El documento habla sobre la administración, la organización y la planificación. Define la administración como la ciencia social que estudia el comportamiento humano para establecer sistemas de esfuerzo cooperativo dentro de una organización social. Identifica dos tipos principales de administración: privada y pública. Describe las características de la administración como universalidad, especificidad y unidad de proceso y jerarquía. Explica que la organización implica estructurar y relacionar los recursos y órganos de una empresa. Finalmente, define la planificación
2. La Administración
Es una ciencia social, que se
encarga del estudio del
comportamiento, cuya
aplicación a conjuntos
humanos permite establecer
y mantener sistemas
racionales de esfuerzo
cooperativo dentro de un
organismo social, con el fin
de lograr el máximo de
bienestar para la humanidad.
Tipos de Administración
- Administración privada
- Administración Pública
De esos dos tipos se
subdividen otros tipos de
Administración(ver en los
links posteriores)
Características de la
Administración
- Universalidad
- Especificidad
- Unidad del proceso
- Unidad Jerárquica
FUENTES LINKS
http://administracionenteoria.blogspot.mx/2010/02/otros-tipos-de-
administracion.html
http://luzgerenciaeducativa.blogspot.com/2011/09/conceptos-basicos-de-la-
gerencia-y.html
http://www.virtual.unal.edu.co/cursos/economicas/2006862/lecciones/capitu
lo%201/cap1_c.htm
3. La Organización
• La organizaciónsignificaestructurareintegrar los recursosy los órganosencargados
de suadministración, relacionarlosyfijarlesusatribuciones. Chiavenato (2001)
.
Procedimientos
Estrategias
Políticas
Reglas
Programa
Presupuesto
Misión, Vi
sión y
Valores
de la
empresa
.
Especialización
Y
estandarización
de las
actividades
Departamenta-
lización
Delegación
de la
Autoridad
Coordinación
horizontal y
vertical de las
relaciones de las
líneas de
autoridad y
comunicación
“Organización”
.”Dirección”
.
“Control”