Este documento presenta una guía de aprendizaje para un proyecto de optimización de un sistema de información utilizando herramientas tecnológicas. Incluye una introducción sobre la historia y evolución de la administración a través de diferentes épocas y civilizaciones. También describe el objetivo, duración y resultados de aprendizaje del proyecto asociado.
Este documento presenta el Módulo V de un diplomado sobre gestión por resultados. El módulo se enfoca en los sistemas administrativos del estado y consta de tres unidades didácticas. La primera unidad introduce conceptos generales sobre los sistemas administrativos. La segunda analiza el funcionamiento operativo de los sistemas, especialmente el presupuesto público. La tercera ofrece sugerencias para mejorar la gestión y operación de los sistemas administrativos. El objetivo general es que los participantes comprendan estos sistemas y cómo pueden implementar
Este documento trata sobre la gestión administrativa apoyada en nuevas tecnologías en instituciones educativas. Explica que la administración efectiva es clave para lograr los objetivos de una organización. Describe el proceso administrativo y cómo las tecnologías pueden mejorar la productividad. También cubre temas como el control de inventarios usando sistemas electrónicos, los sistemas de documentación y almacenamiento de información, el acceso remoto a bases de datos y la emisión de reportes. El objetivo general es explicar cómo las tecnolog
Este documento presenta una introducción a conceptos clave relacionados con la ciencia, tecnología e innovación. Explica brevemente la gestión tecnológica, sus fases e incluye definiciones de términos como ciencia, tecnología, innovación, desarrollo tecnológico y gestión tecnológica. Finalmente, detalla las actividades que comprenden el alcance de la gestión tecnológica.
Este documento trata sobre la gestión administrativa apoyada en nuevas tecnologías en el contexto educativo. Aborda temas como la administración de procesos administrativos, control de inventarios, sistemas de documentación, control de bases de datos, gestión central de información y emisión de reportes. El objetivo es investigar conceptos sobre gestión tecnológica del proceso educativo e identificar cómo se puede apoyar la gestión administrativa escolar mediante el uso de tecnologías.
Este documento trata sobre la gestión administrativa apoyada en nuevas tecnologías en el contexto educativo. Explica conceptos clave como la administración de procesos administrativos, el control de inventarios, los sistemas de documentación y almacenamiento de información, el control de bases de datos y la emisión de reportes e indicadores. El objetivo es identificar cómo las nuevas tecnologías pueden apoyar la gestión administrativa de una institución educativa.
La gestión tecnológica dentro del proceso educativo se ha convertido en un apoyo fundamental principalmente para los docentes y para los los administradores aunque actualmente los beneficios se han extendido hacia los padres de familia y alumnos, y son los tiempos actuales los que dan cuenta de la ventajas que se obtienen de este ámbito.
2.2. eficiencia y transformación de los procesosAlexis Gils
Este documento resume un tema sobre la eficiencia y transformación de los procesos de negocio a través del uso de las tecnologías de la información. Concluye que la automatización de procesos con TI ha mejorado la productividad pero también debe enfocarse en proporcionar una buena experiencia al usuario. También discute la importancia de alinear los sistemas de información con los objetivos estratégicos de una organización y de definir procesos claros y responsabilidades para la gestión efectiva de la tecnología.
O documento discute a questão dos resíduos da construção civil no Brasil. Grandes quantidades de entulho são geradas diariamente e apenas uma pequena parte é reciclada. Algumas cidades criaram programas para coleta seletiva, porém é necessário um melhor planejamento para gerenciamento desses resíduos. O texto também apresenta um site que visa conectar vendedores e compradores de sobras e materiais da construção civil.
Este documento presenta el Módulo V de un diplomado sobre gestión por resultados. El módulo se enfoca en los sistemas administrativos del estado y consta de tres unidades didácticas. La primera unidad introduce conceptos generales sobre los sistemas administrativos. La segunda analiza el funcionamiento operativo de los sistemas, especialmente el presupuesto público. La tercera ofrece sugerencias para mejorar la gestión y operación de los sistemas administrativos. El objetivo general es que los participantes comprendan estos sistemas y cómo pueden implementar
Este documento trata sobre la gestión administrativa apoyada en nuevas tecnologías en instituciones educativas. Explica que la administración efectiva es clave para lograr los objetivos de una organización. Describe el proceso administrativo y cómo las tecnologías pueden mejorar la productividad. También cubre temas como el control de inventarios usando sistemas electrónicos, los sistemas de documentación y almacenamiento de información, el acceso remoto a bases de datos y la emisión de reportes. El objetivo general es explicar cómo las tecnolog
Este documento presenta una introducción a conceptos clave relacionados con la ciencia, tecnología e innovación. Explica brevemente la gestión tecnológica, sus fases e incluye definiciones de términos como ciencia, tecnología, innovación, desarrollo tecnológico y gestión tecnológica. Finalmente, detalla las actividades que comprenden el alcance de la gestión tecnológica.
Este documento trata sobre la gestión administrativa apoyada en nuevas tecnologías en el contexto educativo. Aborda temas como la administración de procesos administrativos, control de inventarios, sistemas de documentación, control de bases de datos, gestión central de información y emisión de reportes. El objetivo es investigar conceptos sobre gestión tecnológica del proceso educativo e identificar cómo se puede apoyar la gestión administrativa escolar mediante el uso de tecnologías.
Este documento trata sobre la gestión administrativa apoyada en nuevas tecnologías en el contexto educativo. Explica conceptos clave como la administración de procesos administrativos, el control de inventarios, los sistemas de documentación y almacenamiento de información, el control de bases de datos y la emisión de reportes e indicadores. El objetivo es identificar cómo las nuevas tecnologías pueden apoyar la gestión administrativa de una institución educativa.
La gestión tecnológica dentro del proceso educativo se ha convertido en un apoyo fundamental principalmente para los docentes y para los los administradores aunque actualmente los beneficios se han extendido hacia los padres de familia y alumnos, y son los tiempos actuales los que dan cuenta de la ventajas que se obtienen de este ámbito.
