Este documento habla sobre el derecho laboral y el trabajo. Se caracteriza por ser un trabajo humano libre y subordinado a otro que debe ser justo, respetado, lograr objetivos y valores personales. El trabajo implica elegir con quién trabajar, negociar las condiciones y depender del empleador durante la jornada. Los elementos de una prestación personal incluyen la subordinación, remuneración y un contrato dirigido por el empleador, donde el pago se otorga al final o continuidad de la contraprestación laboral.