Artículo de la clase 19/08/2010

1. “ESTADÍSTICAS A PROPÓSITO DEL DÍA INTERNACIONAL DEL
TRABAJO”
DATOS NACIONALES
• La población económicamente activa del país ascendió a 45.2 millones, y
representa 58.1% de la población en edad laboral.
• El 40.4% de los ocupados no recibe ningún ingreso por su trabajo o reciben
menos de dos salarios mínimos.
• Uno de cada cuatro ocupados labora menos de 35 horas semanales y tres
de cada diez trabaja más de 48 horas.
• En el año 2008 se realizaron 10 814 emplazamientos a huelga, de los cuales
estallaron 21; el número de trabajadores involucrados fue de 13 242, con
286 días perdidos en total.
• En el 2007 la causa externa más frecuente de los accidentes de trabajo,
tanto en hombres como en mujeres es la exposición a fuerzas mecánicas
inanimadas, tales como golpes contra muebles, machucones por objetos
sin movimiento propio.
El primero de mayo se conmemora el Día Internacional del Trabajo. En muchos países las
organizaciones laborales realizan grandes desfiles o manifestaciones en demanda de mejores
condiciones de trabajo. Dicha celebración tiene su origen en una convención de la Federación de
Trabajadores de Estados Unidos y Canadá en 1884, en la que llamaron a luchar por la jornada
laboral de ocho horas y sustituir así las jornadas de 10, 12 y hasta 16 horas vigentes en esos años.
La jornada laboral de ocho horas, según declaraciones de la citada convención, tendría efecto a
partir del primero de mayo de 1886; día en que más de 80 mil trabajadores se manifestaron en las
calles de Chicago, demandando la reducción de la jornada laboral. En los siguientes días se unieron
a la demanda miles de trabajadores de toda la Unión Americana, los cuales iniciaron una huelga
nacional y diversas manifestaciones que culminaron con la represión del movimiento y la ejecución
de los principales líderes obreros, hechos que fueron condenados por las organizaciones laborales
del mundo.
Posteriormente, en París, Francia, en el año de 1889, durante el Primer Congreso de la Segunda
Internacional Socialista, se acordó que el primero de mayo conmemoraría la solidaridad laboral y
desde entonces muchos países del mundo, reconocen ese día la labor de sus trabajadores. En
México, fue hasta el año de 1913, que se celebró por primera vez el día del trabajo.
Por lo anterior, el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), ofrece un panorama general
de la situación laboral de los trabajadores mexicanos.
TAMAÑO DE LA FUERZA DE TRABAJO
De acuerdo con la información de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo del cuarto trimestre
de 2008, la población en edad laboral de 14 años y más ascendió a 77.8 millones de personas; de
las cuales, 45.2 millones (58.1%) formaban parte de la Población Económicamente Activa (PEA), es
decir, estaban ocupadas o buscando emplearse; mientras que 32.6 millones (41.9%) no realizaban
ninguna actividad económica.
La composición de la PEA según sexo muestra que por cada diez personas económicamente
activas, seis son hombres (62.7%) y cuatro mujeres (37.3%); en cambio, de la Población No
Económicamente Activa (PNEA), tres de cada cuatro son mujeres (74.3%) y una es hombre
(25.7%).
Asimismo, 16.4% de la PNEA estaba disponible para trabajar si le ofrecieran una oportunidad,
siendo el porcentaje ligeramente mayor entre los hombres (20.8%) que en las mujeres (14.9%).
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2. PARTICIPACIÓN EN LA ACTIVIDAD ECONÓMICA.
La tasa de participación de la población en la actividad económica en el cuarto trimestre de 2008 fue
de 58.1%, tasa que entre la fuerza de trabajo masculina ascendió a 77.2% y en la femenina a 41.1
por ciento.
Según la edad, la participación económica masculina está por arriba de la participación económica
femenina en todos los grupos de edad; no obstante entre los 25 y 49 años de edad, hombres y
mujeres reportan las tasas de actividad económica más altas, ubicándose en los hombres entre 93 y
95%, y en las mujeres entre 51 y 53 por ciento.
