JNJ

3. CONSTITUCIÓN POLÍTICA
DEL ESTADO ART. 45º V - VI
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FILIAL COCHABAMBA
“LA MUJER TIENE DERECHO A LA MATERNIDAD SEGURA, CON UNA
VISIÓN PRACTICA INTERCULTURA; GOZARAN DE ESPECIAL ASISTENCIA Y
PROTECCIÓN DEL ESTADO DURANTE EL EMBARAZO, PARTO Y EN LOS
PERIODOS PRENATAL Y POSTNATAL”

4. DISPOSICIONES
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FILIAL COCHABAMBA
CERTIFICADO MÉDICO
PARTE VERBAL Y DOCUMENTAL OBLIGATORIO
A. UNA VEZ CERTIFICADO EL ESTADO DE GESTACIÓN
FLEXIBILIZACIÓN LABORAL
CONTROLES PRE NATALES: SIN PERJUICIO DE SUS VACACIONES
PERMISOS Y LICENCIAS: FORMA ESCRITA Y CON ANTECEDENTES A LA
AUTORIDAD MILITAR CORRESPONDIENTE.

5. EJÉRCITO DE BOLIVIA
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DAR A CONOCER LOS ANTECEDENTES: DE NECESIDAD O RIESGO “EN FORMA
ESCRITA.
OBLIGACIONES
CUIDADOS Y OBLIGACIONES: RESPONSABILIDAD DE LOS PROGENITORES.
LOS CERTIFICADOS AJENOS A LA INSTITUCIÓN: POSTERIORMENTE DEBEN SER
CONFIRMANDOS POR COSSMIL Y CNS.

6. EJÉRCITO DE BOLIVIA
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MIEMBROS DE LAS FF. AA.
DAMA MILITAR Y
VARON CIVIL
VARON MILITAR Y DAMA
CIVIL
VARON MILITAR Y DAMA
CIVIL
INAMOVILIDAD LABORAL
NO SERA DESPEDIDO NI
AFECTAR SU NIVEL SALARIAL

7. EN CUMPLIMIENTO DE LA LEY Nº 13214 ART.
18º
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45 DÍAS
ANTES 45 DÍAS
POSIBLE FECHA DE PARTO 28 AGOSTO
SEGÚN ECOGRAFÍA
JULIO
14
OCTUBRE
12
DÉSPUES
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10-11-12-13-14-15-
16-17-18-19-20-21-22-23-24-25-26-
27-28-29-30-31-32-33-34-35-36-37-
38-39-40-41-42-43-44-45
CALENDARIO
1-2-3-4-5-6-7-8-9-10-11-12-13-14-
15-16-17-18-19-20-21-22-23-24-
25-26-27-28-29-30-31-32-33-34-
35-36-37-38-39-40-41-42-43-44-45
CALENDARIO
20
AGO
X X X X X X X
05
OCT
SE CONCEDERÁ 45 DÍAS POR PRE NATAL (PERIODO DE GESTACIÓN)
Y 45 DÍAS POR POST NATAL (DESPUÉS DEL NACIMIENTO)
28
AGOSTO

8. BENEFICIO LABORAL PARA AMBOS
PROGENITORES
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A.- Los progenitores (ambos) no podrán ser cambiados de
destino sin motivo fundado, cuando estén en gestación.
Solo se dará curso a cambio de destino en los siguientes
casos:
- Falta de servicios de salud en la zona.
- Placenta previa.
- Implantación baja.
- Fertilización asistida.
- Espina bífida.
- A solicitud de la interesada, siempre y cuando sea para
proteger la salud de la madre o el niño/a, con la documentación
requerida y autorización respectiva de la Autoridad Militar.

9. LEY Nº 3460 ART. 15º a), b) y c). SE OTORGA UN
BENEFICIO DE :
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- Subsidio prenatal.
- Natalidad.
- Lactancia.
ESPOSA
CONVIVIENTE
MADRE O TUTORA
BENEFICIARA

10. OBLIGACIONES
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El/la titular está en la obligación de realizar los trámites/facilitar la
documentación pertinente en oportunidad a fin de garantizar el
derecho.

11. EL PERSONAL MASCULINO DE LAS FF.
AA.
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GOZARÁ DE PERMISO POR PATERNIDAD
DE 3 (TRES) DÍAS HÁBILES (Son todos
los días excepto Sábado, Domingo y
festivos) SIN CARGO A SU VACACIÓN.
ESTOS DÍAS NO CONSIDERAN EL
TIEMPO DE DESPLAZAMIENTO (IDA Y
VUELTA) DESDE SU DESTINO AL LUGAR
DEL NACIMIENTO DE SU HIJO/A.

12. EL PERMISO DE PATERNIDAD SE
OTORGARÁ:
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VARONES EN UNIÓN LIBRE: DOCUMENTO DE UNIÓN LIBRE.
PADRES SOLTEROS: DOCUMENTO DE RECONOCIMIENTO EN VIENTRE.
VARONES CON UNIÓN EN MATRIMONIO: CERTIFICADO DE MATRIMONIO.

