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UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
“FRANCISCO DE MIRANDA”
AREA DE CS. DE LA SALUD
PROGRAMA DE INGENIERIA BIOMEDICA
PROYECTO INTEGRADOR SOCIO TECNOLOGICO II
Prof. Ing. Charly
Colagiacomo
Conjunto de medidas
técnicas, educacionales, médicas y
psicológicas empleadas para prevenir
accidentes, tendientes a eliminar las
condiciones inseguras del ambiente y a
instruir o convencer a las personas acerca
de la necesidad de implementación de
prácticas preventivas.
SEGURIDAD:
ORDEN: Las herramientas deben estar en su lugar
correspondiente y las actividades deben
realizarse respetando los procedimientos y
normas establecidas permanentemente.
LIMPIEZA: limpiar todas las áreas de trabajo
preservando el ambiente y cumpliendo la
normativa para un producto de excelencia.
SALUD: es el completo estado de bienestar
físico, mental y social del individuo.
LOS PILARES DE LA SEGURIDAD:
PROTECCION: El personal debe estar preparado para
controlar eventos no deseados mediante la capacitación
continua y debe evaluar permanentemente el estado
físico de los trabajadores para prevenir enfermedades
ocupacionales mediante el uso de equipos de protección
personal.
HIGIENE: Conjunto de normas y procedimientos tendientes
a la protección de la integridad física y mental del
trabajador, preservándolo de los riesgos de salud
inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico
donde se ejecutan.
LOS PILARES DE LA SEGURIDAD:
PREVENCION:
La prevención es un mapa de metas, objetivos,
y medidas del ambiente laboral que debe ser
la base del trabajo. La política debe ser
concisa, eficaz y fácil de entender, conocida
por todos los empleados de la institución.
LOS PILARES DE LA SEGURIDAD:
Uno de los principales objetivos de
la seguridad hospitalaria es
fortalecer la promoción de la
prevención y la salud en el
trabajo, fomentando una cultura
del autocuidado.
Incidente (casi accidente): Es un acontecimiento no
deseado que bajo circunstancias ligeramente diferentes
hubiese dado por resultado una lesión o un daño a la
propiedad.
Accidente: Es un acontecimiento no deseado que tiene
por resultado una lesión, enfermedad ocupacional a una
persona o un daño a la propiedad.
Consecuencia: Pérdidas originadas en el accidente:
daños materiales y lesiones
Incidentes, accidentes y consecuencias
Los accidentes no son casuales, sino causales.
No deben confundirse las causas básicas con la
causas inmediatas.
Por ejemplo; la causa inmediata de un
accidente puede ser la falta de una prenda de
protección, pero la causa básica puede ser que
la prenda de protección no se utilice porque
resulta incómoda.
Razon por la cual se producen los
accidentes.
CAUSAS BASICAS:
Se dividen en factores personales y factores del
trabajo. De ambas las más comunes son:
Factores personales:
•Falta de conocimiento o de capacidad para
desarrollar el trabajo que se tiene
encomendado.
•Falta de motivación o motivación inadecuada.
•Tratar de ahorrar tiempo o esfuerzo y/o evitar
incomodidades.
•Lograr la atención de los demás, expresar
hostilidades.
•Existencia de problemas o defectos físicos o
mentales.
Factores de trabajo:
•Falta de normas de trabajo o normas de
trabajo inadecuadas.
•Diseño o mantenimiento inadecuado de
las máquinas y equipos.
•Hábitos de trabajo incorrectos.
•Uso y desgaste normal de equipos y
herramientas.
•Uso anormal e incorrecto de equipos,
herramientas e instalaciones.
CAUSAS INMEDIATAS:
Se dividen en actos inseguros y condiciones inseguras.
Actos Inseguros :
•Realizar trabajos para los que no se está debidamente
autorizado.
•Trabajar en condiciones inseguras o a velocidades
excesivas.
•No dar aviso de las condiciones de peligro que se
observen, o no señalizadas.
•No utilizar, o anular, los dispositivos de seguridad con que
va equipadas las máquinas o instalaciones.
•Utilizar herramientas o equipos defectuosos o en mal
estado.
•No usar las prendas de protección individual establecidas
o usar prendas inadecuadas.
Condiciones Inseguras :
•Falta de protecciones y resguardos en las máquinas e
instalaciones.
•Protecciones y resguardos inadecuados.
•Falta de sistema de aviso, de alarma, o de llamada
de atención.
