El documento resume la evolución institucional de una universidad entre 1978 y 2010, destacando hitos como la creación de nuevas facultades y sedes. También describe los logros y convenios de la universidad, su misión, visión y estructura organizacional. Finalmente, presenta el plan estratégico 2008-2011 con seis ejes que buscan hacer de la universidad una institución articulada con la industria, con un modelo innovador de formación, una comunidad académica de excelencia, centrada en el estudiante y de vanguardia, con excelencia en la gest

2. Evolución Institucional:La Universidad HoyNuestra Historia y Logros2011

3. Nuestra historia197819922002

4. Nuestra historia200820092010

5. LogrosMarcas

6. Próximos convenios

7. Misión - VisiónMisiónVisión

8. R e c t o r í a N a c i o n a lSecretaríaGeneralVicerrectoría AdministrativaY FinancieraVicerrectoría Servicios EmpresarialesVicerrectoría AcadémicaPlaneación y Cultura OrganizacionalGestionar Gobernabilidad InstitucionalPlanificar Admisiones, Registro y ControlGestionar Asuntos JurídicosDireccionar y Planificar la Formación ProfesionalDireccionar Formación PostgradualDireccionar Procesos Administrativos y FinancierosGestionar Planeación y Acreditación InstitucionalGestionar Planeación y Evaluación FinancieraGestionar Información Contable y FinancieraGestionar Políticas de Talento HumanoGestionar Tecnología de InformaciónGestionar Comunicación y CulturaDireccionar Servicios EmpresarialesGestionar Innovación EducativaGestionar Rel. InternacionalesGestionar el Riesgo CorporativoAdministrar Recursos MonetariosVincular Universidad y EmpresaGestionar I+D+TR e c t o r í a S e c c i o n a lDirección Administrativa y FinancieraDirección Planeación y Cultura OrganizacionalFacultades, Decanos, Jefes de Programa, Jefes de ÁreaSecretario SeccionalGerencia Formación ProfesionalGestionar Investigación FormativaGestionar Bienestar UniversitarioPrestar Servicios de Formación ProfesionalMercadear y Vender Formación ProfesionalDecanos y/o Jefes de ProgramaGestionar Asuntos JurídicosGestionar Gobernabilidad InstitucionalGestionar Admisiones, Registro y ControlGestionar Planeación y Acreditación InstitucionalGestionar Planeación y Evaluación FinancieraGestionar ComunicacionesGestionar ComprasGestionar Información Contable y FinancieraMantener y Operar Tecnologías de la InformaciónGestionar Servicios de ApoyoGestionar Talento HumanoGestionar Proyección SocialGestionar Instalaciones y EquiposAdministrar Recursos MonetariosAdministrar Medios EducativosGerencia Servicios EmpresarialesGestionar Servicio al Cliente EmpresarialMercadear y Vender Servicios EmpresarialesPrestar Servicios EmpresarialesGestionar I+D+T

9. Plan Estratégico2008 - 2011

10. ¿Qué Universidad Queremos Ser?Universidad Articulada con el Sector Productivo¿Eso qué significa?Diseñar currículos pertinentesBrindar formación aplicadaGarantizar la inserción laboralConstruir soluciones empresariales (Educación continuada – I+D+T)Ser referente para el sector productivoCultura enfocada hacía la empresa¿Cómo se logra?Diseñando currículos pertinentes con el sector productivoSimulando el entorno empresarial en el aula de claseGarantizando empleos de calidadBrindando soluciones empresarialesGestionando el conocimiento interno para construir confianzaRepresentación empresarial

11. ¿En qué hemos avanzado?Universidad Articulada con el Sector Productivo

12. ¿Qué Universidad Queremos Ser?Una universidad con un modelo innovador de formación¿Eso qué significa?Tener un modelo de formación diferenteAprendizaje significativoContar con profesores como guías del conocimiento.Contar con estudiantes apasionados, porque participan de un proceso de formación pertinente.¿Cómo se logra?Liderando un modelo de formación por ciclos.Siendo referente en formación por competencias.Con un cuerpo docente capacitado y dispuesto a innovarCon estudiantes integrales que saben hacer y aprenden a aprender