13. EJÉRCITO DE BOLIVIA
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DISPOSICIONES
EXÁMENES FÍSICOS, ANUALES O SEMESTRALES:
 Hoja de Desempeño Profesional
 Examen de Ascenso
DURANTE LA GESTACIÓN Y HASTA LOS 6 MESES DE VIDA DEL
PUERPERIO EL PERSONAL FEMENINO DE LAS FF.AA. QUEDA EXIMIDO:
ASIGNACIÓN LA NOTA
PROMEDIO DE SUS 2
(DOS) ÚLTIMAS
CALIFICACIONES
EL TIEMPO DE 6 (SEIS) MESES PODRÁ SER AMPLIADO POR RECOMENDACIÓN
MÉDICA DEBIDAMENTE ACREDITADA Y DOCUMENTADA:
 Cesárea.

14. DISPOSICIONES
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LAS DAMAS OFICIALES, SUBOFICIALES Y SARGENTOS
NO DEBERÁN SER CONVOCADAS A INSTITUTOS DE ESPECIALIZACIÓN O
PERFECCIONAMIENTO POSTERGANDO SU POSTULACIÓN HASTA LA SIGUIENTE
GESTIÓN.

15. DISPOSICIONES
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LAS DAMAS OFICIALES, SUBOFICIALES Y SARGENTOS
DURANTE LA GESTACIÓN Y HASTA
EL PRIMER AÑO DE VIDA DEL
NIÑO/A., EL PERSONAL FEMENINO
ARRESTADO SERÁN REGISTRADOS
Y CONTABILIZADOS EN EL LEGAJO
PERSONAL PARA FINES DE
PUNTUACIÓN DE ASCENSO Y ESTE
PERSONAL NO PERMANECERÁ EN
LAS INSTALACIONES FUERA DEL
HORARIO DE TRABAJO.

16. SE OTORGA UN BENEFICIO DE :
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DURANTE EL PERIODO DE 1 (UN) AÑO APARTIR DEL
NACIMIENTO LAS MADRES SERÁN EXIMIDAS:
COMISIONES
OPERATIVAS
MANIOBRAS
PUESTOS
ADELANTADOS
GUARDIAS DE
24 HORAS.

17. LAS DAMAS OFICIALES, SUBOFICIALES Y
SARGENTOS
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HASTA EL PRIMER AÑO DE VIDA DEL
NIÑO/A, LAS MADRES SERÁN
ACREEDORAS A UN PERIODO DE
TOLERANCIA POR CONCEPTO DE
LACTANCIA, EQUIVALENTE A UNA HORA
DIARIA, DENTRO DE LA JORNADA DE
TRABAJO, ASIMISMO PODRÁ SER
FRACCIONADA EN PERIODOS DE MEDIA
HORA DE MAÑANA Y LA TARDE, DE
ACUERDO A LAS NECESIDADES
FAMILIARES.

18. LAS DAMAS OFICIALES, SUBOFICIALES Y
SARGENTOS
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LAS MADRES HASTA EL
PRIMER AÑO DEL NIÑO/A
PORDRÁN LLEVARLOS A SUS
FUENTES DE TRABAJO.
DEBIENDO LA UNIDAD
TENER AMBIENTES
ADECUADOS (LACTANCIA)
QUE DEBERÁN ESTAR EN
ÁREA SEGURA Y QUE
QUEDAN BAJO LA
RESPONSABILIDAD DE
LOS/AS PROGENITORES.

19. FLEXIBILIZACIÓN LABORAL PARA LOS PADRES
MILITARES
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PARA EL CONTROL MÉDICO DEL NIÑO/A,
HASTA EL PRIMER AÑO DE VIDA GOZARÁ DE
PERMISOS QUE SERÁ COMPARTIDA ENTRE
EL PADRE Y LA MADRE, SI AMBOS FUERAN
MILITARES (ALTERNATIVAMENTE Y NO ASI AL
MISMO TIEMPO), MENCIONANDOS
PERMISOS SERAN SIN CARGO A SU
VACACIÓN.
DEBIENDO CERTIFICAR LA ATENCIÓN DEL
NIÑO/A CON ALGÚN DOCUMENTO
PERTINENTE.

20. FLEXIBILIZACIÓN LABORAL PARA LOS PADRES
MILITARES
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EN CASO DE QUE EL MENOR TUVIERA
CAPACIDADES DIFERENTES Y
NECESIDADES ESPECIALES LOS PADRES
GOZARÁN DE 1 (UN) DÍA AL MES PARA
LA ATENCIÓN MÉDICA DEL MENOR, SIN
AFECTAR SUS VACIONES ANUALES,
DEBIENDO PRESENTAR LA DEBIDA
DOCUMENTACIÓN DE DESCARGO. EN
CASO DE QUE AMBOS PADRES SEAN
MILITARES EL PERMISO SERÁ ALTERNO Y
NO DE AMBOS AL MISMO TIEMPO.

