Este documento resume tres proyectos sociales y de mejora continua llevados a cabo por Xstrata Tintaya S.A. en Espinar, Perú. Se detalla que 380 proyectos sociales demuestran su compromiso con la comunidad local, que han implementado un sistema de información para mejorar la seguridad, salud y medio ambiente, y que su eficiente manejo del agua les ha permitido minimizar el uso de permisos hídricos. Adicionalmente, recibieron un premio a la seguridad por su desempeño en minería a
Este documento resume las actividades realizadas por Xstrata Tintaya para celebrar el Día del Medio Ambiente y mejorar las comunidades locales. Participaron en una campaña de reforestación con escuelas y emitieron un programa de radio sobre reducción de carbono. También mejoraron 47 instituciones educativas en las comunidades y recibieron una certificación de gestión de recursos humanos.
El Lunes 21 de junio los lectores de Clarín han recibido la nueva edición del Suplemento Especial de Desarrollo Sustentable , una producción independiente y exclusiva de GRUPO RZ ,con un promedio de 300.000 ejemplares y 1 millón de lectores aproximados en todo el país
Sinaloa tiene la oportunidad de generar una economía sustentable y seguir siendo rentable. La sustentabilidad ambiental es un eje importante para la competitividad de Sinaloa según la Alianza por la Competitividad. Se requieren cambios culturales y aplicar las leyes ambientales para lograr el desarrollo sustentable, pero esto no está reñido con la rentabilidad de las empresas.
El documento resume las actividades y logros recientes de Xstrata Tintaya en diciembre de 2008. Xstrata Tintaya recibió premios de Radio Programas del Perú y Perú 2021 por su trabajo de responsabilidad social. También organizó una jornada de limpieza comunitaria donde se recolectaron más de 9 toneladas de desechos. Xstrata Tintaya continúa comprometido con el desarrollo sostenible de la provincia de Espinar.
Pablo Gallart, director financiero de Ribera Salud, afirma que el modelo actual de sanidad pública es insostenible debido a su alto coste y que es necesario racionalizar gastos e implementar medidas como la centralización de servicios para reducir costes. Defiende que la gestión privada puede ofrecer la misma calidad asistencial pero a un coste un 25% menor para la administración. Predice que los conciertos de gestión privada se multiplicarán en los próximos años a medida que las comunidades buscan nuevas formas de contener el déficit san
2012 ma resumen publico audit fsc en arauco v2013 02-28 final españolForo Abierto
Este resumen ejecutivo describe la evaluación de certificación FSC realizada a Forestal Arauco S.A. entre octubre y febrero de 2013. La auditoría evaluó el cumplimiento de la empresa con el Estándar FSC para Plantaciones a Gran Escala e incluyó consultas públicas y una evaluación de campo en más de 260 mil hectáreas. La evaluación identificó un hallazgo mayor y varios menores, por lo que el comité de certificación decidió no aprobar el certificado hasta que la empresa cumpla con un requerimiento de acción correctiva relacion
Este documento proporciona actualizaciones sobre tres proyectos de Xstrata Tintaya S.A. en la región de Espinar, Perú. Reporta que las obras de construcción en el proyecto Antapaccay han alcanzado el 25% de avance y superado 1.5 millones de horas de trabajo seguro. También describe mejoras en los protocolos de seguridad y la entrega de aproximadamente 29 millones de soles para obras comunitarias a través del Convenio Marco. Además, informa que la primera etapa de una planta de clasific
PERIODICO EL MANDUCO No 162 febrero de 2012gonzalo diaz
El documento habla sobre tres temas principales:
1) La Dra. Lucy Marisol Rentería asume como rectora encargada de la Universidad Tecnológica del Chocó tras la renuncia del rector anterior.
2) Se realizan esfuerzos para llevar agua potable a más familias en Quibdó, beneficiando a 2,000 familias adicionales.
3) Los gobernadores de Antioquia y Chocó firman un acuerdo para trabajar en equipo en temas como educación, infraestructura,
Este documento resume las actividades realizadas por Xstrata Tintaya para celebrar el Día del Medio Ambiente y mejorar las comunidades locales. Participaron en una campaña de reforestación con escuelas y emitieron un programa de radio sobre reducción de carbono. También mejoraron 47 instituciones educativas en las comunidades y recibieron una certificación de gestión de recursos humanos.
El Lunes 21 de junio los lectores de Clarín han recibido la nueva edición del Suplemento Especial de Desarrollo Sustentable , una producción independiente y exclusiva de GRUPO RZ ,con un promedio de 300.000 ejemplares y 1 millón de lectores aproximados en todo el país
Sinaloa tiene la oportunidad de generar una economía sustentable y seguir siendo rentable. La sustentabilidad ambiental es un eje importante para la competitividad de Sinaloa según la Alianza por la Competitividad. Se requieren cambios culturales y aplicar las leyes ambientales para lograr el desarrollo sustentable, pero esto no está reñido con la rentabilidad de las empresas.
El documento resume las actividades y logros recientes de Xstrata Tintaya en diciembre de 2008. Xstrata Tintaya recibió premios de Radio Programas del Perú y Perú 2021 por su trabajo de responsabilidad social. También organizó una jornada de limpieza comunitaria donde se recolectaron más de 9 toneladas de desechos. Xstrata Tintaya continúa comprometido con el desarrollo sostenible de la provincia de Espinar.
Pablo Gallart, director financiero de Ribera Salud, afirma que el modelo actual de sanidad pública es insostenible debido a su alto coste y que es necesario racionalizar gastos e implementar medidas como la centralización de servicios para reducir costes. Defiende que la gestión privada puede ofrecer la misma calidad asistencial pero a un coste un 25% menor para la administración. Predice que los conciertos de gestión privada se multiplicarán en los próximos años a medida que las comunidades buscan nuevas formas de contener el déficit san
2012 ma resumen publico audit fsc en arauco v2013 02-28 final españolForo Abierto
Este resumen ejecutivo describe la evaluación de certificación FSC realizada a Forestal Arauco S.A. entre octubre y febrero de 2013. La auditoría evaluó el cumplimiento de la empresa con el Estándar FSC para Plantaciones a Gran Escala e incluyó consultas públicas y una evaluación de campo en más de 260 mil hectáreas. La evaluación identificó un hallazgo mayor y varios menores, por lo que el comité de certificación decidió no aprobar el certificado hasta que la empresa cumpla con un requerimiento de acción correctiva relacion
Este documento proporciona actualizaciones sobre tres proyectos de Xstrata Tintaya S.A. en la región de Espinar, Perú. Reporta que las obras de construcción en el proyecto Antapaccay han alcanzado el 25% de avance y superado 1.5 millones de horas de trabajo seguro. También describe mejoras en los protocolos de seguridad y la entrega de aproximadamente 29 millones de soles para obras comunitarias a través del Convenio Marco. Además, informa que la primera etapa de una planta de clasific
PERIODICO EL MANDUCO No 162 febrero de 2012gonzalo diaz
El documento habla sobre tres temas principales:
1) La Dra. Lucy Marisol Rentería asume como rectora encargada de la Universidad Tecnológica del Chocó tras la renuncia del rector anterior.
