DERECHO EMPRESARIAL - SEMANA 01 UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO
Desempleo comercio exterior
1. El desempleo está asociado al nivel de
actividad de una economía, es así que
cuando la actividad económica se reduce
aumenta la tasa de desempleo y
viceversa.
2. Una persona desempleada se define como una
persona que no tiene empleo, y que:
i) Buscándolo activamente durante 4 semanas
previas o,
ii) Está esperando que la vuelvan a llamar para el
empleo del que ha sido suspendida o,
iii) Está esperando a incorporarse a un nuevo
empleo en un plazo máximo de 4 semanas
3. Una persona se puede convertir en desempleada
por una de cuatro razones:
1) Puede se un nuevo entrante en la población
activa que busca trabajo por primera vez, o
puede ser un entrante, es decir, alguien que
vuelve a la población activa después de estar
sin buscar empleo por más de 4 semanas
2) Una persona puede abandonar un puesto de
trabajo para buscar otro distinto, y darse de alta
como desempleado mientras lo busca
4. 3) La persona puede haber sido suspendida del
empleo
4) Un trabajador puede haber perdido su empleo,
al que no tiene esperanzas de volver, por que lo
han despedido o porque la empresa ha cerrado
(abandono involuntario)
5. Existen tres formas de salir del desempleo:
1. Una persona puede ser contratada para un
nuevo empleo
2. Algún suspendido del empleo puede ser
reincorporado
3. Una persona desempleada puede dejar de
buscar empleo, y en ese caso, por definición,
abandona la población activa.
6. Flujos de Entrada:
Entrantes a la población activa
Abandonos
Suspensiones de empleo
Abandonos involuntarios
Flujos de Salida:
Nuevos contratos
Reincorporaciones
Abandonos de la población activa
7. Un episodio de desempleo se define
como un periodo en el que un individuo
permanece desempleado en forma
continua.
8. Todos los meses se producen flujos importantes
hacia y desde el fondo de desempleados (tasa de
desempleo)
A pesar de ello, se debe a personas que estarán
desempleadas varios meses en el año (teimpo de
desempleo)
Hay grandes diferencias entre las tasas de
desempleo correspondientes a distintos grupos de
la población activa (distribución del desempleo)
9. La tasa natural de desempleo también se llama:
nivel de desempleo en pleno empleo
nivel de desempleo del equilibrio a largo plazo
tasa estructural de desempleo
Se define como la tasa a la que los flujos de entrada
y salida del fondo de desempleados se compensan
exactamente, y a la que las expectativas de los
empresarios y de los trabajadores respecto al
comportamiento de los precios y de los salarios
son correctas.
10. La duración del desempleo es la longitud media
del período de tiempo que una persona
permanece desempleada. Depende de:
1) Organización del mercado de trabajo
2) La estructura demográfica de la población activa
3) La capacidad y deseo de los desempleados de
seguir buscando un puesto de trabajo mejor
4) La disponibilidad y los tipos de trabajo
11. La frecuencia del desempleo es el número de
veces en el año que los trabajadores se ven
afectados por el desempleo.
Depende de:
1. La variabilidad de la demanda de trabajo entre
las distintas empresas de la economía, a >
variabilidad > tasa de desempleo
2. Tasa a la que entran nuevos trabajadores a la
población activa, a > tasa de crecimiento de
población activa > tasa de desempleo.
12. tasa de entrada población activa
de los abandonos
de las suspensiones de empleo
de los abandonos involuntarios
13. de las contrataciones
de las reincorporaciones
de los abandonos de la población activa
14.
15.
16. La relación entre la tasa de crecimiento el Producto
Real y las variaciones de la tasa de desempleo se
denomina Ley de Okun, en honor a Arthur Okun.
Esta ley señala que en el caso de Estados Unidos que
por cada 2,2 puntos porcentuales en que la tasa de
crecimiento del PIB real se mantenga, durante un año,
por encima de la tendencia, la tasa de desempleo
descenderá en un punto porcentual. Este valor
cambia a medida que se tiene mayor información de
las variables, por lo que tal regularidad no está
presente en algunos años.