1. Jefatura de Región 2
Distrito: Lanús
Establecimiento: Escuela Especial “CIPRES”
Nº de folios en el libro de Actas:
Fecha: 29 de Noviembre de 2012
Turno: Tarde
Inspectora: Lic. Cristina Crespo
Motivo: Reunión de Directivos de Escuelas de Educación Especial – Región 2
A veintinueve días de Noviembre en dependencias de la Escuela Especial “CIPRES” DIPREGEP Nº
7580 del distrito de Lanús y siendo las 13.30 hs., se inicia la Reunión de Equipos Directivos de Escuelas de
Educación Especial de Región 2 con la Inspectora a cargo por decisión de Jefatura de Región 2, Lic. Cristina
Crespo con la intención de realizar la reunión mensual. A continuación se enuncian los objetivos:
OBJETIVOS:
a) Socializar información emanada de la superioridad.
b) Entrega de records correspondiente a Declaración Jurada de Aranceles F1 2013.
c) Retomar el trabajo de análisis y proyección de acciones a partir de la lectura de interrogantes
planteados en el Documento de Apoyo Nº 3/10 “Las prácticas institucionales como espacios de
cambio. La Educación Especial, de la palabra al acto”.
d) Proyectar un Plan de Acción que permita la Capacitación de Equipos Directivos y Docentes en el
período Diciembre 2012 – Febrero 2013 para fortalecer la implementación de los Diseños
Curriculares y Propuestas Curriculares de la Modalidad de Educación Especial.
Se inicia la reunión agradeciendo a las autoridades institucionales de la Escuela Especial “CIPRES” por brindar
sus instalaciones para el desarrollo de la Reunión de Equipos Directivos de Región 2 correspondiente a
Noviembre. El encuentro se desarrolla teniendo en cuenta los siguientes momentos: informativo, trabajo en
pequeños grupos a partir de la lectura de interrogantes planteados en el Documento de Apoyo Nº 3/10, puesta en
común, explicitación de posible Plan de Acción de Capacitación intrainstitucional.
Primer momento
 Se enuncia la siguiente información:
- Ante el momento de inscripción para el ciclo lectivo 2013 se reitera que es el Directivo el
responsable de la Matriculación, por lo tanto debe encuadrarse en la normativa vigente y respetar la
cantidad de máximo de alumnos por sección. Será pertinente solicitar Partida de Nacimiento y DNI
para corroborar datos filiatorios de los alumnos.
- Al confeccionar el Libro de Matrícula 2013 se deberán consignar los alumnos que egresaron de la
institución, consignando la fecha en las columnas y casilleros correspondientes a las páginas de lo
plasmado en 2012.
- Cercanos al final del período lectivo se explicita la necesidad de ser criteriosos en las propuestas de enseñanza
de las últimas semana de clases para evitar accidentes, alteración de los grupos, convocatorias a familias, cierres
de proyectos, entrega de documentación pedagógica para evitar constantes convocatorias. Se señala la
importancia de ajustar la mirada y permanecer atentos a los alumnos y a las propuestas educativas que se
desarrollan cotidianamente.
- Se solicita enviar por mail a esta Inspección los horarios del acto de Fin de Curso cuyo desarrollo está
prescripto en el protocolo del Calendario Escolar.
- Se recuerda que si autoridades institucionales tienen previsto la remodelación, construcción o ampliación
edilicia deben enmarcarse en la normativa vigente y elevar antes del 18 de Diciembre a Sede de Inspección
(Zuloaga) una nota informando de tal decisión a la supervisión para realizar la correspondiente visita en febrero
2013.
- Se recuerda que a partir de Enero estará en la página web publicado el Calendario de Actividades
Docentes y el Calendario Escolar.
- A la brevedad se solicitarán los turnos directivos para que no se interrumpa la cadena telefónica
durante el receso escolar de verano. Se socializarán por mail.
- En el mes de febrero se realizarán Cursos de Capacitación gratuitos, con puntaje y en servicio,
ofrecidos desde la Dirección de Formación Continua. Informarse en CIE Avellaneda, Lanús y Lomas
de Zamora, encontrándose en estos momentos en período de inscripción.
- Se hace entrega del record de corrección referido a la Declaración Jurada de Aranceles F1 2013.
Las nuevas presentaciones para subsanar errores se realizarán hasta el jueves 13 de Diciembre

2. Segundo momento
 Trabajo en pequeños grupos a partir de interrogantes planteados en el Documento de Apoyo
Nº 3/10 “Las prácticas institucionales como espacios de cambio. La Educación Especial, de la
palabra al acto”.
Se retoma el trabajo iniciado en la reunión de Octubre, distribuyéndose las mismas consignas de ese
encuentro para profundizar en el análisis y comenzar a programar el plan de acción que permita lograr
situaciones superadoras.
Del intercambio surge: la necesidad de organizar un Trayecto de Capacitación al interior de cada
institución que responda a las necesidades de formación continua de los Equipos Docentes y Técnicos,
especialmente con la intención de profundizar en el paradigma actual de la política educativa
provincial que centraliza la mirada en la enseñanza.
Los Directivos presentes arbitrarán diferentes estrategias para definir con los docentes la
problemática, necesidad o demanda que permitirá diseñar el mencionado trayecto. Solicitarán vía
mail a la Inspectora Lic. Cristina Crespo bibliografía específica y ampliatoria para enriquecer la
propuesta planificada.
Tercer momento
 Se explicita y socializa un ejemplo de Trayecto de Capacitación intrainstitucional para enriquecer el
Plan de Acción que permita superar propuestas pedagógicas a la luz de los Diseños Curriculares de
los niveles educativos Inicial, Primaria y Secundaria y las Propuestas Curriculares de la modalidad
de Educación Especial.
Se entrega un ejemplar para cada institución para análisis institucional y tratamiento contextualizado de la
propuesta. Se analiza en pequeños grupos para proyectar futuras acciones de los Equipos Directivos.
Se concluye que: Los equipos Directivos se comprometen a diseñar estrategias para la abordar con los
Docentes el trayecto de capacitación que posibilitará profundizar la mirada educativa en todas las propuestas
escolares.
Se solicitará a Inspección documentación ampliatoria para enriquecer el trabajo conjunto.
Finalizados los objetivos previstos para esta reunión y siendo las 17 hs. se concluye el encuentro.
A continuación obran firmas de los Equipos Directivos presentes en la reunión acordando con lo
abordado, a la espera del envío por correo electrónico del presente acta.