2) Se realizan esfuerzos para llevar agua potable a más familias en Quibdó, beneficiando a 2,000 familias adicionales.
3) Los gobernadores de Antioquia y Chocó firman un acuerdo para trabajar en equipo en temas como educación, infraestructura,
Xstrata Tintaya obtuvo la recertificación de las normas internacionales ISO 14001 y OHSAS 18001 por sus políticas de medio ambiente, seguridad y salud ocupacional. La empresa también realizó exámenes médicos anuales a sus trabajadores y celebró las fiestas de Navidad y Año Nuevo con niños de las comunidades locales, llevándoles alegría. Además, Xstrata Tintaya recibió reconocimientos de instituciones del Cusco por su apoyo a organizaciones de beneficencia y deportivas
El periódico Zona Verde busca crear conciencia sobre la crisis ambiental y el calentamiento global. Debemos tomar acción para proteger nuestro planeta y recursos para las generaciones futuras. Todos podemos hacer pequeñas contribuciones, como reducir el desperdicio y contaminación. El periódico ofrece información relevante para inspirar cambios que beneficien el medio ambiente.
Este boletín presenta las actividades y logros recientes del Complejo Tecnológico para la Gestión Agroempresarial (CTPGA) en 3 oraciones:
1) Se inauguró una nueva sede del CTPGA en Caucasia para ofrecer formación y desarrollo a la comunidad.
2) Los aprendices del CTPGA lideraron con éxito eventos para promover la oferta educativa y apoyar emprendimientos.
3) El CTPGA continúa fortaleciendo proyectos productivos, certificando aprendices y
El documento informa sobre los avances y logros de la minera Tintaya Antapaccay en el año 2011. Entre ellos se destaca que la construcción de Antapaccay supera el 34%, que sobrepasaron 7.6 millones de horas de trabajo seguro, y que el proyecto Antapaccay servirá como modelo para otros proyectos internacionales. También resalta el cumplimiento de la nueva Política de Gestión de Riesgos de Xstrata y la aprobación de la supervisión ambiental regular de la OEFA.
Desarrollo de un modelo de núcleo forestal productivo, ambiental y socialmente rentable, en el municipio de Buga (valle, Colombia), bajo el esquema de “cadena productiva”
La auditoría de tres semanas realizada por Woodmark para certificar el manejo forestal de Arauco bajo el estándar FSC involucró a 10 auditores, visitas a instalaciones, plantaciones, y entrevistas con más de 1,000 partes interesadas. La auditoría marcó un hito en el proceso de tres años de Arauco para incorporar nuevas prácticas de manejo forestal sostenible de acuerdo al estándar FSC. El informe final se publicará en los próximos 60-90 días.
Este documento presenta un resumen de las actividades y logros de sustentabilidad de Industria Mexicana de Coca-Cola en 2009. La compañía invirtió más de 900 millones de dólares en México, generó más de 90,000 empleos directos y 800,000 indirectos, e impartió casi 2 millones de horas de capacitación. Además, reforestó 7,700 hectáreas, destinó 250 millones de pesos a programas ambientales, y trató el 100% de sus aguas residuales. La compañía también apoyó eventos deportivos
Resumen del proyecto de expansión iiwo'uyaa para grupos de interésriorancheria
El documento describe la propuesta de Cerrejón para expandir sus operaciones mineras de carbón en La Guajira, Colombia. Actualmente Cerrejón produce 32 millones de toneladas de carbón al año y emplea directamente a más de 5,200 personas. La propuesta busca modificar el curso del río Ranchería para acceder a nuevas reservas de carbón debajo del río, lo que permitiría casi duplicar la producción a 55-60 millones de toneladas al año y crear cerca de 4,300 empleos durante la construcción y 5,000 emple
1) Arauco ha fortalecido su compromiso de incorporar las mejores prácticas de manejo forestal sostenible mediante la implementación de casi 100 proyectos y el involucramiento de partes interesadas a través de visitas a faenas forestales.
2) Se ha ampliado la superficie y número de Áreas de Alto Valor de Conservación a más de 62,300 hectáreas, incorporando valores sociales, culturales y ambientales.
3) Se han designado nuevos subgerentes de participación y consulta comunitaria para fortalecer los procesos de particip
Este documento resume las noticias del Grupo COFELY para el mes de enero de 2013. COFELY Térmika firmó un contrato de mantenimiento por 2 años con una asociación chilena de seguridad. COFELY Singapore también firmó un contrato de mantenimiento por 2 años con un hotel de lujo en Singapur. Finalmente, el documento menciona las reuniones de la IV Cumbre Empresarial CELAC-UE en Chile y el presupuesto para 2013.
Resumen cerrejon sobre desviacion del riouniguajiros
El documento describe la propuesta de Cerrejón para expandir sus operaciones mineras de carbón en La Guajira, Colombia. Actualmente Cerrejón produce 32 millones de toneladas de carbón al año y emplea directamente a más de 5,200 personas. La propuesta busca duplicar la producción anual a entre 55-60 millones de toneladas mediante la extracción de reservas debajo del río Ranchería. Esto generaría miles de nuevos empleos pero requeriría modificar el curso del río y expandir las instalaciones mineras, portuarias y
Coopsercyclemos es una cooperativa de servicios cuyas misiones son prestar servicios de transporte de residuos sólidos, reciclaje y procesamiento siguiendo principios cooperativos de solidaridad, equidad y democracia. Su visión es convertirse en la mejor empresa de servicios de reciclaje de la ciudad en el marco de las políticas ambientales nacionales y locales. Ofrece servicios de transporte de residuos sólidos de construcción, reciclaje de dichos residuos, y educación comunitaria en separación de residuos.
El candidato del PRI/Verde Ecologista, Jesús Palos, promete legislar para beneficiar a los más marginados. Reconoce que son tiempos difíciles para los políticos, pero pide a los electores que evalúen su trabajo pasado como presidente municipal, durante el cual realizó obras importantes como el malecón y la pavimentación de calles, sin dejar deudas al terminar su gestión. Palos también propone apoyar iniciativas para mejorar el abasto de agua, preservar el medio ambiente y brindar mayor vigilancia
El documento resume las siguientes actividades:
1) La Ministra del Medio Ambiente y autoridades regionales visitaron Isla de Pascua para conocer proyectos de gestión de residuos.
2) Los Secretarios Regionales de Salud y Justicia visitaron el Centro Penitenciario Femenino para revisar las condiciones sanitarias y atender a los 13 hijos de las internas.
