Este documento presenta un resumen de la rendición de cuentas electrónica del Secretario de Educación y Cultura de Turbo, Colombia. Explica cómo se identificó un exceso de estudiantes inexistentes y docentes en la planta, y los procesos en curso para mejorar la cobertura, calidad y eficiencia educativa a través de estrategias como auditorías, uso de TIC, programas rurales y formación docente. También describe las proyecciones de trabajar con el departamento de Antioquia en iniciativas como un parque educativo, un pact

1. Rendición de cuentas
electrónica
Eligio Berrio Geles
Secretario de Educación y Cultura
sábado 24 de noviembre - 9: 00 am
Transmisión en vivo
www.turbo-antioquia.gov.co - www.turboeducado.edu.co
http://www.facebook.com/turboeducado

2. 1. ¿CÓMO ENCONTRAMOS LA SEM?
1.1. Plan de desempeño: Adoptado mediante Decreto 0496
del 07 de diciembre de 2011
1.2. Proceso de auditoría de la matrícula de 2011
10.585 estudiantes inexistentes, de los cuales 7.826 aparecen
sin calificaciones
Descuento en los recursos económicos asignados al Municipio
1.3. Planta de docentes por encima de la viabilizada
1.4. Concepto negativo de las autoridades sobre la Secretaría de
Educación

3. 2. PROCESOS EN DESARROLLO
2.1. Cobertura Educativa: Plan de Cobertura y Auditorías Internas
Ampliación de la cobertura, según matrícula oficial de 2012
Total Matricula Aumento
Hallazgos
Matricula 2011 matricula 2012 (Octubre matricula
contraloría
real 30) 2012
51.000 7.826 43.174 41.707 1.326
Estrategias de permanencia escolar: Plan de Permanencia
35.131 cupos en el programa de Alimentación Escolar
2.336 estudiantes beneficiados con con el transporte escolar
7.000 Kits escolares como inversión de los excedentes financieros sector
cooperativo para 2013
Modelos Educativo Flexibles
Grupos juveniles creativos: 99 estudiantes
Aceleración del Aprendizaje: 331 estudiantes
A Crecer: 1.000 personas focalizadas para iniciar estudios en CLEI I

4. 2.2. Calidad Educativa
Uso de las TIC
Actualmente tenemos una relación de 21 estudiantes por PC la alianza 1 a 1
con el Min TIC para la adquision de 1.000 equipos de cómputos para llegar a
una relación 13 estudiantes por PC. 96 sedes educativas están conectadas
internet (salas de sistemas)
Programa de Educación Rural – PER
14 sedes educativas, 112 docentes, inversión de 282 millones de pesos, para
beneficiar a 3.360 estudiantes, aproximadamente. Cofinanciación del 70% por
parte del MEN
Bilingüismo
Nos encontramos en la fase diagnóstica del material didáctico, instalaciones
físicas y competencias de estudiantes y docentes en el manejo del inglés como
segunda lengua

5. Formación docente.
154 docentes recibieron capacitación en Emprendimiento Empresarial, Educación
Vial, Incorporación y Apropiación de Estándares Básicos de Competencias y se
implementó la estrategia de Acompañamiento Metodológico Conjunto para
fortalecer el trabajo en el aula de los docentes en 10 EE focalizados.
Diseño proyecto de Competencias Ciudadanas a través de los Fondos Concursables del
Ministerio de Educación Nacional
Foros Educativos:
Foro Educativo Municipal “Por la formación de ciudadanos políticamente
responsables”, 21 de septiembre de 2012
Foro subregional de personeros y contralores estudiantiles, 07 de noviembre 2012

6. 2.3. Eficiencia
Optimización de la planta docente y directivos docentes
Viabilizada Administrada
Planta Docente Diferencia
MEN por Turbo
Docentes Aula 1.322 1.356 36
Rector 33 33 0
Director Rural 5 5 0
Directivos
Coordinador 64 64 0
Director de Núcleo 5 4 -1
Administrativos Administrativos 16 16 0
Avances en el cumplimiento del Plan Desempeño
• Reporte de información financiera conforme a los plazos, condiciones y formatos indicados
• Registro contable de los recursos conforme a las disposiciones legales vigentes
• Contratación para asegurar la prestación del servicio educativo
• Administración del recurso humano en los términos definidos por la normatividad:
 Revisión general de hojas de vida de docentes y directivos docentes
 Revisión actos administrativos de escalafón
 Revisión de los títulos académicos de los docentes y directivos docentes

7. 3. PROYECCIONES CON EL ACOMPAÑAMIENTO DEL DEPARTAMENTO
DE ANTIOQUIA
Parque Educativo: Participación en la convocatoria
Contamos con el terreno para la implementación de ésta estrategia y el equipo humano para
formular la propuesta de sostenibilidad del Parque como un escenario para la promoción de la
lectura, las artes, la formación técnica, tecnológica y superior, uso pedagógico y comunitario
de las TIC y el fomento de la cultura empresarial.
Pacto por la Calidad Educativa:
Tenemos la voluntad política para trabajar en alianza con la Gobernación de Antioquia por el
mejoramiento de la calidad educativa
Participación en las Olimpiadas del Conocimiento: Olimpiadas locales preparatorias
Apoyo en la formación para la cultura del emprendimiento en los establecimientos
educativos
Apoyo para mejorar el acceso y permanencia de la población del Municipio de Turbo a
la educación superior : Comité Municipal para la Educación Superior y Observatorio para la
Educación Superior.

8. Gracias!!
sem@turboeducado.gov.co