•Falta de orden y limpieza en los lugares de trabajo.
•Escasez de espacio para trabajar y almacenar
materiales.
•Almacenamiento incorrecto de
materiales, apilamientos desordenados, bultos
depositados en los pasillos, amontonamientos que
obstruyen las salidas de emergencia, etc.
•Niveles de ruido excesivos.
•Iluminación inadecuada (falta de
luz, lámparas que deslumbran ...).
•Falta de señalización de puntos o zonas de
peligro.
•Existencia de materiales combustibles o
inflamables, cerca de focos de calor.
•Huecos, pozos, zanjas, sin proteger ni
señalizar, que presentan riesgo de caída.
•Pisos en mal estado;
irregulares, resbaladizos, desconchados.
•Falta de barandillas y rodapiés en las
plataformas y andamios.
Riesgos inminentes ( los que no se conocen )
Son aquellos en los que:
• Se pierde el control.
• Hay incertidumbre.
• Hay duda.
• Hay temor.
• Hay miedo.
¡ Pueden atentar Contra tu vida !
RIESGO
Es todo estado latente de accidente o la
probabilidad de que suceda un evento que
modifique negativamente un estado de equilibrio.
En función de que esta un Riesgo ?
R = P. C
En donde :
R = riesgo
P = probabilidad
C = consecuencia
• Para la probabilidad se deben implementar los
procedimientos seguros de operación y un programa de
control de riesgos.
• Para las consecuencias se deben tener modelos de
correlación de accidentes.
1.- Riesgos Biológicos Infecciosos: Los agentes
biológicos-infecciosos, como
bacterias, virus, hongos o parásitos, pueden ser
transmitidos, a través de contacto con pacientes
infectados o secreciones (fluidos) de cuerpos
contaminados, por ejemplo VIH;
hepatitis, tuberculosis.
RIESGOS EN AREAS SANITARIAS
2.- Riesgos Físicos: Estos comprenden
campos de energía cuya incidencia sobre
el hombre puede causar daños a la salud,
entre estos se destacan en los centros
hospitalarios, las radiaciones, temperaturas
anormales, ruidos.
3.- Riesgos Químicos: Corresponde a Químicos en
varias formas, capaces de ser potencialmente
tóxicos o irritativos para el cuerpo Humano,
incluyendo medicamentos, soluciones y gases.
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4.- Riesgos Mecánicos del Ambiente de
Trabajo: Corresponde a aquellos
factores en el ambiente de trabajo
capaces de causar o potenciar
accidentes, lesiones o equipos en
mal estado y superficies en mal
estado.
TEORIA DE HEINRICH
Una de las aportaciones de Heinrich fue
su descripción de la secuencia de un
accidente laboral como la caída de un
grupo de fichas de domino colocadas
paralelamente unas a otras.
Cinco eran las fichas de Heinrich,y de
cada una de ellas, describía las
características que la convertían en un
factor contribuyente a la producción de
un accidente.
TEORIA DEL DOMINO
1. El ambiente social de los trabajadores, incluidos
factores hereditarios: descuido.
2. Defectos de la persona: temperamento
violento, nerviosismos, excitabilidad, desconsidera
ción.
3. Actos inseguros y/o condiciones inseguras
(Ej.:permanecer bajo cargas suspendidas, eliminar
protecciones, falta de iluminación etc.,.)
4. Accidente: se produce el hecho indeseado
5. Daño: el accidente produce daños personales.
Es una herramienta que permite conocer los factores
de riesgo que se encuentran presentes en las áreas
de trabajo.
Este método permite localizar, controlar, dar
seguimiento y representar en forma gráfica, los
agentes generadores de riesgos que ocasionan
accidentes o enfermedades profesionales en el
trabajo
Su objetivo es Identificar los factores nocivos y de
riesgo que están presentes en las distintas áreas
operacionales, con el fin de tomar medidas
preventivas para el control de los mismos.
MAPA DE RIESGOS
Ventajas:
Se identifican con facilidad los riesgos existentes en el
ambiente de trabajo ocasionados por:
- Agentes físicos
- Agentes químicos
- Agentes biológicos
- Agentes ergonòmicos
-Agentes psicosociales
Se interviene con conocimiento sobre personal afectado ,
maquinaria y equipo , procesos productivos instalaciones
y en otras áreas.
Se programan prioridades de actuación de acuerdo a su
importancia.
