1. CARE PERU
Director Nacional:
Milo Stanojevich
Equipo de Proyecto:
Lucy Harman, Elena Esquiche y Ariel Frisancho.
REUNIÓN TENICA DE PRESENTACIÓN DEL PLAN DE ACCION 2013
DEL FONDO DE POBLACIÓN DE NACUIONES UNIDAS – UNFPA. REGIÓN UCAYALI.
14 de Febrero del 2013

2. Producto 1: Políticas sociales diseñadas y/o implementadas por el GR
aseguran la inclusión social y la igualdad de género a lo largo del
ciclo de vida
Principales actividades
• Gestores Públicos y de la sociedad civil, en el nivel regional y local,
fortalecidas para la concertación y el desarrollo de una gestión por
resultados (PPE)
– Seguimiento Concertado 2013 PPE – MCLCP Ayacucho (PELA, SMN, PAN)
• Reuniones periódicas para el seguimiento concertado inciden en los
procesos de gestión pública y en la formulación de la Ley de Presupuesto
Público
– Actores de la sociedad civil participan en la vigilancia y monitoreo
• Difusión en los diferentes medios de comunicación de las alertas y
resultados del seguimiento concertado de los PPE
– Medios de comunicación televisiva, escrita y radial

3. Producto 1: Los SS y los programas sociales mejoran su capacidad y calidad
para la atención de la salud materna con especial énfasis en poblaciones en
situación vulnerable y aquellas por desastres naturales o crisis humanitarias
Principales actividades
• AT para la evaluación regional de AISPED; de los resultados
apoyar en la identificación de lineamientos para la definición
de un nuevo "Modelo de Atención a Comunidades Dispersas"
articulado a la red de servicios para mejorar el acceso y la
cobertura de atención a las poblaciones más pobres y
excluidas
– En coordinación con la DIRESA y el GR se apoyará la evaluación
regional de AISPED.

4. Producto 2: Los SS y los programas sociales mejoran su capacidad y calidad para la
atención de la SSR en particular información y acceso a métodos de planificación
familiar y la prevención del embarazo en adolescentes, a las poblaciones vulnerables.
Principales actividades
• Fortalecimiento de capacidades a las autoridades regionales,
para el uso de los recursos disponibles para atención SSR
– Con el GR y la DIRESA Ucayali dar seguimiento a los acuerdos y planes de
acción comprometidos para mejorar la SSR a través del Plan de Incentivos en
los Municipios de Atalaya, Sepahua, Yarinacocha, Coronel Portillo
• Las Municipalidades Provinciales y Distritales, han fortalecido sus
capacidades en la gestión por resultados y asignan fondos del
PI para mejorar atención en SSR
– AT a las a las redes de salud y Municipalidades de Atalaya, Sepahua,
Yarinacocha, Coronel Portillo para fortalecer capacidades en la implementación
del PIM y se sigan destinando recursos para mejorar la SSR
– Visita de campo y AT a los centros de vigilancia integral madre – niño y otros

5. Producto 3: OSC y otros actores implementan estrategias y
mecanismos que fortalecen el ejercicio ciudadano para una mejor
gobernabilidad en salud
Principales actividades
• Asistencia técnica para fortalecer la articulación e incidencia de las
organizaciones de la sociedad civil para la incorporación de temas prioritarios en
SSR en el proceso de Reforma del Sistema de Salud y los Planes Nacionales y del Plan
Regional Concertado de Salud en Ucayali
• Asistencia técnica para que el Foro Regional de Salud de Ucayali y otros colectivos
de la sociedad civil en salud y espacios de concertación (MCLCP, RAT, Consejo
Regional de Salud, etc.)
• Las redes sociales, organizaciones, OSB, los medios de comunicación han
fortalecido sus capacidades de transparencia y la rendición de cuentas.
– En coordinación con la SC y la MCLCP se brindará AT para la implementación a los
acuerdos de la Comisión Regional constituida en el Foro 2012 para el seguimiento
del presupuesto público en la Región Ucayali

6. Producto 4: Autoridades regionales implementan políticas de gestión integral
de RRHH en salud que mejoran su disponibilidad y capacidad de respuesta a
las necesidades de la población, con especial énfasis en la pertinencia
cultural de los servicios de salud.
Principales actividades
• Diagnóstico Regional de RHUS. Diseño e implementación de un
Plan Estratégico Regional RHUS, construido participativamente.
a. Reuniones con GR y DIRESA: Acciones a nivel regional año 2013.
b. Instalación de las Mesas Regionales de Recursos Humanos: Plan Estratégico y POA
RHUS, con énfasis en cierre de brechas y desarrollo de capacidades.
• Fortalecimiento de capacidades para el diseño e implementación
de políticas regionales para mejorar la gestión y disponibilidad de
RRHH.
a. Desarrollo de instrumentos de gestión regional de recursos humanos.
b. Plan de Fortalecimiento de capacidades y habilidades en Gestión y administración de
RHUS (coordinación de cofinanciamiento y asocio para el desarrollo del programa).
c. Intercambio de experiencias (pasantías) de gestores de recursos humanos.
d. Asistencia técnica para articular la implementación de programas de capacitación a
los RRHH.

7. Producto 5: Las autoridades, funcionarios y las OSB trabajan en la
prevención y la atención de los casos de VBG, con énfasis en poblaciones
vulnerables y las afectadas por desastres naturales o crisis humanitaria
Principales actividades
• Fortalecimiento de capacidades de los gestores públicos locales
(Municipios y Redes de Salud) para la incorporación de la SSR,
VBG, y los PIMS en los Planes Municipales
– Elaboración de fichas para implementar el Plan Local de
Emergencias con enfoque de SSR, VBG (Plan de Incentivos
Municipales 2013)

8. GRACIAS!
Contactos:
Elena Esquiche - Asesora Nacional de Salud Materna - CARE
eesquiche@care.org.pe
Lucy Harman – Coordinadora de Gestión de Riesgos y desastres - CARE
lharman@care.org.pe
Ariel Frisancho – Coordinador del Programa de Derechos Sociales – CARE
afrisancho@care.org.pe
www.care.org.pe