El documento describe un nuevo Plan de Emergencia Nacional de Empleo (PENE) creado por el gobierno argentino para reducir la plantilla estatal mediante la aceleración de jubilaciones de empleados mayores y la retención de empleados más jóvenes. El plan, denominado Cronograma Unilateral Liberación de Empleados Administrativos (CULEA), incluye entrevistas para determinar la situación laboral de empleados seleccionados y su posible jubilación anticipada (PAJA), así como revisiones posteriores de posibles
El Diputado Federal, Armando Ríos Piter, señaló que la fracción del PRD en la Cámara de Diputados, está trabajando en la integración del Presupuesto de Egresos de la Federación, y al respecto precisó que tanto para Guerrero como para el Distrito Federal el Proyecto de Presupuesto plantea recortes importantes que no deben aplicarse, pues afectaría seriamente los avances que han logrado los gobiernos de izquierda a favor de la ciudadanía.
Los mayores de 50 años en México; Resultado y AccionesCarlos Vargas H.
Aplicamos una encuesta la cual tuvo gran participación la pregunta fue:
Los mayores de 50 años, ¿laboralmente deben dejar paso a las nuevas generaciones?
• El Gobierno y las Empresas deben abrir oportunidades 41 (49%)
• Los mayores no deben dejar espacio Jóvenes 36 (43%)
• Los mayores deben dejar espacio a Jóvenes 2 (2%)
• No se 3 (4%)
• No me importa 2 (2%)
La expresión más alta fue y debe ser “El Gobierno y las Empresas deben abrir oportunidades”
ACCIONES:
1. Presionar a las autoridades a dar importancia que se merecen las personas de la tercera edad; deben crearse políticas públicas que abran oportunidades laborales, de salud, etc.
2. Crear una Comunidad en Linkedin que se llamará Community “Baby-Boomers” y su objetivo será recibir ideas, propuestas de políticas públicas, que se presenten a las autoridades municipales, estatales, federales.
La expresión tercera edad(Wikipedia)
Es un término antrópico-social que hace referencia a la población de personas mayores o ancianas.
Se trata de un grupo de la población que está jubilada y tiene 65 años de edad o más.
Hoy en día, el término va dejando de utilizarse por los profesionales y es más utilizado el término personas mayores (en España y Argentina) y adulto mayor (en América Latina).
Este grupo de edad ha estado creciendo en la pirámide de población o distribución por edades en la estructura de población, debido a la baja en la tasa de natalidad y la mejora de la calidad y esperanza de vida de muchos países.
Las condiciones de vida para las personas de la tercera edad son especialmente difíciles, pues pierden rápidamente oportunidades de trabajo, actividad social y capacidad de socialización, y en muchos casos se sienten postergados y excluidos.
En países desarrollados, en su mayoría gozan de mejor nivel de vida, son subsidiados por el Estado y tienen acceso a pensiones, garantías de salud y otros beneficios.
Incluso hay países desarrollados que otorgan trabajo sin discriminar por la edad y donde prima la experiencia y capacidad. Wikipedia.(1)
¿Eres “Baby Boomer” o estás consiente que tarde que temprano llegarás a ser uno? Luego entonces contamos contigo.
“Baby boomer es un término usado para describir a las personas que nacieron durante el baby boom (explosión de natalidad), que sucedió en algunos países anglosajones, en el período posterior a la Segunda Guerra Mundial, entre los años 1946 y principios de la década de los 1960.1 2 Tras la Segunda Guerra Mundial, varios países anglosajones— Estados Unidos, Canadá, Australia y Nueva Zelanda— experimentaron un inusual repunte en las tasas de natalidad, fenómeno comúnmente denominado « baby boom ». En esos países el término se utiliza también para denominar a esa generación”. (1)
“Los términos "baby boomer" y "baby boom", junto con otras expresiones, también se utilizan en los países con la demografía qu
El Diputado Federal, Armando Ríos Piter, señaló que la fracción del PRD en la Cámara de Diputados, está trabajando en la integración del Presupuesto de Egresos de la Federación, y al respecto precisó que tanto para Guerrero como para el Distrito Federal el Proyecto de Presupuesto plantea recortes importantes que no deben aplicarse, pues afectaría seriamente los avances que han logrado los gobiernos de izquierda a favor de la ciudadanía.
Los mayores de 50 años en México; Resultado y AccionesCarlos Vargas H.
Aplicamos una encuesta la cual tuvo gran participación la pregunta fue:
Los mayores de 50 años, ¿laboralmente deben dejar paso a las nuevas generaciones?
• El Gobierno y las Empresas deben abrir oportunidades 41 (49%)
• Los mayores no deben dejar espacio Jóvenes 36 (43%)
• Los mayores deben dejar espacio a Jóvenes 2 (2%)
• No se 3 (4%)
• No me importa 2 (2%)
La expresión más alta fue y debe ser “El Gobierno y las Empresas deben abrir oportunidades”
ACCIONES:
1. Presionar a las autoridades a dar importancia que se merecen las personas de la tercera edad; deben crearse políticas públicas que abran oportunidades laborales, de salud, etc.
2. Crear una Comunidad en Linkedin que se llamará Community “Baby-Boomers” y su objetivo será recibir ideas, propuestas de políticas públicas, que se presenten a las autoridades municipales, estatales, federales.
La expresión tercera edad(Wikipedia)
Es un término antrópico-social que hace referencia a la población de personas mayores o ancianas.
