La performance de su organización depende de sus empleados. Ya es tiempo de reinventar la forma como trabajamos, colaboramos, producimos e innovamos.
Descubre 5 poderes humanos que debemos aprovechar.
#InsideTheBox #PeopleFirst #FuckupSpirit #CriticalSpiirit #PowerofDiversity
http://maderoleanstartup.com/
Las Conferencias Madero #LeanStartUp son una serie de conferencias en modalidad presencial y on line desarrolladas en Buenos Aires Argentina entre el 4 de Octubre y el 22 de Noviembre de 2014
El Objetivo de las mismas es aportar a la disminución de la tasa de fracasos en los emprendedores y empresarios tecnológicos en Argentina y Latinoamerica
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Las Conferencias Madero #LeanStartUp son una serie de conferencias en modalidad presencial y on line desarrolladas en Buenos Aires Argentina entre el 4 de Octubre y el 22 de Noviembre de 2014
El Objetivo de las mismas es aportar a la disminución de la tasa de fracasos en los emprendedores y empresarios tecnológicos en Argentina y Latinoamerica
¿Qué es la agilidad? ¿Porqué empresas como Uber, Slack o Spotify han logrado adaptarse al cambio e innovar? ¿Cuál es el cambio de mentalidad y liderazgo que necesitamos para lograrlo? En esta charla reflexionaremos sobre qué es la agilidad y porqué la industria del software ha sido punta de lanza en esta transformación mundial.
En la agilidad los paradigmas cambian. Por ejemplo, tener un equipo auto organizado en lugar de una estructura de mando y control. Comunicación y colaboración con los clientes en vez de un contrato que muchas veces es desventajoso. No estimar y dar valor en lugar de cumplir una fecha de entrega.
Los costos de agrupación han bajado drásticamente con el Internet. Hoy, la facilidad de conectar con gente permite no sólo crear grupos sino movilizar gente a gran escala en base a un mensaje que parte desde la esperanza hasta el odio. En un contexto de sobre información hemos visto el surgimiento de una micro tendencia que se ha convertido en un mar: crear tu propio movimiento. Un movimiento puede ser social, político, gremial, universitario cada uno con diversos fines que van desde compartir hobbies, formas de pensar, pasatiempos, marcas o productos, hasta el desbordar la pasión por un equipo o algo meramente aspiracional. Con la llegada de la Web 2.0, ahora es más fácil emprender una cruzada para lograr un objetivo o efectuar el cambio en tu colonia, ciudad o estado con la informalidad de un cumpleaños.
Presentación sobre Empleabilidad y Redes Sociales, utilizada en la ponencia ¿Puedo aumentar mi Empleabilidad a través de las Redes Sociales? celebrada en Sevilla perteneciente al II Ciclo Fundación CajaSol en un Tuit.
Debemos reinventar las empresas y organizaciones al rededor de lo humano. Valorando el talento, la diversidad, el espíritu crítico, la vulnerabilidad y el fracaso, para colaborar e innovar mejor. Juntos podemos crear mejor producto, mejor organización y mejor sociedad.
Esta ponencia fomentó un cambio en cuanto a los esquemas mentales (paradigmas), logrando de forma natural la obtención de un enfoque creativo que incremente la generación de ideas. Muestra herramientas para fomentar una metodología sencilla en la solución de problemas. Todo sucedió en #CPMX5 Campus Party México 2014.
Pautas infalibles para no encontrar trabajo en el contexto digital, derivadas de mi asistencia al I Encuentro sobre Empleo en Social Media y Marketing Online celebrado en Sevilla, un evento excelentemente concebido y presentado por Walnuters.
La mayoría de marcas busca vender más o tener más exposición, pero solo las mejores inspiran a la gente y generan compromiso en ellas. La consultora Community es una agencia de Social Media Marketing, que crea conceptos y tendencias para emocionar a los usuarios. No se trata solo que todos te conozcan, se trata de que todos te quieran y sientan a tu marca parte de ellos.
¿Qué es la agilidad? ¿Porqué empresas como Uber, Slack o Spotify han logrado adaptarse al cambio e innovar? ¿Cuál es el cambio de mentalidad y liderazgo que necesitamos para lograrlo? En esta charla reflexionaremos sobre qué es la agilidad y porqué la industria del software ha sido punta de lanza en esta transformación mundial.
En la agilidad los paradigmas cambian. Por ejemplo, tener un equipo auto organizado en lugar de una estructura de mando y control. Comunicación y colaboración con los clientes en vez de un contrato que muchas veces es desventajoso. No estimar y dar valor en lugar de cumplir una fecha de entrega.