METODOLOGIA PARA LA ELABORACION DE
MAPAS DE RIESGOS
A) PLANIFICACION:
Conocer toda la información recopilada al elaborar el
diagnostico situacional en lo que respecta a :
Daños a la salud:
Conociendo los accidentes , las lesiones que han producido , por
que causas , en que departamento , en que turno ocurrieron , el
mecanismo por el que ocurrió el accidente, el tipo de
tratamiento medico recibido , costos , etc.
Identificación de riesgos:
Identificando aquellos elementos que se encuentran fuera de la
normatividad vigente en materia de seguridad e higiene ; tales
como planta física , instalaciones eléctricas , servicios , equipo de
protección personal , sistemas contra incendio , etc.
B) EJECUCION:
Se procede primeramente con la difusión entre los
trabajadores de los objetivos , el procedimiento y la
planificación del mapa de riesgos además ,
dependiendo de los tipos de riesgos identificados con
el diagnostico situacional , se adecuan los sistemas de
control para la eliminación , atenuación y control de
los mismos
METODOLOGIA PARA LA ELABORACION DE
MAPAS DE RIESGOS
C) ELABORACION DEL MAPA DE RIESGOS:
• Un plano de distribución de la maquinaria y equipo
existentes en los distintos departamentos que integran la
empresa
• Definir simbología para identificar los distintos riesgos Por
área de trabajo , a los que se encuentran expuestos Los
trabajadores
• El cuadro de referencias del mapa de riesgos deberá Incluir
- Nombre del departamento
- Nº. De trabajadores expuestos por área.
- Riesgos a los que se exponen los trabajadores, por
área, identificados por la simbología determinada.
METODOLOGIA PARA LA ELABORACION DE
MAPAS DE RIESGOS
SIMBOLOGIA
Termino empleado para definir las normas
relacionadas con el comportamiento preventivo del
personal del hospital, frente a riesgos propios de su
actividad diaria.
Sin las normas propias de la bioseguridad, el
personal que trabaja dentro del hospital puede ser
causante o victima de riesgos prevenibles en su gran
mayoría.
La omisión de normas elementales de
bioseguridad puede conducir a problemas graves
individuales o colectivo
BIOSEGURIDAD
BIOSEGURIDAD HOSPITALARIA
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PERSONAS MEDIO
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  • 1. UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL “FRANCISCO DE MIRANDA” AREA DE CS. DE LA SALUD PROGRAMA DE INGENIERIA BIOMEDICA PROYECTO INTEGRADOR SOCIO TECNOLOGICO II Prof. Ing. Charly Colagiacomo
  • 2. Conjunto de medidas técnicas, educacionales, médicas y psicológicas empleadas para prevenir accidentes, tendientes a eliminar las condiciones inseguras del ambiente y a instruir o convencer a las personas acerca de la necesidad de implementación de prácticas preventivas. SEGURIDAD:
  • 3. ORDEN: Las herramientas deben estar en su lugar correspondiente y las actividades deben realizarse respetando los procedimientos y normas establecidas permanentemente. LIMPIEZA: limpiar todas las áreas de trabajo preservando el ambiente y cumpliendo la normativa para un producto de excelencia. SALUD: es el completo estado de bienestar físico, mental y social del individuo. LOS PILARES DE LA SEGURIDAD:
  • 4. PROTECCION: El personal debe estar preparado para controlar eventos no deseados mediante la capacitación continua y debe evaluar permanentemente el estado físico de los trabajadores para prevenir enfermedades ocupacionales mediante el uso de equipos de protección personal. HIGIENE: Conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico donde se ejecutan. LOS PILARES DE LA SEGURIDAD:
  • 5. PREVENCION: La prevención es un mapa de metas, objetivos, y medidas del ambiente laboral que debe ser la base del trabajo. La política debe ser concisa, eficaz y fácil de entender, conocida por todos los empleados de la institución. LOS PILARES DE LA SEGURIDAD:
  • 6. Uno de los principales objetivos de la seguridad hospitalaria es fortalecer la promoción de la prevención y la salud en el trabajo, fomentando una cultura del autocuidado.
  • 7. Incidente (casi accidente): Es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias ligeramente diferentes hubiese dado por resultado una lesión o un daño a la propiedad. Accidente: Es un acontecimiento no deseado que tiene por resultado una lesión, enfermedad ocupacional a una persona o un daño a la propiedad. Consecuencia: Pérdidas originadas en el accidente: daños materiales y lesiones Incidentes, accidentes y consecuencias
  • 8. Los accidentes no son casuales, sino causales. No deben confundirse las causas básicas con la causas inmediatas. Por ejemplo; la causa inmediata de un accidente puede ser la falta de una prenda de protección, pero la causa básica puede ser que la prenda de protección no se utilice porque resulta incómoda. Razon por la cual se producen los accidentes.