2.2. eficiencia y transformación de los procesosAlexis Gils
Este documento resume un tema sobre la eficiencia y transformación de los procesos de negocio a través del uso de las tecnologías de la información. Concluye que la automatización de procesos con TI ha mejorado la productividad pero también debe enfocarse en proporcionar una buena experiencia al usuario. También discute la importancia de alinear los sistemas de información con los objetivos estratégicos de una organización y de definir procesos claros y responsabilidades para la gestión efectiva de la tecnología.
O documento discute a questão dos resíduos da construção civil no Brasil. Grandes quantidades de entulho são geradas diariamente e apenas uma pequena parte é reciclada. Algumas cidades criaram programas para coleta seletiva, porém é necessário um melhor planejamento para gerenciamento desses resíduos. O texto também apresenta um site que visa conectar vendedores e compradores de sobras e materiais da construção civil.
El documento discute el papel clave de las tecnologías de información y comunicación (TIC) en la creación de riqueza en la era de la sociedad del conocimiento. Aunque las TIC no pueden resolver todos los problemas del desarrollo como la pobreza, Venezuela ha logrado avances significativos en el acceso a las TIC a través de programas públicos y privados para promover una sociedad basada en el conocimiento. Sin embargo, persisten desigualdades en el acceso a las TIC entre grupos socioeconómicos y regiones.
Este documento trata sobre la participación y los conflictos. Incluye secciones sobre aprender a convivir pacíficamente mediante el compromiso, una historia sobre los problemas de un niño llamado Lamberto, y la importancia de compartir tareas domésticas y comer juntos en sociedad.
Este documento describe un proyecto para promover una especialización en mercadotecnia utilizando correo electrónico masivo. El objetivo es captar al menos 20 empresas para capacitar a su personal. Se elaborará una base de datos de empresas potenciales y se utilizarán programas de envío masivo como Sarbacan y E-campaign 8 para enviar automáticamente la promoción. Estos programas permiten analizar el rendimiento de las campañas y mejorar las estrategias de mercadotecnia directa por correo electrónico.
Este documento describe los diferentes tipos de ordenadores, incluyendo sobremesa, portátiles, netbooks, tabletPCs y PDAs. Luego describe las partes principales de un ordenador como la caja, fuente, placa base, microprocesador, memoria RAM y conexiones externas. También describe las unidades de almacenamiento internas como discos duros y externas como unidades ópticas y memorias USB. Finalmente, enumera los periféricos de entrada como teclado y ratón y de salida como monitores e impresoras.
El documento presenta una visión sistémica de una empresa, describiendo sus principales componentes como organización, planeamiento, dirección y control. Explica que una empresa debe verse como un sistema complejo de objetos e interacciones, no como una serie lineal de causas y efectos. Describe los diferentes departamentos de organización de una empresa y las tareas clave de planeamiento, dirección y control necesarias para su funcionamiento.
Este documento describe varios pasos para completar un proyecto. Primero, se debe reunir el equipo y definir el alcance del proyecto. Luego, se deben establecer metas y plazos específicos. Finalmente, se debe monitorear el progreso y asegurar que el proyecto se complete a tiempo y dentro del presupuesto.
Este documento presenta una serie de ejercicios relacionados con el uso de imágenes y tablas en PowerPoint. Incluye instrucciones para insertar imágenes, manipular su tamaño y color, crear álbumes de fotos, agregar y modificar tablas mediante la inserción, eliminación y combinación de filas y celdas, y cambiar los bordes y colores de las tablas.
1) O documento fornece informações sobre saúde e desenvolvimento para adolescentes, incluindo dicas sobre alimentação saudável, cuidados com a higiene bucal, vacinas, puberdade e menstruação.
2) Ele também discute direitos legais de adolescentes e fornece espaços para registrar dados pessoais e médicos ao longo do tempo, como estatura, peso e pressão arterial.
3) O documento tem o objetivo de apoiar adolescentes no autocuidado e na compreensão das transformações físicas e emocionais da adolescência.
El documento habla sobre enfrentar el segundo semestre del año con prudencia y cooperación, aceptando los riesgos pero sin perder las oportunidades de divertirse, explorar y aprender. Desea resultados extraordinarios y provechosos para el resto del año.
Este documento proporciona instrucciones sobre cómo dividir un trabajo escrito y citar fuentes según las normas de la American Psychological Association (APA). Explica que un trabajo debe dividirse en secciones como introducción, método, resultados y discusión, e incluir una página de título, resumen, índice y referencias. Además, detalla los formatos requeridos para el texto como tipo de letra, interlineado y sangría, y proporciona ejemplos de cómo citar diferentes tipos de fuentes como citas directas, indirectas y electrónicas dentro
Este estudo avaliou como atividades experimentais sobre microbiologia influenciaram as concepções de alunos do ensino fundamental sobre o tema. Inicialmente, os alunos viam micro-organismos de forma negativa, mas após as atividades passaram a entendê-los como importantes ecologicamente e para a saúde humana. As atividades incluíram coleta e observação de micro-organismos, melhorando significativamente como os alunos os representavam.
Job 0478 1-pernambuco - relatório de tabelasMiguel Rosario
A pesquisa avaliou as opiniões políticas dos moradores de Pernambuco sobre as eleições de outubro de 2014. 1204 pessoas foram entrevistadas entre os dias 26 e 28 de julho sobre seus níveis de interesse nas eleições e suas preferências iniciais para governador, senador e presidente. A maioria dos entrevistados demonstrou pouco ou nenhum interesse nas eleições e não soube indicar uma preferência para os cargos.
Palmieri - Red Mundial de Comunicación Organizacional: CiberprotestasRicardo Palmieri
Este documento presenta un seminario web sobre cómo responder a las protestas en línea o "brandscreaming". Incluye información sobre el orador Ricardo Palmieri, un itinerario del seminario que cubre principios de comunicación en redes sociales y redacción para redes, y extractos de autores sobre estos temas.
O documento descreve o Busque Certo, um portal de buscas que fornece informações sobre empresas, produtos e serviços em diferentes cidades. O portal tem seções dedicadas a veículos, imóveis e embarcações, e fornece resultados de busca para empresas, produtos e serviços locais. O objetivo do portal é conectar compradores e vendedores localmente de forma gratuita e prática.
