El documento describe el rol de pagos o nómina que las empresas usan para llevar el control de los pagos y descuentos de los empleados cada mes. El rol de pagos contiene secciones para los ingresos como sueldos y horas extras, y para los descuentos como aportes al seguro social. También explica que se crea un rol de pagos individual para cada empleado con la misma información del rol general para proteger la privacidad y evitar comparaciones, el cual se imprime por duplicado para el archivo de la empresa y el empleado.