Mesa de Servicios
EL PUNTO DE CONTACTO CLARO Y OPORTUNO PARA LA ATENCIÓN DE
SOLICITUDES DE TIC
Términos a tener en cuenta
 Mesa de Servicios: Único punto de contacto entre los usuarios y el Departamento
de TIC para brindarles apoyo en el mejor uso de las tecnologías de la información y
la comunicación, suministrándoles asistencia técnica y funcional para sus
consultas, requerimientos o solución al reporte de incidentes.
 Requerimiento: Es un medio para entregar valor a los clientes (internos y
externos), facilitándoles un resultado deseado sobre una necesidad eventual.
 Incidente: Interrupción no planeada o reducción de la calidad de los servicios de
comunicaciones. Red. Hardware y software.
 Problema: Causa aún no identificada, de una serie de incidentes o un incidente
aislado de importancia significativa.
 ANS: (Acuerdo de Nivel de Servicio)
 ITIL: Conjunto de mejores prácticas internacionales para la gestión de incidentes y
requerimientos basadas en la calidad de los procesos de TI.
 Servicio de TI: Uso de las tecnologías de la información y la comunicación que
soportan las necesidades de los usuarios, por medio de un equipo de trabajo y unas
herramientas tecnológicas.
Elementos de Comunicación
Organizacional
Liderazgo
Trabajo en
Equipo
Conocimiento
Solución de
Conflictos
Comunicación
Clara y
Oportuna
Mejora Continua, Calidad y Cumplimiento de objetivos
Objetivos de la Mesa de Servicios
Recibir todas las solicitudes de TIC
Coordinar el trabajo interdisciplinario a
nivel técnico y de ingeniería
Mejorar e innovar en la prestación de los
servicios de TIC
Cumplimiento de niveles de servicio
Mejora continua en busca de la calidad
El Eje Común entre La Comunicación
Organizacional y La Mesa de Servicios
Calidad
Mejora
continua
Trabajo
en
Equipo
Cumplimiento de
Objetivos
Innovar en
el
Conocimie
nto
Solución de
Conflictos
Comunicación
Clara y
Oportuna
La Comunicación
Organizacional
como herramienta
para adaptación al
cambio, cumplimie
nto de
objetivos, mejora de
la calidad y apoyo
al crecimiento del
conocimiento.
Mesa de Servicios
como la herramienta
para la gestión del
trabajo en equipo, el
cumplimiento de
objetivos, la mejora de
la calidad, la
innovación y la
comunicación
clara, objetiva y precisa
Empresa con excelente clima
laboral, enfocada al logro de objetivos y
actualizada en los cambios del entorno

Mesa de servicios

  • 1.
    Mesa de Servicios ELPUNTO DE CONTACTO CLARO Y OPORTUNO PARA LA ATENCIÓN DE SOLICITUDES DE TIC
  • 2.
    Términos a teneren cuenta  Mesa de Servicios: Único punto de contacto entre los usuarios y el Departamento de TIC para brindarles apoyo en el mejor uso de las tecnologías de la información y la comunicación, suministrándoles asistencia técnica y funcional para sus consultas, requerimientos o solución al reporte de incidentes.  Requerimiento: Es un medio para entregar valor a los clientes (internos y externos), facilitándoles un resultado deseado sobre una necesidad eventual.  Incidente: Interrupción no planeada o reducción de la calidad de los servicios de comunicaciones. Red. Hardware y software.  Problema: Causa aún no identificada, de una serie de incidentes o un incidente aislado de importancia significativa.  ANS: (Acuerdo de Nivel de Servicio)  ITIL: Conjunto de mejores prácticas internacionales para la gestión de incidentes y requerimientos basadas en la calidad de los procesos de TI.  Servicio de TI: Uso de las tecnologías de la información y la comunicación que soportan las necesidades de los usuarios, por medio de un equipo de trabajo y unas herramientas tecnológicas.
  • 3.
    Elementos de Comunicación Organizacional Liderazgo Trabajoen Equipo Conocimiento Solución de Conflictos Comunicación Clara y Oportuna Mejora Continua, Calidad y Cumplimiento de objetivos
  • 4.
    Objetivos de laMesa de Servicios Recibir todas las solicitudes de TIC Coordinar el trabajo interdisciplinario a nivel técnico y de ingeniería Mejorar e innovar en la prestación de los servicios de TIC Cumplimiento de niveles de servicio Mejora continua en busca de la calidad
  • 5.
    El Eje Comúnentre La Comunicación Organizacional y La Mesa de Servicios Calidad Mejora continua Trabajo en Equipo Cumplimiento de Objetivos Innovar en el Conocimie nto Solución de Conflictos Comunicación Clara y Oportuna
  • 6.
    La Comunicación Organizacional como herramienta paraadaptación al cambio, cumplimie nto de objetivos, mejora de la calidad y apoyo al crecimiento del conocimiento. Mesa de Servicios como la herramienta para la gestión del trabajo en equipo, el cumplimiento de objetivos, la mejora de la calidad, la innovación y la comunicación clara, objetiva y precisa Empresa con excelente clima laboral, enfocada al logro de objetivos y actualizada en los cambios del entorno