3) La Seremi de Salud clausuró un restaurante en Viña del Mar por deficientes condiciones sanitarias y renovó el convenio con Codelco para prom
Este documento describe los esfuerzos de organizaciones comunitarias para promover el desarrollo sostenible de más de 50,000 hectáreas de bosque a través del manejo forestal comunitario y diversificación de medios de vida. Se han logrado avances significativos en la protección del bosque, producción de plantas, construcción de infraestructura, titulación de tierras, caficultura sostenible y generación de empleos. El documento también establece un procedimiento para ajustar el valor de la madera en subastas para reconocer las inversiones com
Cánovas Corporación cuenta en este boletín mensual sus principales noticias y novedades, relacionadas con sus cursos, oferta de formación y actividad empresarial.
Karina Madariaga - centro de valorizacion de residuos domiciliariosCobonei
El Centro Laboral Oreste Plath es un centro de acopio de residuos domiciliarios ubicado en la comuna de Cerrillos en Santiago. Cuenta con 56 recicladores y ha funcionado durante 10 años recolectando y vendiendo materiales reciclables a empresas. Sus fortalezas incluyen ser el único grupo en la zona con centro de acopio y tener el apoyo de la municipalidad, pero sus debilidades son la necesidad de más capacitación y equipamiento para los recicladores. Sus metas son aumentar la cantidad de recicladores y toneladas de material recuperado para 2014
Este documento resume las principales noticias de la Municipalidad de Tafí Viejo en abril de 2011, incluyendo: 1) el notable crecimiento del 200% del parque automotor municipal desde 2003 con la incorporación de nuevos vehículos y equipos; 2) el avance de la construcción de 40 canchas polideportivas en diferentes barrios para fomentar la práctica deportiva; y 3) el inicio en mayo de talleres gratuitos dictados por profesionales en el Centro de Orientación y Asistencia en Adicciones destinados a toda la comunidad.
Recyclamich S.A. de C.V. es una empresa ecológica mexicana dedicada al reciclaje de materiales inorgánicos como metales, plásticos y papel para mejorar el medio ambiente y fomentar el empleo local. La empresa se fundó en 2008 en Purépero, Michoacán y ha crecido constantemente para procesar y transformar de manera eficiente los materiales reciclables en productos útiles.
1) La organización describe la formación y funcionamiento de la Sociedad Cooperativa Ejidal de San Cristóbal, una cooperativa de turismo en México. 2) Se formó en 1976 por 113 ejidatarios para administrar las Grutas de Tolantongo y brindar servicios a los visitantes. 3) La cooperativa elige democráticamente a sus líderes cada año y distribuye equitativamente el trabajo y los beneficios entre los socios.
La planta procesadora de lácteos en Espinar comenzó operaciones, beneficiando a 391 unidades productoras de leche. Voluntarios de Xstrata Tintaya entregaron útiles escolares a niños de 25 instituciones rurales de Espinar. La empresa continúa impulsando proyectos agropecuarios en la provincia, habiendo invertido más de 40 millones de soles en desarrollo.
Xstrata Tintaya obtuvo la recertificación de las normas internacionales ISO 14001 y OHSAS 18001 por sus políticas de medio ambiente, seguridad y salud ocupacional. La empresa también realizó exámenes médicos anuales a sus trabajadores y celebró las fiestas de Navidad y Año Nuevo con niños de las comunidades locales, llevándoles alegría. Además, Xstrata Tintaya recibió reconocimientos de instituciones del Cusco por su apoyo a organizaciones de beneficencia y deportivas
El periódico Zona Verde busca crear conciencia sobre la crisis ambiental y el calentamiento global. Debemos tomar acción para proteger nuestro planeta y recursos para las generaciones futuras. Todos podemos hacer pequeñas contribuciones, como reducir el desperdicio y contaminación. El periódico ofrece información relevante para inspirar cambios que beneficien el medio ambiente.
Este boletín presenta las actividades y logros recientes del Complejo Tecnológico para la Gestión Agroempresarial (CTPGA) en 3 oraciones:
1) Se inauguró una nueva sede del CTPGA en Caucasia para ofrecer formación y desarrollo a la comunidad.
2) Los aprendices del CTPGA lideraron con éxito eventos para promover la oferta educativa y apoyar emprendimientos.
3) El CTPGA continúa fortaleciendo proyectos productivos, certificando aprendices y
El documento informa sobre los avances y logros de la minera Tintaya Antapaccay en el año 2011. Entre ellos se destaca que la construcción de Antapaccay supera el 34%, que sobrepasaron 7.6 millones de horas de trabajo seguro, y que el proyecto Antapaccay servirá como modelo para otros proyectos internacionales. También resalta el cumplimiento de la nueva Política de Gestión de Riesgos de Xstrata y la aprobación de la supervisión ambiental regular de la OEFA.
Desarrollo de un modelo de núcleo forestal productivo, ambiental y socialmente rentable, en el municipio de Buga (valle, Colombia), bajo el esquema de “cadena productiva”
La auditoría de tres semanas realizada por Woodmark para certificar el manejo forestal de Arauco bajo el estándar FSC involucró a 10 auditores, visitas a instalaciones, plantaciones, y entrevistas con más de 1,000 partes interesadas. La auditoría marcó un hito en el proceso de tres años de Arauco para incorporar nuevas prácticas de manejo forestal sostenible de acuerdo al estándar FSC. El informe final se publicará en los próximos 60-90 días.
Este documento presenta un resumen de las actividades y logros de sustentabilidad de Industria Mexicana de Coca-Cola en 2009. La compañía invirtió más de 900 millones de dólares en México, generó más de 90,000 empleos directos y 800,000 indirectos, e impartió casi 2 millones de horas de capacitación. Además, reforestó 7,700 hectáreas, destinó 250 millones de pesos a programas ambientales, y trató el 100% de sus aguas residuales. La compañía también apoyó eventos deportivos
Resumen del proyecto de expansión iiwo'uyaa para grupos de interésriorancheria
El documento describe la propuesta de Cerrejón para expandir sus operaciones mineras de carbón en La Guajira, Colombia. Actualmente Cerrejón produce 32 millones de toneladas de carbón al año y emplea directamente a más de 5,200 personas. La propuesta busca modificar el curso del río Ranchería para acceder a nuevas reservas de carbón debajo del río, lo que permitiría casi duplicar la producción a 55-60 millones de toneladas al año y crear cerca de 4,300 empleos durante la construcción y 5,000 emple
1) Arauco ha fortalecido su compromiso de incorporar las mejores prácticas de manejo forestal sostenible mediante la implementación de casi 100 proyectos y el involucramiento de partes interesadas a través de visitas a faenas forestales.
2) Se ha ampliado la superficie y número de Áreas de Alto Valor de Conservación a más de 62,300 hectáreas, incorporando valores sociales, culturales y ambientales.
