Poa 2022

2
ANÁLISIS DE LA SITUACIÓN ACTUAL
CONTEXTO PERUANO
El 2021, luego de olas muy críticas de pandemia, también avizora nuevos horizontes, por la
vacunación. Aunque la distribución inició con irregularidades. Sin embargo, a octubre del
presente año según la Presidencia del Consejo de Ministros refiere que el 50.9% de la
población peruana está vacunada. Esto ha permitido la mayor movilización de las personas
en diferentes sectores,vigilando las restricciones legales sanitarias.Enelcasolos miembros
de la iglesia han realizado actividades presenciales en los templos, bautismos,
capacitaciones y otros.
También el 2021 estuvo marcado por las elecciones presidenciales y congresales, el cual ha
enfrentado y polarizado a la población peruana; en el ámbito evangélico varios líderes han
optado por diferentes partidos políticos. Después de la asuncióndel nuevo gobierno siguen
las tensiones políticas y elimpacto de las pugnas entre elejecutivo y legislativotienefuertes
impactos económicos y sociales; los cuales también repercuten a las familias cristianas.
Frente a la situación descrita de la sociedad peruana, consideramos entre otros, dos
aspectos fundamentales; en primer lugar, la iglesia está desafiada a no dejarse llevar por
la tradición sino enseñar la doctrina verdadera y los cristianos debemos tener una actitud
crítica frente a toda realidad y no dejar pasar por alto las cosas, por ser mandato de Dios
en 1 Tesalonicenses 5:21, dice: “Examinadlo todo; retened lo bueno”; y en Hechos 17:11
dice “Y éstos eran más nobles que los que estaban en Tesalónica, pues recibieron la palabra
con toda solicitud, escudriñando cada día las Escrituras para ver si estas cosas eran así”;
esto implica que la Palabra deberá ser recibida con solicitud, con cuidado, con atención,
con interés, la cual no solo debe quedar en la escucha, sino debe ser escudriñada, o sea
profundizar, indagar, escrutar. Y el mensaje se debe probar por la misma Biblia para ver si
tiene el sustento correspondiente.
En segundo lugar, frente a una sociedad con creciente polarización por diversas creencias
e ideologías, la iglesia está llamada a proclamar más profundamente el Evangelio y
transmitirlo de forma concreta, o sea la vivencia cotidiana, compartir las experiencias de fe
que provocan transformaciones en la vida de las personas, familias y sociedad. Por lo que
la labor de la iglesia no solo debe darse al interior de ella, sino sobre todo fuera de ella.
Revestidos del poder del Espíritu Santo para ofrecer la reconciliación y la esperanza en el
Dios supremo a la sociedad. Como dice en la Palabra en Santiago 3:18 “y el fruto de justicia
se siembra en paz para aquellos que hacen la paz”.

3
ANÁLISIS DEL CONTEXTO INTERNO Y EXTERNO DE LADP
1) El avance obtenido en la consolidación de la identidad asambleísta a través de diversas
actividadeshasidoimportante,sobre todo enla cobertura informativa,peroaúnnecesitaser
profundizada para su mayor y mejor práctica en la vivencia cotidiana en todos los niveles
nacional,regionese iglesialocal. Lospuntosresaltantesaconsiderar,entre otros,son:
a. El desarrollo de programas con cobertura nacional e internacional, de
fortalecimientoespiritual comooraciónyayuno, temas bíblico-teológicos,dirigido
para la iglesia, jóvenes y niños, a través de la implementación de diversas
plataformasvirtuales.
b. El equipamiento básico de un set de grabación para la producción de contenidos
audiovisualesydigitales.
Porotrolado,hanemergidodebilidadesenel procesodeejecuciónde lasactividades,asícomo
tambiénporfaltade ejecución,entre ellasson:
c. Las imprecisiones encontradas en la constitución o estatuto institucional actual,
que ha generadoproblemasenel quehacerde lasregioneseclesiásticas.
d. Insuficiente personal en comunicaciones para fortalecer el campo audiovisual y
programasde manerapermanente.
2) Hay buenrespaldoparala vida espiritual,porque se hanejecutadoactividadesconrespectoal
bautismo en el Espíritu Santo, y la intercesión permanente, con el compromiso de los
ministeriosnacionalesylasregiones,movilizandolaparticipaciónentodoslosniveles.
3) En el eje de educaciónde calidad,se cuentacon importantesavances,comoson:
a. Distribución a nivel nacional de materialesde discipuladoy de escuela dominical,
loscualestambiénsonadaptablesparalamodalidadvirtual.
b. El funcionamientode lamayoríade loscentrosteológicosenlamodalidadvirtual.
c. La motivación y presentación para la constitución de centros teológicos en las
regiones. Asimismo,lasolicitudde ascensode institutoaseminario.
d. La realizacióndel congresonacional de educacióncristianaconlaparticipacióndel
90% de lasregiones.
No obstante,al avance,tambiénhubodebilidadescomo:
a. Loscursossobre liderazgoygestiónsonpanorámicosyconinsuficientetiempopara
el desarrollocorrespondiente.
b. Carencia de habilidades de liderazgo y organización en 25% de las regiones. Y por
ende loscoordinadoresde las DIRECs no cuentan con acompañamientoadecuado
entodo nivel.
4) Para el alcance de Iglesias Saludables El funcionamiento de los ministerios sobre todo a nivel
regional ha avanzado, teniendo un 50% de regiones con ministerios funcionando, lo cual
contribuye a la consolidación de las iglesias en su crecimiento integral. Nuestras Direcciones
Nacionales superaron sus metas en cada congreso realizado y capacitaron a gran cantidad de
regiones, adaptándose a la virtualidad de forma exitosa para sus eventos, sin embargo, los
ministerios nacionales han saturado con actividades a las regiones. Esto también trajo como
consecuencialanorealizaciónde actividadesparael objetivode capacitaraministrose iglesias

