Este documento establece las reglas y expectativas para la Fase de Orientación en Jubilar Aftercare. La Fase de Orientación dura generalmente 3-4 semanas y incluye requisitos administrativos, de recuperación, habilidades para la vida y preparación laboral. Durante este tiempo, los residentes están en "apagón" con restricciones como no usar teléfonos o computadoras, no tener visitas y solo poder salir de la propiedad con permiso. La Fase de Orientación busca proporcionar seguridad y rendición de cuentas mientras los

1.
REGLAS DE ORIENTACIÓN, EXPECTATIVAS Y INFORMACIÓN
1. Todos que vienen a Jubilar Aftercare completarán una Fase de Orientación (Orientation Phase).
¿Qué es la Fase de Orientación y de que se trata?
● Es un tiempo para que podemos conocerle y para que usted puede conocernos.
● Es un tiempo de preparación antes de ser aceptado en el Programa de Discipulado (Discipleship
Program) o Casa de Transición (Transition House).
● Usted aprenderá acerca de los Ministerios del Jubileo y la atención posterior que es la mejor opción
para usted. Su colocación en el programa de discipulado o la Casa de Transición será determinado al
final de Orientación.
2. ¿Cuánto dura la Fase de Orientación?
● La cantidad de tiempo depende de la disponibilidad de personal y sobre su motivación para completar
los requisitos de orientación.
● En general, es tres a cuatro semanas.
3. ¿Cuáles son los requisitos de la Fase de Orientación?
● Hay Administrativo, Recuperación (Recovery), Habilidades para la Vida (Life Skills) , y los
Requerimientos Laborales de Preparación (Job Prep) para ser completado.
● Hay 10 videos propio ritmo (con la tarea) para ser completado. El personal tiene que revisar la tarea.
● Va a completar 39 horas de terapia de trabajo que será evaluado por el personal.
● Va a desarrollar su propio personal, "Plan de Acción de bienestar". El personal debe aprobar su plan.
4. ¿Qué es "apagón” (blackout) y cuánto tiempo dura?
● A su llegada, todos los residentes de Aftercare se colocan en "apagón" de toda la Fase de Orientación.
● "Apagón" es un tiempo de "reglas necesarias" que proporcionan seguridad y la rendición de cuentas
como usted se centra en vivir responsablemente y tomar decisiones de vida más saludables.
5. ¿Cuáles son mis restricciones durante la Fase de Orientación/ “Apagon”?
● Permanecer en la sala asignado aunque esta en las clases, asesoramiento u otros asignados / citas
obligadas. En otras palabras, usted está restringido a la Casa de Transición menos que esté
autorizado para estar en otro lugar.
● No puede usar teléfonos celulares o computadoras sin autorización del personal.
● Usted puede tener un contacto inicial de la familia por teléfono, supervisando por el personal, para
notificar sus miembros de la familia que ha llegado a Jubilee Ministries. No habrá contacto adicional de
la familia durante la Fase de Orientación. "Miembros de la familia" se define como esposo/a, padres y
hijos.
● No hay ningun relación se permiten durante la Fase de Orientación
● No hay visitantes.
● No puede enviar/recibir correo personal. Tiene que entregar el correo legal (tribunales, empleados
domésticos, de libertad condicional / libertad condicional, multas, etc.) al personal de la Casa de
Transición.