3) Se han designado nuevos subgerentes de participación y consulta comunitaria para fortalecer los procesos de particip
Este documento resume las noticias del Grupo COFELY para el mes de enero de 2013. COFELY Térmika firmó un contrato de mantenimiento por 2 años con una asociación chilena de seguridad. COFELY Singapore también firmó un contrato de mantenimiento por 2 años con un hotel de lujo en Singapur. Finalmente, el documento menciona las reuniones de la IV Cumbre Empresarial CELAC-UE en Chile y el presupuesto para 2013.
Resumen cerrejon sobre desviacion del riouniguajiros
El documento describe la propuesta de Cerrejón para expandir sus operaciones mineras de carbón en La Guajira, Colombia. Actualmente Cerrejón produce 32 millones de toneladas de carbón al año y emplea directamente a más de 5,200 personas. La propuesta busca duplicar la producción anual a entre 55-60 millones de toneladas mediante la extracción de reservas debajo del río Ranchería. Esto generaría miles de nuevos empleos pero requeriría modificar el curso del río y expandir las instalaciones mineras, portuarias y
Coopsercyclemos es una cooperativa de servicios cuyas misiones son prestar servicios de transporte de residuos sólidos, reciclaje y procesamiento siguiendo principios cooperativos de solidaridad, equidad y democracia. Su visión es convertirse en la mejor empresa de servicios de reciclaje de la ciudad en el marco de las políticas ambientales nacionales y locales. Ofrece servicios de transporte de residuos sólidos de construcción, reciclaje de dichos residuos, y educación comunitaria en separación de residuos.
El candidato del PRI/Verde Ecologista, Jesús Palos, promete legislar para beneficiar a los más marginados. Reconoce que son tiempos difíciles para los políticos, pero pide a los electores que evalúen su trabajo pasado como presidente municipal, durante el cual realizó obras importantes como el malecón y la pavimentación de calles, sin dejar deudas al terminar su gestión. Palos también propone apoyar iniciativas para mejorar el abasto de agua, preservar el medio ambiente y brindar mayor vigilancia
El documento resume las siguientes actividades:
1) La Ministra del Medio Ambiente y autoridades regionales visitaron Isla de Pascua para conocer proyectos de gestión de residuos.
2) Los Secretarios Regionales de Salud y Justicia visitaron el Centro Penitenciario Femenino para revisar las condiciones sanitarias y atender a los 13 hijos de las internas.
3) La Seremi de Salud clausuró un restaurante en Viña del Mar por deficientes condiciones sanitarias y renovó el convenio con Codelco para prom
Este documento describe los esfuerzos de organizaciones comunitarias para promover el desarrollo sostenible de más de 50,000 hectáreas de bosque a través del manejo forestal comunitario y diversificación de medios de vida. Se han logrado avances significativos en la protección del bosque, producción de plantas, construcción de infraestructura, titulación de tierras, caficultura sostenible y generación de empleos. El documento también establece un procedimiento para ajustar el valor de la madera en subastas para reconocer las inversiones com
Cánovas Corporación cuenta en este boletín mensual sus principales noticias y novedades, relacionadas con sus cursos, oferta de formación y actividad empresarial.
Karina Madariaga - centro de valorizacion de residuos domiciliariosCobonei
El Centro Laboral Oreste Plath es un centro de acopio de residuos domiciliarios ubicado en la comuna de Cerrillos en Santiago. Cuenta con 56 recicladores y ha funcionado durante 10 años recolectando y vendiendo materiales reciclables a empresas. Sus fortalezas incluyen ser el único grupo en la zona con centro de acopio y tener el apoyo de la municipalidad, pero sus debilidades son la necesidad de más capacitación y equipamiento para los recicladores. Sus metas son aumentar la cantidad de recicladores y toneladas de material recuperado para 2014
Este documento resume las principales noticias de la Municipalidad de Tafí Viejo en abril de 2011, incluyendo: 1) el notable crecimiento del 200% del parque automotor municipal desde 2003 con la incorporación de nuevos vehículos y equipos; 2) el avance de la construcción de 40 canchas polideportivas en diferentes barrios para fomentar la práctica deportiva; y 3) el inicio en mayo de talleres gratuitos dictados por profesionales en el Centro de Orientación y Asistencia en Adicciones destinados a toda la comunidad.
Recyclamich S.A. de C.V. es una empresa ecológica mexicana dedicada al reciclaje de materiales inorgánicos como metales, plásticos y papel para mejorar el medio ambiente y fomentar el empleo local. La empresa se fundó en 2008 en Purépero, Michoacán y ha crecido constantemente para procesar y transformar de manera eficiente los materiales reciclables en productos útiles.
1) La organización describe la formación y funcionamiento de la Sociedad Cooperativa Ejidal de San Cristóbal, una cooperativa de turismo en México. 2) Se formó en 1976 por 113 ejidatarios para administrar las Grutas de Tolantongo y brindar servicios a los visitantes. 3) La cooperativa elige democráticamente a sus líderes cada año y distribuye equitativamente el trabajo y los beneficios entre los socios.
La planta procesadora de lácteos en Espinar comenzó operaciones, beneficiando a 391 unidades productoras de leche. Voluntarios de Xstrata Tintaya entregaron útiles escolares a niños de 25 instituciones rurales de Espinar. La empresa continúa impulsando proyectos agropecuarios en la provincia, habiendo invertido más de 40 millones de soles en desarrollo.
occidental petroleum 2006 Social Responsibility - Spanishfinance13
Este documento es el informe de responsabilidad social de 2006 de Occidental Petroleum Corporation (Oxy). Describe los sistemas y programas de Oxy para promover la salud, seguridad y responsabilidad ambiental en el lugar de trabajo, así como sus iniciativas de buena vecindad en las comunidades donde opera. También destaca algunos logros clave de Oxy en 2006 en materia de seguridad laboral, reducción de emisiones, protección ambiental y desarrollo comunitario en países como Estados Unidos, Colombia y Omán.
Opiniones encuentro público valdivia 10 de marzo (2)Foro Abierto
El documento presenta comentarios y opiniones de asistentes a un encuentro público en el que la empresa forestal Arauco expuso sobre su proceso de certificación FSC. Los asistentes destacaron la importancia de involucrar a comunidades y pequeños empresarios, y señalaron desafíos pendientes como el impacto en las captaciones de agua, proteger el bosque nativo y mejorar el estado de los caminos. También sugirieron realizar visitas territoriales y cumplir compromisos concretos con las comunidades.
programa electoral del Grupo Independiente de BenadalidVicente Vic
Este documento presenta la plataforma electoral del Grupo Independiente de Benadalid. Su principal objetivo es crear empleo en el municipio mediante la puesta en marcha efectiva de proyectos abandonados que habían supuesto grandes inversiones pero que actualmente generan pocos beneficios. Se comprometen a consultar a los vecinos, actuar con honestidad y transparencia, e impulsar sectores como el turismo y la agricultura ecológica para fomentar el establecimiento de los jóvenes en el pueblo.
