El documento describe los beneficios de implementar un programa de cumplimiento normativo en una organización. Implementar un programa de cumplimiento puede ayudar a minimizar el fraude, reducir costos, mejorar la reputación de la marca, prevenir infracciones, y asegurar el cumplimiento con la legislación vigente.

3. ECONÓMICAS
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4. Minimiza el fraude
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5. Reduce los costes
derivados de
comportamientos
irregulares y
corruptelas de la
organización
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6. Permite detectar la
utilización indebida
de medios de la
empresa, hurtos o
robos, y actitudes
impropias en
directivos, mandos
intermedios,
empleados y
proveedores
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7. Mejora la
contratación y
permite acceder a
productos y acuerdos
en mejores
condiciones y
precios en finanzas y
seguros
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8. Aumenta los
ingresos por mejor
acceso a
subvenciones y a
la contratación
con
administraciones
públicas
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9. LEGAL & COMPLIANCE
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COMERCIALES

10. Mejora la
reputación
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Mejora la imagen
de marca
Favorece el
incremento de la
actividad

11. Mejora la
percepción por
parte de la
sociedad, de
clientes y de
proveedores
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12. Aumenta la
notoriedad y
confianza en la
marca y en la
empresa
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13. Cumple las
condiciones que
las grandes
empresas solicitan
a sus proveedores
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14. Proyecta una
imagen de
transparencia y
cumplimiento ante
las
administraciones
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15. Ayuda a optimizar
su relación con
clientes,
proveedores,
franquiciados,
entidades
financieras,
seguros y
administración
pública
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16. LEGAL & COMPLIANCE
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ORGANIZATIVAS

17. Previene las
infracciones
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Mejora el clima y
comportamiento
de la organización

18. Aumenta la
seguridad
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Favorece el
establecimiento
de incentivos

19. Permite encontrar
puntos de mejora
de la gestión de la
empresa, detectar
a tiempo errores o
vicios de
comportamiento
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20. Facilita la
comunicación y
confianza dentro
de la empresa
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21. LEGAL & COMPLIANCE
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JURÍDICAS

22. Acredita la
existencia de un
sistema de control
adecuado a las
exigencias de la
ley
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23. Conforma un
compromiso con
los empleados
para el
cumplimiento de
la legalidad
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24. Facilita cumplir
con la normativa
vigente
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Exime de
responsabilidad
penal a la
empresa

25. Evitar la
imputación de la
empresa en el
caso de que se
cometa un delito
en su entorno
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26. Protege de penas
de multa así
como de otras
posibles
condenas con
distintas
repercusiones
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27. LEGAL & COMPLIANCE
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