The document discusses the benefits of meditation for reducing stress and anxiety. Regular meditation practice can help calm the mind and body by lowering heart rate and blood pressure. Studies have shown that meditating for just 10-20 minutes per day can have significant positive impacts on both mental and physical health over time.
Este documento describe cómo insertar presentaciones de Slideshare en un blog creado con WordPress. Explica que Slideshare es un portal donde se pueden encontrar presentaciones para publicar en un blog y proporciona el código para insertar una presentación. También cubre los formatos y tamaños de archivo compatibles para subir presentaciones a Slideshare.
O documento descreve um projeto para o Dia das Crianças com atividades como músicas, dramatizações, oficinas, jogos e brincadeiras. O objetivo é homenagear e valorizar as crianças, celebrando seu desenvolvimento. As atividades incluem receitas, fantoches e ideias para brinquedos caseiros.
El documento discute los sistemas de contabilidad integrados y los sistemas ERP. Señala que los sistemas ERP permiten la integración de funciones empresariales compartiendo una base de datos en tiempo real. Mientras que una desventaja puede ser el descubrimiento de errores en tiempo real, las ventajas incluyen la reducción de costos y la velocidad y precisión en la presentación de informes financieros mediante el uso de un lenguaje estandarizado como XBRL. Los sistemas ERP modernos pueden normalizar e integrar datos para
DSL es una tecnología que permite la transmisión de datos a alta velocidad a través de líneas telefónicas de cobre convencionales, incluyendo varios estándares como ADSL, ADSL2, VDSL y otros. Esta tecnología utiliza el par de cables de cobre de las líneas telefónicas existentes para proporcionar conexión de banda ancha a internet.
Este documento presenta una guía de aprendizaje para el programa Tecnólogo en Gestión de Unidades Administrativas. La guía describe una actividad de aprendizaje para diagnosticar las necesidades de un proyecto asociado sobre la optimización de sistemas de información utilizando herramientas informáticas. La actividad incluye ejemplos y matrices para evaluar factores internos y externos de una empresa seleccionada. La guía también proporciona referencias bibliográficas para el aprendizaje.
Este documento presenta una guía de aprendizaje para analizar y aplicar conceptos, procesos y procedimientos en la unidad administrativa. La guía incluye preguntas sobre estrategia empresarial, competidores de la institución educativa, importancia de la visión y misión, y garantizar la implementación efectiva de las estrategias. El objetivo es que los aprendices identifiquen, definan y apliquen los procesos administrativos para el desarrollo de programas y actividades derivadas de la función administrativa.
El documento discute el papel clave de las tecnologías de información y comunicación (TIC) en la creación de riqueza en la era de la sociedad del conocimiento. Aunque las TIC no pueden resolver todos los problemas del desarrollo como la pobreza, Venezuela ha logrado avances significativos en el acceso a las TIC a través de programas públicos y privados para promover una sociedad basada en el conocimiento. Sin embargo, persisten desigualdades en el acceso a las TIC entre grupos socioeconómicos y regiones.
Este documento trata sobre la participación y los conflictos. Incluye secciones sobre aprender a convivir pacíficamente mediante el compromiso, una historia sobre los problemas de un niño llamado Lamberto, y la importancia de compartir tareas domésticas y comer juntos en sociedad.
Este documento describe un proyecto para promover una especialización en mercadotecnia utilizando correo electrónico masivo. El objetivo es captar al menos 20 empresas para capacitar a su personal. Se elaborará una base de datos de empresas potenciales y se utilizarán programas de envío masivo como Sarbacan y E-campaign 8 para enviar automáticamente la promoción. Estos programas permiten analizar el rendimiento de las campañas y mejorar las estrategias de mercadotecnia directa por correo electrónico.
Este documento describe los diferentes tipos de ordenadores, incluyendo sobremesa, portátiles, netbooks, tabletPCs y PDAs. Luego describe las partes principales de un ordenador como la caja, fuente, placa base, microprocesador, memoria RAM y conexiones externas. También describe las unidades de almacenamiento internas como discos duros y externas como unidades ópticas y memorias USB. Finalmente, enumera los periféricos de entrada como teclado y ratón y de salida como monitores e impresoras.
El documento presenta una visión sistémica de una empresa, describiendo sus principales componentes como organización, planeamiento, dirección y control. Explica que una empresa debe verse como un sistema complejo de objetos e interacciones, no como una serie lineal de causas y efectos. Describe los diferentes departamentos de organización de una empresa y las tareas clave de planeamiento, dirección y control necesarias para su funcionamiento.
Este documento describe varios pasos para completar un proyecto. Primero, se debe reunir el equipo y definir el alcance del proyecto. Luego, se deben establecer metas y plazos específicos. Finalmente, se debe monitorear el progreso y asegurar que el proyecto se complete a tiempo y dentro del presupuesto.
Este documento presenta una serie de ejercicios relacionados con el uso de imágenes y tablas en PowerPoint. Incluye instrucciones para insertar imágenes, manipular su tamaño y color, crear álbumes de fotos, agregar y modificar tablas mediante la inserción, eliminación y combinación de filas y celdas, y cambiar los bordes y colores de las tablas.
1) O documento fornece informações sobre saúde e desenvolvimento para adolescentes, incluindo dicas sobre alimentação saudável, cuidados com a higiene bucal, vacinas, puberdade e menstruação.
2) Ele também discute direitos legais de adolescentes e fornece espaços para registrar dados pessoais e médicos ao longo do tempo, como estatura, peso e pressão arterial.
3) O documento tem o objetivo de apoiar adolescentes no autocuidado e na compreensão das transformações físicas e emocionais da adolescência.
El documento habla sobre enfrentar el segundo semestre del año con prudencia y cooperación, aceptando los riesgos pero sin perder las oportunidades de divertirse, explorar y aprender. Desea resultados extraordinarios y provechosos para el resto del año.
Este documento proporciona instrucciones sobre cómo dividir un trabajo escrito y citar fuentes según las normas de la American Psychological Association (APA). Explica que un trabajo debe dividirse en secciones como introducción, método, resultados y discusión, e incluir una página de título, resumen, índice y referencias. Además, detalla los formatos requeridos para el texto como tipo de letra, interlineado y sangría, y proporciona ejemplos de cómo citar diferentes tipos de fuentes como citas directas, indirectas y electrónicas dentro
Este estudo avaliou como atividades experimentais sobre microbiologia influenciaram as concepções de alunos do ensino fundamental sobre o tema. Inicialmente, os alunos viam micro-organismos de forma negativa, mas após as atividades passaram a entendê-los como importantes ecologicamente e para a saúde humana. As atividades incluíram coleta e observação de micro-organismos, melhorando significativamente como os alunos os representavam.