4
en servicio y mayordomía de bienes y talentos, así como el impulsar en las iglesias locales la
aplicaciónde estrategiasdiversasparael crecimientoatravésde las regiones.
5) En el eje de la gestión apropiada, hubo un avance menor, con la capacitación de la EPAE, la
actualizacióndel Manual de OrganizaciónyFunciones,ylapresentaciónde informesregionales
a la nacional. Peroaún faltaloconcerniente alaregularizaciónenlasregionesenlosaspectos
legales sobre inmueblesy predios,así como el cumplimiento de las deudas municipales. Otro
punto a lograr todavía es la prevalencia de una misma línea gráfica a todo nivel, desde los
Ministerios,regionese iglesias.
6) En el eje de misiones y plantación de iglesias, hay abundante capacitación para todos los
niveles y motivación a través de cultos misioneros. Asimismo, se desarrolló un congreso
nacional de misiones.Además,sobrepasóenunolametade 5a6 nuevosproyectosmisioneros
aprobados. Tambiénhuboformaciónenplantaciónde nuevasiglesias.Se hanidentificado537
camposblancos.Enloscualessehanplantado164iglesiasconasistenciapresencialy40iglesias
virtuales, algo muy alentador pues muestra el trabajo incansable de nuestros plantadoresde
iglesias.
7) En el eje de proyección social, se realizaron varias capacitaciones en salud preventiva contra
covid19, se dioayudapara la inscripciónal SISanuestrosministros,se diocapacitacionespara
la implementacióndel programade Kilode amor,se realizócongresonacional conla visiónde
¨La IglesiacomounCentrode TransformaciónComunitaria¨.Paralaelaboraciónde proyectos,
luegodel trabajode este año,se vioprimerola necesidadde empezarconproyectossemillas,
proyectosde ejecuciónde 1 o 2 días, perode impactosocial;tambiénse pudoya iniciarconla
ayudaa ministrosque recibieronbonosolidario.
La pandemia ha golpeado fuertemente al Perú, así como a la iglesia nacional. La población
debe serconscienteque lapandemiaporel COVID19aúnestápresente connuevascepas,por
consiguiente, no debe dejar de lado los cuidados aprendidos. La consecuencia de la
emergencia sanitaria es profunda en el sector salud, económico, laboral, servicios básicos,
entre otros, ademáspusoen evidenciael altoíndice de violenciaintrafamiliar,ycon víctimas
principales las mujeres y los niños. Por otra parte, está el recrudecimiento de los fenómenos
naturalesque cada vez sonmás recurrentes.Hay muchosmiembrosde la iglesiadeclaranser
afectadosyestánen situaciónvulnerable.
La tarea emprendida en el área de proyección social ha cumplido un rol informativo a nivel
nacional, para la prevención del contagio del COVID 19. La atención solidaria como tarea de
todos,a familiasmásvulnerables,asícomola motivaciónalasregioneseclesiásticasparaque
asuman mayor atención al cuerpo ministerial y las iglesias locales. Estos son avances
importantes, sin embargo, aún persisten problemas emocionales, crisis económica y los
fenómenosnaturalesque causandaños,enlapoblación,asícomoalosmiembrosde la iglesia,
locual implicaunserviciointegral permanente conpoblaciónobjetivode laiglesiaysociedad,
sobre todoa nivel de lasregiones.
8) En el eje de familia saludable, El fortalecimientode las familias a través de la capacitación en
el marco de la Palabra de Dios, ha tenido un buen avance sobre todo en la capacitación a
directores,coordinadoresymiembrosde iglesiaslocales,conel funcionamientodelDiplomado
en Familia. Sin embargo, es tiempo el siguiente paso, la puesta en práctica efectiva de las
familias capacitadas en el marco de los nuevos aprendizajes facilitados por el ministeriode la
familia,paraayudaraprevenirlacreciente violenciafamiliarylosdivorcios. Loscualestendrán
que ser contrastados por la merma de la violencia y los testimonios de familias restauradas
efectivamente.

