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Lic. Administración de Empresas
Materia:
Mercadotecnia III
Tema:
Unidad 4
Cuatrimestre:
5to
Nombre de la asesora:
Mtra. Jatcivet Reyes Osorio
Nombre del Alumnos:
Alejandro Daniel Hidalgo de la O
VillahermosaTabasco, 10 de diciembre 2016
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INDICE
Introducción
4. Fluctuaciones cíclicas de la producción
4.1 concepto
4.2 análisis de la inversión
4.3 clasificación de la inversión
4.4 eficiencia de la inversión
4.5 análisis de la producción por sectores
Conclusión
Bibliografía
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Introducción
En el trabajo siguiente hablaremos sobre los factores de producción, las fluctuaciones de
producción el análisis de inversión y la eficiencia de la inversión, Las fluctuaciones
cíclicas son movimientos oscilatorios alrededor de una tendencia, caracterizados por
diferentes fases sucesivas recurrentes, de expansión y contracción, de mayor o menor
amplitud, que no se encuentran ceñidas a lapsos fijos y que son susceptibles de medición.
El análisis de inversiones también deberá tener él cuenta el riesgo de la misma, que está
expresado por la volatilidad del VAN o la probabilidad de que no se pueda hacer frente a
los desembolsos requeridos para continuar el proyecto. Usualmente este análisis es
realizado mediante un análisis de sensibilidad.
La empresa como agente económico que persigue el logro del máximo beneficio posible,
tiene que desarrollar suactividad segúnel principio de eficiencia:conseguirun determinado
nivel de producción con el mínimo consumo de factores productivos, o alternativamente,
dada una cantidad de recursos productivos explotarlos de manera que logre la máxima
cantidad de producto. El principio de eficiencia se resume en algo tan intuitivo como "no
despilfarrar recursos", sino aprovecharlos de forma óptima, siempre con la restricción
tecnológica de cada momento histórico.
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4. Fluctuaciones cíclicas de la producción
4.1 concepto
Las fluctuaciones cíclicas son movimientos oscilatorios alrededor de una tendencia,
caracterizados por diferentes fases sucesivas recurrentes, de expansión y contracción, de
mayor o menor amplitud, que no seencuentran ceñidas a lapsos fijos yque son susceptibles
de medición.
Las fluctuaciones cíclicas han sido registradas y estudiadas por ciencias tan diferentes como
la astronomía la geología, la meteorología, la biología, o la economía. Ya en 1922 científicos
de diferentes disciplinas realizaron una Conferencia sobre el Ciclo en la Carnegie Institution
for Science, en la cual se presentaron investigaciones sobre fluctuaciones cíclicas tan
diversas como las manchas solares, las glaciaciones o el ciclo económico.
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4.2 análisis de la inversión
Una inversión es un desembolso de dinero u otros recursos financieros líquidos, con el
propósito de obtener beneficios líquidos en el futuro.
El análisis de inversiones intenta responder a dos preguntas:
1. Dada una inversión, el análisis de inversiones brinda información sobre la
conveniencia de la misma.
2. Dadas varias alternativas de inversión, el análisis de inversiones brindará
información sobre cuál de todas ellas es mas aconsejable.
Existendiferentes criterios para realizarun análisis deinversiones.Básicamente,serealizará
lainversión que tenga el VAN mas elevado, siempre que laempresa pueda soportar lacarga
financiera. El análisis de inversiones también deberá tener el cuenta el riesgo de la misma,
que está expresado por la volatilidad del VAN o la probabilidad de que no se pueda hacer
frente a los desembolsos requeridos para continuar el proyecto. Usualmente este análisis
es realizado mediante un análisis de sensibilidad.
Los modelos de análisis de inversiones son modelos matemáticos que intentan simular
como se comportarán las principales variables en el caso de realizarse la inversión. Un
modelo de análisis deinversiones nunca podrá predecir con exactitud cómo secomportarán
las variables en el futuro, pero son necesarios para contar con información objetiva y para
encontrar puntos débiles que pueden hacer peligrar el proyecto de inversión. Por ejemplo,
puede saltar a la luz que la rentabilidad de un proyecto se verá mucho mas afectada por la
volatilidad del precio de algún insumo que otra inversión alternativa.