Job 0478 1-pernambuco - relatório de tabelasMiguel Rosario
A pesquisa avaliou as opiniões políticas dos moradores de Pernambuco sobre as eleições de outubro de 2014. 1204 pessoas foram entrevistadas entre os dias 26 e 28 de julho sobre seus níveis de interesse nas eleições e suas preferências iniciais para governador, senador e presidente. A maioria dos entrevistados demonstrou pouco ou nenhum interesse nas eleições e não soube indicar uma preferência para os cargos.
Palmieri - Red Mundial de Comunicación Organizacional: CiberprotestasRicardo Palmieri
Este documento presenta un seminario web sobre cómo responder a las protestas en línea o "brandscreaming". Incluye información sobre el orador Ricardo Palmieri, un itinerario del seminario que cubre principios de comunicación en redes sociales y redacción para redes, y extractos de autores sobre estos temas.
O documento descreve o Busque Certo, um portal de buscas que fornece informações sobre empresas, produtos e serviços em diferentes cidades. O portal tem seções dedicadas a veículos, imóveis e embarcações, e fornece resultados de busca para empresas, produtos e serviços locais. O objetivo do portal é conectar compradores e vendedores localmente de forma gratuita e prática.
The document discusses the benefits of meditation for reducing stress and anxiety. Regular meditation practice can help calm the mind and body by lowering heart rate and blood pressure. Studies have shown that meditating for just 10-20 minutes per day can have significant positive impacts on both mental and physical health over time.
Este documento describe cómo insertar presentaciones de Slideshare en un blog creado con WordPress. Explica que Slideshare es un portal donde se pueden encontrar presentaciones para publicar en un blog y proporciona el código para insertar una presentación. También cubre los formatos y tamaños de archivo compatibles para subir presentaciones a Slideshare.
O documento descreve um projeto para o Dia das Crianças com atividades como músicas, dramatizações, oficinas, jogos e brincadeiras. O objetivo é homenagear e valorizar as crianças, celebrando seu desenvolvimento. As atividades incluem receitas, fantoches e ideias para brinquedos caseiros.
El documento discute los sistemas de contabilidad integrados y los sistemas ERP. Señala que los sistemas ERP permiten la integración de funciones empresariales compartiendo una base de datos en tiempo real. Mientras que una desventaja puede ser el descubrimiento de errores en tiempo real, las ventajas incluyen la reducción de costos y la velocidad y precisión en la presentación de informes financieros mediante el uso de un lenguaje estandarizado como XBRL. Los sistemas ERP modernos pueden normalizar e integrar datos para
DSL es una tecnología que permite la transmisión de datos a alta velocidad a través de líneas telefónicas de cobre convencionales, incluyendo varios estándares como ADSL, ADSL2, VDSL y otros. Esta tecnología utiliza el par de cables de cobre de las líneas telefónicas existentes para proporcionar conexión de banda ancha a internet.
Este documento presenta una guía de aprendizaje para el programa Tecnólogo en Gestión de Unidades Administrativas. La guía describe una actividad de aprendizaje para diagnosticar las necesidades de un proyecto asociado sobre la optimización de sistemas de información utilizando herramientas informáticas. La actividad incluye ejemplos y matrices para evaluar factores internos y externos de una empresa seleccionada. La guía también proporciona referencias bibliográficas para el aprendizaje.
Este documento presenta una guía de aprendizaje para analizar y aplicar conceptos, procesos y procedimientos en la unidad administrativa. La guía incluye preguntas sobre estrategia empresarial, competidores de la institución educativa, importancia de la visión y misión, y garantizar la implementación efectiva de las estrategias. El objetivo es que los aprendices identifiquen, definan y apliquen los procesos administrativos para el desarrollo de programas y actividades derivadas de la función administrativa.
Este documento trata sobre la gestión tecnológica, incluyendo definiciones de ciencia, tecnología, innovación y desarrollo tecnológico. Explica que la gestión tecnológica involucra actividades como el seguimiento tecnológico, planificación del desarrollo tecnológico, identificación y selección de tecnologías, y transferencia de tecnología. El documento también destaca la importancia de la ciencia, tecnología e innovación para el desarrollo económico
El documento presenta un resumen de términos clave como misión, visión, objetivos y políticas de una compañía petrolera. Se solicita al aprendiz definir estos términos con sus propias palabras y también presenta las políticas de horarios laborales y estructura salarial de la empresa.
Este documento presenta una guía de aprendizaje para analizar y aplicar conceptos, procesos y procedimientos en una unidad administrativa. Incluye preguntas sobre estrategia empresarial, competidores, acontecimientos políticos y sociales, dirección estratégica, patrones de consumo, y códigos de ética. El objetivo es que los aprendices evalúen diferentes aspectos de la formulación e implementación de estrategias organizacionales.
Este módulo trata sobre la gestión, control y evaluación de resultados públicos. El objetivo general es contribuir al desarrollo de conocimientos y competencias gerenciales en gerencia pública. Los objetivos específicos incluyen desarrollar conocimientos sobre planeación, toma de decisiones y gestión de recursos con enfoque en participación social, orientación al ciudadano y transparencia. La evaluación se basa en indicadores como identificar procesos que influyen en diseño e implementación de sistemas de gestión de calidad. La temática incluye cal
Este documento presenta un taller complementario sobre estrategias para el desarrollo de programas de mejoramiento organizacional. El taller analiza conceptos, procesos y procedimientos en unidades administrativas. Se solicita identificar a los principales competidores de la institución educativa y analizar sus fortalezas, debilidades y estrategias en comparación con la propia institución.
