clases demostrativas

1. TEMA:
EL PROGRAMA
DE ACCIÓN
SOCIAL
Presentado por: Mg. PINO RAMOS MIRTHA LIDIA
Sesión N° VI
19-04-2021

2. PAUTAS PARA EL DESARROLLO DE LA SESIÓNDE APRENDIZAJE
Iniciar con el saludo, todos deben de tener cámaras y micrófono deshabilitado
Puede hacer consultas por el chat.
Levantar la mano para poder participar
Habilitar micrófono y/o cámara cuando el docente le de el pase y sea necesario
La sesión será grabada y compartida en los grupos de trabajo
Procurar siempre tratar de hacer preguntas relacionadas al tema
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3. (Este es un separador de
secciones / temas / títulos)
Aquí
colocar
título

4. PROPÓSITO DE LA SESIÓN DE APRENDIZAJE
• Conocer que los programas sea el resultado
que ayude al desarrollo social de las
personas. Estos programas nacen cuando se
identifica una problemática pública que
afecta a un parte de la ciudadanía y se
interviene para su solución.
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5. EL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL
Los programas de acción social se incluye dentro de la
llamada responsabilidad social corporativa (RSC) o
responsabilidad social empresarial (RSE) de las
organizaciones.
Concepto.- conjunto de recursos humanos, técnicos y
financieros que una organización dedica a proyectos
sociales, generalmente relacionados con aquellos
colectivos desprotegidos. No solo se trata solo de una
donación a obras sociales, sino a programas en los que la
compañía y sus trabajadores se involucran directamente en
la acción que van a financiar. Muchas veces son los
propios empleados los que propone las campañas
solidarias con las que colaborar.
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6. EL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL
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7. EL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL - COMPONENTES
• Una descripción bien definida del objetivo a alcanzar.
• Tareas / pasos que deben realizarse para alcanzar la
meta.
• Personas que se encargarán de realizar cada tarea.
• ¿Cuándo se completarán estas tareas (fechas límite e
hites)
• Recursos necesarios para completar las tareas.
• Medidas para evaluar el progreso
Un plan de acción no es algo escrito en piedra. A
medida que tu organización crezca y cambien las
circunstancias circundantes, tendrás que revisar y
hacer ajustes para satisfacer las últimas necesidades.
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8. COMO DISEÑAR UN PLAN DE ACCIÓN SOCIAL
1.-Define tu objetivo final
• Si no tienes claro lo que quieres hacer y lo que quieres lograr, te estás preparando
para el fracaso.
• ¿Estás planeando una nueva iniciativa? Empieza por definir dónde estás y dónde
quieres estar.
• ¿Resolver un problema? Analiza la situación y explora posibles soluciones antes de
priorizarlas.
• Luego escribe tu meta. Y antes de pasar al siguiente paso, ejecuta tu objetivo a través
de los criterio, asegúrate de que sea:
• Específico: bien definido y claro.
• Medible: incluye indicadores medibles para realizar un seguimiento del progreso.
• Alcanzable: realista y alcanzable con los recursos, el tiempo, el dinero, la experiencia,
etc.
• Relevante: alineado con tus otros objetivos.
• Oportuna: tiene una fecha de finalización.
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9. COMO DISEÑAR UN PLAN DE ACCIÓN SOCIAL
2.- Enumera los pasos a seguir
• El objetivo está claro. ¿Qué debes hacer exactamente?
• Crea una plantilla aproximada para enumerar todas las tareas
a realizar, fechas de vencimiento y personas responsables.
• Es importante que te asegures de que todo el equipo esté
involucrado en este proceso y tenga acceso al documento. De
esta forma, todos conocerán sus roles y responsabilidades en
el proyecto.
• Asegúrate de que cada tarea esté claramente definida y sea
alcanzable. Si te encuentra con tareas más grandes y
complejas, divídelas en otras más pequeñas que sean más
fáciles de ejecutar y administrar.
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10. COMO DISEÑAR UN PLAN DE ACCIÓN SOCIAL
3.-Prioriza las tareas y agrega fechas límite
• Es hora de reorganizar la lista priorizando las tareas. Es
posible que debas priorizar algunos pasos, ya que pueden
bloquear otros sub-pasos.
• Agrega fechas límite y asegúrate de que sean realistas.
Consulta con el responsable de realizarlo para conocer su
capacidad antes de decidir los plazos.
4.-Identifica los recursos necesarios
• Antes de comenzar tu proyecto, es crucial asegurarse de
tener todos los recursos necesarios a mano para completar
las tareas. Y si no están disponibles actualmente, primero
debes hacer un plan para adquirirlos.
• Esto también debe incluir su presupuesto. Puedes asignar
una columna de tu plan de acción para marcar el coste de
cada tarea.
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11. COMO DISEÑAR UN PLAN DE ACCIÓN SOCIAL
5.-Visualiza tu plan de acción
• El objetivo de este paso es crear algo que todos
puedan entender de un vistazo y que se pueda
compartir con todos.
• Ya sea que tu plan de acción tenga la forma de
un diagrama de flujo, diagrama de Gantt o tabla,
asegúrate de que comunicas claramente los
elementos que hemos identificado hasta ahora:
tareas, propietarios de tareas, fechas límite,
recursos, etc.
• Este documento debe ser de fácil acceso para
todos y debe ser editable.
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12. VENTAJAS DE LOS PROGRAMAS DE ACCIÓN SOCIAL
Estos son algunos de los beneficios de un plan de acción que
debes conocer:
• Te da una dirección clara. Como un plan de acción destaca
exactamente qué pasos se deben tomar y cuándo deben
completarse, sabrás exactamente lo que debe hacer.
• Tener tus metas escritas y planificadas por pasos te dará una
razón para mantenerte motivado y comprometido durante todo
el proyecto.
• Con un plan de acción, puedes realizar un seguimiento de tu
progreso hacia tu objetivo.
• Dado que enumeras todos los pasos que debes completar en tu
plan de acción, te ayudará a priorizar tus tareas según el
esfuerzo y el impacto.
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13. VENTAJAS DE LOS PROGRAMAS DE ACCIÓN SOCIAL
• Contribuir con la calidad de vida y
bienestar de las comunidades.
• Aumentar las oportunidades para las
personas que habitan ahí.
• Contribuir al cumplimiento de los
Objetivos de Desarrollo Sostenible
(ODS).
• Los habitantes se vuelven
autosustentables.
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14. EL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL - EJEMPLO
• Junto somos capaces: que permite fomentar la integración al
mundo laboral de personas con discapacidad intelectual y salud
mental, mediante la utilización del modelo de empleo con apoyo.
• Educación: El fomento de buenas prácticas educativas para la
inclusión, aplicación de metodología de trabajo basada en la
cooperación, nuevos caminos de enseñanza para prevenir el
abandono y fracaso escolar, el impulso de la educación integral en
entornos desfavorecidos.
• Junto lo logramos: Queremos facilitar el acceso a la práctica del
deporte a personas con discapacidad, actividades dirigidas a
personas con discapacidad intelectual.
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15. TIPOS DE PROGRAMAS DE ACCIÓN SOCIAL
Proyectos sociales de servicio
• Este tipo de proyectos se ocupan de ayudar a
personas que lo necesitan en este momento. Su
principal característica es la actuación reactiva,
en presente, a una situación de desastre (como
la causada por un terremoto) o a una situación
injusta (como la violencia de género).
• Ventajas: la inmediatez.
• Inconvenientes: aliviar los síntomas, no los
problemas que los generan y por tanto, causar
poco o ningún efecto en las políticas públicas de
los países donde se llevan a cabo
estos proyectos sociales.
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16. TIPOS DE PROGRAMAS DE ACCIÓN SOCIAL
Proyectos sociales de educación
• Su principal característica es que tratan de informar
y enseñar.
• Estos proyectos sociales, ejemplos como
profesores de apoyo, programas para jóvenes de la
comunidad, talleres ocupacionales, se involucran
con las personas a otro nivel y son el primer paso
hacia la sostenibilidad.
• Ventajas: elevar la conciencia y mejorar las
capacidades de una generación.
• Inconvenientes: surgen si el hablar y el exponer se
llegan a convertir en sustitutos del hacer, el
construir y el mantener.
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17. TIPOS DE PROGRAMAS DE ACCIÓN SOCIAL
Proyectos sociales de voz
• Buscan actuar en consecuencia con los propios ideales y
conseguir que este respeto se extienda a toda la
población. Campañas de concienciación contra el racismo
o la discriminación, con orientación a los ámbitos social
y/o laboral son algunas muestras de estos proyectos
sociales, ejemplos bastante extendidos y que suelen dar
buenos resultados en el medio y largo plazo.
• Ventajas: la unión hace la fuerza y cuando son muchas las
personas que abiertamente manifiestan una convicción, al
final, los principios que expresan se arraigan más
fácilmente.
• Inconvenientes: no basta con la conciencia social, siempre
es necesario complementar estas iniciativas con otras
más orientadas a la acción y donde se involucre a actores
a otro nivel, como los entes públicos.
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18. TIPOS DE PROGRAMAS DE ACCIÓN SOCIAL
Proyectos sociales de incidencia política
• Este tipo de proyectos sociales, ejemplos
diversos (desde aportaciones a la prensa política
hasta apoyo a las iniciativas laborales internas en
grandes organizaciones), busca impactar las
políticas públicas y en las políticas laborales
corporativas con distintos objetivos que pueden ir
desde la prevención del acoso sexual a los
programas de acción afirmativa.
• Ventajas: pese a su dificultad, generalmente, estas
iniciativas dan sus frutos.
• Desventaja: tomar partido puede dividir y no es
sencillo acceder a una posición de influencia desde
la que lanzar el mensaje que se quiere que
trascienda.
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19. TIPOS DE PROGRAMAS DE ACCIÓN SOCIAL
Proyectos sociales de organización de la comunidad
• Con el objetivo de reinventar es el ejemplo de todos
los tipos de proyectos sociales que más se enfoca
hacia el cambio. Enmarcadas en un trasfondo
cooperativo (nunca competitivo) se intenta alcanzar el
equilibrio social en las condiciones de vida, las
actitudes y el trabajo.
• Ventajas: faculta a los individuos para poder seguir
desarrollándose incluso cuando el proyecto se da por
entregado.
• Inconveniente: requiere un gran esfuerzo y
motivación ya que el trabajo es duro y puede
consumir. También hace falta contar con personas con
experiencia en proyectos sociales.
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20. EL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL - ACTIVIDADES
En los programas de acción sociales, estas son
algunas de las actividades que realizamos para los
integrantes de nuestra comunidad.
• Participar en campañas de ayuda para las personas
necesitadas.
• Escuchar y transmitir las noticias de interés para la
comunidad.
• Utilizar los recipientes de residuos que corresponden
para cada tipo de desechos: reciclables, orgánicos.
• Respetar las señales de tránsito.
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21. EL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL - ACTIVIDADES
• Cuidar los espacios públicos (no tirar basura en la calle,
no pisar las plantas en los canteros, no pintar las
paredes).
• Ayudar a los compañeros que tienen dificultades con el
estudio.
• Evitar hacer ruidos que puedan molestar a los vecinos.
• Participar en visitas a hogares de ancianos.
• Ayudar a las personas que tienen dificultades para
cruzar la calle.
• Dar prioridad a las personas con discapacidad, a las
mujeres embarazadas y a las personas ancianas.
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22. COMO INVOLUCRARSE EN LOS PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL
• Conociendo a la comunidad
• Identificando los temas que puedan llevar a la comunidad
hacia la acción social.
• Identificando y contactando a individuos y grupos claves.
• Reclutando a miembros de la comunidad para el esfuerzo
• Elaborando un sistema de comunicación
• Fomentando el liderazgo en la comunidad desde el
principio.
• Creando una estructura para ayudar a la comunidad a
lograr sus objetivos.
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23. COMO INVOLUCRARSE EN LOS PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL
• Decidiendo que tipo de acciones funcionaran mejor en la
comunidad y en cuales estará o no dispuesta a participar.
• Eligiendo el lugar, los objetivos y la naturaleza de la
acción basándose en el propósito y en como esta encaja
con el conjunto de la estrategia.
• Proporcionado una formación y apoyos necesarios para
llevar a cabo una acción exitosa antes de involucrarse en
ella.
• Planeando la acción al detalle y entonces seguir el plan.
• Organizando la acción, llevando a cabo la acción,
planeando paso basándose en como ajustar a la
estrategia global.
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24. CARACTERÍSTICAS DEL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL
• Análisis: incluye un análisis de la situación y de las necesidades
sobre las que se va a intervenir.
• Objetivos: define cuáles son las metas específicas que pretende
alcanzar.
• Actividades: describe las acciones, tareas y estrategias que
deben ser ejecutadas.
• Responsabilidades: asigna y distribuye tareas y
responsabilidades.
• Recursos: determina los recursos que serán necesarios para su
implementación, así como su distribución.
• Plazos: tiene una duración definida, es decir, un comienzo y un
término.
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25. CARACTERÍSTICAS DEL PROGRAMA DE ACCIÓN SOCIAL
• Indicadores: determina los indicadores de gestión que
se usarán para el seguimiento y evaluación del
proceso, así como para la toma de decisiones.
• Ajustes: debido a que es un trabajo que está en
constante desarrollo y evolución, sobre la marcha del
proceso se introducirán los cambios o correcciones que
fuesen necesarios.
•
24

26. 1.
2.
3.
Revisa el material (audiovisual, interactivo, revista, manual,
libro, etc.) en el siguiente link:
www.autonomadeica.edu.pe
Realiza: Proponer la actividad a socializar o trabajar en
equipos
Participa, indique la forma en que va a participar el
estudiante a través de un aplicativo
ACTIVIDADES DE SOCIALIZACIÓN O TRABAJO EN EQUIPO
#

27. ACTIVIDADES DE AUTOEVALUACIÓN
Participa de la siguiente autoevaluación que tiene el
propósito que usted pueda comprender lo explicado
hasta el momento. https://autonomadeica.edu.pe
xx minutos
1.
2.
#

28. ACTIVIDADES DE EXTENSIÓN
COMPLEMENTARIAS
1.
2.
3.
Ingresar (a la plataforma virtual de la UAI, Biblioteca, página
web, etc)
Revisar el (video, separata, libro, guía etc.)
Responde: Plantea una actividad
(Pregunta, actividad entregable,
foro, etc.)
#

29. ACTIVIDADES DE RETROALIMENTACIÓN
1.
2. xx minutos
Participa de la siguiente autoevaluación que tiene el
propósito que usted pueda recordar lo aprendido en la
actividad anterior.
#

30. GRACIAS POR SU:
1.
2.
3.
4.
5.
Atención
Comprensión
Compromiso
Participación
Interés de mejorar cada día
#