2. ● Cumplir con todas las reglas de la Casa de Transición.
6. ¿Cuáles son las reglas de la Casa de Transición?
● Siga estipulaciones de su libertad condicional/libertad condicional (parole/probation).
● No se permite: la violencia física, amenazas terroristas, o palabras sucias.
● No se permite el uso o posesión de alcohol o drogas se les permite en cualquier momento.
● Parafernalia de drogas o armas no se permiten en cualquier tiempo.
● Medicamento narcótico está estrictamente prohibidas. No se puede usar el tratamiento de metadona.
● Tiene que informar el personal de la Casa de Transición de todos los medicamentos (con receta y sin
receta).
● A petición, los residentes tiene que someterse a pruebas de drogas y alcohol.
El incumplimiento de las pruebas de drogas/alcohol puede resultar en la expulsión del programa. Los
residentes se les cobrará gastos de laboratorio para los resultados de las pruebas de drogas que son
positivas.
● No hay contacto físico entre los residentes. Sin abrazos, sin contacto con el cuerpo, sin tocar.
¡​Ninguno!
● Los hombres no son permitidos en el lado de las mujeres, por cualquier motivo si no estan
acompañados​ por el personal.
● Las mujeres ​pueden​ entrar dentro de las áreas comunes de los hombres (cocina, áreas de televisión,
ordenadores de área /libre) ​sólo​ cuando un miembro del personal está ​presente.
● En ningún momento debe ser una mujer en el lado de los hombres, sin autorización del personal.
● No hay visitantes no autorizados o no residentes permitidos dentro de la Casa de Transición.
● No pornografía (carteles, imágenes, videos, fotos, etc.).
● Todos los dispositivos de música personales deben utilizarse con auriculares. No puede usar los DVD
o VCR personales.
● Las tareas asignadas deben ser completado a satisfacción del personal.
● Áreas personales deberán ser ordenada (camas hechas, ropa organizada, etc.).
● No hay elementos más allá del espacio asignado de cajones asignados y armario acumulan. Las
pertenencias personales deben ser retirados de las instalaciones dentro de las 72 horas de la fecha de
salida.
● Mantenga una buena higiene.
● Se requiere el 100% de responsabilidad financiera. No hay cupones de alimentos (food stamps).
● La vestimenta apropiada (camisa, pantalones, pantalones cortos, etc.) debe ser usados ​​en todas las
zonas comunes. El residente debe estar completamente vestido al salir el cuarto de ducha. Sudaderas
con capucha o sombreros no deben ser usados ​​en el edificio; su cara debe estar completamente
visible en todo momento.
● Después del toque tiene que permanecer dentro de la Casa de Transición menos que sea autorizado
por el personal para estar en otra parte. Usted puede salir a fumar después del toque pero no más de
10 minutos (tiempo de la cámara). No "salir" afuera después del toque de queda sin la autorización del
personal.
● Sea cortés y respetuoso entre Uds. y al personal todo el tiempo.
7. ¿Tengo que firmar y salir?
● Sí. Cada vez que salga de la propiedad de la Casa de Transición, hay que rinden cuentas al personal
de su ubicación. Propiedad de la Casa de Transición se define como la casa su misma, y el área que
rodea la casa ​y visible por la ​cámara.Si usted está afuera y afuera de la vista de la cámara, se le
considera "fuera" de la propiedad de la Casa de Transición. El personal le puede ayudar en la
determinación de los límites exteriores de la cámara.
● Tiene que completar el “firma en y firma afuera” (sign in/sign out log) cada vez que salga / entrar en la
propiedad de la Casa de Transición.
● Nota importante:​ Firma correctamente y sea específico. Por ejemplo ­ Noestáa aceptable: " El trabajo."
En cambio, apunta el nombre de su empleador. No esta aceptable: "Tienda." En cambio, apunta el
nombre de la tienda­­ " Lebanon Mall," "Walmart" o "Giants." No esta aceptable: "La casa del amigo."

3. En su lugar, apunte el nombre, dirección y número de teléfono de tu amigo.
● Recuerde, durante la orientación, no tiene permiso para salir de la propiedad Casa de Transición sin la
autorización del personal.
● Además, los asignados a la Casa de Transición después de Orientación permanecen en la restricción
hasta que se encuentre empleo.
8. ¿Qué servicios se proporciona?
● Bienvenido kit (suministros necesarios para el cuidado personal)
● Ayuda de ropa y accesorios materiales (caso por caso)
● Préstamo (A petición; no exceda de $ 5 por semana)
● Vivienda
● Una comida caliente preparado por el personal de lunes a viernes. Además, se ofrece comida en la
cocina y la cocina esta disponible para que los residentes puede preparar las comidas.
● Televisión por cable (supervisado por el personal).
● El acceso a la lavadora y secadora (debe utilizar hoja de inscripción/”sign up sheet”).
● Supervisión a través de personal y la cámara sistema de vigilancia.
● Rendición de cuentas por pruebas de las drogas y el alcohol.
● Servicios de un Trabajador Social para guiarle por la Fase de Orientación.
9. ¿Tengo que pagar una tarifa del programa?
● No se requiere tarifa del programa hasta que su 5ª semana en el Jubilee Aftercare, ​o​ la semana
siguiente a su finalización de la Fase de Orientación, ​lo que ocurra ​primero.
● En ese punto, un administrador de casos de presupuesto le ayudará a establecer preparar un
presupuesto personal que incluirá el pago de su cuota del programa.
● No se dan subsidios durante la Fase de Orientación.
10. Solo se permite fumar?
● Aunque desalentamos enérgicamente a fumar, se permite fumar en las áreas exteriores designadas.
● Áreas fuera designados incluyen el gazebo de los hombres (sólo hombres) y el gazebo de mujeres
(sólo mujeres).
● Durante las horas de oscuridad y después que el personal ha salido, las mujeres pueden fumar afuera
puerta lateral de la casa de mujeres. Esto es por razones de seguridad. Las mujeres deben
permanecer en la cámara y volver dentro inmediatamente después de fumar. Durante las horas de luz,
utilice gazebo de la mujer.
11. ¿Qué se espera de mi comportamiento?
● Seguir las reglas y expectativas de la casa.
● Trata unos a otros con cortesía y respeto.
● Permitir que el personal para manejar conflictos, desacuerdos o argumentos que no se pueden
resolver fácilmente.
12. ¿Cómo debo responder en una situación de emergencia?
● Se le dará una hoja de información separada que detalla los procedimientos para situaciones de
emergencia.
● Usted es responsable de seguir todos los procedimientos de emergencia.
● El "Punto de Rally" es la cuenca de retención en la esquina de Lafayette St. y 13. la calle Conoce este
lugar!
13. ¿Qué más es importante saber?
● Antes de usar la estufa / horno, consulta el personal para obtener instrucciones sobre su uso. Haga
cuenta que sólo hay un ajuste del ventilador de escape adecuada para cocinar. Con el ajuste de
escape mal puede activar la alarma de incendios. Se le cobrará por las llamadas de alarma de
incendio falsas causadas por no seguir las instrucciones. El personal le guiará como usar la estufa, el

