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ADMINISTRACION DE
EMPRESAS
Capacitacion y Desarrollo
*Administracion del tiempo*
PRESENTA
Primitivo Garcia Cruz
Administracion del tiempo
 El tiempo es sin duda alguna
el recurso más valioso que
tenemos. Es finito, escaso,
avanza sin piedad y nos limita
en múltiples aspectos de la
vida. Una de las cosas más
interesantes que he aprendido
en el entorno empresarial es
que los grandes empresarios
son comúnmente excelentes
administradores del tiempo.
1) Define claramente los objetivos y selecciona lo más
importante.
2) Analiza como gastas tu tiempo
3) Lleva una lista de tareas pendientes.
4) Asigna prioridad a tus tareas.
5) Planea tu día desde el día anterior.
6) No dejes las cosas para después.
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para mejorar tus habilidades en la
administración del tiempo
Metodologia y Tecnologia
educativa
Planificar.
Planificar las actividades a
realizar , de una manera
eficiente, resulta ser un
método efectivo para una
eficaz administración del
tiempo.
Agendas.
Usar agendas, dónde se lleve
el registro de las actividades a
realizar, resulta un método y
una herramienta para una
eficaz gestión del tiempo.
Lista de tareas.
Hacer Listas de Tareas: La
planificación anticipada de las
tareas a realizar a corto, medio
o largo plazo es fundamental
para disponer de un itinerario
de actividades para el
aprovechamiento del tiempo.
En tal sentido, y centrados en
el corto plazo, utilizamos
diariamente una Lista de
Tareas en las que se recogen
los trabajos a realizar durante
la jornada.
establecer Prioridades.
Establecer prioridades: Una
vez conocidas las tareas a
realizar, es fundamental
proceder a priorizar entre las
mismas estableciendo un
orden o jerarquía en su
ejecución y asignando un
tiempo aproximado para cada
una de ellas, sin olvidar, que
el tiempo que dediquemos a
priorizar las tareas nunca se
malgasta, ya que a la larga
será un ahorro.
Conclusion
La Administracion del tiempo es muy importante
tanto para como personas al realizar tareas
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y aplicacion de tareas distintas y poder alcanzar sus
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  • 1. ADMINISTRACION DE EMPRESAS Capacitacion y Desarrollo *Administracion del tiempo* PRESENTA Primitivo Garcia Cruz
  • 2. Administracion del tiempo  El tiempo es sin duda alguna el recurso más valioso que tenemos. Es finito, escaso, avanza sin piedad y nos limita en múltiples aspectos de la vida. Una de las cosas más interesantes que he aprendido en el entorno empresarial es que los grandes empresarios son comúnmente excelentes administradores del tiempo.
  • 3. 1) Define claramente los objetivos y selecciona lo más importante. 2) Analiza como gastas tu tiempo 3) Lleva una lista de tareas pendientes. 4) Asigna prioridad a tus tareas. 5) Planea tu día desde el día anterior. 6) No dejes las cosas para después. 7) Delega en los demás. 8) Aprende a decir “NO”. 9) Concéntrate en la tarea actual. 10) No te olvides de la persona más importante. Los 10 puntos más importantes para mejorar tus habilidades en la administración del tiempo
  • 5. Planificar. Planificar las actividades a realizar , de una manera eficiente, resulta ser un método efectivo para una eficaz administración del tiempo.
  • 6. Agendas. Usar agendas, dónde se lleve el registro de las actividades a realizar, resulta un método y una herramienta para una eficaz gestión del tiempo.
  • 7. Lista de tareas. Hacer Listas de Tareas: La planificación anticipada de las tareas a realizar a corto, medio o largo plazo es fundamental para disponer de un itinerario de actividades para el aprovechamiento del tiempo. En tal sentido, y centrados en el corto plazo, utilizamos diariamente una Lista de Tareas en las que se recogen los trabajos a realizar durante la jornada.
  • 8. establecer Prioridades. Establecer prioridades: Una vez conocidas las tareas a realizar, es fundamental proceder a priorizar entre las mismas estableciendo un orden o jerarquía en su ejecución y asignando un tiempo aproximado para cada una de ellas, sin olvidar, que el tiempo que dediquemos a priorizar las tareas nunca se malgasta, ya que a la larga será un ahorro.
  • 9. Conclusion La Administracion del tiempo es muy importante tanto para como personas al realizar tareas individuales o par las empresas par la organizacion y aplicacion de tareas distintas y poder alcanzar sus objetivo o metas en un corto o largo plazo con la eficiencia mas medible y presendible, sobre todo la calidad.