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PRINCIPALES PROYECTOS SUGERIDOS PARA 2022
1. Creación de una productora de TV Digital que ofrezca servicios a las regiones para
sus eventos y programas, generando también contenido para la página LADP. Eje 1,
objetivo 1.2, punto 12.
2. Producción de contenidos generales para la atención de necesidades espirituales y
emocionales de la persona y familia de las iglesias y la comunidad utilizando
recursos didácticos digitales. Eje 1, objetivo 1.2, punto 14.
3. Realización de 04 Ayunos Nacionales centrales, pero con cadenas de oración de 30,
60, 90 y 120 días. Eje 2, objetivo 2.2, punto 18
4. Capacitaciones regionales en Liderazgo, habilidades blandas y gerenciales (a través
de EPAE 2022). Eje 3, objetivo 3.3, punto 23
5. Capacitaciones regionales en temas de servicio y plantación de iglesias (a través de
ECAM 2022). Eje 3, objetivo 3.3, punto 24
6. Identificación de Jóvenes con llamado pastoral, otorgando facilidades y
modalidades para su preparación ministerial. Eje 3, objetivo 3.3, punto 25.
7. Capacitación Nacional Virtual para Coordinadores Regionales (febrero 2022, toda 1
semana de inducción a los cargos; y en Agosto: Cumbre de Ministerios; con todos
los Ministerios y Direcciones Nacionales). Eje 4, objetivo 4.1, punto 31 y 32
8. Proyecto para la registración y codificación de iglesias locales a nivel nacional. Eje
5, objetivo 5.6, punto 52
9. Elaboración del Manual de Instrumentos (herramientas) de gestión, aprobar por la
Asamblea e incluir en el MOF su aplicación. Eje 5, objetivo 5.6, punto 54.
10. Creación de la oficina nacional de Gestión del Talento Humano, cuya
implementación se sustenta en una necesidad legal y organizacional. Eje 5, objetivo
5.6, punto 55
11. Realización de Plan Nacional de Marketing para el posicionamiento de LADP en la
Sociedad peruana. Eje 5, objetivo 5.7, punto 56.
12. Apertura de Centros regionales y locales de Conciliación Familiar y atención
psicológica con los graduados del Diplomado de familia. Eje 8, objetivo 8.2, punto
78

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CRONOGRAMA DEACTIVIDADES 2022
ENERO
• 19 - 20: AsambleaGeneral Ordinaria
• 16: Inicio1era cadenade ayunosde 30 días
• 06 – 29: Pastoral Juvenil
FEBRERO
• 01 – 04: CapacitaciónNacional de losCoordinadoresde MinisteriosRegionales
(Semanade Inducciónal trabajocon Ministerios)
• 01 – 25: Programade ISUM yFacultad
• 19: 1er Cierre AyunoNacional –30 días
ABRIL
• 28 -29: Escuelapara Ejecutivosanivel nacional (EPAE)
• 23: 2do Cierre Ayunonacional –60 días
MAYO
• 25 – 26: ECAMnacional
JUNIO
• 4: Iniciodel mesde Pentecostés
• 29: Día del Ministroysu familia
JULIO
• 06 – 07: PresbiterioGeneral Extraordinario
• 23: 3er Cierre AyunoNacional –90 días
• 28 (4pm) Cultode Acción de Gracias por el Perú
AGOSTO
• 02 – 05: Cumbre Nacional de MinisteriosLADP
SETIEMBRE
• 24: Final del concursonacional porel mesde laBiblia(librode Hechos)
OCTUBRE
• 10 -15: Semana de celebraciónpor los 103 Aniversariode LADP a nivel regional: iglesias y
regiones.
• 16: Dia Central del AniversarioNacional103 de Las Asambleasde Diosdel Perúenla
Ciudadde Huancayo – RegiónCentro
NOVIEMBRE
• 28: 4to Cierre AyunoNacional -120días
DICIEMBRE
• 07 – 08: PresbiterioGeneral Ordinario
NOTA: 4 Ayunos Nacionales centrales, pero con cadenas de oración de 30, 60, 90 y