Programa del alumno del Módulo de EMPOWERMENT ORGANIZACIONAL. Diseñado e impa...JAVIER SOLIS NOYOLA
MTRO. JAVIER SOLIS NOYOLA diseña, desarrolla y facilita el Módulo de EMPOWERMENT ORGANIZACIONAL en el Diplomado de GESTIÓN DIRECTIVA. Diplomado impartido a Directores, coordinadores y supervisores dependientes de la Subsecretaría de Educación Pública de la Región Laguna de Durango.
Este documento presenta definiciones de términos clave como misión, visión, políticas, estructura organizacional y cultura para una unidad administrativa. Luego proporciona ejemplos específicos de la misión, visión, políticas, estructura y cultura de la compañía Ecopetrol de Colombia. Finalmente, describe brevemente los objetivos, eficiencia, actividad económica y recursos de Ecopetrol.
El documento define varios términos clave relacionados con la gestión de organizaciones como misión, visión, políticas, estructura organizacional y cultura. Luego presenta información sobre la misión, visión, objetivos, políticas, estructura organizacional y cultura de la empresa Ecopetrol. Finalmente, detalla las metas, eficacia, eficiencia, actividad económica y recursos de Ecopetrol.
La administración es la rama del derecho legal y es la base de todo el funcionamiento de una empresa: si los responsables de la misma no saben administrarla no se obtendrán los resultados deseados. Por eso a la administración se le define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas trabajando en grupo alcance con eficiencia metas seleccionadas. Esta se aplica a todo tipo de organizaciones bien sean pequeñas o grandes empresas lucrativas y no lucrativas, a las industrias manufactureras y a las de servicio.
Con el desarrollo de la monografía, titulada “El Rol de la Secretaria en el Trabajo Administrativo”, deseamos que los empresarios, dueños de negocios alcancen en forma eficiente y eficaz los objetivos empresariales propuestos, para permitirle a la empresa tener una perspectiva más amplia del medio en el cual se desarrolla y asegurar que la empresa produzca o preste sus servicios con mayor calidad.
Con la administración buscamos el logro de objetivos a través de las personas, mediante técnicas dentro de una organización. Este es el subsistema clave dentro de un sistema organizacional. Comprende a toda organización y es fuerza vital que enlaza todos los demás subsistemas.
Esta monografía esta presentada en III capítulos.
- En el primer capítulo hacemos referencia sobre Aspectos teóricos relacionados a la administración.
- En el segundo capítulo hablamos del proceso administrativo.
- En el tercer capítulo analizamos sobre la administración como ciencia, técnica y arte.
Esperando que esta monografía les sirva como fuente de información, sobre el Rol de la Secretaria en el Proceso Administrativo.
Este documento presenta un tema sobre la gestión administrativa apoyada en nuevas tecnologías. Aborda seis puntos principales: 1) el proceso administrativo, 2) control de inventarios, 3) sistemas de documentación y almacenamiento electrónico de información, 4) control de bases de datos y bases de datos interactivas, 5) gestión central de la información y acceso remoto a las bases de datos, y 6) emisión de reportes e indicadores. El objetivo general es conocer la importancia de la relación y apoyo de las nuevas tecnologías
La asignatura introduce al estudiante a la administración como ciencia al servicio del desarrollo de la sociedad y su evolución a través de la historia. El documento describe las cuatro unidades que comprenden la asignatura, las cuales abordan temas como la introducción a la administración, las principales escuelas de administración, el proceso administrativo y sus funciones. El objetivo es que el estudiante adquiera habilidades básicas en administración para aplicarla en una organización y lograr sus objetivos.
Este documento presenta información sobre la administración de empresas turísticas en el segundo semestre. Incluye detalles sobre el maestro, la materia, el modelo educativo y los objetivos. Explica conceptos clave como la importancia de la administración, sus características y funciones. También cubre temas como la planificación, organización, control y la administración por objetivos.
Este documento presenta información sobre la asignatura de Administración de Empresas Turísticas impartida por el maestro Luis Rey Salazar. Incluye definiciones de conceptos clave como administración, eficiencia y eficacia. También describe las características, importancia y funciones de la administración, así como las ciencias y disciplinas auxiliares como sociología, psicología, economía y contabilidad.
Este documento presenta información sobre la asignatura de Administración de Empresas Turísticas impartida por el maestro Luis Rey Salazar. Incluye definiciones de conceptos clave como administración, eficiencia y eficacia. También describe las características, importancia y funciones de la administración, así como las ciencias y disciplinas auxiliares como sociología, psicología, economía y contabilidad.
Este documento presenta la descripción de un curso de Administración de Sistemas dictado en la Universidad de Caldas. El curso tiene una duración de 2 créditos y está dirigido a estudiantes de Tecnología en Sistemas. El curso busca que los estudiantes comprendan los conceptos básicos de administración de sistemas para optimizar el uso de la tecnología en las organizaciones. El contenido del curso se divide en 6 unidades que cubren temas como introducción a la administración, planeación de sistemas, organización en TIC
El documento presenta la misión, visión, objetivos y algunos términos clave de Ecopetrol S.A., una empresa petrolera colombiana. Su misión es encontrar y convertir fuentes de energía en valor para sus clientes y accionistas de manera segura y sostenible. Su visión para 2020 es ser una de las 30 principales compañías petroleras reconocida por su innovación y compromiso con el desarrollo sostenible. El documento también define términos como recursos, actividades económicas y el objeto social de la empresa.
Este documento presenta una introducción a la administración. Explica los antecedentes históricos de la administración desde las primeras civilizaciones hasta la actualidad, define la administración, describe las características e importancia del proceso administrativo y los valores éticos que rigen a la administración. Finalmente, detalla las etapas del proceso administrativo que incluyen la planeación, organización, integración, dirección y control.
La Unión Europea ha acordado un paquete de sanciones contra Rusia por su invasión de Ucrania. Las sanciones incluyen restricciones a las transacciones con bancos rusos clave y la prohibición de la venta de aviones y equipos a Rusia. Los líderes de la UE esperan que las sanciones aumenten la presión económica sobre Rusia y la disuadan de continuar su agresión contra Ucrania.
Este documento describe cómo el autor aplicó diferentes valores como la devoción, el perdón, la sencillez y la autocrítica durante una semana. El autor mejoró su vocabulario controlando sus emociones, fue generoso al compartir con los demás sin ser egoísta, practicó el desprendimiento de las cosas materiales y ayudó a personas necesitadas con misericordia.