  • 9. CAUSAS BASICAS: Se dividen en factores personales y factores del trabajo. De ambas las más comunes son: Factores personales: •Falta de conocimiento o de capacidad para desarrollar el trabajo que se tiene encomendado. •Falta de motivación o motivación inadecuada. •Tratar de ahorrar tiempo o esfuerzo y/o evitar incomodidades. •Lograr la atención de los demás, expresar hostilidades. •Existencia de problemas o defectos físicos o mentales.
  • 10. Factores de trabajo: •Falta de normas de trabajo o normas de trabajo inadecuadas. •Diseño o mantenimiento inadecuado de las máquinas y equipos. •Hábitos de trabajo incorrectos. •Uso y desgaste normal de equipos y herramientas. •Uso anormal e incorrecto de equipos, herramientas e instalaciones.
  • 11. CAUSAS INMEDIATAS: Se dividen en actos inseguros y condiciones inseguras. Actos Inseguros : •Realizar trabajos para los que no se está debidamente autorizado. •Trabajar en condiciones inseguras o a velocidades excesivas. •No dar aviso de las condiciones de peligro que se observen, o no señalizadas. •No utilizar, o anular, los dispositivos de seguridad con que va equipadas las máquinas o instalaciones. •Utilizar herramientas o equipos defectuosos o en mal estado. •No usar las prendas de protección individual establecidas o usar prendas inadecuadas.
  • 12. Condiciones Inseguras : •Falta de protecciones y resguardos en las máquinas e instalaciones. •Protecciones y resguardos inadecuados. •Falta de sistema de aviso, de alarma, o de llamada de atención. •Falta de orden y limpieza en los lugares de trabajo. •Escasez de espacio para trabajar y almacenar materiales. •Almacenamiento incorrecto de materiales, apilamientos desordenados, bultos depositados en los pasillos, amontonamientos que obstruyen las salidas de emergencia, etc.
  • 13. •Niveles de ruido excesivos. •Iluminación inadecuada (falta de luz, lámparas que deslumbran ...). •Falta de señalización de puntos o zonas de peligro. •Existencia de materiales combustibles o inflamables, cerca de focos de calor. •Huecos, pozos, zanjas, sin proteger ni señalizar, que presentan riesgo de caída. •Pisos en mal estado; irregulares, resbaladizos, desconchados. •Falta de barandillas y rodapiés en las plataformas y andamios.
  • 14. Riesgos inminentes ( los que no se conocen ) Son aquellos en los que: • Se pierde el control. • Hay incertidumbre. • Hay duda. • Hay temor. • Hay miedo. ¡ Pueden atentar Contra tu vida ! RIESGO Es todo estado latente de accidente o la probabilidad de que suceda un evento que modifique negativamente un estado de equilibrio.
  • 15. En función de que esta un Riesgo ? R = P. C En donde : R = riesgo P = probabilidad C = consecuencia • Para la probabilidad se deben implementar los procedimientos seguros de operación y un programa de control de riesgos. • Para las consecuencias se deben tener modelos de correlación de accidentes.
  • 16. 1.- Riesgos Biológicos Infecciosos: Los agentes biológicos-infecciosos, como bacterias, virus, hongos o parásitos, pueden ser transmitidos, a través de contacto con pacientes infectados o secreciones (fluidos) de cuerpos contaminados, por ejemplo VIH; hepatitis, tuberculosis. RIESGOS EN AREAS SANITARIAS
  • 17. 2.- Riesgos Físicos: Estos comprenden campos de energía cuya incidencia sobre el hombre puede causar daños a la salud, entre estos se destacan en los centros hospitalarios, las radiaciones, temperaturas anormales, ruidos.
  • 18. 3.- Riesgos Químicos: Corresponde a Químicos en varias formas, capaces de ser potencialmente tóxicos o irritativos para el cuerpo Humano, incluyendo medicamentos, soluciones y gases. Dentro de los mas significativos se pueden mencionar el oxido de etileno, formaldehido, gases anestésicos y glutaraldehido.