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120 días, la calendarización de ayunos porcada región está en Anexo 01 del POA
- 1era cadena de ayunos:Ayunos empezamos 16 eneroal 16 feb(cierre 19 de febrero)–
30 días
- 2do cadena de ayunos del 20 de febreroal 20 de abril (cierre 23 de abril) – 60 dias -
3era cadena de ayunos del 24 abril al 24 julio(cierre 23 julio) - 90 días
- 4ta cadena de ayunos del 25 julio al 25 de noviembre (cierre 28 noviembre) – 120 días.
Eje 1 IDENTIDAD
Objetivo:Consolidar la identidad de LADP a través de la práctica de la doctrina asambleísta, la
comunión interdependiente, el conocimiento y aplicación de las normas
institucionales de gobierno.
Objetivo específico 1.1: Divulgar la historia, doctrinas fundamentales, Estatuto,
reglamento, y Manual de Identidad corporativa en todos los niveles de LADP.
ACCIONES META FECHA RESPONSABLE
1.
Distribución,adaptación
y publicaciónde videos
de las 16 Doctrinas
fundamentales.
100% videos
adaptados para
grupos etarios
(Niños,
adolescentes y
jóvenes).
65% regiones
publican y
distribuyen
videos.
Enero - Mayo
JDN, JERs, DINEC, DINACI,
Ministerios especializados de
niños,adolescentesyjóvenesa
nivel nacional yregional.
2.
Capacitaciónenel usode
la líneagráfica
70% regiones
capacitadas
Capacitación a
través de
Capacitación
Nacional
Coordinadores
Regionales
01 al 04 febrero.
JDN, JERs, DINACI,
coordinación regional de
comunicaciones.
3. Distribución,aplicacióny
seguimientode la
implementaciónde la
líneagráfica LADP.
60% regiones
Enero - octubre
JDN, JERs, DINACI, Ministerios
Nacionales especializados,
coordinación regional de
comunicaciones.
4. AsambleaGeneral
OrdinariaVirtual 80% regiones
asistentes
19 y 20 enero Junta Directiva Nacional
5. PresbiterioGeneral
Extraordinario.
80% regiones
asistentes 06 -07 Julio Junta Directiva Nacional

8
6. PresbiterioGeneral
Ordinario.
90% regiones
asistentes
07 -08 diciembre
Junta Directiva Nacional
Objetivo específico 1.2: Generar la interconexión en todos los niveles a través de las
distintas plataformas tecnológicas.
7. Celebracióndel díadel
ministroysu familiaen
lasregiones
70% regiones 29 Junio JDN,JERS, MinisterioNacionaly
Regional de Familiay
Presbíteros.
8. Semanade Celebración
por los103 Aniversario
de LADP a nivel regional:
iglesias y regiones.
80% de regiones
10 de octubre
iglesias y las
regionesdel 11al
15 octubre
JERs, Presbíteros, Ministerios
especializados, Coordinadores
regionales y Pastores de
iglesiaslocales.
9. Celebración central del
Aniversario103 de LADP.
3000 asistentes
presencial en
Región Centro
1800 conectados
en vivo por
Facebook
16 de octubre
JDN, Región Centro, JERs,
DINACI, Ministerios
Nacionales, coordinadores
regionales,pastorese iglesias.
10. Reconocimiento a
regiones y líderes por
logros y participación
destacadaenel trabajo
unido con sus
coordinaciones
regionales, iglesias y la
nacional.
50% regiones
realizan
ceremonia de
reconocimientoa
sus líderes
1 ceremonia de
reconocimientoa
regiones
destacadas
Semana
AniversarioLADP
Diciembre
JDN, JER y Ministerios
Nacionales.
11. Potenciaciónde una
emisoraradial con
alcance nacional.
01 informe
regularización
Radio Vida
Enero- Diciembre
JDN y DINACI (Dirección
Nacional de Comunicaciones)

9
12. Creaciónde unproyecto
de TV Digital que ofrezca
serviciosalasregiones
para sus eventosy
programas,generando
tambiéncontenidopara
la páginaLADP.
01 proyecto
Enero -
Noviembre
JDN y DINACI (Dirección
Nacional de Comunicaciones)
13. Cultode Acciónde gracias
por el Perú.
1600 conectados
viaFacebooklive
80% regiones
participan
28 de Julio
JDN, JERs, DINACI,Ministerios
Nacionales y coordinadores
regionales.
14. Producción de
contenidos generales
para la atención de
necesidadesespirituales
y emocionales de la
persona y familia de las
iglesias y la comunidad
utilizando recursos
didácticosdigitales.
5 programas
producidos por
LADP
40 videos
40% regiones
apoyando en la
realización de
videos
Enero- Diciembre
JDN,JERs, DINACI(Dirección
Nacional de
Comunicaciones) ,
MinisteriosNacionalesy
coordinadoresregionalesde
comunicaciones.
Eje2: VIDA ESPIRITUAL
Objetivo:impulsar un crecimiento sostenido en la vida espiritual, promoviendo la experiencia del
bautismo en el Espíritu Santo, el ejercicio de los dones y los frutos del Espíritu,
practicando la oración, el ayuno y la vigilia constante.
Objetivo específico 2.1: Impulsar el bautismo en el Espíritu Santo de manera preferencial
en la membresía de la iglesia local a través de las regiones.
15. Enseñanzasobre la
personay bautizoEspíritu
Santoen lasiglesias
localesatravésde las
regiones.
70% de iglesias
celebran Mes
del Pentecostés. Junio (Mes
Pentecostés)
JDN, JERs, DINACI, Ministerio
nacional de Intercesión,
Ministerios Nacionales y
coordinadoresregionales.

