¿EL LIDERAZGO ES UNA PIEZA CLAVE PARA EL ÉXITO EMPRESARIAL EN MÉXICO ?

1. PRESENTAN:
Camarillo Aguilar Mariela
Figueroa Barrera Alondra
Junio 2017

2. En la actualidad las empresas se ven
obligadas a implementar distintos
métodos para poder seguir existiendo
en el mercado.
El liderazgo es una parte fundamental
para el éxito en las empresas.
México puede lograr un cambio muy
beneficioso para toda la sociedad al
utilizar este recurso ya que
mejoraremos como país, como
empresas y como personas.

3. Idalberto Chiavenato
“Liderazgo es la influencia de
una persona a otra o a un
grupo de acuerdo a una
determinada situación y se
aplica a través del proceso de
comunicación humana con el
fin de alcanzar objetivos
específicos”

4. Tirano Controlador
Indeciso Confiado

5. Hoy se necesita de nuevos líderes, líderes que sean capas de poder
tener esa conexión con cada uno de sus colaboradores, hacerlos
parte de la empresa, tomar en cuenta sus necesidades y opiniones
para así poder llegar a los objetivos y tener un ganar-ganar de todas
las partes involucradas.

6. Las características que deben
de tener los líderes les van a
permitir desarrollar estrategias
para no evadir errores si no
buscar la manera de
solucionarlos de la forma más
rápida posible

7. Justicia
Prudencia
Comunicaci
ón
Ética
Pasión
Confianza
Discernimie
nto
Concentrac
ión
Eficacia Servicio
Visión
Responsabili
dad

8. Como todos sabemos los líderes
que no son por naturaleza tarde o
temprano suelen caer en una
enfermedad pues olvidan el aspecto
humano de su trabajo, cayendo así
en prácticas que me haya de tener
contentos a sus colaboradores.

9. Sentido
de
omniscie
ncia
Ilusión de
invulnerabi
lidad
Optimis
mo
Sentido
de
omnipot
encia
Egocent
rismo

10. En conclusión tenemos que el liderazgo es un tema súper
importante que sin duda alguna es un factor clave para sacar a
flote a una organización, sin embargo no es una pieza clave
para que esta alcance el éxito, pues depende de muchos otros
factores para llegar a la cima por ejemplo "Aprendizaje" y
desarrollo del capital humano de las nuevas capacidades
organizacionales, para guiar y orientar a la empresa al triunfo.

11.  Bonifaz, C. (2012). Liderazgo Empresarial, México: Red Tercer Milenio.
 Muñoz, E. (2015) Transformando a México con un liderazgo empresarial
sustentado en valores. México: Mejores practicas. Recuperado de
http://www.mejorespracticas.com.mx/detalle.php?id=5729
 Mata, R. (2015). Jefes mexicanos, ¿tiranos y controladores? México:
Forbes México. Recuperado de https://www.forbes.com.mx/que-tipo-de-
liderazgo-necesitan-las-empresas-mexicanas/