El documento presenta el programa electoral de un grupo independiente para las elecciones municipales de Benadalid. Sus principales objetivos son impulsar el empleo en el municipio y la participación vecinal, así como acabar con proyectos abandonados como la piscina municipal y poner en marcha infraestructuras sin uso como el hotel, la panadería o el centro de servicios sociales para generar puestos de trabajo. El grupo se compromete a una gestión honesta y transparente.
El documento resume los esfuerzos de responsabilidad social de Proyecto San Luis con la Comunidad Campesina de Cochabamba. Se firmó un convenio que beneficiará económica y socialmente a la comunidad a través de un fondo de inversión social y programas de empleo, educación y salud. También se establecerán comités de vigilancia ambiental y diálogo para informar a la comunidad sobre el proyecto minero y proteger los recursos. Finalmente, el documento describe varios proyectos productivos y de desarrollo implementados para la
El documento presenta el Plan Unilever para una Vida Sostenible. El plan tiene como objetivos para el 2020: 1) Ayudar a más de mil millones de personas a mejorar su salud y bienestar, 2) Desvincular el crecimiento de la compañía del impacto ambiental reduciendo a la mitad el impacto medioambiental de sus productos, y 3) Mejorar la calidad de vida de cientos de miles de personas en su cadena de suministro. El plan busca lograr un crecimiento sostenible que mejore la calidad de vida de las personas sin aument
Eduardo Peinado - informe planeta l+ coca-cola Cobonei
La empresa Coca-Cola se compromete a vivir de manera positiva y sostenible, reflejado en su trabajo interno y externo. Busca ofrecer variedad de bebidas saludables, promover estilos de vida activos, apoyar las comunidades locales y preservar el medio ambiente reduciendo el uso de agua, energía y envases.
El boletín informativo del Proyecto Manos a la Costa presenta los logros del proyecto en sus primeros meses de ejecución. Funpadem e INBio han establecido alianzas con comunidades costeras, ministerios ambientales y organizaciones de la sociedad civil para fortalecer las capacidades de adaptación y mitigación al cambio climático de 14 comunidades centroamericanas. El proyecto ha desarrollado instrumentos para la construcción de proyectos demostrativos, ha sistematizado información comunitaria y ha implementado acciones de sensibilización
La auditoría ambiental proporciona información sobre el impacto ambiental de una empresa y facilita la toma de decisiones para mejorar el desempeño ambiental. Ofrece ventajas como un mejor control de la dirección, la planificación de emergencias, una buena imagen pública y menores gastos. Varias empresas mexicanas como Coca-Cola, Banorte, Grupo Bimbo, CEMEX y Bonafont han implementado iniciativas de auditoría ambiental y gestión sustentable para reducir su huella ecológica.
Xstrata es un grupo minero diversificado con operaciones en más de 20 países. En Perú, Xstrata opera las minas Tintaya y Antapaccay en la región de Cusco desde 2004. Bajo el Convenio Marco de 2003, Tintaya ha invertido aproximadamente USD 70 millones en proyectos de desarrollo comunitario y ha contribuido con más de USD 400 millones en impuestos. Xstrata monitorea el medio ambiente de manera exhaustiva y transparente, cumpliendo estrictamente con las regulaciones ambientales peruanas.
El documento describe el Convenio Marco firmado en 2003 entre la empresa minera Tintaya Antapaccay y las comunidades campesinas de la provincia de Espinar en Perú. El Convenio Marco es un espacio de diálogo y concertación que tiene como objetivo promover el desarrollo sostenible de la provincia a través de la ejecución de proyectos identificados participativamente. Gracias a este convenio se han financiado 892 proyectos con una inversión de 197.2 millones de nuevos soles beneficiando a 72 comunidades campesinas.
El documento proporciona información sobre las operaciones de Xstrata Copper en Perú, incluyendo Tintaya y Antapaccay. Xstrata es uno de los mayores productores mundiales de cobre y tiene una cartera diversificada de activos mineros en varias regiones. En Perú, Xstrata ha invertido $10 mil millones desde 2004 y emplea a 11,200 personas. Las operaciones de Tintaya y Antapaccay han contribuido con $1.44 mil millones en impuestos, regalías y proyectos sociales a través de procesos de
Este documento describe una iniciativa de compensación ambiental regional llevada a cabo por Antapaccay para preservar los bofedales y el hábitat de las aves migratorias en la Reserva Nacional de Salinas y Aguada Blanca. Las operaciones de Antapaccay afectarán los bofedales locales, por lo que su compromiso es ejecutar programas de conservación de bofedales y humedales en la reserva para compensar este impacto. El objetivo es beneficiar a las 18 especies de aves acuáticas que usan la reserva, incluidos los
La planta de lácteos en Espinar procesa 7,000 litros de leche diarios de 72 comunidades ganaderas locales. Esto genera empleos e ingresos fijos para los productores, además de permitir la comercialización de quesos y otros derivados lácteos de alta calidad. El proyecto promueve el desarrollo sostenible mediante la compra justa de leche y capacitación a los ganaderos, beneficiando la economía regional.
Alto Huarca es una empresa comunal formada por 126 pobladores locales para aprovechar las oportunidades económicas del proyecto minero Antapaccay. Inicialmente, Alto Huarca ofrecía solo el arrendamiento de camionetas, pero tras capacitación técnica ha expandido sus servicios a regadío de carreteras, fabricación de durmientes, y servicios de locutorio e internet, generando 27 empleos nuevos y aumentando sus ingresos de USD 16,700 a USD 670,000 anuales. El éxito de Alto
La política de desarrollo sostenible se compromete con el equilibrio social, ambiental y económico. Se enfoca en contribuir al desarrollo sostenible de las comunidades mediante el diálogo y proyectos que beneficien a las comunidades. También se compromete a cumplir con los más altos estándares de salud y seguridad, preservar el medio ambiente, y ofrecer un entorno de trabajo justo, diverso e inclusivo.
El documento informa sobre tres temas principales: 1) La ejecución de 136 nuevos proyectos en Espinar gracias al 7mo. aporte del Convenio Marco, totalizando 892 proyectos ejecutados; 2) El avance superior al 60% del proyecto de instalación de semilleros de papa nativa en Chumbivilcas, beneficiando a 750 familias; 3) La ejecución continua de otros proyectos agrícolas y pecuarios.
