SEGURIDAD OCUPACIONAL

1. PLAN DE SEGURIDAD ANUAL DE LA SOCIEDAD
AGRÍCOLA MOCHE DEL NORTE S.A
INTEGRANTES

2. El presente plan de seguridad anual
deLa sociedad Agrícola Moche del
Norte S.A ha sido desarrollado en
concordancia con lo establecido a la
Ley: 29783, “Ley de seguridad y salud
en el trabajo” para garantizar y
proteger la vida, la salud y el bienestar
de los trabajadores. El Plan de Seguridad y Salud en el
trabajo (SGSST) Este plan nos
permitirá alinear todos los
esfuerzos y actividades con los
objetivos, reduciendo al máximo
los riesgos en el trabajo,
protegiendo de esta manera a
nuestro mejor capital, los
trabajadores.

3. SITUACIÓN EMPRESARIAL
DATOS GENERALES
 Razón Social
SOCIEDAD AGRICOLA MOCHE NORTE S.A.
 R.U.C.
20510360428
 Localización.
El Establecimiento de propiedad de SOCIEDAD
AGRICOLA MOCHE NORTE S.A. se encuentra
en
-CHICLAYO-LAMBAYEQUE.
MISIÓN
Somos una empresa comprometida
con nuestros clientes, colaboradores,
proveedores y demás servidores, de
calidad consistente y líderes en el
rubro agroindustrial.
VISIÓN
Ser una empresa innovadora, líder, de
calidad internacional, que satisfaga las
necesidades de nuestros más exigentes
clientes adaptándose e innovando ante las
condiciones competitivas del mercado,
gozando así de la preferencia del mercado
y contribuyendo con el desarrollo de la
sociedad.
VALORES
 Actuar siempre con respeto,
transparencia, responsabilidad,
honestidad y con vocación de servicio
 Realizar cada trabajo de manera segura
y sana.

4. DESARROLLO DEL PLAN DE
SEGURIDAD
En la actualidad existe un creciente interés en
todo tipo de organizaciones por alcanzar y
demostrar la realización de una seguridad y
salud ocupacional sólida, mediante el control
de sus riesgos, consistentes con sus políticas y
objetivos.
Actualmente la empresa SOCIEDAD
AGRICOLA MOCHE NORTE S.A. Tiene
asume su responsabilidad en la
organización del sistema de
Gestión en seguridad y salud en el
trabajo, en la cual la empresa será
responsable de la prevención y
conservación del área de trabajo
asegurando que este equipado y
dirigido de manera que suministre
adecuada protección a los
colaboradores, contra accidentes
que afectan la vida, salud e
integridad física.

5. SISTEMA DE SEGURIDAD
IMPLEMENTACION DE REGISTROS DE SST
 Registro de exámenes médicos ocupacionales.
 Registro del monitoreo
 Registros de inspecciones de seguridad y salud en
el trabajo,
 Registro de inducción, capacitación, entrenamiento
y simulacro de emergencia.
 Registro de auditorías.
SISTEMA ACTIVOS:
EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL
Equipos de protección personal
Iluminación
Ventilación
Equipos de presión

6. SISTEMA
CONTRA
INCENDIOS
“SOCIEDAD
AGRICOLA
MOCHE
NORTE S.A.”

7. POLITICA DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
se encuentran reflejada en la
política de SST la que es aprobada
por la máxima autoridad de la
empresa, revisada periódicamente
para asegurar su adecuación,
publicada en un lugar visible de
cada uno de los locales de la
empresa y difundida a los
trabajadores.
 La prevención y control de accidentes y de
eventos indeseados es responsabilidad de
todos.
 Identificar los peligros, evaluar y controlar
los riesgos significativos de seguridad y
salud en el trabajo, es una prioridad.
 Mantener las condiciones de higiene y
limpieza en las instalaciones de la entidad
contribuye al cuidado de la salud y
comodidad de quienes lo ocupan.
 Cumplir con la normativa legal aplicable
favorece la seguridad de sus trabajadores
y de terceros en general.