La factura número 001 emitida el 29 de marzo de 2012 por Golosinas LDTA detalla la venta de varios productos a Alejandro Torres por un total de $910,600 pesos, incluyendo $785,000 de subtotal y $125,600 de IVA.
El documento presenta la información salarial de 10 empleados, incluyendo su salario básico, días trabajados, salario bruto, horas extras, deducciones por aportes y prestaciones sociales, y salario neto a pagar. También incluye tablas con los porcentajes de deducciones legales y fórmulas para calcular conceptos como horas extras y recargos nocturnos.
El documento explica los pasos para crear un blog, incluyendo asignar un nombre, elegir una plantilla, empezar a publicar y realizar ajustes de diseño como cambiar el color de fondo y el tamaño. El blog permite actualizar periódicamente contenidos y que los lectores dejen comentarios.
El documento es un diploma que otorga el título de Médico Cirujano a Ivonne Daniela Espinosa Montañez por haber cumplido satisfactoriamente los requisitos académicos. Fue expedido el 7 de febrero de 2012 en Bogotá, Colombia por la Universidad Nacional de Colombia, el Ministerio de Educación Nacional y la Facultad de Medicina.
Este documento contiene una lista de 17 invitados a un evento, con su nombre, apellidos, identificación, teléfono y estado de asistencia. La mayoría de los invitados tienen su asistencia confirmada, mientras que dos están en espera.
This document contains a directory with the last names, first names, phone numbers and emails of 27 people. It lists each person's last name, first names, phone number and email address. The directory contains contact information for people with last names ranging from Acosta Giraldo to Espinosa Montañez.
1. Regional Distrito Capital
Sistema de Gestión de la Calidad
GUIA DE APRENDIZAJE No 1
NOMBRE: Intervenir en el desarrollo de los programas de
Mejoramiento organizacional que se deriven de la
Función administrativa.
Bogota D.C. Febrero 02 de 2012
2. Centro: Gestión y Asistencia Administrativa
Fecha: Agosto 9
Programa de Formación: TECNOLOGO EN GESTION UNIDADES
Versión:100
ADMINISTRATIVAS
Sistema de
Gestión de la Proyecto Asociado: Optimizacion de un sistema de información utilizando Página1_ de 9__
Calidad herramientas tecnológicas.
Control del Documento
Nombre Cargo Dependencia Firma Fecha
Autores LUZ ALCIRA INSTRUCTORA GESTIÓN Y
CORTES A. ASISTENCIA
ADMINISTRATIVA
Asesoría XXXXXXXXXXX Asesor Regional Distrito
Pedagógica Pedagógico Capital
Revisión XXXXXXXXXXX Asesor Regional Distrito
Pedagógico Capital
Aprobación XXXXXXXXXXX Subdirector de
Centro
3. Centro: Gestión y Asistencia Administrativa
Fecha: Agosto 9
Programa de Formación: TECNOLOGO EN GESTION UNIDADES
Versión:100
ADMINISTRATIVAS
Sistema de
Gestión de la Proyecto Asociado: Optimizacion de un sistema de información utilizando Página1_ de 9__
Calidad herramientas tecnológicas.
1. IDENTIFICACIÓN DE LA GUIA DE APRENDIZAJE
PROGRAMA DE FORMACION: TECNOLOGO EN ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL
PROYECTO DE ASOCIADO: Proyecto Optimización de un sistema de información utilizando
herramientas tecnológicas
MODALIDAD DE FORMACION: Presencial
ACTIVIDAD DEL PROYECTO: Diagnosticar necesidades del proyecto asociado
Aplicar los procesos y procedimientos administrativos en el
RESULTADOS DE
desarrollo de
APRENDIZAJE:
programas, y actividades que se deriven de la función
administrativa.
5 DIAS –
DURACION DE LA ACTIVIDAD:
4. Centro: Gestión y Asistencia Administrativa
Fecha: Agosto 9
Programa de Formación: TECNOLOGO EN GESTION UNIDADES
Versión:100
ADMINISTRATIVAS
Sistema de
Gestión de la Proyecto Asociado: Optimizacion de un sistema de información utilizando Página1_ de 9__
Calidad herramientas tecnológicas.
2. CARACTERIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE
2.1 Introducción
Recuerda que …
La administración nace con la necesidad humana de organizarse para subsistir. El hombre, por sí
solo, es incapaz de producir los satisfactores de sus necesidades. Fue precisamente la necesidad
de disminuir o eliminar las limitantes que impone el ambiente físico, lo que le obligó a formar
organizaciones sociales.
Vivimos en una sociedad donde el esfuerzo cooperativo es el núcleo de las organizaciones
humanas; la eficiencia con que cada uno de sus miembros participe depende en gran medida de
los administradores. Hoy en día, la complejidad de las organizaciones humanas y el desarrollo de
la ciencia y la tecnología, han llevado a considerar que la administración es clave para lograr los
objetivos.
Los diferentes enfoques del pensamiento administrativo han aportado infinidad de conocimientos
útiles para la administración. La evolución de este arte desde los tiempos del empirismo hasta la
actualidad, sólo puede apreciarse con el curso de la historia. Algunos sucesos históricos de
trascendencia se muestran en los hechos que se mencionan a continuación:
EGIPTO: La construcción de la Gran Pirámide es buen ejemplo del trabajo coordinado y
organizado de miles de obreros y sus dirigentes.
HEBREOS: El libro del Éxodo narra la dirección de Moisés y el establecimiento de leyes y
reglas con un liderazgo poco usual.
GRECIA: La influencia de los grandes filósofos es determinante en la administración.
Sócrates, por ejemplo, transmitió a sus discípulos la importancia universal de la armonía y la
organización, para lograr los objetivos. Platón, en sus reflexiones, diserta sobre la división del
trabajo.
CRISTIANISMO: Con Cristo, surge un liderazgo fuerte y decidido, una organización
funcional extensa y una administración eficiente. Las organizaciones cristianas (entre las que
destaca la católica), aportaron a la administración infinidad de principios y normas que
prevalecen hasta nuestros días.