  • 19. 4.- Riesgos Mecánicos del Ambiente de Trabajo: Corresponde a aquellos factores en el ambiente de trabajo capaces de causar o potenciar accidentes, lesiones o equipos en mal estado y superficies en mal estado.
  • 20. TEORIA DE HEINRICH Una de las aportaciones de Heinrich fue su descripción de la secuencia de un accidente laboral como la caída de un grupo de fichas de domino colocadas paralelamente unas a otras. Cinco eran las fichas de Heinrich,y de cada una de ellas, describía las características que la convertían en un factor contribuyente a la producción de un accidente.
  • 21. TEORIA DEL DOMINO 1. El ambiente social de los trabajadores, incluidos factores hereditarios: descuido. 2. Defectos de la persona: temperamento violento, nerviosismos, excitabilidad, desconsidera ción. 3. Actos inseguros y/o condiciones inseguras (Ej.:permanecer bajo cargas suspendidas, eliminar protecciones, falta de iluminación etc.,.) 4. Accidente: se produce el hecho indeseado 5. Daño: el accidente produce daños personales.
  • 22. Es una herramienta que permite conocer los factores de riesgo que se encuentran presentes en las áreas de trabajo. Este método permite localizar, controlar, dar seguimiento y representar en forma gráfica, los agentes generadores de riesgos que ocasionan accidentes o enfermedades profesionales en el trabajo Su objetivo es Identificar los factores nocivos y de riesgo que están presentes en las distintas áreas operacionales, con el fin de tomar medidas preventivas para el control de los mismos. MAPA DE RIESGOS
  • 23. Ventajas: Se identifican con facilidad los riesgos existentes en el ambiente de trabajo ocasionados por: - Agentes físicos - Agentes químicos - Agentes biológicos - Agentes ergonòmicos -Agentes psicosociales Se interviene con conocimiento sobre personal afectado , maquinaria y equipo , procesos productivos instalaciones y en otras áreas. Se programan prioridades de actuación de acuerdo a su importancia.
  • 24. METODOLOGIA PARA LA ELABORACION DE MAPAS DE RIESGOS A) PLANIFICACION: Conocer toda la información recopilada al elaborar el diagnostico situacional en lo que respecta a : Daños a la salud: Conociendo los accidentes , las lesiones que han producido , por que causas , en que departamento , en que turno ocurrieron , el mecanismo por el que ocurrió el accidente, el tipo de tratamiento medico recibido , costos , etc. Identificación de riesgos: Identificando aquellos elementos que se encuentran fuera de la normatividad vigente en materia de seguridad e higiene ; tales como planta física , instalaciones eléctricas , servicios , equipo de protección personal , sistemas contra incendio , etc.
  • 25. B) EJECUCION: Se procede primeramente con la difusión entre los trabajadores de los objetivos , el procedimiento y la planificación del mapa de riesgos además , dependiendo de los tipos de riesgos identificados con el diagnostico situacional , se adecuan los sistemas de control para la eliminación , atenuación y control de los mismos METODOLOGIA PARA LA ELABORACION DE MAPAS DE RIESGOS
  • 26. C) ELABORACION DEL MAPA DE RIESGOS: • Un plano de distribución de la maquinaria y equipo existentes en los distintos departamentos que integran la empresa • Definir simbología para identificar los distintos riesgos Por área de trabajo , a los que se encuentran expuestos Los trabajadores • El cuadro de referencias del mapa de riesgos deberá Incluir - Nombre del departamento - Nº. De trabajadores expuestos por área. - Riesgos a los que se exponen los trabajadores, por área, identificados por la simbología determinada. METODOLOGIA PARA LA ELABORACION DE MAPAS DE RIESGOS
  • 28.
  • 29. Termino empleado para definir las normas relacionadas con el comportamiento preventivo del personal del hospital, frente a riesgos propios de su actividad diaria. Sin las normas propias de la bioseguridad, el personal que trabaja dentro del hospital puede ser causante o victima de riesgos prevenibles en su gran mayoría. La omisión de normas elementales de bioseguridad puede conducir a problemas graves individuales o colectivo BIOSEGURIDAD
  • 30. BIOSEGURIDAD HOSPITALARIA Conjunto de medidas TECNICAS CIENTIFICAS Y ORGANIZATIVAS PERSONAS MEDIO AMBIENTE INSTITUCIONES QUE PREVIENEN A DE LA EXPOSICION POTENCIAL AGENTES INFECCIOSOS AGENTES FISICOS AGENTES QUIMICOS AGENTES