21. LICENCIA ESPECIAL A MADRES, PADRES Y TUTORES LEGALES
Y/O JUDICIALES DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES QUE SE
ENCUENTREN EN CONDICIÓN O ESTADO CRÍTICO DE SALUD
CONFORME SE ESTABLECE EL DECRETO SUPREMO Nº 3462
ART. 5:
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1.- Hasta cinco (5) días por mes durante el periodo de tratamiento de cáncer.
2.- Hasta dos (2) días previos a la intervención quirúrgica y diez (10) días
continuos posterior a la intervención quirúrgica de trasplante de órgano
sólido.
3.- En caso de insuficiencia renal o enfermedades osteoarticulares que
requieran tratamiento quirúrgico o rehabilitación hasta dos (2) días previos
a la intervención quirúrgica y tres (3) días continuos o discontinuos
computables desde la certificación médica que acredite el estado terminal
de la niña, niño y adolescente.

22. EJÉRCITO DE BOLIVIA
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4.- Hasta dos (2) días al mes para garantizar la atención médica de la
hemodiálisis.
5.- Hasta treinta (30) días continuos o discontinuos computables desde la
certificación médica que acredite el estado terminal de la niña, niño y
adolescente.
6.- Hasta quince (15) días continuos o discontinuos durante la atención de
salud posterior a accidente grave con riesgo de muerte o secuela funcional
severa y permanente.
7.- Hasta tres (3) días durante la atención de salud posterior a accidente grave
o enfermedad grave de menores de doce (12).
8.- Las madres, padres, guardadora/es tutoras/es gozaran de inamovilidad
laboral durante el tiempo que la niña, niño y adolescente se encuentren en
estado crítico de salud.

23. EJÉRCITO DE BOLIVIA
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9.- Las madre, padres y o tutores legales y/o judiciales deberán presentar la
certificación médica correspondiente en un plazo de tres días una vez
otorgado el permiso.
10.- Se otorgara licencia laboral por maternidad o paternidad adoptiva por el
periodo de dos (2) mese de manera alterna, sin cargo a vacación, para la
adaptación integral de la adoptada o adoptado al núcleo familiar. En
caso de que ambos padres fueran miembros de la institución la
alternancia será de un mes por cada padre/madre.
11.- Para acceder a la licencia se deberán presentar los documentos
correspondientes

24. EJÉRCITO DE BOLIVIA
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SE OTORGARÁ LICENCIA HASTA UN MÁXIMO DE
15 DÍAS HÁBILES PARA LA ATENCIÓN MÉDICA
QUE REQUIERA EL MIEMBRO DE LA
INSTITUCIÓN, CONYUGUE O CONVIVIENTE SUS
ASCENDIENTES O DESCENDIENTES,
COMPRENDIDOS HASTA EL SEGUNDO GRADO
DE PARENTESCO DE CONSANGUINEIDAD SEGÚN
EL CÓDIGO DE FAMILIA, CUANDO DICHA
ATENCIÓN DEBA SER NECESARIAMENTE
PRESTADA EN EL INTERIOR O EXTERIOR DEL
PAÍS. EL EXCESO DE ESTE LAPSO SERÁ
CONSIDERADO COMO DEDUCIBLE DE LAS
VACACIONES.
DISPOSICIONES

25. EJÉRCITO DE BOLIVIA
ESCUELA DE IDIOMAS DEL EJÉRCITO
EL PERSONAL MASCULINO O FEMENINO QUE
INCUMPLA SUS DEBERES PARENTALES SERÁ
SANCIONADO DE ACUERDO A REGLAMENTO.
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL ESTADO ART. 64º

27. EJÉRCITO DE BOLIVIA
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LAS UNDADES EDUCATIVAS DE LAS FUERZAS, DEBERÁN CONSIDERAR LA
CREACIÓN DE GUARDERÍAS PARA NIÑOS HASTA LOS CUATRO AÑOS DE EDAD, DE
MANERA DE DARLE A LA FAMILIA MILITAR LA POSIBILIDAD DE DEJAR A SUS HIJOS
EN DICHOS CENTROS QUE OPERARÁN CON LA MISMA REGLAMENTACIÓN QUE
LOS OTROS CICLOS DE EDUCACIÓN.
DISPOSICIONES

28. EJÉRCITO DE BOLIVIA
ESCUELA DE IDIOMAS DEL EJÉRCITO
LA INSTITUCIÓN PREVERÁ
SALAS DE LACTANCIA Y
CUIDADO DE NIÑOS
MENORES DE CUATRO
AÑOS, CONFORME A LOS
PLANES QUE SE
ESTABLEZCAN,
CONSIDERANDO QUE EL
PERSONAL DE LA
INSTITUCIÓN PUEDA DEJAR
A SUS HIJOS EN HORAS DE
TRABAJO.
DISPOSICIONES