3. Se entiende como la capacidad de
tomar la iniciativa, gestionar,
convocar, promover, incentivar,
motivar y evaluar a un grupo o
equipo. Que un individuo tiene
para influir en la forma de ser de
las personas o en un grupo de
personas determinado, haciendo
que este equipo trabaje con
entusiasmo, en el logro de metas y
objetivos.
4. LOS 7 TIPOS DE VIDA :
1. Psíquico-emocional
2. Social
3. Fisico-biologica.
4. Intelectivo-volitiva
5. Ético-moral
6. Religiosa
7. Histórico-trascendente
5. CARACTERISTICAS
personas están basados
1.Es el desarrollo integral de las
en 2 características fundamentales:
Ve y trata al líder como persona integrada o
desintegrada y es como ejercerá el liderazgo
Su función dependerá de su conocimiento
personal y de su desarrollo como persona es
fundamental para su liderazgo constructivo
sobre las demás.
6.
Desglosa todo un programa de información humano y
es una magnifica propuesta para lideres de formación y
formación de lideres.
Presenta una visión global de liderazgo basado mas en
la riqueza personal e integridad interior de la persona.