8. CAPACITACIONES EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Cursos Teóricos del P.E.I.D.
Se han programado un (1) curso de una hora para todo el año, donde cada
miembro de Brigada será instruido sobre los procedimientos que
comprende el Plan de Emergencias de Incendios y Desastres (PEID)
Simulacro de Incendio y Evacuación
.
Se realizarán como mínimo dos (2) simulacros de incendio y dos (2)
simulacros de evacuación de sismo al año, según el mes programado, en
los cuales participarán coordinadamente las cinco Brigadas, de la empresa
agrícola Moche del Norte S.A las cuales son:
Cursos de Inducción
El personal designado del Área Funcional de Recursos Humanos –
Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa Moche del Norte S.A será el
responsable del dictado de los cursos de inducción en seguridad.
 Brigada de
Contraincendios.
 Brigada de Primeros
Auxilios.
 Brigada de Evacuación.

9. Cursos de Seguridad Integral
El Área Funcional de Recursos Humanos – Seguridad y Salud en el Trabajo
es responsable de programar los temas, los expositores y las fechas a
realizarse, habiéndose programado actividades según el PROGRAMA
ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
1. Equipos de Protección Personal.
2. Manejo de Materiales Peligrosos.
3. Riesgos Eléctricos.
4. Seguridad de Trabajos en Altura.

10. INSPECCIONES INTERNAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
El Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, efectuarán
dos (2) inspecciones al año como mínimo,
independientemente de las inspecciones que puedan
efectuar por cada dependencia de la empresa Moche del
Norte S.A
Prevención de Incendios
 Instalaciones eléctricas
defectuosas.
 Ubicación inadecuada y/o falta
de equipos de extinción de fuga.
Seguridad Industrial  Infraestructura defectuosa que
pueda ocasionar accidentes.
 Señalización de áreas de riesgo,
lugares seguros, rutas de
evacuación y puntos de reunión.

11. NO CUENTA CON PLAN DE
CONTINGENCIA
La empresa Moche del Norte S.A no cuenta
con un Plan de Emergencias, Incendios y
Desastres, el cual indica los procedimientos
a seguir en caso de un Incendio, Sismo, u
otro tipo de emergencia relacionada a la
seguridad y salud ocupacional.

12. Cuenta con:

13. Con lo que no cuenta:
 Camillas
 Señalización
 Iluminación para los que
trabajan en la noche
 Clasificación de los tachos
 Alarma contra incendio

14. PLAN DE SEGURIDAD Y ENTRENAMIENTO
 ENTRENAMIENTO.
Le falta

15. ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA
AGRICOLA MOCHE NORTE S.A

16. ORGANIGRAMA DE SEGURIDAD DE LA
EMPRESA AGROPECUARIA MOCHE DEL NORTE
S.A.C

17. CONCLUSIONES
 La planificación y la buena gestión de riesgos son herramientas, las cuales permiten un equilibrio
en la prevención contra los accidentes que puedan surgir en una organización buscando un óptimo
desarrollo y una mejor calidad de vida para los colaboradores, cuidando sobre todo su bienestar y
salud de cada uno de ellos para el buen desempeño de sus actividades en la empresa.
 El presupuesto por programas de prevención y seguridad hacia los colaboradores de una
organización, hoy en día es muy deficiente, ya que muchas entidades no le dan importancia y sobre
todo no generan una inversión debido a que muchas veces lo consideran como un gasto
innecesario. Es por ello que es importante que las empresas implementen un plan de gestión contra
riesgos y evitar ciertos accidentes infortuitos que pueden afectar la salud de los trabajadores y el
desarrollo de la organización
 Una buena planificación de riesgos tiene un efecto positivo en el desarrollo interno y externo de dicha
organización. Por consiguiente, esto contribuirá a que sea más confiable y eficiente al momento de tomar
decisiones contribuyendo de esa manera al crecimiento de la organización.

18. RECOMENDACIONES
 Implementar un comedor para los trabajadores.
 Implementar mas elementos de seguridad para los
trabajadores.
 Implementar mas botiquines.
 Implementar una zona de evacuación en caso de sismos e
incendios.

19. GRACIAS