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Actividad No.1: Factores de riesgo o
peligros laborales
av. higiene y seguridad industrial
Santiago corredor Ávila código:00000125560
a. Identificar y describir 2 peligros laborales, de diferente clase, que puedan
ocasionar accidentes de trabajo en la empresa seleccionada. (Recuerde que el accidente de
trabajo es un suceso repentino)
• Solucion factores de riesgo : (INSPERADO Y/O REPENTINO)
• Un ejemplo de factores de riesgo seria en un momento cualquiera de la
jornada laboral ya sea ingresando a la jornada saliendo etc. cualquier
momento inesperado hay empresas muy grandes en este caso una empresa
como henkel de Colombia
• Es una empresa de instalaciones suprema mente amplias un
• Accidente inesperado seria tropezarnos por las escaleras para ir al área laboral
• Un segundo accidente laboral repentino seria utilizar herramientas como
pulidora taladro etc. herramientas eléctricas y falle en un momento
indeterminado o impreciso ocasionando lesiones de gravedad
b. Identificar y describir 2 peligros laborales, de diferente clase, que puedan
generar enfermedades laborales en la empresa seleccionada. (Recuerde
que la enfermedad Laboral se da por la exposición prolongada en el
tiempo)
• Solucion : una exposición prolongada de tiempo seria laborar mucho tiempo
de pie lo cual a largo tiempo tendríamos problemas en la espalda postura
etc.cansacio fatiga etc.
Hay personas en control de calidad en productos
los cuales tienen que verificar que el producto se
entregue en optimas condiciones y duran un
tiempo indeterminado de tiempo parados entre
otras varias actividades por eso hay pausas
activas tiempos determinados de descanso para
evitar problemas a corto y largo plazo
(Recuerde que la enfermedad Laboral se da por la
exposición prolongada en el tiempo)
• Organizar cajas tanto como alzándolas como empacándolas seria una
exposición prolongada de tiempo donde se ve afectada las espalda a largo
plazo tan bien la postura y la forma correcta de alzar y levantar el estrés
laboral no siempre de va dejar hacer el proceso de manera correcta
c. Describir brevemente 2 actividades que ha adelantado la empresa seleccionada y/o el Comité
Paritario de Salud Ocupacional (hoy COPASST), para prevenir o controlar los peligros laborales
identificados, según la Resolución 1016 de 1989, previa entrevista con personal del área de Seguridad y
Salud en el Trabajo de la empresa seleccionada.
1 En henkel de Colombia sas hay unas personas encargadas de esta área llamadas siso o personal
de sheq se cargan del monitoreo de cada personal que tenga sus implementos completos ya
que por seguridad la empresa probé estos elementos botas punta de acero overol gafas de
protección tapa oídos tapa bocas gorro para el pelo (estas personas se encargan de los permisos
de trabajo y de estar atento que los trabajadores porte bien sus implementos de proteccion
c. Describir brevemente 2 actividades que ha adelantado la empresa seleccionada y/o el Comité
Paritario de Salud Ocupacional (hoy COPASST), para prevenir o controlar los peligros laborales
identificados, según la Resolución 1016 de 1989, previa entrevista con personal del área de Seguridad y
Salud en el Trabajo de la empresa seleccionada.
2 antes de cualquier proceso de trabajo para personal (contratistas) hacen una inducción y
evaluación de todos los procesos que hay que seguir para poder laborar de manera segura en
este caso hacen la aprobación de si las personas están capacitadas y entienden el riesgo que
corren y el que se puede evitar ya aprobado la inducción y la evaluación sigue el proceso de
permisos los cuales hay que llenar diciendo que trabajo se va a realizar cuanto tiempo se va
demorar el trabajo que elementos de van a usar (herramienta ) y la persona de sheq o el siso
tendrá la aprobación o negación a dicho trabajo
Sistema para envitar riesgos de
un accidente al meter la mano
para coger el frasco envitando
un accidente
Como los
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deben portar
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  • 2. a. Identificar y describir 2 peligros laborales, de diferente clase, que puedan ocasionar accidentes de trabajo en la empresa seleccionada. (Recuerde que el accidente de trabajo es un suceso repentino) • Solucion factores de riesgo : (INSPERADO Y/O REPENTINO) • Un ejemplo de factores de riesgo seria en un momento cualquiera de la jornada laboral ya sea ingresando a la jornada saliendo etc. cualquier momento inesperado hay empresas muy grandes en este caso una empresa como henkel de Colombia • Es una empresa de instalaciones suprema mente amplias un • Accidente inesperado seria tropezarnos por las escaleras para ir al área laboral
  • 3. • Un segundo accidente laboral repentino seria utilizar herramientas como pulidora taladro etc. herramientas eléctricas y falle en un momento indeterminado o impreciso ocasionando lesiones de gravedad
  • 4. b. Identificar y describir 2 peligros laborales, de diferente clase, que puedan generar enfermedades laborales en la empresa seleccionada. (Recuerde que la enfermedad Laboral se da por la exposición prolongada en el tiempo) • Solucion : una exposición prolongada de tiempo seria laborar mucho tiempo de pie lo cual a largo tiempo tendríamos problemas en la espalda postura etc.cansacio fatiga etc. Hay personas en control de calidad en productos los cuales tienen que verificar que el producto se entregue en optimas condiciones y duran un tiempo indeterminado de tiempo parados entre otras varias actividades por eso hay pausas activas tiempos determinados de descanso para evitar problemas a corto y largo plazo
  • 5. (Recuerde que la enfermedad Laboral se da por la exposición prolongada en el tiempo) • Organizar cajas tanto como alzándolas como empacándolas seria una exposición prolongada de tiempo donde se ve afectada las espalda a largo plazo tan bien la postura y la forma correcta de alzar y levantar el estrés laboral no siempre de va dejar hacer el proceso de manera correcta
  • 6. c. Describir brevemente 2 actividades que ha adelantado la empresa seleccionada y/o el Comité Paritario de Salud Ocupacional (hoy COPASST), para prevenir o controlar los peligros laborales identificados, según la Resolución 1016 de 1989, previa entrevista con personal del área de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa seleccionada. 1 En henkel de Colombia sas hay unas personas encargadas de esta área llamadas siso o personal de sheq se cargan del monitoreo de cada personal que tenga sus implementos completos ya que por seguridad la empresa probé estos elementos botas punta de acero overol gafas de protección tapa oídos tapa bocas gorro para el pelo (estas personas se encargan de los permisos de trabajo y de estar atento que los trabajadores porte bien sus implementos de proteccion
  • 7. c. Describir brevemente 2 actividades que ha adelantado la empresa seleccionada y/o el Comité Paritario de Salud Ocupacional (hoy COPASST), para prevenir o controlar los peligros laborales identificados, según la Resolución 1016 de 1989, previa entrevista con personal del área de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa seleccionada. 2 antes de cualquier proceso de trabajo para personal (contratistas) hacen una inducción y evaluación de todos los procesos que hay que seguir para poder laborar de manera segura en este caso hacen la aprobación de si las personas están capacitadas y entienden el riesgo que corren y el que se puede evitar ya aprobado la inducción y la evaluación sigue el proceso de permisos los cuales hay que llenar diciendo que trabajo se va a realizar cuanto tiempo se va demorar el trabajo que elementos de van a usar (herramienta ) y la persona de sheq o el siso tendrá la aprobación o negación a dicho trabajo
  • 8. Sistema para envitar riesgos de un accidente al meter la mano para coger el frasco envitando un accidente Como los empleados deben portar su overoles y objetos de seguridad