Este documento presenta una discusión sobre la filosofía de la sostenibilidad como base para la gerencia avanzada. Explora conceptos como el desarrollo humano sostenible y la gerencia sostenible, y argumenta que los cambios en la geopolítica mundial y la tecnología han creado un entorno de caos que requiere un nuevo paradigma basado en la sostenibilidad. También examina cómo las empresas, el estado, las ONG y otros actores deben trabajar juntos en redes para lograr la innovación y la sostenibilidad.

1. LA FILOSOFIA DE LA SOSTENIBILIDAD COMO BASE
DE LA GERENCIA AVANZADA
Dr. Alexis Guerra
BARQUISIMETO, 22 NOVIEMBRE 2019
UNIVERSIDAD FERMIN TORO
VICE-RECTORADO ACADÉMICO
DECANATO DE POSTGRADO
DOCTORADO EN GERENCIA AVANZADA

2. REFLEXIONES
¿La Filosofía ¿Qué es? ¿Para qué sirve?
¿Es la Sostenibilidad un referente filosófico? ¿El Desarrollo Humanos
Sostenible representa un Nuevo Paradigma? ¿Cómo surge? ¿Qué
significa?
¿Es posible hablar de una Gerencia Sostenible? ¿Cuáles son sus bases
teóricas? ¿Cómo es su praxis?
•¿Cuál es la realidad nacional ? ¿Qué tenemos en el Estado Lara?

4. PIENSO, LUEGO EXISTO
ME CONECTO, LUEGO EXISTO
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5. CAMBIOS EN LA GEOPOLITICA MUNDIAL: Años 70.
(Del Castillo, 1990).
Nuevos lenguajes : Procesos, Evolución,
Complejidad, Integración…
Cambios en los sistemas productivos-
organizativos.
Tercerización de la producción
Interacciones sociales.
Re-distribución espacial.
Rupturas paradigmáticas en las visiones y
enfoques del desarrollo.
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6. La Flecha del Tiempo
•“Primavera Silenciosa”. R. Carsons (1963).
•“Los Límites del Crecimiento”.(1972)
•Conferencia de Estocolmo. (1972).
•“Encíclica “Solicitudo Reis Socialis”, Juan Pablo II.
(1987).
• Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo
(PNUD). 1990.
• Confluencia de diversas vertientes: Desarrollo
Endógeno; Desarrollo Social; Desarrollo Local;
Desarrollo Humano; Desarrollo Sostenible; y
Desarrollo Humano Sustentable y Local..
•.
“Satisfacer las necesidades de las
generaciones presentes sin
comprometer las posibilidades de las
generaciones del futuro para
atender sus propias necesidades”.
Informe “Nuestro Futuro Común”.
Comisión Brundtland”, 1987.
CMMAD. ONU.
SostenibilidadHitos Demarcadores

7. 7
Factores del Caos:
Avances tecnológicos/Revolución
informática.
Tecnologías e Innovaciones
perturbadoras.
Ascenso del resto (BRICS).
Hipercompetencia.
Fondos soberanos de riqueza.
Medio ambiente.
Información compartida por los
ciudadanos: usuarios o clientes.
e
Reflexiones

8. LAS EMPRESAS DEL CONTEXTO
ACTUAL:
Plantean sus estrategias a escala planetaria,
se articulan en redes de geometría flexible,
mediante el uso de Internet y otras TIC,
gestionando con su conocimiento la
información que aplican en todas las fases de
sus actividades económicas, sociales, políticas,
ambientales, etc, en el curso de procesos de
toma de decisiones que surten efecto en
tiempo real y que tienen lugar en un entorno
global desregulado.
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9. Filosofía de la Sostenibilidad:
En síntesis, para decirlo con palabras de quien
interpela a la contemporaneidad desde la
filosofía:
Desde el punto de vista de la historia del
conocimiento el paradigma del desarrollo humano
significa una ruptura ética, una ruptura teórica y
una ruptura metodológica, las cuales se resumen -
como todas las cosas obvias pero fundamentales-
en una definición simple: es el desarrollo de la
gente (ruptura teórica), por la gente (ruptura
metodológica) y para la gente (ruptura ética). (H.
Gómez Buendía).
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10. ¿LA GERENCIA SOSTENIBLE?
•“Desde mediados de los años
setenta lo que conocíamos sobre
administración ya no nos sirve.
En el futuro inmediato, los
gerentes tendrán que ser capaces
de olvidar lo que hacían, tan
rápido como aprenden las cosas
nuevas que tiene que hacer.”
(La Sociedad Postcapitalista, 1993)

11. Responsabilidad
Social
Empresas
Ambiente
DHS/
Sostenibilidad
Estado
ODS
ONG
GERENCIASOSTENIBLE

12. GERENCIASOSTENIBLE
SOSTENIBILIDAD
Ambiental
Social
Económica

13. Empresa Sostenible/Dirige sus fuentes de
ingresos a:
Finalidad: contribuir al logro de una sociedad
sostenible comprometida a maximizar los
resultados ambientales y sociales, minimizando
los impactos negativos sobre las poblaciones y el
capital natural.
Elevar el nivel de
vida
Proyecto sociales
Proteger recursos
naturales
Impulsar
crecimiento
económico

15. REDES – INNOVACION -SOSTENIBILIDAD - GERENCIA
Un sistema de innovación: está compuesto
por una red de instituciones públicas y
privadas - empresas, universidades, cámaras
empresariales, gobiernos nacionales,
provinciales y locales, sindicatos, organismos
no gubernamentales, instituciones educativas
y culturales, sector financiero, medios de
comunicación, etc., cuyas actividades e
interacciones producen, asimilan y explotan
con éxito la novedad en un determinado
contexto económico, político y social
(Eurbriggen y Darscht. 2004)
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16. Gobierno Venezolano
Cumbres Mundiales PNUD/BID
ONGS
UNIVERSIDADES
Económico
Social
Ambiental
Sustentabilidad:
PLDH
DEHA
UCLA
De la teoría a la práctica….

17. Sostenibilidad
como filosofía de
gestión
Autogestión en la
Sostenibilidad
Económica
Educar para la
Sostenibilidad
Ambiental
La Sustentabilidad
refuerza el Capital
Social
Se requiere más
conocimiento de
los ODS
Sin organizaciones
sostenibles no
habrá Ciudades
Sostenibles

18. GRACIAS…