LA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL: La Revolución Industrial, un proceso que se inicia en
Inglaterra y se extiende por todo el mundo, se caracteriza por la mecanización de la industria y
la agricultura, la aplicación de la fuerza motriz, el desarrollo de fábricas y el avance en los
transportes y las comunicaciones. Con el tiempo, el creciente dominio de la ciencia en la
industria y el desarrollo de nuevas formas de organización se reflejan en los cambios sociales.
El capitalismo como forma de organización social, es consecuencia y factor para los
5. Centro: Gestión y Asistencia Administrativa
Fecha: Agosto 9
Programa de Formación: TECNOLOGO EN GESTION UNIDADES
Versión:100
ADMINISTRATIVAS
Sistema de
Gestión de la Proyecto Asociado: Optimizacion de un sistema de información utilizando Página1_ de 9__
Calidad herramientas tecnológicas.
monopolios. La Revolución Industrial determina empresas, entre las cuales sobresalen:
Normas rígidas de trabajo.
b) Formas de comportamiento rutinizadas y mecanizadas.
c) Un aumento en la dependencia entre los miembros de la organización.
d) Una necesidad de coordinación permanente.
La Revolución Industrial es la génesis de la teoría científica de la administración. Con ella
aparecen los estudios sobre la productividad humana, la investigación administrativa, los principios
administrativos, los conceptos de administración, las funciones de ésta y el enfoque de proceso.
VENEZUELA: El establecimiento de colonias españolas trajo como consecuencia la
organización de trabajo en la recolección de cacao y café, dichos grupos eran dirigidos por un
caudillo o terrateniente y ellos eran responsables de la cosecha de dichos rubros. La mayoría
de esos obreros eran negros vendidos a amos o acaudalados para trabajos forzosos, a medida
que las cosechas abundaban era necesario el empleo de más esclavos para lograr las metas de
recolección y exportación para la colonia española. Así como de indios para la peca y
recolección de perlas.
MÉXICO: Los estudios sociales y antropológicos de los pueblos de la antigüedad en
México muestran: hechos, costumbres, ideas religiosas, conocimientos y formas de
organización, que constituyen un claro ejemplo de la administración pública.
Es impresionante la arquitectura de sus templos, la construcción de sus ciudades, sus pinturas,
sus ídolos, el calendario azteca (uno de los más exactos del mundo) sus vestidos llenos de
esplendor, confeccionados con materias primas naturales: en suma, su administración. Los
historiadores ponen de relieve la dirección de sus gobernantes para lograr que sus súbditos
alcanzaran mejores niveles de vida. Con todo, las fallas de la administración pública permitieron la
consumación de la Conquista española, la cual casi destruye aquella civilización. A las obras ricas
en tradición y esplendor económico se sobrepuso el ansia de poder y riqueza.
La época de la Colonia se caracteriza por la marginación de los auténticos pobladores de la
nación. La administración pública autócrata, rígida, esclavizante y opresora no permite a los
conquistados mejorar sus condiciones de vida: por ello es explicable el movimiento de
Independencia. La inestabilidad del México independiente no propicia una administración pública
eficiente. La disputa por el botín que significa el país culmina con la Revolución de 1910.
Al constituirse México en una república federal se pretende nivelar las clases sociales. La
administración pública se hace cargo de la educación, se declara la libertad de cultos y se separa a
la Iglesia del Estado. La Constitución de 1917 resume la necesidad de armonizar los intereses de
los grupos sociales, en congruencia con los ideales que la inspiran, a saber: justicia, libertad y
democracia.
El sufrimiento del pueblo mexicano a través de más de 300 años, culmina con una ideología que
tiene su base en el respeto por los derechos humanos, la participación del pueblo en su
administración y en la justa distribución de la riqueza. En términos generales, los sucesos
señalados nos brindan un panorama de la administración empírica.
Para describir la evolución de la teoría administrativa, debemos abordar los periodos de la
administración clásica, el periodo neoclásico y las teorías contemporáneas. Dichos aspectos
constituyen la teoría general de la administración. y que ya fueron vistos en la competencia.
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Actividad de Aprendizaje
Reconoce y aplica conceptos, procesos y procedimientos en la Unidad Administrativa.
2.3 Proceso
Respetado Aprendiz :
1. A continuación se le solicita leer, comprender, definir con sus propias palabras los
siguientes términos:
2. . De acuerdo a la empresa escogida, identifique cada uno de los siguientes términos
A. Misión:
B. Visión:
C. Objetivos:
D. Políticas:
E. Estructura organizacional:
F. Cultura de la Unidad administrativa:
E. Metas:
F. Eficacia:
G. Eficiencia:
H. Actividad
I. Recursos:.
2.4 Ambientes de Aprendizaje
Ambiente de formación (AULA 509) y virtual (correo misena). Los recursos a utilizar para el
desarrollo de la actividad son: Las TICs, libros y todos los documentos informativos.
2.5 Evaluación del aprendizaje
Con la realización de la presente guía, el aprendiz podrá identificar, definir y aplicar los
instrumentos y métodos de recolección de datos, al proyecto de Biberon
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Conclusiones
Es importante que la actividad planteada sea realizada de manera responsable y honesta por
parte de cada aprendiz con la finalidad de lograr el aprendizaje, las habilidades y destrezas
necesarias para ser implementadas en el desarrollo del proyecto.
Una vez culminada la actividad es importante que retroalimente a su tutor y compañeros, sobre la
actividad realizada con fin de complementar
2.7. Bibliografía.
Introducción a la economía y administración de empresas
Castillo Clavero, Ana María
Curso básico de administración de empresas
Londoño Chica, Carlos González Fidalgo
Conceptos de Administración Estratégica –Fred R. David.
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Solución de la Guía
A. Misión: Es el objetivo general de la empresa, en ella se encuentra los productos que
ofrece, que necesidades del cliente se van a satisfacer, los beneficios, la razón de ser.
En la empresa: Encontramos y convertimos fuentes de energía en valor para nuestros
clientes y accionistas, asegurando la integridad de las personas, la seguridad de los
procesos y el cuidado del medio ambiente, contribuyendo al bienestar de las áreas donde
operamos, con personal comprometido que busca la excelencia, su desarrollo integral y la
construcción de relaciones de largo plazo con nuestros grupos de interés.
