Presentación en IV Foro “Inclusión económica de la mujer en la Comunidad Andina”

1. Para Foro: Mujeres en Liderazgo
1

2. Mujeres en la
Política
2

3. Participación Política
Para el periodo (2018 – 2022)
3
308 Mujeres InscritasSenado: 25 lo lograron
(24% de la corporación)
Cámara de
Representantes:
637 Mujeres
Inscritas
31 lo lograron
(18% de la corporación)
Puesto en la
clasificación de
mujeres con cargos
ministeriales
4°
En la clasificación
de mujeres como
proporción del
parlamento
119°

4. Violencia Política en Colombia
En 21 de los 32 departamentos se han
registrado hechos de violencia política
contra la mujer.
23.8% se le impidió el uso de la palabra
23% le ocultaron, restringieron y
negaron recursos para la utilización de
sus funciones,
al 20% le faltaron el respeto y la
descalificaron
18% se le cuestionó su capacidad para
desempeñar el cargo (66% para cargos
uninominales)

5. Participación Política
En el Mundo
5
Colombia ocupa el puesto
112 al lado de países como
Armenia, Zambia o Togo.
Dinamarca, Finlandia, Islandia,
Noruega y Suecia
Han hecho falta unos 70
años para que superaran el
umbral 30 %
Sin ninguna ley obligatoria.
• 6,6% de los jefes de estado eran mujeres
• 6.2% eran Jefes de gobierno
• 20% eran presidentas de parlamento
Al 1 de enero de 2020:

6. Mujeres en el sector
Privado
6

7. Mujeres en el sector Privado
En Colombia
de los miembros de
juntas directivas son
Mujeres en
Colombia
9%
En los EEUU
este dato es:
16%
De las 20 compañías Colombianas 1! Mujer es CEO:
Sylvia Escovar de Terpel (se retirará en enero de 2021)
En Colombia las mujeres dedican 2.3 veces más
horas que los hombres en labores de cuidado del hogar

8. Mujeres en el sector Privado
Colombia vs Mundo
Porcentaje de mujeres en cargos de dirección 2020

9. Mujeres en el sector Privado
Latinoamérica
Porcentaje de mujeres en cargos de dirección
• Las mujeres constituyen el 52% de la fuerza laboral en Latinoamérica.
• Para el 2016 la tasa global de participación en Colombia era para mujeres de
53,6% y para hombres de 74,5%.

10. Muchas Gracias
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