13. Eje 2: Modelo Innovador de Formación

14. ¿En qué hemos avanzado?Eje 2: Modelo Innovador de Formación

15. Modelo innovador por ciclos propedéuticos basado en competencias

16. ¿Qué Universidad Queremos Ser?Universidad con Comunidad de Excelencia Académica¿Eso qué significa?Ser referentes en campos específicos del conocimiento.Disponer de docentes que entienden las necesidades del sector productivo y puedan formar estudiantes para resolver esas necesidades.Aplicar el conocimiento a la solución de necesidades concretas (investigación aplicada). ¿Cómo se logra?Definiendo campos del conocimiento en los cuales queremos convertirnos en referente.Formando a nuestros docentes en esos campos del conocimiento (maestrías y doctorados).Transfiriendo innovación y desarrollo al aula de clase y a la empresa.

17. ¿En qué hemos avanzado?Eje 3: Comunidad Académica de Excelencia

18. ¿Qué Universidad Queremos Ser?Universidad Centrada en el Estudiante¿Eso qué significa?Brindar oportunidades de acceso a la educación superior.Ofrecer una experiencia de vidaTransformar vidas.¿Cómo se logra?Estrategias de financiación y eficiencia en costosVocación de servicio.Brindando sensación de bien estar y bien ser.Garantizando ubicación laboral.Estudiantes activos

19. Crecimiento Institucional

20. Matriculados I-2011

21. Matriculados I-2011

22. Matriculados I-2011

23. ¿En qué hemos avanzado?Eje 4: Universidad Centrada en el Estudiante

24. ¿Qué Universidad Queremos Ser?Universidad de Vanguardia¿Eso qué significa?Ser una institución de renombre nacional e internacional.Capacidad de adaptación al cambiante mundo del conocimiento.Liderazgo en TIC´s. ¿Cómo se logra?Presencia nacional e internacional.Fortalecer la relación con Mondragon y las CajasFlexibilidad curricular.Estar al día en TIC´s.Estrategias de internacionalización y movilidad

25. Universidad de Vanguardia¿En qué hemos avanzado?Plan de acción MondragonModelo de Regionalización.Liderazgo en formación por ciclos.Programas Virtuales.Mi Pana – Mi Universidad.

26. Universidad de VanguardiaOferta de Formación VirtualAprobación de 2 ciclos de formación técnica y tecnológica Virtual¿En qué hemos avanzado?Eje 5: Universidad de Vanguardia

29. ¿Qué Universidad Queremos Ser?Universidad con Excelencia en la Gestión¿Eso qué significa?Crecimiento con rentabilidad y calidad.Buen clima laboral que propicia el trabajo en equipo.Apropiar la misión y la visón ¿Cómo se logra?Al obtener resultados financieros positivos.Al mantener un crecimiento constante.Al tener colaboradores apasionados y motivados.Al contar con calidad certificada por organismos externos.Propósito compartido

30. ¿En qué hemos avanzado?Eje 6: Excelencia en la Gestión

31. ¿En qué hemos avanzado?Eje 6: Excelencia en la Gestión

32. Excelencia en la GestiónFuturo Campus

33. Excelencia en la GestiónConstrucción Nueva Sede A

34. Visión 20/20 Una visión total hacia el crecimientocon calidad.

35. ¿Hacia dónde vamos?Crecimiento Regional.Ampliación de programas presenciales.Ampliación de Programas Virtuales.Consolidación Formación Continuada.Consolidación Técnico LaboralPostgrados.

36. ¿Hacia dónde vamos?Movilidad estudiantil nacional e internacional.Investigación aplicada.Certificación de Calidad.Acreditación institucional.

37. Muchas Gracias