Un modelo debe generar ciertos indicadores que sirvan como base para la toma de
decisiones. Los mas usuales, son el valor actual neto (VAN) y la tasa interna de retorno. El
valor actual neto se define como la suma descontada de los flujos de caja del proyecto,
incluidos los desembolsos iniciales. Mientras que la tasa interna de retorno es la tasa de
descuento que hace que el valor actual neto sea igual a cero. Basándonos exclusivamente
en estos indicadores, una inversión será conveniente siempre que su valor actual neto sea
positivo, y que su TIR sea mayor a la tasa de interés a la que tiene acceso el inversor, que
usualmente representa el costo de oportunidad. Una comparación entre dos proyectos
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basada exclusivamente en la TIR, puede ser errónea porque la TIR no tiene en cuenta el
tamaño del proyecto.
La información brindada por un modelo de análisis de inversiones debe ser tenida en
cuenta, pero un análisis de inversiones no debe basarse exclusivamente en modelos
matemáticos. El sentido común y la experiencia son fundamentales a la hora de tomar una
decisión.
El presidente de una de las compañías petroleras más importantes, expresó en cierta
ocasión, que lo último que delegaría serían las decisiones sobre inversiones, ya que estas
decisiones constituyen el armazón del desarrollo futuro de una empresa, siendo un factor
básico de la eficiencia y del poder competitivo de las mismas. Por consiguiente, la adopción
incorrecta de este tipo de decisiones tiene unas consecuencias muy graves sobre los
beneficios y el futuro de una empresa. La decisión de invertir es una de las mas peligrosas
a tomar por una empresa, ya que determinan el futuro de la misma. No solo existe el riesgo
de no realizar lainversión correcta, sinotambién existeelriesgode no invertir, lo que puede
llevar a la empresa a la crisis.
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4.3 clasificación de la inversión
Una inversión es un desembolso de capital para obtener una ganancia futura. Este
desembolso supone renunciar a un beneficio inmediato para obtener un beneficio futuro.
Por ejemplo, una persona tiene un ahorro de 10.000 euros. Con este dinero puede
comprarse un coche. Sin embargo, decide invertirlo en acciones de una empresa con el
objetivo de venderlas más adelante a mayor precio. Los 10.000 euros que invierte en
acciones pueden transformarse dentro de cinco años en 20.000 euros.
En ese momento, la persona recogerá el beneficio de su inversión y habrá duplicado su
capital, con lo que podrá comprar el vehículo y le sobrará dinero.
La inversiones se pueden clasificar de la siguiente forma:
1. Según la naturaleza de lo invertido:
1. Inversiones reales o productivas: consiste en la adquisición de bienes o activos
productivos, es decir, bienes cuya utilidad es la producción de otros bienes.
2. Inversiones financieras: no existe creación de riqueza, sino cambio de titularidad del
bien.
2. Según el sujeto que invierte:
1. Inversiones efectuadas por individuos.
2. Inversiones efectuadas por empresas.
3. Inversiones efectuadas por el Estado, Comunidades Autónomas o Corporaciones
Públicas.
3. Según la duración de la inversión:
1. Inversiones a corto plazo: tienen una duración inferior al año.
2. Inversiones a largo plazo: su duración es superior al año.
4. Según el objeto de la inversión:
a. Inversiones de renovación o de reemplazo: cuando se sustituyen equipos,
instalaciones por otros nuevos debido a causas internas, desgastes y averías, o a
causas externas como la obsolescencia.
b. Inversiones de expansión: para aumentar la capacidad de producción y venta y
atender así a una mayor demanda en el mercado.
c. Inversiones de modernización o innovación: buscan disminuir los costes,simplificar
el proceso productivo o mejorar el producto para hacer frente a la demanda.
d. Inversiones estratégicas:
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Ofensivas o agresivas: buscan nuevas penetraciones en el mercado.