Tasa de participación económica por sexo y grupos de edad, 2008
120.0
100.0
80.0
60.0
40.0
20.0
0.0
14-19
Hombres Mujeres
Fuente: INEGI, STPS. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, 2008. Cuarto trimestre.
La fuerza de trabajo con más escolaridad registra niveles más elevados de participación en la
producción de bienes y servicios destinados al mercado, tres de cada cuatro trabajadores con
educación media superior o más están insertos en la actividad económica contra uno de cada dos
trabajadores con primaria incompleta.
En el caso de las mujeres, tres de cada diez con primaria incompleta participan en la actividad
económica, tasa que aumenta hasta seis de cada diez en aquellas mujeres con educación media
superior o más.
OCUPACIÓN, SUBOCUPACIÓN, DESOCUPACIÓN Y PRESIÓN SOBRE EL MERCADO LABORAL
La tasa de ocupación en el país, como porcentaje de la PEA, es de 95.7%, comportándose de
manera similar en los hombres (95.7%) y las mujeres (95.9%). En contraparte, la tasa de
desocupación, es decir, el porcentaje de personas que buscaron trabajo en el último mes y no lo
habían encontrado, ascendió a 4.3% del total de la fuerza de trabajo, nivel ligeramente mayor en los
hombres (4.3%) respecto al registrado por las mujeres (4.1%).
En el caso de la subocupación, es decir, el porcentaje de trabajadores con la necesidad y
disponibilidad de ofertar más tiempo de trabajo de lo que su ocupación actual les permite; la tasa de
subocupación total fue de 7.1 por ciento.
Entre los hombres ocupados ascendió a 7.9% y en las mujeres se ubicó en 5.8 por ciento. Por su
parte, la presión sobre el mercado laboral que ejercen los desocupados y los ocupados que buscan
otro trabajo, registró una tasa de 7.4%: en los hombres de 7.9% y en las mujeres de 6.7 por ciento.
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3. ASPECTOS LABORALES DE LA POBLACIÓN OCUPADA
Según datos de la ENOE del cuarto trimestre de 2008, seis de cada 10 trabajadores (61%) laboraba
en el comercio y los servicios, tres en la manufactura (24.6%) y el resto (14.4%) en actividades
agropecuarias.
La inserción de las mujeres en las actividades económicas es distinta a la de los hombres, tres de
cada cuatro mujeres ocupadas (78.1%) trabaja en el comercio y los servicios, contra uno de cada
dos hombres ocupados (50.8%) en dichas actividades.
También subsisten sectores en donde la proporción de los hombres es mayor, como la
construcción, las comunicaciones y los transportes; mientras que en otros, como los servicios
sociales (educación, salud y asistencia social), servicios diversos e incluso el comercio, la presencia
de las mujeres es mayor o igual a la de los hombres.
En relación con la posición en la ocupación, 1.8 millones (4.1%) son propietarios de los bienes de
producción de la unidad económica donde laboran; 29.5 millones (68.1%) se ocupan como
trabajadores subordinados y remunerados, es decir, desempeñan una actividad económica
respondiendo ante una instancia superior y recibiendo a cambio un pago por los servicios laborales
prestados.
Asimismo, 9.1 millones (21.1%) trabajan por su cuenta desempeñando un oficio o profesión
asociados con otras personas, en forma independiente o con ayuda de trabajadores familiares; y 2.9
millones (6.7%) prestan sus servicios en unidades económicas familiares o no familiares sin recibir
ninguna remuneración.
La posición en la ocupación de hombres y mujeres presenta características diferenciadas,
especialmente en los trabajadores no remunerados, categoría en donde el porcentaje de mujeres es
mayor al de los hombres; 9.9% laboran como trabajadoras no remuneradas frente a 4.8% de los
hombres; en la categoría de empleadores, el porcentaje de mujeres alcanza 2.1%, y en los hombres
5.2 por ciento.