Informe de Sostenibilidad 2011 División Operaciones Sudamérica, PerúTintaya Antapaccay
Este documento presenta un informe de sostenibilidad de 2011 de la División Operaciones Sudamérica - Perú de Xstrata Copper. La división opera las minas Tintaya Antapaccay y está construyendo el proyecto Las Bambas en Perú. Tintaya Antapaccay produjo 74.261 toneladas de concentrado de cobre y 20.969 toneladas de cátodos de cobre en 2011. Las Bambas se espera que entre en producción en 2014 con una inversión de USD 4.230 millones y una producción anual promedio de 315.000
Este documento resume las actividades y logros recientes de las minas Tintaya y Antapaccay en Espinar, Perú. Reporta que Antapaccay superó las 1.5 millones de horas de trabajo seguro y que ambas minas fueron premiadas por seguridad. También describe programas de inseminación artificial que han generado más de 500 terneros, y una nueva planta de alimentos balanceados. Finalmente, indica que el Convenio Marco aprobó 123 nuevos proyectos por más de 23 millones de soles en áreas como agricultura, educación y salud
Este documento presenta un resumen de las operaciones y proyectos de la División Sur de Xstrata Copper en Perú para 2010. Gestiona las operaciones Tintaya-Antapaccay, que produjeron 68 mil toneladas de concentrados de cobre y 25 mil toneladas de cátodos de cobre. También se encuentra desarrollando el proyecto Las Bambas, con una inversión de USD 4.200 millones, y el proyecto Coroccohuayco. La expansión de Tintaya-Antapaccay y la puesta en marcha de Las Bambas
El documento resume los siguientes puntos:
1) Se inicia la construcción del proyecto Antapaccay, una expansión de la operación Tintaya, con una inversión de USD 1,500 millones.
2) Se financiarán 168 nuevos proyectos de desarrollo en Espinar con fondos del Convenio Marco, que promueve el desarrollo local.
3) Se fortalece el sistema de seguridad de la empresa basado en el comportamiento de los trabajadores.
Este documento resume las actividades y proyectos de Xstrata Tintaya S.A. en el primer trimestre de 2010. Destaca el proyecto Antapaccay como la continuación de la mina Tintaya, generando empleos e inversiones. También resalta la ejecución de proyectos de desarrollo a través del Convenio Marco y el mantenimiento de la certificación ISO 14001, demostrando el compromiso ambiental de la empresa. Finalmente, apoya la preservación de tradiciones como el festival de carnaval en Espinar.
Xstrata Copper es una de las mayores empresas mineras de cobre del mundo. Opera minas y proyectos en 8 países, incluyendo Perú donde se encuentran las operaciones de Tintaya, Antapaccay, Las Bambas y otros. El informe describe las operaciones de Xstrata Copper en la División Sur del Perú, incluyendo información sobre desempeño, seguridad, comunidades locales, y sostenibilidad ambiental en el 2009.
Informe de Sostenibilidad 2009, División Sur del Perú
Tintaya Antapaccay setiembre 2009
1. Publicación de Xstrata Tintaya S.A. Año 2 Nº 7 Setiembre 2009
GESTIÓN SOCIAL
380 proyectos sociales demuestran
nuestro compromiso
MEJORA CONTINUA
Somos innovadores en el manejo
eficiente del agua
RECONOCIMIENTOS
Xstrata Tintaya recibe premio
a la seguridad ˝John T. Ryan”
2. Editorial
el que se informó sobre los avances del
Estudio de Impacto Ambiental de nuestro
Proyecto Antapaccay.
Sabemos cuán importante es honrar nuestro
compromiso de ser una empresa
responsable. En esta edición, podremos
conocer más acerca de algunos de los
proyectos que hemos llevado a cabo o en
los que nos encontramos trabajando con el
fin de generar mejores condiciones de vida
y oportunidades para los pobladores de
nuestras áreas de influencia. Nos enorgullece
sobremanera ser parte del desarrollo y
La participación masiva de las comunidades Un claro ejemplo de este trabajo conjunto lácteos de alta calidad, como mantequilla, crecimiento de la provincia de Espinar.
campesinas de la provincia de Espinar en la es la construcción y puesta en marcha del yogurt, quesos de diversos tipos y leche
reciente celebración del sexto aniversario de Hospital de Espinar, el cual cuenta con pasteurizada y homogeneizada. Cordialmente,
la firma del Convenio Marco ratifica que vamos equipos médicos de última generación. En
por el camino correcto en nuestro afán de estos dos años desde su inauguración, se Por otro lado, como empresa responsable y
promover el desarrollo sostenible de nuestra han realizado más de 1.700 intervenciones comprometida con el manejo adecuado y
área de influencia. Observar el alto número quirúrgicas y se ha superado la cifra de 12 eficiente de nuestros recursos naturales,
de representantes de las comunidades, mil personas atendidas. Uno de los venimos realizando permanentes mejoras
instituciones y organizaciones nos ha importantes resultados alcanzados ha sido en la Planta de Agua, con el objetivo de
Luis Rivera Ruíz
demostrado, una vez más, que el trabajo disminuir la tasa de mortalidad materna. continuar abasteciendo con agua de calidad Gerente General
conjunto que realizamos sí trae resultados a nuestro campamento, y sobre todo, a las Xstrata Tintaya S.A.
positivos. Esto se ve, además, reforzado con El proyecto más reciente que nace de los comunidades de nuestro entorno.
los 384 proyectos ejecutados a la fecha. aportes al Convenio Marco es la
inauguración de la Planta Procesadora de Finalmente, queremos compartir con ustedes
Productos Lácteos, la cual beneficia que se llevó a cabo el segundo taller
directamente a las familias ganaderas de participativo que organizó la Dirección
Espinar, gracias a la producción de productos Regional de Energía y Minas del Cusco, en
TINTAYA AÑO 2 Nº 7 Setiembre 2009 / TINTAYA® es una publicación del Área de Comunicaciones y de la Gerencia de Relaciones Comunitarias e Institucionales de Xstrata Tintaya S.A. Campamento Minero Tintaya, Espinar, Cusco - Teléfono: 084 301150 Ext. 2087, Fax: 084 301150 Ext. 2088.
3. Convenio Marco cumplió seis años conjunto empresa-comunidad, sobre la base
del diálogo, sí trae resultados positivos”,
de trabajo en Espinar
destacó nuestro Gerente General en su discurso.
Las celebraciones concluyeron con un gran
desfile cívico que duró más de cinco horas,
en el cual participaron aproximadamente
Con la multitudinaria participación de las que permitirán mejorar la atención de tractores agrícolas, más de 4 mil cobertizos 5 mil pobladores de las diferentes
68 comunidades campesinas de la provincia emergencias y campañas de salud para los construidos, cerca de 8 mil cabezas de comunidades campesinas y expresaron su
de Espinar, el pasado 3 de setiembre se sectores más alejados. ganado mejorado, más de 150 instituciones reconocimiento a los logros alcanzados
recordó el sexto aniversario de la firma del educativas construidas, refaccionadas e gracias al trabajo conjunto de Xstrata
Convenio Marco. “Al ver a 46 comunidades campesinas con implementadas, vemos que el trabajo Tintaya con la provincia de Espinar.
