El documento habla sobre el liderazgo y la falta de él. Explora los criterios para evaluar a un líder como su capacidad técnica, habilidades sociales y juicio. También discute formas de liderazgo como enfocarse en los contenidos, efectos o procesos. El objetivo final del líder es transformar y organizar a la comunidad.

1. www.fpvcatamarca.org Reflexiones sobre Liderazgo

2. La carencia de liderazgo genera: www.fpvcatamarca.org

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7. Que tienen en común? www.fpvcatamarca.org

8. Liderazgo social www.fpvcatamarca.org

9. Llamamos líder a aquella persona capaz de impulsar, acompañar y sostener con su comunidad procesos de desarrollo. Desarrollo comunitario: distribución equitativa de los recursos (naturales, económicos, intelectuales etc.), entre los habitantes de una comunidad. Objetivo: Promover un estado de bienestar www.fpvcatamarca.org

10. En 1816 una fragata francesa encalló cerca de Marruecos. No había suficientes botes salvavidas. Los restos del navío formaron la única balsa que mantuvo a 149 personas. La tempestad los arrastró a mar abierto por más de 27 días, sin rumbo. www.fpvcatamarca.org

11. La dramática experiencia de los sobrevivientes impresionó a un artista: Theodore Gericault. Hizo un estudio sustancial de los detalles para ésta pintura. Él entrevistó a los sobrevivientes, a los enfermos e inclusive vió a los muertos. Horrorizado reprodujo la íntima realidad humana en esa situación. www.fpvcatamarca.org

12. www.fpvcatamarca.org

13. www.fpvcatamarca.org Nos dejamos derrotar, tiramos a la deriva todas nuestras fuerzas? No creemos que tenga solución? Dudamos de todo y de todos? Somos los que mantenemos la esperanza por encima de todo? No dejamos de esforzarnos para llegar al triunfo?

14. Esperanza es decidir triunfar en cada Circunstancia que nos toca Vivir www.fpvcatamarca.org

15. Para evaluar las condiciones de un líder, se observan 7 criterios www.fpvcatamarca.org

16. www.fpvcatamarca.org 1- Capacidad Técnica 2- Habilidades Sociales 3- Capacidad Conceptual 4- Captación de Señales 5- Gusto 6- Juicio 7- Carácter

17. Estos dos criterios son los mas difíciles de identificar, medir y desarrollar. Nadie sabe como enseñarlas, Pero sabemos como están formadas. Lo interesante es saber que, aunque muchos ejecutivos se atascan y/o fracasan por falta de carácter o juicio nunca hemos visto el fracaso prematuro por falta de capacidad técnica www.fpvcatamarca.org Juicio y Carácter

18. Nuevos Paradígmas sobre el liderazgo www.fpvcatamarca.org … Los Líderes… ¿Nacen o se Hacen?

19. Son personas AUTONOMAS SOLIDARIAS RESPONSABLES www.fpvcatamarca.org

20. Formas Básicas del Liderazgo A- El Líder que pone énfasis en los contenidos B- El Líder que pone énfasis en los efectos C- El Líder que pone énfasis en los procesos El Líder que pone énfasis en los procesos El Líder que pone énfasis en los procesos El Líder que pone énfasis en los procesos El Líder que pone énfasis en los procesos www.fpvcatamarca.org

21. El gran aporte del líder a la comunidad: LA ORGANIZACIÓN www.fpvcatamarca.org

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23. El Objetivo: TRANSFORMAR CATAMARCA www.fpvcatamarca.org

24. ¿Nos hacemos cargo o miramos para otro lado? www.fpvcatamarca.org