Respecto al tamaño de las unidades económicas en donde laboran los trabajadores, 53.6% de los
ocupados desempeñan sus tareas en establecimientos de 1 a 5 trabajadores y 11.1% en unidades
económicas de 6 a 15 trabajadores; lo que significa que seis de cada diez ocupados laboran en
micronegocios familiares o en pequeños establecimientos, el resto se distribuye en establecimientos
de 16 a 50 (11%), de 51 y más (21.8%) y el resto (2.5%) no especificó el tamaño del
establecimiento.
Asociado al tamaño del establecimiento, está el tipo de unidad económica, en donde los ocupados
en el sector informal, es decir en unidades económicas que operan a partir de los recursos de los
hogares, sin una clara distinción entre el patrimonio del hogar y el del negocio, ascendieron a 11.7
millones, cifra que equivale al 27% de la población ocupada.
En las mujeres la proporción (28%) es ligeramente mayor que en los hombres (26.4%). En el otro
extremo se ubican las empresas y negocios, esto es, aquellas unidades económicas privadas cuya
producción y servicios están claramente orientados al mercado y a la obtención de ganancias, las
cuales concentran 21.6 millones de los trabajadores, que representan 49.8% del total de ocupados;
siendo el porcentaje en los hombres de 55.5%, y en las mujeres de 40.4 por ciento.
CONDICIONES LABORALES DE LOS OCUPADOS
De acuerdo con sus salarios, 11.9% de los ocupados ganan como máximo un salario mínimo,
19.9% obtiene entre uno y dos salarios mínimos, 23.3% percibe entre dos y tres, 17% recibe entre
tres y cinco y 11.1% gana más de cinco salarios mínimos, 8.7% no recibe ingresos y el porcentaje
restante no declaró cuánto ganaba.
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4. Por género, 9.1% de los hombres ocupados ganaba hasta un salario mínimo, por 16.5% de las
mujeres en la misma situación; en el rango de más de uno y hasta dos salarios mínimos el
porcentaje de varones es de 17.4% y el de mujeres de 24%, y a partir del nivel de más de dos a tres
salarios mínimos, el porcentaje de los hombres es mayor al de las mujeres (ver gráfica).
Distribución porcentual de la población ocupada por sexo según nivel de ingreso, 2008
3 .0
0
2 .9
4
2 .0
5 2 .0
4
2 .3
3
1 .9
9 2 .5
0
1 .2
9
2 .0
0
17.4 17.0
1 .5
6
1 .0
5 1 .2
3 1 .8
2
1 .9
1 1 .1
1
1 .2
0
1 .0
0 9.1 8.7
8.2 7.8
5.0
0.0
Hasta un salario Más d 1 hasta 2
e Más d 2 hasta 3
e Má d 3 hasta 5
s e Más d 5 salarios
e No recib ing sos
e re
m nim
í o salarios m nim
í os salarios m nim
í os salarios m nim
í os m nim
í os
Total Hom re
b s Muje s
re
Nota: La distribución no suma cien por ciento debido a que no se graficó el no especificado.
Fuente: INEGI, STPS. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, 2008. Cuarto trimestre.
La duración de la jornada laboral es otra dimensión de las condiciones laborales; en promedio la
jornada de los ocupados ascendió a 43.1 horas semanales, siendo mayor la jornada de los hombres
con 46.1 horas semanales respecto a la de las mujeres que se ubicó en 38.1 horas.
Tomando como parámetro el número de horas, 6.5% de los ocupados laboraron menos de 15
horas, 17.5% entre 15 y 34 horas, 44.6% de 35 a 48 horas, 29.2% más de 48 horas y el resto
estuvo ausente o no especificó el número de horas trabajadas durante la semana de referencia.
En el caso de los hombres y las mujeres se aprecian significativas diferencias, 4% de los hombres y
10.6% de las mujeres laboraron menos de 15 horas; en el grupo de 15 a 34 horas los porcentajes
son de 13.5% y 24.2%, respectivamente, y a partir del rango de 35 a 48 horas semanales la
proporción de hombres es superior a la de las mujeres.