Defensivas: buscan mantener la posición en el mercado.
Otras inversiones: pueden ser de carácter social, obligatorio, etc.
5. Según el grado de conocimiento que se tenga sobre la distribución futura de capitales:
Inversiones en ambiente de certeza: conocimiento cierto de los resultados futuros.
Inversiones en ambiente aleatorio o de riesgo: el futuro sólo se conoce en términos de
probabilidad.
Inversiones en ambiente de incertidumbre: no se conocen las probabilidades de los
resultados futuros.
6. Según la relación que guarden dos inversiones entre sí:
1. Inversiones independientes: la aceptación de una de las inversiones ni influye en la
realización de la otra.
2. Inversiones interdependientes:
Complementarias: la realización de una de ellas favorece la realización de la otra.
Sustitutivas: la realización de una de las inversiones dificulta la ejecución de la otra.
7. Según el signo de los flujos monetarios que genera la inversión:
1. Inversiones simples o convencionales: existeun flujo neto de cajainicialo inclusoalguno
consecutivo negativo, y todos los restantes son positivos.
2. Inversiones no simples o no convencionales: algún flujo neto de caja resulta negativo y
no es consecutivo con el inicial.
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4.4 eficiencia de la inversión
La teoría económica expresa la actividad productiva de la empresa como una función
matemática, relacionando la cantidad de producción (q) con el consumo
de factores productivos (T, L, K):
q = f (T, L, K)
La forma matemática concreta que adopte la función de producción depende de la
tecnología que utiliza la empresa, pero siempre se cumplirá que "a mayor consumo de
factores, mayor será la cantidad de producto obtenida".
La empresa como agente económico que persigue el logro del máximo beneficio posible,
tiene que desarrollar suactividad segúnel principio de eficiencia:conseguirun determinado
nivel de producción con el mínimo consumo de factores productivos, o alternativamente,
dada una cantidad de recursos productivos explotarlos de manera que logre la máxima
cantidad de producto. El principio de eficiencia se resume en algo tan intuitivo como "no
despilfarrar recursos", sino aprovecharlos de forma óptima, siempre con la restricción
tecnológica de cada momento histórico.
En el caso de la empresa, la eficiencia se mide a través de la productividad, que puede
adoptar dos formas:
La productividad técnica relaciona el output con los inputs en términos físicos (unidades de
producto o factor): una empresa es técnicamente productiva o eficiente si consigue la
máxima producción a partir de un número determinado de factores, dado un estado de la
tecnología. Alternativamente puede decirse que la empresa es eficiente si es capaz de
producir una determinada cantidad de producto, con el mínimo consumo de factores.
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La productividad económica es una relación entre cantidad de producción y de factores,
pero ahora medidos en términos monetarios, en euros: una empresa es económicamente
productiva, dada una tecnología, sialcanzaelmáximo valor monetario de la producción con
unos costes determinados. Dicho de otra manera, la empresa es económicamente eficiente
si consigue llegar a un determinado valor de la producción con los mínimos costes posibles.
En función de si en el cálculo de la productividad se tienen en cuenta en todos los factores
productivos o sólo uno, se distinguen dos tipos de productividad:
Productividad total: cociente entre la producción total y el total de factores (u.m.)
Productividad parcial o media: cociente entre la producción total y un factor concreto (u.f.
o u.m.)
La productividad, en cualquier caso, es una medida relativa, al igual que la eficiencia: una
empresa es productiva en relación a otra u otras.
En la práctica, el cálculo de la productividad técnica total (unidades físicas) no puede
realizarse, debido a la
hetereogeneidad física de los recursos productivos: no pueden sumarse máquinas y
materias primas, por ejemplo, de la misma forma que no pueden sumarse peras y
manzanas. Por esta razón, cuando se calcula la productividad total se hace en términos
monetarios, ya que al multiplicar tanto los productos como los factores por sus precios, se
consigue homogeneizar todos ellos y compararlos.