10
16. Campañasde oracióny
retirospara el bautismo
del EspírituSanto dirigido
a niños,adolescentesy
jóvenes.
70% regiones
realizan
actividades para
bautismo E.S
Junio (Mes
Pentecostés)
JDN, JERs, DINACI, Ministerio
Ministerios Nacionales y
coordinadoresregionales.
17. Realización Programa
especial porel Iniciodel
mesde Pentecostés
1000 personas
conectadas
Inicio del mes de
Pentecostés (04
Junio)
JDN,JERs, DINACI,Ministerio
MinisteriosNacionales,
coordinadoresregionalese
iglesias.
Objetivo específico 2.2: Promover la intercesión permanente en todos los niveles.
18. Desarrollode lacadenade
oraciónnacional y
regional permanente
durante el 2021
90% de regiones
participan
04 cadenas de
oración: 30 días,
60 días, 90 días y
120 días.
Enero- Diciembre
04 Ayunos
Nacionales:
• 19 FEB
• 23 ABRIL
• 23 JUL
• 28 NOV
JDN, JERs Ministerionacional
de IntercesiónyDINACI.
Eje3: EDUCACIÓN DE CALIDAD
Objetivo: Generar una educación bíblico-teológica de calidad en los procesos formativos de los
creyentes, ministros y ejecutivos a través de la permanente actualización de los
programas y la supervisión de los centros de formación de LADP.
Objetivo específico: 3.1 Implementar la malla curricular única para discipulado y Escuela
Dominical en la iglesia local, a través de las regiones.
19. Distribuciónde materiales
de Discipulado,Escuela
Dominical yEBDV
institucional.
70% regiones
dando
seguimientode
la
implementación
de materiales
Enero- noviembre
JDN,JERs, DINEC,Direcciónde
Estrategias y Crecimiento de
iglesias y Ministerio nacional
de Niñosy adolescentes.

11
20. Capacitaciónaministrosy
lídereslocalesenel uso
de losmaterialesde
Discipulado,Escuela
Dominical yEBDV
Institucional.
70% regiones Enero - diciembre
JDN, JERs, DINEC y Ministerio
nacional de Niños y
adolescentes.
Objetivo específico 3.2: Elevar la calidad educativa en los Centros Teológicos en todos los
niveles y modalidades.
21. Orientaciones y
capacitaciones a DIRECs
para la adecuación de
centrosteológicosLADP,
a estándareseducativos.
70% regiones
orientadas
Enero- Diciembre JDN, JERs, DINEC
22. Mejorade estándares
Educativos en Centros
TeológicosLADP
70% regiones
presentan
proyectos para
mejora de
estándares de
Centros
Teológicos.
Enero- Diciembre JDN,JERs, DINEC
Objetivo específico 3.3: Potenciar las capacidades ministeriales y liderazgo de ministros
a través de la educación continua y de extensión.
23. Capacitacionesregionales
enLiderazgo,habilidades
blandasy gerenciales(a
travésde EPAE 2022).
90% de regiones
capacitadas 28 -29 abril JDN,JERs, DINEC
24. Capacitacionesregionales
entemasde servicioy
plantaciónde iglesias(a
travésde
ECAM2022)
95% de regiones
capacitadas 25 -26 mayo JDN,JERs, DINEC

12
25. Identificación de Jóvenes
con llamado pastoral,
otorgando facilidades y
modalidades para su
preparaciónministerial.
30% regiones
identificany
apoyan a jóvenes
para su
preparación
ministerial
50 líderes y
potenciales
pastores juveniles
en formación
Enero-
diciembre
JDN, JERs, Ministerio
Nacional de jóvenes y DINEC
(DirecciónNacional de
EducaciónCristiana)
26. Realizaciónde seminarios
del ISUM.
3 seminarios. Febrero,
Julioy
Setiembre
JDN - Coord. ISUM
27. Desarrollode laFacultad. 20 estudiantes. Febrero JDN - Coord. Facultad
Eje 4:IGLESIAS LOCALES SALUDABLES
Objetivo: Consolidar a las Iglesias locales en su crecimiento integral para el cumplimiento de la
gran comisión, el cuidado de la familia, el servicio a la comunidad y la participación
armoniosa de todas las generaciones.
Objetivo específico 4.1: Promover el funcionamiento de los Ministerios especializados en
las iglesias locales.
28. Organización,capacitacióny
funcionamientode los
Ministeriosespecializados en
la Región(Familia,Niñosy
Adolescentes,jóvenes,
Damas, Intercesión,
ProyecciónSocial,Misiones,
EvangelismoyPlantaciónde
Iglesias,Carcelario,
EducaciónCristiana,Música,
Comunicaciones)
75% de regiones
con ministerios
especializados
activos
Enero -
Diciembre
JDN,JERS y Direcciones
Nacionales.

