La gestión empresarial estudia la organización y gestión de recursos, procesos y resultados de las empresas. Implica planear, organizar, dirigir y controlar los recursos de un ente económico para alcanzar objetivos. Existen diversas definiciones de gestión empresarial que la clasifican como arte, técnica o ciencia. Según varios autores, la gestión empresarial implica procesos como planificar, organizar, dirigir, coordinar y controlar recursos para lograr objetivos de manera eficiente y eficaz dentro de un entorno organiz

1. TRABAJO DE CONSULTA
Concepto e importancia de la gestión empresarial
La gestión empresarial conocida también como administración de empresas o ciencia
administrativa es una ciencia social que estudia la organización de las empresas y la
manera como se gestionan los recursos, procesos y resultados de sus actividades. Son
ciencias administrativas o ciencias económicas y financieras, la contabilidad, las finanzas
corporativas y la mercadotecnia, la administración, la dirección estratégica etc.
En pocas palabras se puede decir que administrar es planear, organizar, dirigir y controlar
todos los recursos de un ente económico para alcanzar unos fines claramente
determinados. Se apoya en otras ciencias como la economía, el derecho y la contabilidad
para poder ejercer sus funciones.
Existen diversos autores que definen la Gestión Empresarial o Administración de
Empresas, sin embargo, el criterio con el cual definen a esta ciencia social defiere de
acuerdo a la forma en la que conciben a la misma. Algunos la clasifican como arte, como
técnica o como ciencia consolidada
• Según Idalberto Chiavenato, la administración es "el proceso de planear, organizar,
dirigir y controlar el uso de los recursos para lograr los objetivos organizacionales" [1].
• Para Robbins y Coulter, la administración es la "coordinación de las actividades de
trabajo de modo que se realicen de manera eficiente y eficaz con otras personas y a través
de ellas"[2].
• Hitt, Black y Porter, definen la administración como "el proceso de estructurar y utilizar
conjuntos de recursos orientados hacia el logro de metas, para llevar a cabo las tareas en
un entorno organizacional" [3].
• Según Díez de Castro, García del Junco, Martín Jimenez y Periáñez Cristóbal, la
administración es "el conjunto de las funciones o procesos básicos (planificar, organizar,
dirigir, coordinar y controlar) que, realizados convenientemente, repercuten de forma
positiva en la eficacia y eficiencia de la actividad realizada en la organización" [4].

2. • Para Koontz y Weihrich, la administración es "el proceso de diseñar y mantener un
entorno en el que, trabajando en grupos, los individuos cumplan eficientemente objetivos
específicos" [5a].
• Reinaldo O. Da Silva, define la administración como "un conjunto de actividades
dirigido a aprovechar los recursos de manera eficiente eficaz con el propósito de alcanzar
uno o varios objetivos o metas de la organización" [6].
BIBLIOGRAFIA:
[1]: Del libro: «Introducción a la Teoría General de la Administración», Séptima Edición,
de Chiavenato Idalberto, McGraw-Hill Interamericana, 2004, Pág. 10.
[2]: Del libro: «Administración», Octava Edición, de Robbins Stephen y Coulter Mary,
Pearson Educación, 2005, Págs. 7 y 9.
[3]: Del libro: «Administración», Novena Edición, de Hitt Michael, Black Stewart y
Porter Lyman, Pearson Educación, 2006, Pág. 8.