4. horno y el ventilador de escape. Es su responsabilidad de obtener esta información del personal.
● Por favor, limpiar después de ti mismo. Si usted lo utiliza, limpiarlo y dejarlo a un lado cuando haya
terminado. No deje tazas, platos, etc., en las zonas comunes o en el fregadero. Lavarlos, secarlos, y
guardarlos.
● Nunca abra las pantallas en las ventanas de la sala. Si lo hace, se activará el sistema de alarma de la
casa.
● No ponga nada más que de papel baño de en los baños­­ nada. No ponga toallas de papel, pañuelos
faciales, handiwipes, toallas sanitarias, etc.; van a obstruir las tuberías de drenaje.
● Configuración del termostato son fijados por el personal. No toque los termostatos. Si usted tiene un
problema con la temperatura, traerlo a la atención del personal.
● Cumplir con las medidas de control de insectos como lo indique el personal.
● Búsquedas: El personal de Jubileo realizar búsquedas de sus pertenencias personales, su área
personal, y / o cualquier área dentro de la Casa de Transición. Las áreas exteriores, incluyendo
vehículos en la propiedad del Jubileo, están sujetos a revisión.
● Si usted tiene una pregunta, por favor pregunte. Sus preocupaciones son importantes para nosotros.
Usted es importante para nosotros!
14. ¿A quién puedo acudir si tengo un problema o una pregunta?
● Su Trabajador Social (Case Worker) es su fuente principal para preguntas o resolución de un
problema.
● Si su Trabajador Social (Case Worker) no está disponible, consulte uno de los empleados de la Casa
de Transición para obtener ayuda.
● Si el asunto es urgente y su trabajador designado Trabajador Social o Transition House personal no
están disponibles, póngase en contacto con otro miembro del Personal de Orientación.
Extensión Miembro de Personal (Jubilee Aftercare) Título
248 Joe Vangeli Program Director
234 Karen Schneider Asst. Program Director
280 Boris Baxter Aftercare Housing Manager
232 Jon Seip Counselor/Chaplain
280/243 Guy Young Aftercare House In­Charge
280/243 Jay Flanagan/Charles Henderson Aftercare House In­Charge
231 Larry Umble Aftercare Counselor
236 Elaine Eckert Life Skills Counselor
Despues de las horas normales: (situaciones graves/emergencias solamente) ­ David Wise, Monitor de la
Casa de Transición: ​David Wise vive en el apartamento unido al extremo sur de la Casa de Transición.
Revisado: 15/01/2015
Jubilee Ministries
235 S 12th St, Lebanon, PA 17042
(717) 274­7528

5.
Jubilee Ministries
REGLAS DE ORIENTACIÓN, EXPECTATIVAS E INFORMACIÓN
Al firmar abajo, yo estoy diciendo:
● He recibido una copia de los Ministerios del Jubileo "Reglas Orientación, Expectativas e
Información."
● He leído y comprendido la información proporcionada en este documento.
● Entiendo que el no cumplir con las reglas, restricciones y expectativas que en ella se puede llevar
a mi despido de Jubilee Aftercare.
Escriba su nombre _____________________________________________
Firma: __________________________________________________
Fecha: ______________________________________________________
Jubilee Ministries
235 S 12th St, Lebanon, PA 17042
(717) 274­7528
Translation provided by: Theresa A. Victory (727­515­8375)