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En cuanto a la productividad parcial, está muy extendido su cálculo en relación al factor
trabajo, con el fin de hacer comparaciones entre empresas del mismo sector. También es
usual el cálculo de la productividad del trabajo de un país o región, comparando su
producción total con el número de trabajadores en activo o con el total de sueldos pagados
La Ley de la Productividad Marginal Decreciente
La productividad o producto marginal se refiere a un solo factor y mide el incremento que
se obtiene en la producción total de una empresa cuando se incrementa ese factor en una
unidad, y el resto de factores permanecen fijos.
En el ejemplo anterior de la empresa fabricante de bicicletas, sabemos que actualmente
produce cada mes 250 bicis con 5 trabajadores, ¿qué ocurre con laproducción silaempresa
decide contratar a un trabajador más? si la producción pasa a ser, por ejemplo, de 290
bicicletas, diremos que la productividad marginal (PMg) del trabajo es igual a 40 bicis (290
- 250), es decir, ese trabajador adicional proporciona a la empresa 40 bicicletas más.
Cuando se estudia la actividad empresarial y su eficiencia, es importante diferenciar el
horizonte temporal considerado, distinguiendo el corto plazo y el largo plazo.
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El corto plazo es un período de tiempo en el cuál algunos de los factores utilizados por la
empresa no pueden cambiarse, permanecen fijos. Este plazo es variable en función de las
características y la tecnología que utilice la empresa, aunque de manera orientativa se usa
como referencia un año. Generalmente se considera fijo el capital físico con el que opera la
empresa: locales y naves, instalaciones, etc., mientras que las materias primas y el trabajo
se consideran variables.
En el ejemplo de la fábrica de bicicletas, supongamos que la empresa tiene mucho éxito
con su producto y no da abasto para servir todos los pedidos que recibe. El director, ante
esta situación, decide ampliar la fábrica con una nave más grande y nuevas instalaciones.
¿Puede el gerente realizar esta ampliación en unos días o unas semanas? La respuesta es
no: normalmente necesitará varios meses, o incluso más de un año, para buscar y comprar
una nueva nave industrial, o adquirir un terreno para construirla, acondicionarla con las
instalaciones correspondientes, etc. Sin embargo, los materiales necesarios (tubos de
alumninio, neumáticos, etc.) y los trabajadores sí puede aumentarlos en poco tiempo, en
ese llamado corto plazo.
En otras ocasiones aunque la empresa pueda aumentar su capital en el corto plazo para
atender un incremento de la demanda, por ejemplo comprando más máquinas, decide no
hacerlo debido a que dicho incremento de las ventas es transitorio, y estima que no le
compensa hacer una inversión que va a permanecer varios años en la empresa. En este
sentido, el capital es un factor fijo porque su permanencia en la empresa es larga, dura
varios años y se utiliza durante muchos procesos productivos. El trabajo y las materias
primas, por el contrario, son factores variables porque se consumen en cada proceso de
producción y su duración en la empresa es mucho más corta. El siguiente vídeo presenta
este caso.
El largo plazo es un período de tiempo en el que todos los factores son variables, se pueden
aumentar o disminuir según las necesidades de la empresa. En este plazo de tiempo más
amplio la empresa tiene flexibilidad para ajustar sus factores a las necesidades del
mercado, mientras que en el corto plazo sus opciones son más limitadas por la existencia
de los factores fijos.
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El corto plazo y la Ley de los Rendimientos Decrecientes
En este plazo de tiempo, con factores fijos que la empresa no puede modificar, se cumple
la llamada Ley de la Productividad Marginal Decreciente, o Ley de los Rendimientos
Decrecientes: siempre que existe algún factor fijo y la empresa aumenta sus factores
variables, llega un momento a partir del cual el incremento de la producción total comienza
a disminuir. Es decir, la existencia de factores fijos implica que la productividad marginal de
los factores variables decrece a partir de un cierto momento. La razón que explica esta ley
es la saturación que provoca el incremento de factores variables (materias primas y
trabajo), cuando hay factores limitados o fijos (capital).
