Este documento describe los estudios necesarios para realizar un proyecto de inversión, incluyendo estudios organizacionales, administrativos, legales, financieros y ambientales. Explica que estos estudios analizan la estructura, necesidades administrativas, viabilidad legal, finanzas y impacto ambiental del proyecto. También describe las actividades fundamentales de planificación, organización, dirección y control para la gestión efectiva de un proyecto.
En el Aula Virtual online de Educagratis ( http://www.educagratis.org ) es posible encontrar un Curso de Introduccion a la Administracion Deportiva (http://deportes.educagratis.org) .
Te invitamos a participar, gratuitamente de un curso que te permite desarrollar competencias en la administración y gestión, que te vincula con otros estudiantes lo que beneficia el proceso de aprendizaje, enriqueciéndolo con experiencias y reflexiones de otros estudiantes.
Este curso entrega fundamentos básicos en lo referido a la tarea administrativa dentro de organizaciones relacionadas con la actividad física y el deporte.
Destinatarios
Este esta diriguido a estudiantes del área del deporte y profesionales afines.
Objetivos
Comprender los orígenes de la administración y los aportes que las diferentes culturas han hecho al la ciencia administrativa.
Comprender las etapas del proceso administrativo y sus características.
Metodología.
Por competencias.
Basada en la asignación de tareas y problemas el estudiante incorporará las habilidades necesarias para comprender procesos administrativos desarrollados en empresas ligadas al deporte y la actividad física.
Y muchos otros cursos de diversas áreas:
- Animales, Aves y Peces ( http://animales.educagratis.org )
- Artes, Diseño, Pintura y Dibujo ( http://artes.educagratis.org )
- Autoayuda ( http://autoayuda.educagratis.org )
- Belleza y Moda ( http://belleza.educagratis.org )
- Ciencias Alternativas ( http://alternativas.educagratis.org )
- Ciencias Naturales ( http://ciencias.educagratis.org )
- Ciencias Sociales y Juridicas ( http://sociales.educagratis.org )
- Cocina, Bebidas, Pastelería y Repostería ( http://cocina.educagratis.org )
- Computación e Informática ( http://computacion.educagratis.org )
- Construcción, Arquitectura y Paisajismo ( http://construccion.educagratis.org )
- Deportes y Educación Física ( http://deportes.educagratis.org )
- Educación, Religión y Filosofía ( http://educacion.educagratis.org )
- Historia, geografía, tradiciones y cultura ( http://historia.educagratis.org )
- Hogar, Tejido, Borado y Jardín ( http://hogar.educagratis.org )
- Idiomas, Lenguaje y Letras ( http://idiomas.educagratis.org )
- Juegos, Recreación y Pasatiempos ( http://juegos.educagratis.org )
- Matemáticas ( http://matematicas.educagratis.org )
- Mecánica, Autos y Motos ( http://mecanica.educagratis.org )
- Medicina, Psicología y Salud ( http://medicina.educagratis.org )
- Musica, Baile y Danza ( http://musica.educagratis.org )
- Negocios, Empresa y Economía ( http://negocios.educagratis.org )
- Técnicos, Oficios y Manualidades ( http://tecnicos.educagratis.org )
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Objetivos
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Comprender las etapas del proceso administrativo y sus características.
Metodología.
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Basada en la asignación de tareas y problemas el estudiante incorporará las habilidades necesarias para comprender procesos administrativos desarrollados en empresas ligadas al deporte y la actividad física.
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- Educación, Religión y Filosofía ( http://educacion.educagratis.org )
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- Idiomas, Lenguaje y Letras ( http://idiomas.educagratis.org )
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- Negocios, Empresa y Economía ( http://negocios.educagratis.org )
- Técnicos, Oficios y Manualidades ( http://tecnicos.educagratis.org )
Este es un curso taller dirigido a todo aquel personal que presta servicios de salud en México, en el se manejan algunos conceptos básicos de la administración así como del proceso administrativo.
4. Organizacional
Determina si existe una estructura funcional y/o divisional
de tipo formal o informal que apoyen y faciliten las
relaciones entre personal, sean empleados o gerentes, de
tal manera que provoquen un mejor aprovechamiento de
los recursos especializados y una mayor eficiencia y
coordinación entre los que diseñan, procesan, producen
y comercializan los productos o servicios.
5. Administrativo
El estudio administrativo dará información para
identificación de necesidades administrativas en las
áreas de planeación, personal, licitaciones,
adquisiciones, información, comunicaciones,
finanzas, y cobranzas, entre otras.
6. Legal
El estudio legal busca determinar la
viabilidad de un proyecto a la luz de las
normas que lo rigen en cuanto a
localización de productos, subproductos y
patentes.
7. Financiero
Este estudio puede dar una buena idea sobre cuál
es la estructura óptima de la gerencia financiera.
Adicionalmente, busca establecer información
relevante acerca de aspectos como las posibles
fuentes y los costos del financiamiento, tanto interno
como externo, y los criterios para el manejo de
excedentes.
8. Ambiental
El estudio ambiental se centra principalmente en
dos temas: el análisis del impacto del proyecto
sobre el medio ambiente (con el fin de minimizar
deterioros causados por el proyecto) y el análisis del
efecto del entorno sobre el proyecto. Busca
identificar, cuantificar y valorar los diversos impactos
de un proyecto tanto en el corto plazo como en el
largo plazo, sobre el entorno.
9. Actividades fundamentales
La Planificación: Es el proceso sistémico que permite
determinar las acciones concretas y las estrategias
adecuadas que permitan de manera anticipada
determinar o definir el rumbo o curso de acción que ha
de seguirse para alcanzar una situación deseada,
haciendo un uso racional de los recursos.
La Organización: Consiste en distribuir o dividir el trabajo
que deben de realizar las diferentes unidades, o
equipos de trabajo y la asignación de recursos
humanos y materiales con la cantidad y calidad
adecuada que permita alcanzar los objetivos de
manera eficaz mediante el esfuerzo conjunto del
trabajo humano.
10. La Dirección: Es una de las responsabilidades
básicas que tienen los administradores de
proyectos para dirigir y orientar el trabajo de sus
colaboradores, consiste en el uso de la autoridad
concedida o adquirida para hacer que los
colaboradores realicen las actividades signadas.
El Control y seguimiento: Es el proceso sistémico
que permite a la administración o gerencia del
proyecto a mantener en condiciones estables la
realización de las actividades del proyecto.