE NOMBRE

Más contenido relacionado

Más de Trelew

Proyecto operativo
Proyecto operativoProyecto operativo
Proyecto operativoTrelew
 
1 manual de_procedimientos
1 manual de_procedimientos1 manual de_procedimientos
1 manual de_procedimientosTrelew
 
Evaluación del servicio de ref.
Evaluación del servicio de ref.Evaluación del servicio de ref.
Evaluación del servicio de ref.Trelew
 
Las enciclopedias -1_
Las enciclopedias -1_Las enciclopedias -1_
Las enciclopedias -1_Trelew
 
Presentación de la cátedra
Presentación de la cátedraPresentación de la cátedra
Presentación de la cátedraTrelew
 
Diccionarios
DiccionariosDiccionarios
DiccionariosTrelew
 
La entrevista
La entrevistaLa entrevista
La entrevistaTrelew
 
Campos marc21
Campos marc21Campos marc21
Campos marc21Trelew
 
Referencia historia
Referencia historiaReferencia historia
Referencia historiaTrelew
 
Habitos tecnicas estudio
Habitos tecnicas estudioHabitos tecnicas estudio
Habitos tecnicas estudioTrelew
 
Desarrollo de la colección
Desarrollo de la colecciónDesarrollo de la colección
Desarrollo de la colecciónTrelew
 
Unidad 1clase v3
Unidad 1clase v3Unidad 1clase v3
Unidad 1clase v3Trelew
 

Más de Trelew (13)

Proyecto operativo
Proyecto operativoProyecto operativo
Proyecto operativo
 
Cdu
CduCdu
Cdu
 
1 manual de_procedimientos
1 manual de_procedimientos1 manual de_procedimientos
1 manual de_procedimientos
 
Evaluación del servicio de ref.
Evaluación del servicio de ref.Evaluación del servicio de ref.
Evaluación del servicio de ref.
 
Las enciclopedias -1_
Las enciclopedias -1_Las enciclopedias -1_
Las enciclopedias -1_
 
Presentación de la cátedra
Presentación de la cátedraPresentación de la cátedra
Presentación de la cátedra
 
Diccionarios
DiccionariosDiccionarios
Diccionarios
 
La entrevista
La entrevistaLa entrevista
La entrevista
 
Campos marc21
Campos marc21Campos marc21
Campos marc21
 
Referencia historia
Referencia historiaReferencia historia
Referencia historia
 
Habitos tecnicas estudio
Habitos tecnicas estudioHabitos tecnicas estudio
Habitos tecnicas estudio
 
Desarrollo de la colección
Desarrollo de la colecciónDesarrollo de la colección
Desarrollo de la colección
 
Unidad 1clase v3
Unidad 1clase v3Unidad 1clase v3
Unidad 1clase v3
 

Último

La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...JonathanCovena1
 
Qué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativaQué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativaDecaunlz
 
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdfMiguelHuaman31
 
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcciónEstrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcciónLourdes Feria
 
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficiosCriterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficiosJonathanCovena1
 
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfSELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfAngélica Soledad Vega Ramírez
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfMercedes Gonzalez
 
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptxSEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptxYadi Campos
 
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICABIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICAÁngel Encinas
 
OCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VS
OCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VSOCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VS
OCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VSYadi Campos
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfpatriciaines1993
 
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOBRIGIDATELLOLEONARDO
 
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptxINSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptxdeimerhdz21
 
Dinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dDinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dstEphaniiie
 
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdfProgramacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADauxsoporte
 
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesPIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesYanirisBarcelDelaHoz
 
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdfAbril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdfValeriaCorrea29
 

Último (20)

La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
 
Qué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativaQué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativa
 
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
 
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcciónEstrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
 
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficiosCriterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
 
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfSELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
 
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptxSEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
SEXTO SEGUNDO PERIODO EMPRENDIMIENTO.pptx
 
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICABIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
 
OCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VS
OCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VSOCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VS
OCTAVO SEGUNDO PERIODO. EMPRENDIEMIENTO VS
 
Tema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdf
Tema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdfTema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdf
Tema 8.- PROTECCION DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.pdf
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
 
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
 
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptxINSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
 
Dinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dDinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes d
 
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
 
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdfProgramacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdf
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
 
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesPIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
 
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdfAbril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
 

Ent corp

  • 2. ENTIDADES CORPORATIVAS Organización o grupo de personas que se identifica mediante un nombre determinado y que actúa, o puede actuar como una entidad. Ejemplos: * Sociedad Rural Argentina * Universidad de la Patagonia San Juan Bosco DEFINICIÓN
  • 3. Por su naturaleza administrativa; - políticas internas, procedimientos, finanzas; - funcionarios, personal directivo y/ o socios; - recursos (catálogos, inventarios) ENTIDADES CORPORATIVAS Características de las obras que emanan de una EC
  • 4. Obras legales, gubernamentales y religiosas - leyes - decretos del ejecutivo - regímenes administrativos - constituciones - reglamentos tributarios - tratados - leyes eclesiásticas ENTIDADES CORPORATIVAS Características de las obras que emanan de una EC
  • 5. Obras que - registran el pensamiento colectivo de las EC (informes, comisiones, comités) - informan sobre la actividad colectiva de una conferencia, exposición, feria, festival; - materiales geográficos que emanan de una EC diferente de una E que sea la responsable de su publicación o distribución ENTIDADES CORPORATIVAS Características de las obras que emanan de una EC
  • 6. Se asientan directamente bajo el nombre por el cual se identifica comúnmente, excepto si están bajo la dependencia de una entidad jerárquica mayor o del nombre de un gobierno. Ejemplos: * Comisión Nacional Protectora de Bibliotecas Populares * Sociedad Argentina de Escritores. Seccional Córdoba * Argentina. Dirección de Defensa del Consumidor ENTIDADES CORPORATIVAS ENCABEZAMIENTOS
  • 7. ENTIDADES CORPORATIVAS Caso de duda, omitir puntos NOMBRE CON INICIALES omitir o incluir puntos y otros signos de puntuación sin espacio entre un punto y la siguiente inicial no dejar espacio entre letras escritas sin puntos hacer referencia de véase de las otras formas usadas U.N.E.S.C.O véase UNESCO
  • 8. registrar nuevo nombre realizar referencia encabezamiento nuevo al viejo y viceversa ENTIDADES CORPORATIVAS CAMBIOS DE NOMBRE