B. Visión: Es una proyección a futuro en la cual se cumplirá una meta o un sueño en un
tiempo determinado, debe ser realista, objetiva y factible.
En la empresa: Visión al 2020 del Grupo Empresarial: Ecopetrol, Grupo Empresarial
enfocado en petróleo, gas, petroquímica y combustibles alternativos, será una de las 30
principales compañías de la industria petrolera, reconocida por su posicionamiento
internacional, su innovación y compromiso con el desarrollo sostenible.
C. Objetivos: Son metas claras o deseos que se cumplirán con acciones durante un
proceso, un objetivo debe responder a las preguntas ¿Qué? ¿Para qué? Y ¿Cómo?
En la empresa: De acuerdo con los Estatutos Sociales, el objeto social de Ecopetrol S.A.
es el desarrollo, en Colombia o en el exterior, de actividades comerciales o industriales
correspondientes o relacionadas con la exploración, explotación, refinación, transporte,
almacenamiento, distribución y comercialización de hidrocarburos, sus derivados y
productos.
1) La administración y manejo de todos los bienes muebles e inmuebles que revirtieron al
Estado a la terminación de la antigua Concesión De Mares. Sobre tales bienes tendrá,
además, las facultades dispositivas previstas en la ley.
2) La exploración y explotación de hidrocarburos en áreas o campos petroleros que, antes
del 1º de enero de 2004: a) se encontraban vinculadas a contratos ya suscritos o, b)
estaban siendo operadas directamente por Ecopetrol S.A.
3) La exploración y explotación de las áreas o campos petroleros que le sean asignadas
por la Agencia Nacional de Hidrocarburos - ANH-.
4) Exploración y explotación de hidrocarburos en el exterior, directamente o a través de
contratos celebrados con terceros.
5) Refinación, procesamiento y cualquier otro proceso industrial o petroquímico de los
hidrocarburos, sus derivados, productos o afines, en instalaciones propias o de terceros,
en el territorio nacional y en el exterior.
6) Compra, venta, importación, exportación, procesamiento, almacenamiento, mezcla,
distribución, comercialización, industrialización, y/o venta de hidrocarburos, sus derivados,
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productos y afines, en Colombia y en el exterior.
7) Transporte y almacenamiento de hidrocarburos, sus derivados, productos y afines, a
través de sistemas de transporte o almacenamiento propios o de terceros, en el territorio
nacional y en el exterior, con excepción del transporte comercial de gas natural en el
territorio nacional.
8) Realizar la investigación, desarrollo y comercialización de fuentes convencionales y
alternas de energía.
9) Realizar la producción, mezcla, almacenamiento, transporte y comercialización de
componentes oxigenantes y biocombustibles.
10) Realizar la operación portuaria.
11) Realizar cualquier actividad complementaria, conexa o útil para el desarrollo de las
anteriores.
12) Garantizar obligaciones ajenas cuando ello sea estrictamente necesario dentro del
giro de sus negocios y en el marco de su objeto social, previa autorización de su Junta
Directiva".
D. Políticas: Definen la conducta de la compañía y de los trabajadores, ayudan a la toma
de decisiones, están establecidas allí algunas condiciones y requerimientos para
cualquier trabajador.
En la empresa:
Políticas Empresariales
Las políticas empresariales son decisiones corporativas mediante las cuales se definen
los criterios y se establecen los marcos de actuación que orientan la gestión de todos los
niveles de la Sociedad en aspectos específicos. Una vez adoptadas, se convierten en
pautas de comportamiento no negociables y de obligatorio cumplimiento, cuyo propósito
es reducir la incertidumbre y canalizar todos los esfuerzos hacia la realización del objeto
social de la Sociedad.
Ecopetrol S.A. es una Sociedad de Economía Mixta, de carácter comercial, organizada
bajo la forma de sociedad anónima, del orden nacional, vinculada al Ministerio de Minas y
Energía, de conformidad con lo establecido en la Ley 1118 de 2006, regida por
los Estatutos Sociales que se encuentran contenidos de manera integral en la Escritura
Pública No. 5314 del 14 de diciembre de 2007, otorgada en la Notaría Segunda del
Círculo Notarial de Bogotá D.C.
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E. Estructura organizacional: En esta se evidencian las jerarquías dentro de una
compañía, cargos, la división de trabajo, nivel de mando y control.
F. Cultura de la Unidad administrativa: Son los valores, las costumbres, los habitos,
comportamientos que se establecen en una organización para que los empleados los
adopten y los lleven a cabo.
En la empresa: La cultura organizacional se debe caracterizar por evidenciar los
siguientes elementos:
Respeto por el ser humano
Responsabilidad
Integridad
Orientación a resultados
Orientación al cliente y al mercado
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Aprendizaje en equipo
E. Metas: Es una finalidad trazada para cumplirla en el momento determinado.
En la empresa: Ecopetrol tiene como meta ser líder en la explotación y producción de
hidrocarburos
F. Eficacia: Lograr las metas u objetivos trazados con recursos que estén en disposición,
cumplir con el tiempo determinado para alcanzar las metas u objetivos.
En la empresa: Ecopetrol se ha convertido en una de las más importantes petroleras del
mundo, cumpliendo con su objetivo de ser una compañía líder en la exploración,
explotación, refinación, distribución y comercialización de hidrocarburos y sus derivados.
G. Eficiencia: Capacidad de lograr alguna meta u objetivo utilizando de la mejor manera
los recursos, y logrando reducir su uso.
En la empresa: Ecopetrol utiliza los recursos que le brinda la naturaleza de la mejor
manera, explotando las cuencas de hidrocarburos encontradas en el país, realizando una
actividad económica que beneficie a la compañía, y cumpliendo su compromiso con el
país.
H. Actividad Económica: A que se dedica una organización, cuáles son sus productos o
servicio a ofrecer.
En la empresa: Explotación, refinación, distribución y comercialización de hidrocarburos.
I.Recursos: Factores que ayudan a generar beneficio en la producción de una
organización
En la empresa: Físicos: ( Maquinaria y equipo para mejorar la productividad)
Talento humano: ( Empleados, equipo de trabajo, accionistas, socios)
Económicos: ( Aportes sociales, Inversiones, compra de acciones)