Este documento describe varios valores humanos importantes como la proactividad, el espíritu positivo, la creatividad, la comprensión y la solidaridad. Define cada valor y explica cómo pueden manifestarse en nuestras vidas y relaciones con los demás.

1. VALORES HUMANOS
Se entiende por valor moral todo aquello que lleve al hombre a defender y
crecer en su dignidad de persona. El valor moral conduce al bien moral.
Recordemos que bien es aquello que mejora, perfecciona, completa.
UNOS DE LOS CUNANTOS VALORES DEL HOMBRE
LA PROACTIVIDAD.
¿Qué es el valor preactivo?
Este valor lo define el psiquiatra personas preactivas comprenden lo
judío víctor frankl, como la que necesitan y actúan en
libertad de elegir nuestra actitud consecuencia.
frente a las circunstancias de
nuestras vidas. En cambio Steven Personas proactivas
covey define que la esencia de la
persona preactiva es la capacidad se mueven por valores
para subordinar los impulsos a los cuidadosamente meditados y
valores. seleccionados: pueden pasar
La pro actividad no implica solo muchas cosas a su alrededor pero
toma la iniciativa: también supone son dueñas de cómo quieren
asumir la responsabilidad de hacer reaccionar ante estos estímulos.
que la cosas sucedan, diciendo a Centran sus esfuerzos en círculo
cada momento que hacer y como de influencia: se dedican a aquellas
hacer. cosas respecto a las cuales pueden
Cabe destacar que la pro actividad hacer algo. Su energía es positiva,
no esta vinculada a la con lo cual amplían su círculo de
hiperactividad o forma apurada o influencia.
insensibilidad: por el contrario las

2. ESPIRITU POSITIVO CREATIVIDAD
El positivismo es la negación de La creatividad, denominada
todo lo ideal de los principios también inventiva, pensamiento
absolutos y necesarios de la razón, original, imaginación constructiva,
es decir de la metafísica. El pensamiento divergente...
positivismo es una mutilación de pensamiento creativo, es la
inteligencia humana, que hace generación de nuevas ideas o
posible, no solo, metafísica, si no la conceptos, o de nuevas
ciencia misma. asociaciones entre ideas y
El espíritu positivo tiene que conceptos conocidos, que
fundar un orden social. La habitualmente producen soluciones
constitución de un saber positivo originales.
es la condición de que halla una Existen una serie de estudios en
autoridad social suficiente y esto los que se compara a individuos
presenta el carácter histórico del creativos, seleccionados con base
positivismo. en sus logros y entre los que hay
Esta ciencia positiva es una arquitectos, científicos y
disciplina de modestia y esta es su escritores, con sus colegas menos
virtud.El saber positivo se tiene creativos[cita requerida]. La diferencia
humildemente a las cosas; Que se entre los altamente creativos y los
queda ante ellas sin intervenir, sin relativamente no creativos no
saltar por encima para lanzarse a reside en la inteligencia tal como
falaces juegos de ideas; ya no pide ésta se mide en las pruebas de
causas, sino solo leyes. Y gracias a inteligencia. El individuo creativo
esta austeridad logra estas leyes; puede, no obstante, diferenciarse
y las posee con presión y con de los demás en cuanto a los
certeza. rasgos de su personalidad. Hay
desde luego, muchas excepciones,
pero en general se ha comprobado
que el individuo creativo tiende a

3. ser introvertido, necesita largos “entender” los motivos y
periodos de soledad y parece circunstancias que rodean a un
tener poco tiempo para lo que él hecho, es decir, no basta con
llama trivialidades de la vida saber que pasa, es necesario dar
cotidiana y de las relaciones algo más de nosotros mismos.
sociales. Los individuos creativos El ser tolerantes no significa ser
tienden a ser enormemente condescendientes con lo sucedido
intuitivos y a estar más y hacer como si nada hubiera
interesados por el significado pasado, la tolerancia debe
abstracto del mundo exterior que traducirse como la confianza que
por su percepción sensitiva. tenemos en los demás para que
superen sus obstáculos. El padre
de familia que retira todo su apoyo
COMPRENCION a los hijos hasta que mejoren sus
calificaciones, condiciona su
comprensión a resultados, y no al
propósito, al esfuerzo y al empeño
que se pongan para lograr el
objetivo.
El comprender no debe
confundirse con un “sentirse igual”
que los demás, esto puede suceder
Quiero que me comprendas! con las personas a quien les
Cuántas veces hemos tenido la tenemos cierta estima, pero, ¿Qué
necesidad de encontrar a alguien pasaría con quienes no tenemos un
que escuche y comparta nuestros lazo afectivo? Es necesario
sentimientos e ideas en un enfatizar que la comprensión, es y
momento determinado. Cuando nos debe ser, un producto de la razón,
sentimos comprendidos entramos de pensar en los demás, “ de
en un estado de alivio, de ponerse en los zapatos del otro”,
tranquilidad y de paz interior. sin hacer diferencias entre las
Pero, ¿somos capaces comprender personas. Si alguna vez nos hemos
a los demás? ¿de procurar dar algo visto incomprendidos,
más que un simple: “si te recordaremos el rechazo
comprendo”? experimentado y como nos
La comprensión es la actitud sentimos defraudados por la
tolerante para encontrar como persona que no supo corresponder
justificados y naturales los actos a nuestra confianza.
o sentimientos de otro. Es en este PON EN PRACTICA ALGUNOS
momento nos percatamos que la PASOS PARA SER
comprensión va más allá de COMPRENSIVO