Si la empresa desea aumentar (reducir) su producción en el corto plazo, sólo podrá hacerlo
incrementando (disminuyendo) los factores variables, el trabajo y los materiales, pero no
podrá variar el capital, factor fijo. En estas condiciones, no podrá obtener el máximo
rendimiento de los factores productivos para todos los niveles de producción, pues el
capital actúa como una restricción para alcanzar la eficiencia y provoca una caída de ese
rendimiento al incrementar la producción.
¿De qué depende la productividad?
La productividad económica depende de una serie de variables relacionadas con el trabajo
y el capital, factores productivos responsables de la creación del valor en la empresa.
Respecto al factor trabajo, las principales variables que inciden en la mejora de la
productividad son: la formación y educación, la experiencia, las buenas condiciones
laborales y la motivación.
En cuanto al capital, es la tecnología la variable fundamental para el incremento de la
productividad.
A estos dos factores hay que añadir el que se ha llamado cuarto factor de producción:
la organización, actualmente considerada una variable clave en los procesos de aumento
de la productividad. Efectivamente, el uso de una tecnología muy avanzada y unos recursos
humanos con elevada formación puede fracasar si no disponen de una organización eficaz
que logre una alta productividad.
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4.5 análisis de la producción por sectores
Dependiendo de la actividad económica que realiza una empresa la clasificamos en un
sector productivo.
Hasta hace muy poco tiempo hablábamos de tres sectores: primario, secundario y
terciario, pero las nuevas actividades del hombre han hecho aparecer un sector
cuaternario e incluso uno quinario.
SECTOR PRIMARIO
Comprende las actividades económicas relacionadas con la transformación de los
recursos naturales en productos primarios no elaborados, que se utilizarán como materia
prima en la producción industrial.
Las principales actividades del sector primario son la agricultura, la minería, la ganadería,
la pesca, la caza, la silvicultura, la apicultura y la acuicultura.
SECTOR SECUNDARIO
Es el conjunto de actividades que suponen la transformación de alimentos, mercancías y
materias primas por medio de distintos procesos productivos cada vez más automatizados.
Forman parte de este sector la siderurgia, las industrias mecánicas, la química, la textil, la
producción de bienes de consumo, el hardware informático, etc. La construcción, aunque
se considera sector secundario, suele contabilizarse aparte pues, su importancia le confiere
entidad propia.
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SECTOR TERCIARIO o de servicios
Son aquellas actividades que no producen bienes tangibles, pero que son imprescindibles
para el correcto funcionamiento de la economía.
Lo constituyen todas aquellas actividades dedicadas a dar servicios de apoyo al proceso
productivo, al cuidado de las personas, de los hogares, y todo lo que tiene que ver con la
cultura de la población.
También incluye todo lo relacionado con transporte, comercio, comunicaciones, finanzas,
turismo, hostelería, ocio, cultura, espectáculos y los denominados servicios públicos,
independientemente que sean proporcionados por el Estado o la iniciativa privada
(educación, sanidad, atención a la dependencia), etc.
SECTOR CUATERNARIO o de información
Es un sector de reciente concepción que complementa a los sectores tradicionales con
actividades relacionadas con los valores intangibles de la información, la investigación,
el desarrollo y la innovación, englobando la gestión y la distribución de éstas.
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SECTOR QUINARIO
Ya se está hablando de un sector quinario, en el que se agrupan todas aquellas
actividades relacionadas con la educación, la cultura, el arte y el entretenimiento,
incluyendo las actividades relacionadas con la sanidad.
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CONCLUSION
En este trabajo vimos cómo trabajan los factores de producción y de fluctuación en una
empresa A estos dos factores hay que añadir el que se ha llamado cuarto factor de
producción: laorganización, actualmente considerada una variable claveen los procesos de
aumento de la productividad. Efectivamente, el uso de una tecnología muy avanzada y unos
recursos humanos con elevada formación puede fracasar si no disponen de una
organización eficaz que logre una alta productividad.