Los costos de agrupación han bajado drásticamente con el Internet. Hoy, la facilidad de conectar con gente permite no sólo crear grupos sino movilizar gente a gran escala en base a un mensaje que parte desde la esperanza hasta el odio. En un contexto de sobre información hemos visto el surgimiento de una micro tendencia que se ha convertido en un mar: crear tu propio movimiento. Un movimiento puede ser social, político, gremial, universitario cada uno con diversos fines que van desde compartir hobbies, formas de pensar, pasatiempos, marcas o productos, hasta el desbordar la pasión por un equipo o algo meramente aspiracional. Con la llegada de la Web 2.0, ahora es más fácil emprender una cruzada para lograr un objetivo o efectuar el cambio en tu colonia, ciudad o estado con la informalidad de un cumpleaños.
Presentación sobre Empleabilidad y Redes Sociales, utilizada en la ponencia ¿Puedo aumentar mi Empleabilidad a través de las Redes Sociales? celebrada en Sevilla perteneciente al II Ciclo Fundación CajaSol en un Tuit.
Debemos reinventar las empresas y organizaciones al rededor de lo humano. Valorando el talento, la diversidad, el espíritu crítico, la vulnerabilidad y el fracaso, para colaborar e innovar mejor. Juntos podemos crear mejor producto, mejor organización y mejor sociedad.
Esta ponencia fomentó un cambio en cuanto a los esquemas mentales (paradigmas), logrando de forma natural la obtención de un enfoque creativo que incremente la generación de ideas. Muestra herramientas para fomentar una metodología sencilla en la solución de problemas. Todo sucedió en #CPMX5 Campus Party México 2014.
Pautas infalibles para no encontrar trabajo en el contexto digital, derivadas de mi asistencia al I Encuentro sobre Empleo en Social Media y Marketing Online celebrado en Sevilla, un evento excelentemente concebido y presentado por Walnuters.
La mayoría de marcas busca vender más o tener más exposición, pero solo las mejores inspiran a la gente y generan compromiso en ellas. La consultora Community es una agencia de Social Media Marketing, que crea conceptos y tendencias para emocionar a los usuarios. No se trata solo que todos te conozcan, se trata de que todos te quieran y sientan a tu marca parte de ellos.
Mercadear y contar logros corporativos es un arte con grandes vertientes : Innovación, transformación, agilización, storytelling, design thinking, comunicación, etc.
Una organización con innovación poderosa cuenta con
1. Un propósito poderoso
2. Modelos mixtos
3. Una cultura única
4. Liderazgo estratégico
5. People Data
Siempre centradas en lo humano.
7 cambios de paradigmas para contar con un marketing enfocado en lo humano, que empodera el equipo de marketeros y permite encontrar nuevas oportunidades disruptivas con los consumidores.
Taller para descubrir el propósito superior, la misión, el mantra, el "why" de tu empresa.
A través de ejercicios prácticos, de casos y mejores prácticas podrás descubrir para que vino tu empresa al mundo. Aprende más en letsmake.co
Hacer su pitch es como subir en un ring de Boxeo.
Es el "moment of truth" del emprendimiento donde el emprendedor tiene que demostrar visión y propósito con emoción, drama y estilo para lograr el nocaut.
Una analogía poderosa que inspirará a todos los emprendedores que quieren aprender las mejores técnicas de storytelling para tener un pitch eficiente, vendedor e impactante.
A simple and powerful guide for entrepreneurs and startups to ace the most powerful storytelling techniques and master your elevator pitch. Tips insides. For Spanish and English Speaking. Coach Contact : antoine.zervudacki@gmail.com - Mob. (+52) (1) 5040809382 Twitter: @zervudacki
Traditional advertising is being crushed by the new Tech-Data driven media era.
Old school model agencies are menaced by "Uberization" phenomenon.
Smart Consumers compel them to reinvent themselves.
What´s next & what´s fake in the new marketing & advertising industry?
El valor de un minuto se ve reflejada en la compresión que nosotro le demos a nuestra propia vida, estaremos usando o mal utilizando nuestro tiempo.
SANTIAGO 4: 14-15, Nos recuerda la fragilidad humana , por tanto habrán decisiones cruciales, actos de bondad y reflexiones de vida que pueden marcar la diferencia y que muchas veces se pueden realizar en un solo minuto dependiendo en las situaciones y contextos que vivamos,como Debora, Ester y Rahab
Seguridad y salud en en trabajo. Discapacidad..pdfJosé María
La creación de empleo para personas con discapacidad es la máxima prioridad de la Fundación ONCE. Desde el convencimiento de que la mejor forma de conseguir la normalización de las personas con discapacidad es por medio de su inserción laboral, la Fundación ONCE destina el 60% de su presupuesto a su plan de empleo y formación.