En esta celebración, que se llevó a cabo
en la Plaza de Armas de la provincia, el
Gerente General de Xstrata Tintaya, Luis
Rivera Ruiz, entregó cuatro tractores
agrícolas, adicionales a los 42 entregados
a la fecha, con sus respectivos implementos
a las comunidades de Totora Baja y
Hanccamayo, en el distrito de Coporaque;
Huarcapata, en Pallpata; y Chañi, en
Pichigua.
Estas maquinarias están debidamente
implementadas con rastra, arado,
empacadora y segadora.
La alegría de la población espinarense se
evidenció, aún más, cuando hicimos entrega
de ocho motocicletas para cuatro puestos
de salud en Coporaque, Urinsaya,
Huayhuahuasi y Suykutambo, las mismas
4. Manejo eficiente del agua en Xstrata Tintaya
El agua es un recurso vital para el desarrollo necesario adoptar políticas de uso racional sulfuros, que produce concentrados de cobre sostenible, trabajamos responsablemente,
económico de la agricultura, la ganadería, la y optimización del agua. a través de un proceso de flotación. Para preservamos la salud, y respetamos a las
minería y otras actividades. El calentamiento ambos procesos, utilizamos agua superficial comunidades y al medio ambiente.
global y otros fenómenos están provocando La operación de Tintaya cuenta con una planta y subterránea.
la escasez de este recurso para consumo de óxidos, que produce cátodos de cobre con Manejamos tan eficientemente el recurso
humano. Ante esta situación preocupante, es una pureza de 99,9999%, y una planta de Conforme a nuestra política de desarrollo hídrico en nuestra operación que hemos
5. logrado minimizar el uso de la licencia de El agua que utilizamos en el campamento El pasado 15 de julio, nuestros encargados
[ Conforme a nuestra agua a sólo 38% del total, a la vez que minero proviene de los ríos Salado y Tintaya, de la Planta de Agua instalaron nuevos
política de desarrollo hemos tenido un cuidado estricto con el de aguas subterráneas acumuladas en el filtros, los cuales constan de tres tanques
tajo de las operaciones de la mina, de
sostenible, trabajamos medio ambiente y cero vertimientos de la
presa de relaves de Huinipampa. manantiales, y también de agua recuperada
presurizados entubados que permiten
remover partículas gruesas, finas y
responsablemente, durante nuestro proceso.
compuestos orgánicos. Esta planta está
preservamos la salud, Cumplimos lo que estipula la Ley General de
Las comunidades campesinas adyacentes a diseñada para proveer agua de calidad con
Aguas. Contamos con una licencia para el
y respetamos a las uso de agua superficial y subterránea de 484 nuestras operaciones, como Tintaya Marquiri, menos de una Unidad Nefelométrica de
Turbiedad (UNT) y un caudal de 36 m3/hr.
comunidades y al litros por segundo. Además, contamos con Ccocarita y Huayruropata, se ven favorecidas
autorización de la Dirección General de Salud con el abastecimiento de agua fresca y potable.
medio ambiente. ] (DIGESA) para vertimientos de los efluentes Anualmente se les dota de aproximadamente Los resultados obtenidos reflejan
mineros de nuestras presas de relaves de 443 mil metros cúbicos de agua, lo que es claramente el manejo adecuado y eficiente
Ccamacmayo y Huinipampa. equivalente a 14 litros por segundo. de nuestros recursos naturales.
6. Al recibir el premio, el Ing. Luis Rivera,
nuestro Gerente General, señaló: “Para
Xstrata Tintaya, este reconocimiento es
producto del esfuerzo diario de cada uno
de nuestros empleados, pues la prioridad
número uno es llevar a cabo nuestras
operaciones en un ambiente seguro. Este
premio constituye, sin duda, una
motivación especial para continuar
alcanzando un alto desempeño
operacional”.
El premio “John T. Ryan” se entrega cada
año en honor a John Thomas Ryan, un
joven ingeniero de rescate estadounidense,
obsesionado por el recuerdo de decenas
de desastres mineros, quien compartió su
preocupación con otro ingeniero del Bureau
of Mines, George Herman Deike. Ambos
fundaron la pequeña empresa llamada
Mine Safety Appliances, en Pittsburgh,
Pensilvania, Estados Unidos, el 14 de junio
Empresa de seguridad Mine Safety Appliances (MSA) otorga galardón a Xstrata Tintaya de 1914, desde donde iniciaron su cruzada
en la categoría Minería a Tajo Abierto en pro de la seguridad.
Xstrata Tintaya recibe Xstrata Tintaya recibió un nuevo
reconocimiento gracias a la seguridad con la
En la actualidad, MSA, The Safety Company,
es reconocida a nivel mundial por proveer
premio a la seguridad que desempeñamos nuestras operaciones.
Se trata del premio a la seguridad “John T.
Ryan”, otorgado por la prestigiosa empresa
los equipos de seguridad industrial de más
alta calidad, además de ofrecer a sus
“John T. Ryan”
clientes innovación en el desarrollo de
de seguridad norteamericana MSA, en la productos, entrenamiento en temas de
categoría Minería a Tajo Abierto. seguridad industrial y excelente servicio.
7. Como parte de nuestro proceso de mejora continua
Implementamos moderno
sistema informático para
informes de Seguridad,
Salud, Medio Ambiente y
Relaciones Comunitarias
(HSEC)
Nuestro Sistema de Información HSEC es • dar soporte al Sistema de Gestión
una moderna herramienta virtual que Integrado HSEC de nuestra División,
permite establecer un modelo común y • implementar herramientas de gestión
automatizado de mejora continua enfocado enfocadas en temas de prevención en
en temas de prevención en Salud, Seguridad, HSEC,
Medio Ambiente y Relaciones Comunitarias • dar seguimiento eficaz a los planes de
y, principalmente, en el cumplimiento de los acción, y
17 Estándares de Desarrollo Sostenible de • ser una herramienta fácil de usar, accesible Actualmente, existen cerca de 2.000 podamos tomar medidas de control en el
nuestra corporación. y manejable para todo el personal. informes de HSEC en distintas etapas en menor tiempo posible ante los posibles
el sistema, a los cuales hacemos el riesgos detectados.
Este sistema ha sido desarrollado para que Contamos con esta herramienta desde seguimiento respectivo hasta su
los empleados puedan responder de forma octubre del año 2008. Todas las gerencias cumplimiento final o cierre. Una de las De esta manera, la implementación y
dinámica a las auditorías y cumplir con las deben documentar su información sobre numerosas ventajas de este sistema de mantenimiento eficaces del Sistema de
normas ISO 14001 y OHSAS 18001, así temas de HSEC en el sistema, la cual incluye información HSEC es que brinda estadísticas Información HSEC nos han ayudado a lograr
como con las normas legales nacionales. incidentes, observaciones, inspecciones, inmediatamente después de que varios de los objetivos estratégicos de
Sus objetivos son: planes de seguimiento, estadísticas, etc. ingresamos un informe, de manera que nuestra organización.