Se trata de un grupo de la población que está jubilada y tiene 65 años de edad o más.
Hoy en día, el término va dejando de utilizarse por los profesionales y es más utilizado el término personas mayores (en España y Argentina) y adulto mayor (en América Latina).
Este grupo de edad ha estado creciendo en la pirámide de población o distribución por edades en la estructura de población, debido a la baja en la tasa de natalidad y la mejora de la calidad y esperanza de vida de muchos países.
Las condiciones de vida para las personas de la tercera edad son especialmente difíciles, pues pierden rápidamente oportunidades de trabajo, actividad social y capacidad de socialización, y en muchos casos se sienten postergados y excluidos.
En países desarrollados, en su mayoría gozan de mejor nivel de vida, son subsidiados por el Estado y tienen acceso a pensiones, garantías de salud y otros beneficios.
Incluso hay países desarrollados que otorgan trabajo sin discriminar por la edad y donde prima la experiencia y capacidad. Wikipedia.(1)
¿Eres “Baby Boomer” o estás consiente que tarde que temprano llegarás a ser uno? Luego entonces contamos contigo.
“Baby boomer es un término usado para describir a las personas que nacieron durante el baby boom (explosión de natalidad), que sucedió en algunos países anglosajones, en el período posterior a la Segunda Guerra Mundial, entre los años 1946 y principios de la década de los 1960.1 2 Tras la Segunda Guerra Mundial, varios países anglosajones— Estados Unidos, Canadá, Australia y Nueva Zelanda— experimentaron un inusual repunte en las tasas de natalidad, fenómeno comúnmente denominado « baby boom ». En esos países el término se utiliza también para denominar a esa generación”. (1)
“Los términos "baby boomer" y "baby boom", junto con otras expresiones, también se utilizan en los países con la demografía qu
¿Por qué debe respetarse el ahorro de los trabajadores para sus pensiones?FUSADES
Hasta 1998, en El Salvador funcionaba un sistema de pensiones basado en un régimen financiero de reparto, denominado Sistema Público de Pensiones (SPP), en el cual los beneficios que recibían los afiliados eran generosos al compararlos con los aportes que habían realizado y existía un manejo deficiente de las inversiones de estos fondos. Por tales razones, en 1996 la Asamblea Legislativa, por medio del Decreto 927 “Ley del Sistema de Ahorro para Pensiones” creó un nuevo sistema, en el cual las pensiones se financian con el ahorro que se acumula en las cuentas individuales de ahorro para pensiones que pertenecen a los afiliados, y es administrado por las administradoras de fondos de pensiones (AFP).
Posición Institucional ¿Por qué debe respetarse el ahorro de los trabajadores...FUSADES
Hasta 1998, en El Salvador funcionaba un sistema de pensiones basado en un régimen financiero de reparto, denominado Sistema Público de Pensiones (SPP), en el cual los beneficios que recibían los afiliados eran generosos al compararlos con los aportes que habían realizado y existía un manejo deficiente de las inversiones de estos fondos. Por tales razones, en 1996 la Asamblea Legislativa, por medio del Decreto 927 “Ley del Sistema de Ahorro para Pensiones” creó un nuevo sistema, en el cual las pensiones se financian con el ahorro que se acumula en las cuentas individuales de ahorro para pensiones que pertenecen a los afiliados, y es administrado por las administradoras de fondos de pensiones (AFP).
Tras culpar a la oposición y a los votantes que no lo acompañaron por la nueva devaluación del peso, el Presidente dio marcha atrás y salió a pedir disculpas. "Estaba afectado y sin dormir", justificó.
Mensaje de la Presidenta Michelle Bachelet donde se encuentran los contenidos del Reajuste 2014-2015 del Sector Publico y Municipal, el cual refleja lo acordado y publicado anteriormente en el Acuerdo de Protocolo.
1. P lan de E mergencia N acional de E mpleo: A los efectos de lograr el tan ansiado DÉFICIT CERO, el Ministerio de Economía ha determinado la puesta en marcha de un nuevo plan P.E.N.E.
2. El PENE será introducido en la población junto con el siguiente mensaje: Empleado Argentino: Cómo consecuencia de la crisis actual y la automatización, el Gobierno Nacional se ve obligado a tomar medidas para reducir la plantilla estatal. A tal efecto, se ha elaborado un plan para efectuar esta reducción de la forma más justa. El mismo consiste en acelerar la jubilación de los empleados de mayor edad, facilitando la retención de los más jóvenes a quienes confiamos el futuro del estado.
3. Este plan entrará en vigor inmediatamente y se denominará : C ronograma U nilateral L iberación de E mpleados A dministrativos C.U.L.E.A.
4. Los empleados insertos en este programa, o sea los empleados CULEADOS solicitarán una entrevista para determinar su situación laboral antes de jubilarse. Esta etapa se denominará : P lan A celerado de J ubilación A nticipada P.A.J.A.
5. Los empleados que hayan sido debidamente CULEADOS y hayan hecho su PAJA podrán solicitar una revisión final denominada : P osibilidades Ó ptimas L aborales de V olver a la O cupación P.O.L.V.O.
6. La política del Programa Estatal establece que los empleados pueden disfrutar de un solo POLVO y hasta dos PAJAS pero podrán ser CULEADOS cuantas veces el gobierno lo considere necesario. Por consiguiente el PENE será introducido en forma completa a la población junto con el siguiente mensaje: