Este documento presenta la información sobre el técnologo en gestión logística. Describe las competencias laborales y resultados de aprendizaje como el análisis de procesos, toma de decisiones y conocimiento de las necesidades del mercado. También detalla los criterios de evaluación que incluyen entender el mercado, estrategias, estadísticas de inventario y metas de la compañía. Finalmente, menciona algunos cargos que podría desempeñar como jefe de despacho, supervisor de distribución y coordinador de bodega

1. TECNOLOGO GESTION
LOGISTICA
• Informe de resultados
• Seguimiento y cumplimiento de
normas
• Verificación procesos periódicamente
COMPETENCIAS LABORALES
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
• Análisis de procesos
• Toma decisiones
• Necesidades de mercado
• Implementación de estrategias

2. CRITERIOS DE EVALUACION
• Saber como esta el mercado y el
perfil del consumidor
• Estrategias a aplicar
• Estadísticas
• Niveles de inventarios y capacidad
productiva
• Ingresos y egresos
• Metas de la compañía
CARGOS A DESEMPEÑAR
• Jefe de despacho
• Supervisor de despacho
• Coordinador de distribución
• Coordinador de bodega
• Supervisor logístico