Presentación Laminas Slide Share sobre la Evolución del Contrato. Universidad Fermìn Toro SAIA-A Profesora Keydis Pérez

1. República Bolivariana de Venezuela
Universidad Fermín Toro
Decanato de Ciencias Jurídicas y Políticas
Escuela de Derecho
EVOLUCIÓN DEL CONTRATO
Alumno:
Wilman Reales, C.I.: 24.156.485
Profesora: Keydis Pérez
Derecho Civil (Contratos y Garantías)
Barquisimeto, Mayo del 2018

2. • Un contrato, en términos
generales, es definido como
un acuerdo privado, oral o
escrito, entre partes que se
obligan sobre materia o cosa
determinada, y a cuyo
cumplimiento pueden ser
exigidas. Es un acuerdo de
voluntades que genera
derechos y obligaciones para
las partes. Por ello se señala
que habrá contrato cuando
varias partes se ponen de
acuerdo sobre una
manifestación de voluntad
destinada a reglar sus
derechos.
CONTRATO

3. • ROMA
Año 445
El contrato se aplicaba en Roma,
a todo acuerdo de voluntades
dirigido a crear obligaciones
civilmente exigibles y estaba
siempre protegido por una acción
que le atribuía plena eficacia
jurídica. Los contratos se dividían
en verdaderos y en
cuasicontratos. Eran verdaderos
los que se basaban en el
consentimiento expreso de las
partes y eran cuasicontratos los
basados en el consentimiento
presunto.
EVOLUCIÓN HISTÓRICA

4. • EDAD MEDIA
Siglo V-XV
No hay grandes avances en
estos y se desarrollan los
contratos como la “promesa”. El
contrato sobresaliente de esta
época es el de feudo, consistía
en poner frente a frente a quien
iba a servir y a quien deseaba
ser jefe. Surgimiento del Principio
Consensualista.

5. • EDAD MODERNA
Siglo XV-XVIII
Se caracteriza por el predominio
de la actividad compiladora sobre
el derecho consuetudinario y
como consecuencia, del derecho
escrito sobre el no escrito. Se
concibe al hombre como un ser
independiente y libre, que sólo
por su propia voluntad puede
decidir limitarse en su libertad; tal
concepción en el terreno jurídico,
lleva necesariamente a la
conclusión de que lo fundamental
para que se considere a una
persona obligada respecto de
otra es la libre expresión de su
voluntad y no al cumplimiento de
determinadas formalidades.

6. LOS CONTRATOS EN EL DERECHO
MODERNO
• En el campo contractual el principio produce efectos determinados que
contribuyen a perfilar aún más sus alcances, a saber:
• Primero: Las partes pueden pactar entre ellas las prestaciones que
deseen. Ello ha facilitado enormemente en el Derecho Moderno el uso de
los contratos innominados.
• Segundo: El consentimiento es la piedra angular para la formación dela
mayoría de los contratos, lo que explica el auge y la abundancia de los
otros dos tipos de contratos: los reales y los solemnes.
• Tercero: Las partes son libres de regular como bien lo quieran las
prestaciones de un contrato. Por ello, la mayoría de las normas legales en
materia de contratos son supletorias de la voluntad de las partes, rigen en
los casos en que nada haya sido previsto por éstas. Igualmente las partes
pueden derogar la mayoría de las normas del Código Civil, y aún establecer
formalidades especiales distintas de las legales, o de las no contempladas
en el ordenamiento legal”.

7. CARACTERÍSTICAS DE LA
EVOLUCIÓN DEL CONTRATO
• Primero: La suplantación del sistema formalista de contratación, que
atendía fundamentalmente al cumplimiento de determinadas
formalidades (causa civilis), por el sistema Consensualista, que
atiende especialmente a la libre expresión de la voluntad de las partes
y por lo tanto fija en el consentimiento la base vinculatoria del
contrato.
• Segundo: El surgimiento del principio de la autonomía de la voluntad,
por el cual sólo la voluntad libremente expresada es capaz de obligar
a una persona.
• Tercero: La multiplicación en el Derecho Moderno de los contratos
consensuales (que se perfeccionan con el sólo consentimiento) y de
los contratos innominados con diversidad de contenidos.

8. EL CONTRATO EN EL DERECHO
VENEZOLANO
• Chile promulga su código civil en 1855, una obra original respecto al
código francés tanto en el esquema como en su contenido (cercano al
derecho castellano antes vigente en dicho territorio) que fue redactada
por Andrés Bello (iniciada hacia 1833). Este código fue adoptado
íntegramente por Ecuador en 1858; El Salvador en 1859; Venezuela en
1862 (sólo durante ese año).
• Entre los años 1830 y 1917, las provincias y estados de la República de
Venezuela, aprobaron leyes y códigos, en las cuales insertaban lo que
fueron las primeras reglas de aplicación regional, vinculadas al trabajo de
sirvientes y artesanos. Estas reglas, no disponían de un carácter formal
puesto que las mismas eran estrictamente “policiales”, destinadas más al
resguardo del orden público que a la protección del trabajador.
• Así mismo, los Códigos Civiles de 1896 y 1904 de Venezuela, establecían
la indemnización del trabajador por parte del patrono, en aquellos casos
donde se ocasionaba daños, por el retiro del trabajador antes de la
culminación o vencimiento del contrato laboral.

9. • A principios del siglo XIX aparece por primera vez la expresión
“contrato de trabajo”, la cual se dio en Bélgica, luego en Suiza y se
expandió a toda Europa, llegando a países como Francia, Alemania,
etc.
• En el siglo XIX la compañía del Gran Ferrocarril de Venezuela fue una
de las más serias establecidas. Más allá de la estructura y de las
condiciones de trabajo que ofrecía, de por sí era bastante avanzada
para la época. Fue entonces en 1919 que esta empresa firmaría un
acuerdo con sus trabajadores, el cual supone gran trascendencia,
pues se estaría ante la presencia del primer contrato de trabajo
colectivo de Venezuela.
• Hasta el año 1942 el código civil de Venezuela, incluía la figura del
contrato de arrendamiento de personas, que comprometían su trabajo
al servicio de otra.
• El contrato es definido por el Código Civil de Venezuela, en su articulo
1133 como, “una convención entre dos o más personas para
constituir, reglar, transmitir, modificar o extinguir entre ellas un vínculo
jurídico”.