13
29. Organización,Capacitacióny
funcionamientode los
Ministeriosespecializados
enlas iglesiaslocales
(Familia,Niñosy
Adolescentes,jóvenes,
Damas, Intercesión,
ProyecciónSocial,Misiones,
EvangelismoyPlantaciónde
Iglesias,EducaciónCristiana,
Música, Comunicaciones),a
travésde las regiones.
50% de regiones
trabajando
activamente para
la implementación
de Ministerios
locales en sus
iglesias
Enero -
Diciembre
JERS y MinisteriosRegionales
30. Realizaciónde laPastoral
Juvenil
200
inscritos
06 -29 Enero JDN, JERS y Ministerio
Nacional de Jóvenes.
31. CapacitaciónNacional Virtual
para Coordinadores
Regionales.(Semanade
Inducciónal trabajocon
Ministerios).
75% regiones350
inscritos.
01 -04 Febrero JDN,JERS y Ministerios
Nacionales.
32. Cumbre Nacional de
MinisteriosLADP
(presencial)
50% regiones
01 -05
Agosto
JDN, JERS, Comisión Cumbre
y MinisteriosNacionales.
33. Producción de materiales
institucionales para el
soporte del trabajo
Ministerial
07 manuales/libros
elaborados
Enero -
Diciembre
JDN y Direcciones
Nacionales.
Objetivo específico 4.2: Capacitar a ministros e iglesias en Servicio y Mayordomía de
bienes y talentos.
34. Capacitaciónaministrose
iglesiasentemasde
servicioy mayordomíade
bienesytalentos,a
50% regiones
A través de
Cumbre Nacional
de Ministerios
01 -05 Agosto
JDN,JERS, DINECy DINACI.
Objetivo específico 4.3: Impulsar en las iglesias locales la aplicación de estrategias
diversas para el crecimiento, a través de las regiones.

14
35. Capacitaciónen
Administración
Eclesiástica
50% regiones
A través de
Cumbre Nacional
de Ministerios
01 -05 Agosto
JDN,JERs, EquipoPlanificación
LADP.
Eje 5:GESTION APROPIADA
Objetivo:Aplicar una gestión apropiada centrada en el desarrollo de la membresía asambleísta y
su familia (desde los congregantes hasta los ministros) así como en el uso oportuno y
eficiente de los recursos. Acompañando y supervisando a las regiones e iglesias locales,
utilizando los medios de comunicación.
Objetivo específico 5.1: Capacitar a Ejecutivos, Ministros, Presbíteros y CAL sobre
Gestión Apropiada.
36. Distribuciónyadquisición
del Manual de
Organizacióny
Funciones.
70% de
regiones
Febrero a
Noviembre
JDN,JER y Librería.
37. Adaptación e
implementación del
Manual de Organización
y funciones.
50% de
regiones
Febrero a
Noviembre
JDN,JER y Ministerios
Nacionales.
38. Planes Operativos
Regionalesalineadosal
Plan Operativo
Institucional 2022.
70% regiones Enero- Febrero JDN,JER y Planificación.
39. Presentaciónde informe
de avancesde la
ejecuciónde planes
operativosregionales.
100% de
regiones Julio y Noviembre
JERs y Planificación.

15
40. Acompañamiento y
Supervisión de la Junta
DirectivaNacional enla
gestión de las regiones
eclesiásticas, por
macrorregiones.
75% regiones Enero- Noviembre JDN – JuntaDirectivaNacional
41. Evaluaciónyplanificación
2023.
100% de
regiones Noviembre JDN,JER y Planificación.
Objetivo específico 5.2: Mantener en óptimas condiciones la sede nacional y las sedes
regionales y los demás bienes, muebles e inmuebles que administra la región.
42. Ejecución de 01 proyecto
de construcción en la
sede nacional.
60% avance
ejecución
Enero- diciembre JDN, ÁreaLegal y Comisión
del Proyecto
43. Elaboraciónde proyectos
de local propiopara la
Sede Regional de
regionesque nocuentan.
40% de regiones
que no cuentan
con local propio.
Enero- diciembre JERS
44. Realizaciónde mejorasen
la infraestructuraparala
sede regional.
15% de regiones
con local propio
Enero- diciembre JERS
45. Equipamientobásicoen
mueblesyequipos
(computadoras,internet,
televisor,proyector,etc).
15% de regiones
con local propio
Enero- diciembre. JERS
Objetivo específico 5.3: Regularizar el cumplimiento de obligaciones y saneamiento
físico Legal de la propiedad de predios.
46. Supervisión del
cumplimiento de las
obligaciones tributarias
municipalesyotrosde la
oficina regional y
templos.
50% regiones Enero-
diciembre.
JERS