6. Jubilee Ministries
ORIENTATION RULES, EXPECTATIONS & INFORMATION
1. Everyone who comes to Jubilee Aftercare will complete an Orientation Phase. What is this
“Orientation Phase” all about?
● It is a time for us to get to know you, and for you to get to know us.
● It is a time of preparation prior to being accepted into the Discipleship Program or Transition House.
● You will learn about Jubilee Ministries and which aftercare option is best for you. Your placement in the
Discipleship Program or the Transition House will be determined towards the end of Orientation.
2. How long is the Orientation Phase?
● The length of time depends on staff availability and upon your motivation to complete the orientation
requirements.
● Generally, three to four weeks.
3. What are the requirements of the Orientation Phase?
● There are Administrative, Recovery, Life Skills, and Job Prep requirements to be completed.
● There are 10 self­paced videos (with homework) to be completed. Staff must review homework.
● You will complete 39 hours of work therapy which will be evaluated by staff.
● You will develop your own, personal “Wellness Action Plan.” Staff must approve your plan.
4. What is “blackout” and how long does it last?
● Upon arrival, all aftercare residents are placed on “blackout” for the entire Orientation Phase.
● “Blackout” is a time of “necessary rules” that provide safety and accountability as you focus on living
responsibly and making healthier life choices.
5. What are my restrictions during Orientation Phase/Blackout?
● Remain at assigned living area except when in classes, counseling, or other assigned/required
appointments. In other words, you are restricted to the Transition House unless authorized to be
elsewhere.
● No cell phones, computers, or use of cell phones or computers without staff authorization.
● You may have an initial family contact by phone, supervised by staff, to notify family members you have
arrived at our facility. There will be no additional family contact during Orientation Phase. “Family
members” are defined as spouse, parents, or children.
● No relationships whatsoever are allowed during Orientation Phase.
● No visitors.
● No sending/receiving personal mail. Legal mail (courts, domestics, probation/parole, fines, etc.) must
be given to Transition House staff.
● Abide by all Transition House rules.
6. What are the Transition House rules?
● Follow individualized parole/probation stipulations.
● No physical violence, terroristic threats, or foul language.
● No use of, or possession of, alcohol or drugs is allowed at any time.
● Drug paraphernalia or weapons are not allowed at any time.
● Narcotic medications are strictly forbidden. No methadone use or treatment.
● Staff must be informed of all medications (prescription and non­prescription).
● Upon request, residents must submit to drug and alcohol testing.
Failure to comply with drug/alcohol testing may result in dismissal from aftercare. Residents will be
charged lab fees for drug test results that are positive.
● No physical contact between residents. No hugging, no body contact, no touching. None!
● Men are not allowed on the women’s side for any reason unless ​accompanied​ by staff.
● Women ​may​ come inside the men’s common areas (kitchen, television areas, computer/book area)

7. only​ when a staff member is present​. At no time should a female be in the men’s side without staff
authorization.
6. What are the Transition House rules? (continued from previous page)
● No unapproved visitors or non­residents permitted inside the Transition House.
● No pornography (posters, images, videos, pictures, etc.).
● All personal music devices must be used with headphones. No personal DVD players or VCR’s.
● Assigned chores must be completed to the satisfaction of staff.
● Personal areas must be neat (beds made, clothes put away, etc.).
● No accumulated items beyond allotted space of assigned dresser drawers and wardrobe. Personal
belongings must be removed from the premises within 72 hours of discharge date.
● Maintain good hygiene.
● 100% financial accountability is required. No food stamps.
● Appropriate dress (shirt, pants, shorts, etc) must be worn in all common areas. Resident must be fully
dressed when exiting shower room. Hoodies or hats must not be worn in the building; your face must
be completely visible at all times.
● After curfew you are expected to remain inside the Transition House unless authorized by staff to be
elsewhere. You may go outside to smoke after curfew, but no longer than 10 minutes (camera time).
No “hanging out” outside after curfew without authorization from staff.
● Be courteous and respectful to each other and to staff at all times.
7. Must I sign in and out?
● Yes. Anytime you leave the Transition House property, you are accountable to staff regarding your
location. Transition House property is defined as the house itself, and the area surrounding the house
and visible by camera​. If you are outside and not seen on camera, you are considered “off” Transition
House property. Staff can assist you in determining outside camera limits.
● You must complete the “sign out/sign in” log each time you leave/enter Transition House property.
● Important Note​: Sign out properly. ​Be specific​. Examples ­ Not acceptable: “Work.” Instead, list the
name of your employer. Not acceptable: “Store.” Instead, list the store: “Walmart” or “Giants” or
“Lebanon Mall.” Not Acceptable: “Friend’s house” Instead, list friend’s name, address and phone
number.
● Remember, during orientation you do not have permission to leave the Transition House property
without authorization by staff.
● In addition, those assigned to the Transition House after Orientation remain on restriction until
employment is found.
8. What services are provided?
● Welcome kit (supplies for personal care needs).
● Material assistance (case­by­case basis).
● Personal loan (upon request; not to exceed $5 per week).
● Housing.
● One hot meal prepared by staff Monday through Friday. In addition, food is provided and kitchen
facilities are available for residents to prepare meals.
● Cable TV (monitored by staff).
● Access to washer and dryer (must use sign­up sheet).
● Supervision through staff and camera surveillance system.
● Accountability through drug and alcohol testing.
● Casework services to guide you through the Orientation Phase.
9. Do I have to pay a Program Fee?
● No Program Fee is required until your 5​th​
week in Jubilee Aftercare, ​or​ the week following your
completion of the Orientation Phase, ​whichever comes first​.
● At that point, a budget case manager will help you set up a personal budget which will include payment
of your Program Fee.