4. - Aprender a escuchar y hacer lo SOLIDARIDAD
posible para no dejarnos llevar por
el primer impulso (enojo, tristeza,
desesperación, etc.)
- No hacer juicios prematuros,
primero se deben conocer todos
los aspectos que afectan a la
situación, hay que preguntar. No
basta decir que una persona es
poco apta para un trabajo. Pensamos en la Solidaridad como
una actitud que debemos asumir en
- Distinguir si es una situación emergencias y desastres, sin
voluntaria, producto de los embargo, la Solidaridad es una
sentimientos o de un descuido. En característica de la sociabilidad
cualquier caso siempre habrá una que inclina al hombre a sentirse
forma de prevenir futuros unido a sus semejantes y a la
desaciertos. cooperación con ellos.
Podemos manifestar esta unión y
- Preguntarnos que haríamos y cooperación, cada vez que
como reaccionaríamos nosotros al procuramos el bienestar de los
vernos afectados por la misma demás, participando en iniciativas
situación. que nos impulsen a servirles, como
puede ser la visita a los enfermos
- Buscar las posibilidades y en un hospital, haciendo colectas
opciones de solución. Es la parte de ropa y alimentos para los más
más activa de la comprensión, pues necesitados, en un grupo que
no nos limitamos a escuchar y imparta educación en comunidades
conocer que sucede. marginadas, colaborando en
campañas de cuidado y limpieza de
- Dar nuestro consejo, proponer calles y áreas recreativas de la
una estrategia o facilitar los comunidad, en los momentos que
medios necesarios que den una auxiliamos a quienes son víctimas
alternativa al alcance de la de alguna catástrofe, es decir,
persona. prestando nuestros servicios en la
creación de mejores condiciones
de vida.
No podemos reducir el concepto
de Solidaridad a un simple servicio
extraordinario; el término
"servicio", puede hacernos perder
de vista otros aspectos de la

5. Solidaridad: La solidaridad es la ayuda mutua
que debe existir entre las
· En la empresa los dueños deben personas, no porque se les conozca
procurar pagar un salario justo a o sean nuestros amigos,
sus trabajadores, de tal manera simplemente porque todos
que les alcance para cubrir las tenemos el deber de ayudar al
necesidades primordiales de su prójimo y el derecho a recibir la
familia; también los trabajadores ayuda de nuestros semejantes.
en la oficina, el taller, el hospital, Qué agradable es el momento en
deben preocuparse por ayudar a que un desconocido se ofrece a
sus colegas a desempeñar mejor su ayudarnos a cambiar el neumático
labor, con consejos, orientaciones averiado o levanta los objetos que
o simplemente enseñarlos a hacer han caído de nuestras manos, son
aquello que más se les dificulta. pequeños detalles de Solidaridad:
servir a los demás
· En el trabajo personal: poniendo desinteresadamente, por el simple
alegría y empeño por hacerlo lo hecho de ser personas, porque han
más perfectamente posible, pues descubierto la fraternidad....
garantiza el progreso de la Debemos descubrir y comprender
empresa y por consiguiente el que en cada lugar de trabajo y de
propio. convivencia, las personas tienen
algo interesante que aportar y que
· Los educadores actualizando enseñarnos; si aprendemos a
continuamente sus conocimientos, interesarnos por el bienestar de
al mismo tiempo que las técnicas las personas estamos en
de enseñanza, para garantizar un condiciones de ayudarles y
mejor aprendizaje y prestarles un mejor servicio.
aprovechamiento de los alumnos, Si queremos que algo mejore - el
además de ver en cada educando a servicio de limpieza de las calles o
una persona en desarrollo y la educación que reciben los hijos
formación. en la escuela, por ejemplo -,
debemos decidirnos a tomar el
· En el hogar: dando un trato justo problema en nuestras manos, tal
a los empleados que conviven vez el vecino tiene la misma
diariamente con nosotros y nos inquietud, y sólo le hacia falta con
ayudan a tener una vida más quien empezar a trabajar, con sus
agradable. medios y los nuestros... no
· El respetar las normas de vialidad esperemos que las cosas cambien
al ir conduciendo, para garantizar por sí mismas.
la seguridad de los peatones y
automovilistas.