MANEJO DEL
FRACASO
TEMA No. 4
SIGNIFICADO DE “FRACASO”
Según el diccionario la palabra
viene del vocablo italiano
“fracassare” que puede traducirse
como “estrellarse” o “romperse”.
Para los exitosos la
palabra sólo significa
“resultados inesperados”
SIGNIFICADO DE “FRACASO”
La única diferencia entre la gente
mediocre y la gente de éxito
es su reacción ante el fracaso
El fracaso, no es nuestro
enemigo, sino una señal que
nos muestra que debemos
modificar las estratégias que
estamos usando para
conseguir nuestros objetivos
SEIS VERDADES SOBRE EL “FRACASO”
Es el único modo como puedes aprender. Cuando las
cosas te salen bien no aprendes nada porque ya sabes lo
que necesitas.
No debe ser confundido con rendirse, es sólo
reorganizarse para tratar un modo diferente, porque si
repites lo que no funcionó seguirá sin funcionar
Cada fracaso te hace las cosas más fáciles cuando
aprendes de ellos, porque al aprender acumulas poder
para poder hacer lo que quieres
SEIS VERDADES SOBRE EL “FRACASO”
Enseña a distinguir entre lo importante y lo superficial,
porque muchas veces gastamos nuestros recursos en
cosas que no valen la pena
Nos obliga a cambiar lo que ya no funciona. Muchas
personas nos resistimos a cambiar nuestros viejos modos
aunque no sirven y el fracaso nos ayuda a hacerlo
Nos capacita a ser más comprensivos con los demás
cuando se equivocan porque los resultados inesperados
nos demuestran que también somos limitados
PARA SUPERAR EL MIEDO AL “FRACASO”
Acepta que a veces las cosas noAcepta que a veces las cosas no
salen como uno esperasalen como uno espera
Muévete, no te revuelques en el lodazalMuévete, no te revuelques en el lodazal
Persiste, resiste e insistePersiste, resiste e insiste
Busca nuevos caminosBusca nuevos caminos
Piensa en los beneficios de lograr tu objetivoPiensa en los beneficios de lograr tu objetivo
No culpes a otros de tus erroresNo culpes a otros de tus errores
Conserva el buen humorConserva el buen humor
Recuerda que hastaRecuerda que hasta
los más grandes selos más grandes se
equivocanequivocan
IMPORTANTE PARA RECORDAR
Aunque el fracaso no existe si existen los fracasados, que son aquellas
personas que han renunciado a desarrollar sus capacidades. Por esa
actitud están imposibilitados a aprender.
A diferencia del fracasado, la persona exitosa, que se equivoca más
que el fracasado, aprende de sus tropiezos generando eso que llaman
“experiencia”, deja su pasado atrás y VE HACIA EL FUTURO CON
OPTIMISMO
IMPORTANTE PARA RECORDAR
El exito o el fracaso se produce
más por actitudes mentales que
por capacidades mentales
PREGUNTAS DE REFLEXIÓN
Comenta con tu gerente
1.- ¿Cómo manejarán la situación
cuando intentes algo y no salga como
esperabas?
2.- ¿En que aspecto de tu trabajo te
sientes más inseguro y cómo se
puede resolver esa inseguridad?
3.- ¿Cómo te puede ayudar tu Gerente
a superar tus inseguridades?
Comenta contigo
1.- ¿Qué emociones negativas
aparecen en tí cuando las cosas no
salen como tú esperabas?
2.- ¿Qué barreras en tu mentalidad
necesitas quitar para aprender de tus
errores en lugar de sufrir por ellos?
3.- ¿En qué áreas de tu vida te sientes
fracasado? ¿Qué necesitas para
superar ese enfoque?
Manejo del fracaso

Manejo del fracaso

  • 1.
  • 2.
    SIGNIFICADO DE “FRACASO” Segúnel diccionario la palabra viene del vocablo italiano “fracassare” que puede traducirse como “estrellarse” o “romperse”. Para los exitosos la palabra sólo significa “resultados inesperados”
  • 3.
    SIGNIFICADO DE “FRACASO” Laúnica diferencia entre la gente mediocre y la gente de éxito es su reacción ante el fracaso El fracaso, no es nuestro enemigo, sino una señal que nos muestra que debemos modificar las estratégias que estamos usando para conseguir nuestros objetivos
  • 4.
    SEIS VERDADES SOBREEL “FRACASO” Es el único modo como puedes aprender. Cuando las cosas te salen bien no aprendes nada porque ya sabes lo que necesitas. No debe ser confundido con rendirse, es sólo reorganizarse para tratar un modo diferente, porque si repites lo que no funcionó seguirá sin funcionar Cada fracaso te hace las cosas más fáciles cuando aprendes de ellos, porque al aprender acumulas poder para poder hacer lo que quieres
  • 5.
    SEIS VERDADES SOBREEL “FRACASO” Enseña a distinguir entre lo importante y lo superficial, porque muchas veces gastamos nuestros recursos en cosas que no valen la pena Nos obliga a cambiar lo que ya no funciona. Muchas personas nos resistimos a cambiar nuestros viejos modos aunque no sirven y el fracaso nos ayuda a hacerlo Nos capacita a ser más comprensivos con los demás cuando se equivocan porque los resultados inesperados nos demuestran que también somos limitados
  • 6.
    PARA SUPERAR ELMIEDO AL “FRACASO” Acepta que a veces las cosas noAcepta que a veces las cosas no salen como uno esperasalen como uno espera Muévete, no te revuelques en el lodazalMuévete, no te revuelques en el lodazal Persiste, resiste e insistePersiste, resiste e insiste Busca nuevos caminosBusca nuevos caminos Piensa en los beneficios de lograr tu objetivoPiensa en los beneficios de lograr tu objetivo No culpes a otros de tus erroresNo culpes a otros de tus errores Conserva el buen humorConserva el buen humor Recuerda que hastaRecuerda que hasta los más grandes selos más grandes se equivocanequivocan
  • 7.
    IMPORTANTE PARA RECORDAR Aunqueel fracaso no existe si existen los fracasados, que son aquellas personas que han renunciado a desarrollar sus capacidades. Por esa actitud están imposibilitados a aprender. A diferencia del fracasado, la persona exitosa, que se equivoca más que el fracasado, aprende de sus tropiezos generando eso que llaman “experiencia”, deja su pasado atrás y VE HACIA EL FUTURO CON OPTIMISMO
  • 8.
    IMPORTANTE PARA RECORDAR Elexito o el fracaso se produce más por actitudes mentales que por capacidades mentales
  • 9.
    PREGUNTAS DE REFLEXIÓN Comentacon tu gerente 1.- ¿Cómo manejarán la situación cuando intentes algo y no salga como esperabas? 2.- ¿En que aspecto de tu trabajo te sientes más inseguro y cómo se puede resolver esa inseguridad? 3.- ¿Cómo te puede ayudar tu Gerente a superar tus inseguridades? Comenta contigo 1.- ¿Qué emociones negativas aparecen en tí cuando las cosas no salen como tú esperabas? 2.- ¿Qué barreras en tu mentalidad necesitas quitar para aprender de tus errores en lugar de sufrir por ellos? 3.- ¿En qué áreas de tu vida te sientes fracasado? ¿Qué necesitas para superar ese enfoque?