8. Convenio Marco: Por el desarrollo sostenible de la provincia de Espinar
380 proyectos sociales demuestran nuestro
compromiso social
El Convenio Marco es un acuerdo entre la provincia de Espinar y Xstrata Tintaya que tiene
Proyectos por líneas de inversión y por aporte
el objetivo de forjar el desarrollo de las 68 comunidades campesinas existentes en la zona.
LÍNEA DE INVERSIÓN I II III IV TOTAL
A través de él, se priorizan, aprueban y ejecutan proyectos sostenibles, producto de la Desarrollo agropecuario 13 55 80 69 217
participación y diálogo de la municipalidad provincial, municipios distritales, organizaciones Educación 3 11 16 16 46
Salud 1 1 6 8 16
civiles y nuestra empresa. Saneamiento 13 4 6 7 30
Electrificación 2 7 7 4 20
Industria, Turismo y Comercio 1 0 7 5 13
Desde el año 2003, este proceso de diálogo nos ha permitido priorizar 380 proyectos sostenibles, Infraestructura vial 5 10 5 3 23
Previsión social 1 2 9 3 15
de los cuales 66% ya fueron entregados y abarcan ocho rubros que son de gran necesidad
TOTAL 39 90 136 115 380
para la población de Espinar. A continuación, presentamos la información de dichos proyectos:
9. La priorización de estos proyectos se hace del pueblo de encaminarse en el horizonte
de forma participativa, pues nuestro modelo del desarrollo sostenible junto a nuestra
de gestión social busca que sea la población empresa, porque además de promover
la que priorice sus proyectos de acuerdo proyectos comunales, también promueve
con sus necesidades. Actualmente, este proyectos de gran envergadura,
enfoque es una muestra clara de la voluntad denominados megaproyectos.
Megaproyectos (I - IV Aporte)
Nº PROYECTO
1 Irrigación del Cañón del Apurímac
2 Planta Procesadora de Productos Lácteos
3 Planta de Tratamiento de Fibra de Alpaca
4 Programa para el Desarrollo de Camélidos Andinos
5 Programa de Mejoramiento de Pequeños Sistemas de Riego
6 Construcción de Invernaderos Familiares y Producción de Hortalizas
7 Promoción de Cultivos Andinos de la Provincia de Espinar
8 Construcción e Implementación del Hospital Espinar Tipo II-1
9 Programa de Seguridad Alimentaria
10 Centro de Recursos Educativos de Espinar (CREE)
11 Programa de Desarrollo de Capacidades Humanas
12 Programa de Mejoramiento de Infraestructura Educativa Rural
13 Electrificación Rural Provincia de Espinar - II Etapa
14 Estudios Carretera Asfaltada Espinar - Imata
Uno de los aspectos exitosos del Convenio A la fecha, este modelo de gestión social,
Marco es su ejecución efectiva de las obras, pionero en el Perú, se ha convertido en un
gracias al soporte técnico de la Fundación gran aporte para la provincia, y confirma,
Tintaya, la cual tiene a su cargo el 39% de los una vez más, nuestra voluntad de seguir
proyectos priorizados. La participación contribuyendo con el desarrollo de la
ciudadana, el cumplimiento de los tiempos provincia de Espinar.
establecidos y las metas alcanzadas demuestran
el sobresaliente desempeño de la Fundación.
10. Impulsamos megaproyectos en Espinar
Centro de Recursos Educativos de Espinar
Próximamente, el Centro de Recursos la calidad de la educación en Espinar. Los y tendrá también biblioteca, hemeroteca y es un megaproyecto del Convenio Marco
Educativos de Espinar (CREE) entrará en beneficiarios directos serán más de 10 mil videoteca. Asimismo, contará con un financiado por nuestra empresa a través de
funcionamiento en esta provincia cusqueña. estudiantes de 163 instituciones educativas departamento de estimulación temprana, su tercer y cuarto aporte en cumplimiento de
de los niveles inicial, primaria y secundaria. un área recreativa y un área agropecuaria nuestras políticas de responsabilidad social.
El CREE es una institución educativa de producción. También habrá talleres de La edificación se realizó en un área de 4.141
multifuncional pedagógica y social con El CREE contará con laboratorios de artes plásticas, artesanías, música y danza. m2 con una inversión superior a los 6 millones
tecnología avanzada única en el país, que idiomas, comunicaciones, informática, física, 100 mil nuevos soles.
posibilitará una formación integral y elevará química y biología debidamente equipados, El Centro de Recursos Educativos de Espinar
11. Hospital de Espinar mantequilla en potes, yogurt batido y
bebible, en vasitos y botellas de plástico,
alcanzar los 10.000 litros de leche al día.
y una variedad de quesos. La planta es la más moderna de la sierra sur
del país y su financiamiento proviene de los
Este centro hospitalario es uno de los intervenciones quirúrgicas, la atención a
Su capacidad inicial de transformación es de aportes de Xstrata Tintaya a la provincia de
megaproyectos construidos e implementados más de 12.000 pacientes y superar el gran
5.000 litros, y a medida que aumente la Espinar mediante el Convenio Marco. Su
con recursos de Xstrata Tintaya a través del problema de referir a los pacientes a las
producción lechera en la cuenca de Espinar, inversión alcanzó los 3 millones 942 mil
Convenio Marco y el monto de inversión ciudades de Cusco y Arequipa.
dicha capacidad puede aumentar, sin nuevos soles y cubrió la construcción y
aproximado fue 4 millones de nuevos soles.
necesidad de modificar sus ambientes hasta equipamiento en un terreno de 2.530 m2.
El hospital ofrece los servicios de: medicina
Las instalaciones y equipos de última general, ginecología, pediatría, cirugía y
generación del hospital tipo II-1, inaugurado odontología. En su segundo aniversario, el
en mayo de 2007, han permitido 1.700 nosocomio recibió una ambulancia y
equipos de cirugía laparoscópica
valorizados en más de 550 mil nuevos
soles, adquiridos con recursos del tercer y
cuarto aporte del Convenio Marco que
entregamos a la provincia de Espinar.
A principios de este año, se nombró a 115
profesionales entre médicos, obstetras,
personal de laboratorio, enfermeras y otros,
mediante un concurso público, lo que ha
permitido darle continuidad a los servicios
de prevención y de cuidado de la salud
para la población de la provincia de Espinar.
Planta Procesadora de Productos
Lácteos
La Planta Procesadora de Productos Lácteos productos derivados de alta calidad, como
de la provincia de Espinar comercializa leche pasteurizada y homogeneizada,