8. ● Allowances are not given during the Orientation Phase.
10. Is smoking allowed?
● Although we strongly discourage smoking, smoking is allowed in designated outside areas.
● Designated outside areas include the men’s gazebo (men only) and the women’s gazebo (women
only).
● During hours of darkness after staff leaves, women may smoke outside the women’s side door. This is
for safety reasons. Women must remain on camera and come back inside immediately after smoking.
During daylight hours, use the women’s gazebo.
11. What is expected of my behavior?
● Follow house rules and expectations.
● Treat one another with courtesy and respect.
● Allow staff to handle conflicts, disagreements or arguments that cannot be easily resolved.
12. How should I respond in an emergency situation?
● You will be given a separate information sheet that details the procedures for emergency situations.
● You are responsible for following all emergency procedures.
● The “Rally Point” is the retention basin on the corner of Lafayette St. & 13​th​
Street. Know this location!
13. What else is important to know?
● Before using the stove/oven, see staff for instructions on use. Please note that there is only one
exhaust fan setting suitable for cooking. Using the wrong exhaust setting may set off the fire alarm. You
will be charged for false fire alarm calls caused by not following instructions. Staff will guide you through
stove, oven and exhaust fan use. It is your responsibility to get this information from staff.
● Please clean up after yourself. If you use it, clean it and put it away when finished. Do not leave cups,
dishes, etc. in common areas or in the sink. Wash them, dry them, put them away.
● Never open the screens on room windows. Doing so will activate the house alarm system.
● Do not put anything other than toilet paper down the toilets. No paper towels, facial tissues, handiwipes,
sanitary napkins, etc.; they will clog the drain pipes.
● Thermostat settings are set by staff. Do not touch thermostats. If you have an issue with the
temperature, bring it to the attention of staff.
● Comply with insect control measures as directed by staff.
● Searches: Jubilee staff will perform searches of your personal belongings, your personal area, and/or
any area inside the Transition House. Outside areas, to include vehicles on Jubilee property, are
subject to search.
● If you have a question, please ask. Your concerns are important to us. You are important to us!
14. Whom do I go to if I have a problem or a question?
● Your assigned Case Worker is your primary source for questions or resolution of a problem.
● If your assigned Case Worker is not available, see one of the Transition House Staff for assistance.
● If the matter is urgent and your assigned Case Worker or Transition House Staff are not available,
contact another Orientation Staff Member.
Extension Aftercare Orientation Staff Member Title
248 Joe Vangeli Program Director
234 Karen Schneider Asst. Program Director
280 Boris Baxter Aftercare Housing Manager
232 Jon Seip Counselor/Chaplain
280/243 Guy Young Aftercare House In­Charge
280/243 Jay Flanagan/Charles Henderson Aftercare House In­Charge
231 Larry Umble Aftercare Counselor
236 Elaine Eckert Life Skills Counselor

9.
● After Hours (serious situations/emergencies only) – Dave Wise, Transition House Monitor.
[Dave Wise lives in the apartment attached to the south end of the Transition House.]

10.
Jubilee Ministries
ORIENTATION RULES, EXPECTATIONS & INFORMATION
By signing below, I am stating that:
● I received a copy of the Jubilee Ministries “Orientation Rules, Expectations & Information.”
● I have read and understand the information provided in that document.
● I understand that failure to abide by the rules, restrictions, and expectations listed therein may
lead to my dismissal from Jubilee Aftercare.
Print Full Name: _____________________________________________
Signature: __________________________________________________
Date: ______________________________________________________

11.
Revised: 1­15­2015