Distribución porcentual de la población ocupada por sexo según duración de la jornada de trabajo, 2008
5 .
00
4 .
46 4 .
51
4 .
50 4 .
37
4 .
00
3 .
49
3 .
50
2 .
92
3 .
00
2 .
42
2 .
50
1 .
96
2 .
00 17.5
1 .
50 1 .
35
1 .
06
1 .
00
65
.
40
.
50
.
00
.
Menos d 1 h a
e 5 or s De 1 a 3 hora
5 4 s De 3 a 4 h a
5 8 or s Má d 4 hora
s e 8 s
Total Hom r s
be Mu re
je s
Nota: La distribución no suma cien por ciento debido a que no se graficó el no especificado y los ausentes temporales.
Fuente: INEGI, STPS. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, 2008. Cuarto trimestre.
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5. De acuerdo con el acceso a servicios médicos en instituciones de salud, 36.8% de los ocupados
tienen dicha prestación laboral, en los hombres la proporción es de 36.3% y en las mujeres de 37.6
por ciento.
En el caso de los trabajadores subordinados y remunerados, 53.9% tiene acceso a servicios de
salud, porcentaje que entre los hombres asciende a 52.5% y en las mujeres a 56.3 por ciento.
NEGOCIACIONES COLECTIVAS DE JURISDICCIÓN FEDERAL
En el año 2008 se realizaron 10 814 emplazamientos a huelga, de los cuales estallaron 21 y
resolviéndose 12; el número de trabajadores involucrados fue de 13 242, con 286 días perdidos en
total.
En febrero de 2009, se registraron 1 003 emplazamientos a huelga, cinco de los cuales estallaron
en huelga, involucrando a 4 639 trabajadores.
En la gráfica se muestra el desglose de huelgas estalladas según el subsector donde se registraron.
El total de emplazamientos a huelgas registrados en las industrias extractivas correspondió a la
rama de minería; por su parte, en las industrias manufactureras destacan las productoras de
alimentos (32.9%), química farmacéutica (27.8%), textil (12.3%), elaboradora de bebidas (6.5%) y la
automotriz y autopartes (5.9%).
Asimismo, en lo referente al transporte, 7 de cada 10 emplazamientos a huelga fueron de la rama
de transporte terrestre y 2 de cada 10 de la rama de servicios conexos. En cuanto a los servicios, 72
de cada 100 emplazamientos correspondió a la rama de radio y televisión.
Emplazamiento a huelga por actividad económica, 2008 a febrero de 2009
Industrias extractivas 102
Industrias
3598
manufactureras
Industria de la
4808
construcción
Transporte 2365
Servicios 1706
Comercio 400
Fuente: Secretaría del Trabajo y Previsión Social. Estadísticas laborales.
ACCIDENTES DE TRABAJO SEGÚN CAUSA EXTERNA
El análisis de las causas externas que originan los accidentes dentro de la jornada laboral, permite
realizar recomendaciones a las empresas para reducir su incidencia. En el 2007 la causa externa
más frecuente de los accidentes de trabajo, tanto en hombres como en mujeres, es la exposición a
fuerzas mecánicas inanimadas, tales como golpes contra muebles, machucones y aplastamiento
por objetos sin movimiento propio.
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6. Las caídas representan la segunda causa de accidentes de trabajo, que son más frecuentes entre
las mujeres; por cada hombre que sufre alguna caída dentro de su jornada laboral, casi dos mujeres
se accidentan por esta misma causa.
Los resultados en términos absolutos muestran que 10 173 hombres y 3 321 mujeres, ya sea como
conductores o como ocupantes, sufrieron algún accidente de transporte; en términos relativos
también se observa una mayor propensión a estos accidentes entre los varones.
FUENTE:
INEGI, STPS. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, 2008. Cuarto trimestre. Indicadores
estratégicos.
INEGI, STPS. Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, 2008. Cuarto trimestre. Tabulados
básicos.
Cuaderno de información oportuna, marzo de 2009.
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