Etica profesional Comunicación Social

208 visualizaciones

Publicado el

Problemas abordados de la ética profesional

Publicado en: Educación
0 comentarios
0 recomendaciones
Estadísticas
Notas
  • Sé el primero en comentar

  • Sé el primero en recomendar esto

Sin descargas
Visualizaciones
Visualizaciones totales
208
En SlideShare
0
De insertados
0
Número de insertados
19
Acciones
Compartido
0
Descargas
1
Comentarios
0
Recomendaciones
0
Insertados 0
No insertados

No hay notas en la diapositiva.

Etica profesional Comunicación Social

  1. 1. 1 Problemática de la ética profesional Entendemos como ética profesional los valores y normas que debemos respetar de las demás personas en nuestra carrera o profesión, pero además de esto para poder entender la ética profesional debemos iniciar desde ceros, es por eso que nos adentraremos en un principio en la historia netamente de la Ética y lo moral. (Innovaciones educativas, 2007) Ética y Moral "Moral viene de la palabra latina mos, mores, que significa costumbre (s). Lo que llamamos moral tiene que ver, en primera instancia, con los hábitos o costumbres del ser humano. Esto no quiere decir que todas las costumbres o hábitos de los seres humanos sean morales en el sentido en que habitualmente empleamos hoy esta palabra. Si así fuera, la moral se identificaría con la antropología o con la etología, o sea con la descripción y análisis de los diferentes comportamientos o costumbres. Pero hay conductas o comportamientos amorales, no sólo en la acepción de "inmorales", sino también en la acepción de "extramorales"….. Y, en ese sentido, seguramente la palabra griega éthos (de la que procede nuestra palabra ética), que inicialmente significo carácter o ánimo, expresa mejor lo que queremos decir cuando decimos que al conducta o comportamiento es moral (o inmoral). De igual forma entendiendo que la ética proviene de Grecia, actualmente entendemos la ética, como la puede definir, (Wikipedia, 2014) La ética es una rama de la filosofía que se ocupa del estudio racional de la moral, la virtud, el deber, la felicidad y el buen vivir. Requiere la reflexión y la argumentación. El estudio de la ética se remonta a los orígenes mismos de la filosofía en la Antigua Grecia, y su desarrollo histórico ha sido amplio y variado.
  2. 2. 2 Es así como la ética siendo una mezcla entre los valores y lo moral puede dividirse en varias ramas, en esta ocasión la ética profesional, de esta forma (Innovaciones educativas, 2007) la define como: la actividad personal, puesta de una manera estable y honrada al servicio de los demás y en beneficio propio, a impulsos de la propia vocación y con la dignidad que corresponde a la persona humanaʺ. En un sentido estricto esta palabra designa solamente las carreras universitarias. En sentido amplio, abarca también los oficios y trabajos permanentes y remunerados, aunque no requieran un título universitario. En virtud de su profesión, el sujeto ocupa una situación que le confiere deberes y derechos especiales, como se verá: • La Vocación. La elección de la profesión debe ser completamente libre. La vocación debe entenderse como la disposición que hace al sujeto especialmente apto para una determinada actividad profesional. Después de haber entendido por completo la ética como principios y valores inculcados desde nuestro hogar, una profesión u oficio podemos observas de igual manera algunos problemas éticos dentro de las profesiones. Es así como (Buenas tareas, 2011) demuestra algunos ejemplos anti éticos  Abuso de poder – Utiliza su cargo de alto nivel para pisotear a los que se encuentran en más bajo nivel, todo lo que realiza lo hace para su propio beneficio.  Conflicto de intereses – Al momento de contratar personal da preferencia a miembros de familia o conocidos, para contratarlos.  Nepotismo –Contrata a todos los miembros de la familia posible que trabajen en la misma empresa.  Soborno – A parte de su remuneración, acepta otras fuentes de ingreso que van en contra de las normas de la empresa, por realizar trabajos especiales.
  3. 3. 3  Lealtad excesiva – Tapar todas las faltas o falencias de sus superiores o amigos.  Falta de dedicación y compromiso – No desempeña con total dedicación sus labores.  Abuso de confianza – Por tener una amistad con personas de altos puestos en una empresa, no aporta nada y recibe su remuneración  Encubrimiento – No comentar ni divulgar información de personas que están realizando un trabajo.  Egoísmo – Utilizar a los demás para beneficio propio.  Incompetencia – Es la falta de conocimientos, las personas emiten falsamente.
  4. 4. 4 Referencias Buenas tareas. (Noviembre de 2011). Buenastareas.com. Recuperado el 23 de Mayo de 2014, de http://www.buenastareas.com/ensayos/Problemas-%C3%89ticos-y-Morales-Del- Comportamiento/3015552.html Innovaciones educativas. (22 de JUNIO de 2007). Lecturas acerca de la etica. Recuperado el 23 de MAYO de 2014, de http://eticaciudadana.blogspot.com/2007/06/tica-moral.html Innovaciones educativas. (22 de Junio de 2007). Lecturas acerca de la etica. Recuperado el 23 de Mayo de 2014, de http://eticaciudadana.blogspot.com/2007/06/la-tica-profesional.html Wikipedia. (20 de Mayo de 2014). Wikipedia la enciclopedia libre. Recuperado el 23 de Mayo de 2014, de http://es.wikipedia.org/wiki/%C3%89tica

×