16
47. Campaña de
formalización del
saneamientolegal de los
templos a nombre de la
Organización - LADP, a
50% regiones Enero-
diciembre.
JERS
Objetivo específico 5.4: Promover la presentación de proyectos para la construcción de
templos
48. Elaboraciónde proyectos
de construcciónde
templosacorde a los
requisitosde ICM
30 proyectos
elaborados y
respaldados
Enero- diciembre. JDN,JERs e ICM.
Objetivo específico 5.5: Dar a conocer la posición de LADP ante temas de coyuntura
nacional.
49. Emisión de
pronunciamientos
públicos, según coyuntura
que afronte nuestro país,
entre ellos, mostrar
nuestraposiciónafavorde
la vida y en contra del
aborto.
05
pronunciamientos
Realizados a
través de
Facebook oficial
Enero- diciembre. JDN,DINEC,DINACI
MinisterioNacional de
Familia.
50. Difusiónde los
pronunciamientos
emitidosporlanacional,a
travésde redessociales
regionales.
70% regiones con
participación
activa
Enero-
diciembre.
JDN, JERs, DINACI y
Coordinadores regionales de
comunicaciones.
51. Implementaciónde página
webnacional yfan page
regionalesconaplicación
líneagráfica.
1 página web
nacional
actualizada
40% regiones
Enero- diciembre. JDN, JERs, DINACI y
Coordinadores regionales de
comunicaciones.

17
Objetivo específico 5.6: Optimizar, innovar y desarrollar el proceso en las actividades de
LADP, para lograr un trabajo eficiente y preventivo.
52. Proyectoparala registración
y codificaciónde iglesias
localesanivel nacional -
LADP
01 base de datos
codificada de las
iglesias LADP
Enero- diciembre.
JDN,JERS e iglesias.
53. Capacitaciónde Ejecutivos,
ministrosypersonal
administrativoatravés
convenioeducativocon
Universidadde ESAN.
35 ministros
capacitados
Enero-
diciembre.
JDN
54. Elaboración del Manual de
Herramientas de Gestión
para la medición de
alcance de objetivos.
01 Manual
elaborado Enero- diciembre
JDN,JERs,
PlanificaciónLADP.
Equipo
55. Creaciónde laoficina
nacional de Gestióndel
TalentoHumano.
50%
implementación
Enero- diciembre. JDN
Objetivo específico 5.7: Elevar el posicionamiento de LADP en la sociedad peruana.
56. Realizaciónde Plannacional
de Marketingpara el
posicionamientode LADP
enla Sociedadperuana.
01 plan de
marketing
elaborado
Enero- diciembre. JDN
Eje 6:MISIONES Y PLANTACIÓN DEIGLESIAS
Objetivo: Impulsar las misiones internas y foráneas, propiciando la plantación de nuevas obras en
el país y el mundo a través de la Iglesia local, las regiones, la Dirección Nacional de
Misiones y el programa de plantación de iglesias.
Objetivo específico 6.1: Implementar el Ministerio de Misiones a nivel regional e iglesia
local.

18
57. OrganizaciónyCapacitación
del
CoordinadorRegional de
Misionesysu equipo.
70% coordinadores
regionales
capacitados
Febrero -
Noviembre
JDN, JERS y Dirección
Nacional de Misiones.
58. Desarrollarcultomisionero
trimestralesomensuales
de manera virtual o
presencial enlasiglesias
locales,atravésde las
regiones.
40% regiones Febrero-
Noviembre
JERS, Dirección Nacional de
Misiones y coordinador
regional de misiones.
59. Recolecciónde unaofrenda
periódicaparamisioneros
que será enviadoal DNM,a
40% regiones Febrero-
Noviembre
JDN,JERS,DirecciónNacional
de Misiones y coordinador
60. Aprobary reconocernuevos
proyectosmisioneros.
5 nuevos
proyectos.
Enero -
diciembre
JDN,DNM ycoordinador
Objetivo específico 6.2: Plantar nuevas iglesias.
61. OrganizaciónyCapacitación
del
CoordinadorRegional de
EvangelismoyPlantación
de Iglesiasysu equipo,y
Ministros.
70% coordinadores
regionales
capacitados
Febrero -
Noviembre
Nacional de Plantación de
iglesias.
62. Identificaciónde loscampos
blancosestratégicosparala
plantaciónde iglesias
200 campos
blancos
identificados
Febrero -
Noviembre
Nacional de Plantación de
iglesias.
63. Establecimientos de
alianzasestratégicasentre
la región,iglesiaslocalesy
CentrosTeológicosparala
Plantación de nuevas
iglesias.
50 alianzas
Febrero-
Noviembre
DINEC,Direcciónde
Plantaciónde Iglesias,JERs,
DIRECs y Centroteológico
Regional.

