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LÍDERES REPRESENTATIVOS:
a) Jack Welch.
b) Lee A. Iacocca.
c) H. Ross Perot.
d) Donna Shalala.
e) Robert Reich.
f) Kathleen P. Back.
g) William H. Gates.
h) Patricia Aburdene.
i) Kate Rand Lloyd.
j) Marshall Loeb.
Hay tres cambios importantes para los líderes:


       El surgimiento de la competencia global.

      El reto de la complejidad y la velocidad del
      cambio creciente.
       La desaparición de la jerarquía y del
       “Poder de la Posición”.
VELOCIDAD DEL
CAMBIO
El Aprendizaje involucra cambios.
El mundo en que vivimos está
mostrando signos de complejidad a
los cuales no pueden dar respuesta
nuestros métodos tradicionales.
Marjorie Blanchard
Tanta gente tiene acceso a           Cambios de
una gran cultura de
información, que equilibra           paradigmas
nuestro liderazgo                    El paradigma del siglo XXI será el
                                     CONOCIMIENTOS.

                                     Ahora vemos la ética de valor en
                                     la que la gente conoce y cree en su
                                     propio valor, y el valor de lo que
                                     hacen es la base de su
                                     contribución
L A DESAPARICIÓN DE L A
 JERARQUÍA
                               Marjorie Blanchard
                               En ninguna parte del
                               mundo la gente educada
                               se va a dejarse
                               menospreciar.
                               Antes era importante tener
                               un plan en oposición a una
                               visión. No era necesario tener
Ir por el mundo diciéndole a   destrezas de comunicación
las personas [Como debían              Kenneth Chenault
actuar].
¿Qué es?
El nuevo modelo de
                        liderazgo para el
                        Empowerment.


Liberar el potencial.   Las llaves para liberal
                        el potencial.



                        Modelos de
                        Empowerment.
Liderazgo y Visión.



                      Como crear la
                      Visión.




Visiones modelo para las
organizaciones.
Las claves para la
                     supervivencia futura.




Implementación del
imperativo
Calidad/Servicio.




                           Como perfeccionar el
                           imperativo
                           Calidad/Servicio.
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Presentacion liderazgo

  • 1.
  • 3. a) Jack Welch. b) Lee A. Iacocca. c) H. Ross Perot. d) Donna Shalala. e) Robert Reich. f) Kathleen P. Back. g) William H. Gates. h) Patricia Aburdene. i) Kate Rand Lloyd. j) Marshall Loeb.
  • 4. Hay tres cambios importantes para los líderes: El surgimiento de la competencia global. El reto de la complejidad y la velocidad del cambio creciente. La desaparición de la jerarquía y del “Poder de la Posición”.
  • 5. VELOCIDAD DEL CAMBIO El Aprendizaje involucra cambios. El mundo en que vivimos está mostrando signos de complejidad a los cuales no pueden dar respuesta nuestros métodos tradicionales. Marjorie Blanchard Tanta gente tiene acceso a Cambios de una gran cultura de información, que equilibra paradigmas nuestro liderazgo El paradigma del siglo XXI será el CONOCIMIENTOS. Ahora vemos la ética de valor en la que la gente conoce y cree en su propio valor, y el valor de lo que hacen es la base de su contribución
  • 6. L A DESAPARICIÓN DE L A JERARQUÍA Marjorie Blanchard En ninguna parte del mundo la gente educada se va a dejarse menospreciar. Antes era importante tener un plan en oposición a una visión. No era necesario tener Ir por el mundo diciéndole a destrezas de comunicación las personas [Como debían Kenneth Chenault actuar].
  • 8. El nuevo modelo de liderazgo para el Empowerment. Liberar el potencial. Las llaves para liberal el potencial. Modelos de Empowerment.
  • 9.
  • 10. Liderazgo y Visión. Como crear la Visión. Visiones modelo para las organizaciones.
  • 11.
  • 12. Las claves para la supervivencia futura. Implementación del imperativo Calidad/Servicio. Como perfeccionar el imperativo Calidad/Servicio.
  • 13.
  • 14.
  • 15.
  • 16.
  • 17. Una nueva era de posibilidades.