El documento discute los mitos comunes sobre el emprendimiento. Señala que las pequeñas empresas a menudo buscan personas más capacitadas para realizar trabajos porque no se están haciendo las cosas correctamente. También indica que muchas personas intentan iniciar un negocio pero fracasan a los dos años debido a que no pueden hacer crecer o expandir la empresa. Finalmente, resalta que para tener éxito se requiere trabajo duro y constante y que las personas deben estar dispuestas a cambiar y hacer que la empresa prospere.

1. Mitos del emprendedor
Alejandra Chacón García
11C
Emprendimiento
Sergio Alexander Jiménez
Colegio San José de la Salle
“Mi colegio por siempre”
Medellín
2013

2. Los propietarios de pequeñas empresas buscan a
personas mas capacitadas para realizar ciertos
trabajos porque no se están realizando las cosas
de la manera que se debe.

3. Casi siempre las personas quieren empezar un
buen negocio y quieren formar una nueva
empresa pero a los dos años fracasan y se rinden
porque no pueden crecer, expandirse, es por esto
que siempre hay que tomar las mejores decisiones
y hacer las mejores inversiones, ser organizados.

4.  Idea 1: Las pequeñas empresas son
consecuencia de la energía de los pequeños
emprendedores que arriesgan su capital
esperando obtener un beneficio, e invierten
todos los ahorros de su vida.
 Idea 2: La revolución del cambio consiste en
cambiar la forma de vida de estas personas que
entran en el mundo de los negocios.

5.  Idea 3: El procesos de desarrollo tendrá el
poder de convertir un pequeño negocio de una
organización efectiva.
 Idea 4: El proceso de desarrollo de un negocio
puede ser aplicado teniendo un método con
pasos preestablecidos que incluyen las
enseñanzas aprendidas de la revolucion del
cambio.

6.  El proceso para el éxito necesita un trabajo
arduo y constante.
 Para que estos métodos funcionen se tienen
que presentar ciertos cambios en las personas
que aspiran a tener una gran empresa.
 Siempre se debe tratar de que la empresa
prospere para ser exitosos.