19
64. Plantaciónde nuevas
iglesias(anexos,
avanzadas,etc.) porlas
iglesiaslocalesplenasa
150 nuevas iglesias
plantadas Febrero-
noviembre
Direcciónde Plantaciónde
Iglesias,Coordinadores
regionalesde Plantación,
JER, iglesias.
Eje 7:PROYECCIÓN SOCIAL
Objetivo: Generar proyectos que contribuyan al bienestar de la población, ejecutando
proyectos a través de la Iglesia local, las regiones y de la Dirección Nacional de
Proyección Social.
Objetivo específico 7.1: Promover programas y capacitaciones preventivas a todo nivel
contra el COVID 19.
65. Capacitaciónde promotoresde
saludpreventivacontrael
COVID19
60% de
coordinadores
regionales
capacitados
Enero -
Diciembre
JERS, Dirección Nacional de
Proyección Social y coordinador
regional de proyección social.
Objetivo específico 7.2: Desarrollar acciones de atención a la membresía vulnerable de
iglesias y a ministros.
66. Inscripciónal SISde pastoresque
no tengancoberturamédicay
orientaciónalosmiembrosde
iglesiaatravésde las regiones.
50% regiones
alcanzadas
Enero -
Diciembre
JDN,JERS, DirecciónNacional de
Proyección Social,
coordinadores regionales
proyecciónsocial ypastores.
67. Implementaciónde unprograma
de apoyo alimentario
permanente (kilode amor) en
lasiglesiaslocalesatravésde
lasregiones.
50% de
regiones Enero -
Diciembre
JERS, DirecciónNacional de
ProyecciónSocial,
coordinadoresregionales
proyecciónsocial ypastores.
68. Seminario sobre
emprendimientosparamejorar
el ingresofamiliar.
40% regiones Enero -
Diciembre
ProyecciónSocial,
proyecciónsocial yEquipode
profesionales.

20
Objetivo específico 7.3: Desarrollar acciones de atención para ministros vulnerables.
69. Realizaciónde actividades
regionalesparalaatenciónde
ministrosensituaciónde
vulnerabilidad.
60% de
regiones
Enero -
Diciembre
JERS y coordinador regional de
proyecciónsocial.
70. Creaciónde lacoordinaciónde
atencióndel ministroanciano
enlas regiones
60% de
regiones
Enero -
Diciembre
JERS
Objetivo específico 7.4: Promover la presentación de proyectos que contribuyan al
desarrollo de la comunidad.
71. CapacitaciónenGestiónde
proyectossemilladirigidoalos
30% de
regiones
presentan
proyecto
semilla
Enero -
Diciembre
ProyecciónSocial,
proyecciónsocial.
72. Ejecuciónde jornadas de servicio
social.
2 jornadas
anuales por
región
Enero -
Diciembre
JERS y coordinadorregional de
proyección social.
Objetivo específico 7.5: Asegurar la eficiente implementación del fondo solidariopara la
atención al ministro anciano.
73. Actualizacióndel registrode
ministrosancianos
beneficiariosdelbono
solidario.
60%
regiones Enero - Diciembre
JDN,JERS y ComisiónAMA.
Eje 8:FAMILIA SALUDABLE
Objetivo: Fortalecer las familias mediante la palabra de Dios y la consejería especializada.

21
Objetivo específico 8.1: Capacitar a ministros en consejería familiar.
Objetivo: Generar proyectos quecontribuyan al bienestar de la
74. Distribucióndel material sobre
Altarfamiliar.
Distribución a
85% regiones
Enero -
Diciembre
JDN,JERS,MinisterioNacionaly
regional de familia.
75. OrganizaciónyCapacitacióna
Coordinadores regionales
de Familia.
80% regiones Enero -
Diciembre
JDN, JERS, Ministerio Nacional
de familia.
76. Formaciónde ministrosen
consejeríafamiliaratravés
del DiplomadoNacional.
50% regiones
participan en el
diplomado de
familia.
Enero -
Diciembre JDN, JERS, Ministerio Nacional
de familia.
77. Retirode matrimoniosde
ministros,organizadoporlas
regiones.
20% regiones
realizan retiro Enero -
Diciembre
JERS y coordinadorregional de
familia.
Objetivo específico 8.2: Desarrollar jornadas de orientación para la restauración de
familias necesitadas de la iglesia y la comunidad.
78. Apertura de Centros
regionales y locales de
Conciliación Familiar y
atención psicológica con los
graduados del Diplomado de
familia.
30 Centros
de
Conciliación
familiar
Enero - Diciembre JDN, JERS, Ministerio Nacional
de familia.

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