El documento describe las rutas y requisitos para acceder al cargo de Gerente de Ventas en una compañía de turismo. Se detallan dos rutas: la ruta interna, que requiere experiencia previa en cargos ascendentes dentro de la compañía como agente, guía turístico, coordinador o jefe de operaciones; y la ruta externa para personas sin experiencia previa en la compañía, pero con al menos 3 años de experiencia relevante en el área de ventas del sector turismo. En ambos casos se requiere tener título profesional rel

1. RUTAS A CARGOS DE GERENTE DE VENTAS
Dirigido a:
Luis Carlos Sánchez
Andrea Suárez
Astrid Triana
Julieth Aguilera
Julie Garzón
Marcela Artunduaga
Corporación Unificada Nacional de Educación Superior CUN.
Gerencia de Agencias de viajes
Bogotá.
2019

2. RUTAS A CARGO DE GERENTE DE VENTAS
Ruta interna
AGENTEDE PQRS A CORDINADOR REGIONAL
- Mínimo 1 año deexperiencia comoagente dePQRs.
- Tecnólogo en administración turística y hotelera.
- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
COORDINADOR REGIONAL A JEFEDEOPERACIONES
•- Mínimo 2 años de experiencia como Guía turístico y coordinador regional.
•- Tecnólogo en administración turística y hotelera.
•- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
•-Tener la Tarjeta de Guía Profesionalde Turismoy RNT
JEFEDE OPERACIONES A GERENTE DEVENTAS
- Mínimo 2 años de experiencia como Guía Turístico y jefe deoperación
- Tecnólogo o Profesional enadministraciónturística y hotelera o carreras administrativas
- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
-Tener la Tarjeta de Guía Profesionalde Turismoy RNT.
Gerente De Ventas

3. RUTAS A CARGO DE GERENTE DE VENTAS
Ruta interna
EJECUTIVODEVENTAS A GUIA TURISTICO
- Mínimo 1 año como ejecutivo deventas.
- Tecnólogo en administración turística y hotelera.
- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
-Tener la Tarjeta de Guía Profesionalde Turismoy RNT.
GUÍA TURISTICOA COORDINADOR REGIONAL
- Mínimo 1 año como Guía Turístico
- Tecnólogo en administración turística y hotelera.
- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
-Tener la Tarjeta de Guía Profesionalde Turismoy RNT.
COORDINADOR REGIONAL A JEFEDEOPERACIONES
- Mínimo 1 año como Guía Turístico y mínimo 2años como coordinador regional
- Tecnólogo o Profesional enadministraciónturística y hotelera.
- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
-Tener la Tarjeta de Guía Profesionalde Turismoy RNT.
JEFEDE OPERACIONES A GERENTE DEVENTAS
- Mínimo 1 año como Guía Turístico y mínimo 2años como jefe deoperacioón
- Tecnólogo o Profesional enadministraciónturística y hotelera.
- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
- Tener la Tarjeta deGuía Profesional deTurismo y RNT.
Gerente De Ventas

4. RUTAS A CARGO DE GERENTE DE VENTAS
Ruta Interna
COORDINADOR REGIONAL A JEFE DE OPERACIONES
- Mínimo 2 años comocoordinadorregional yguía turístico
- Tecnólogoenadministraciónturística yhotelera.
- No tener procesos disciplinarios enla compañía.
- Tenerla Tarjeta de Guía Profesional de TurismoyRNT
JEFE DE OPERACIONES A GERENTE DE VENTAS
- Mínimo 2 años como jefe de operación yguía turístico
- Profesionalenadministración turística yhotelera o carreras administrativas
- No tenerprocesos disciplinarios enla compañía.
- Tener la Tarjeta de Guía Profesional de TurismoyRNT.
Gerente De Ventas

5. RUTAS A CARGO DE GERENTE DE VENTAS
Ruta Interna
JEFE FUERZADE VENTAS A GERENTE DE VENTAS
- Mínimo 3 años comojefe fuerza de ventasycomo guía turístico
- Profesionalenadministración turística yhotelera o carreras administrativas
- No tenerprocesos disciplinarios enla compañía.
- Tener la Tarjeta de Guía Profesional de TurismoyRNT.
Gerente de
Ventas

6. RUTAS A CARGO DE GERENTE DE VENTAS
Ruta Externa
PERSONAL EXTERNO - GERENTE DE VENTAS
- Mínimo 3 años de experiencia enel área de ventas, ejerciendocargos comoguía turístico, lider,
gerente, coordinador, supervisor, manejoydesarrollo de equipos;manejos de marketing,
indicadoresycumplimientode presupuesto de ventas
- Profesionalenadministración turística yhotelera o carreras administrativas
- Tenerla Tarjeta de Guía Profesional de TurismoyRNT.
Gerente de
Ventas