SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 1
ADMINISTRACION DE EMPRESAS                                                               ITSCO
MATUTINO


En los negocios las ideas no son buenas o malas por sí mismas; son buenas porque
generan riqueza y eso se sabe al final de todo un proceso en que intervienen muchos
factores. Otro aspecto importante que tiene que saberse es que un grupo da muchas
más ideas que una persona sola. Consiga reunir de 3 a 6 familiares o amistades, entre
los cuales tiene que contarse usted, durante una hora.

Si está solo, haga los mismos pasos aplicándose las mismas normas. Siéntelos
alrededor de una mesa y déles un lápiz y un papel.

El director del grupo es usted, de manera que es quien apunta todas las ideas que se
den, velando para que se cumplan de manera constante todas las normas en la reunión,
especialmente las normas básicas siguientes:

a. Es necesario dar muchas ideas sin pararse a plantearse si son buenas o no.

b. Está prohibido criticar, negar o juzgar las ideas propias o las de los demás. Usted
tampoco puede hacerlo.

c. Hay que considerar que todas las ideas son buenas; por muy descabelladas que
parezcan, merecen ser apuntadas.

d. Dar ideas descabelladas no significa que la reunión derive en una juerga

e. Las ideas no son de nadie en particular, son de todo el mundo.

Al empezar la reunión es necesario:

a. Recordar otras ideas de otras personas o empresas y exponerlas.

b. Plagiar, copiar o cambiar las ideas que dan los asistentes y relanzarlas.

c. Releer las ideas ya apuntadas si el grupo deja de generar.

Después de media hora pidiendo a cada asistente que dé una idea descabellada, el
grupo tendrá que rehacerlas y tendrá que generar todavía más ideas.

Después de una hora, tiene que darse por acabada la reunión y tienen que releerse
todas las ideas.

Estas normas son necesarias para generar muchas ideas; lo que, sin embargo, es
esencial es no criticar las ideas de que dé cualquier persona del grupo. El truco
consiste en que una idea sugiere a otra persona otra idea nueva y ésta, al mismo
tiempo y a otra persona, una idea nueva más, y así hasta generar muchas. Si alguien se
parara a criticar cortaría el flujo de ideas y el grupo dejaría de darlas.

Conclusion:

Como conclusión se puede decir que al momento de generar una idea viable se tendra
que tener en cuenta la manera mas razonable de tener un capital y una idea rentable y
buena para ponerla en la practica


NOHEMY REYES                                                                                     1

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Creatividad empresarial
Creatividad empresarialCreatividad empresarial
Creatividad empresarialarasanb2012
 
.Creatividad e innovación empresarial..
.Creatividad e innovación empresarial...Creatividad e innovación empresarial..
.Creatividad e innovación empresarial..mcristinadd
 
Aprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontes
Aprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontesAprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontes
Aprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontesAna María Memol
 
Autodiciplina parte esencial del liderazgo
Autodiciplina parte esencial del liderazgoAutodiciplina parte esencial del liderazgo
Autodiciplina parte esencial del liderazgoIsabel Ojeda
 
Creatividad e innovacion
Creatividad e innovacionCreatividad e innovacion
Creatividad e innovacionyomarpalomino
 
Actividad 3.5.4.3: La Naturaleza
Actividad 3.5.4.3: La NaturalezaActividad 3.5.4.3: La Naturaleza
Actividad 3.5.4.3: La NaturalezaAcamica
 
Proceso creativo para idear o mejorar un negocio propio
Proceso creativo para idear o mejorar un negocio propioProceso creativo para idear o mejorar un negocio propio
Proceso creativo para idear o mejorar un negocio propioAlexander Dorado
 
COMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSAR
COMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSARCOMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSAR
COMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSARM M
 
10 mitos sobre la creatividad
10 mitos sobre la creatividad10 mitos sobre la creatividad
10 mitos sobre la creatividadanater7
 
Presentacion 10-9
Presentacion 10-9Presentacion 10-9
Presentacion 10-9fer119802
 
Presentacion 10-9
Presentacion 10-9Presentacion 10-9
Presentacion 10-9ffe3120
 

La actualidad más candente (20)

Creatividad empresarial
Creatividad empresarialCreatividad empresarial
Creatividad empresarial
 
.Creatividad e innovación empresarial..
.Creatividad e innovación empresarial...Creatividad e innovación empresarial..
.Creatividad e innovación empresarial..
 
Creactividad
CreactividadCreactividad
Creactividad
 
Aprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontes
Aprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontesAprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontes
Aprovechamiento del tiempo libre. nuevos horizontes
 
Presentacion 7-estrategias-de-creatividad
Presentacion 7-estrategias-de-creatividadPresentacion 7-estrategias-de-creatividad
Presentacion 7-estrategias-de-creatividad
 
Creatividad
CreatividadCreatividad
Creatividad
 
Autodiciplina parte esencial del liderazgo
Autodiciplina parte esencial del liderazgoAutodiciplina parte esencial del liderazgo
Autodiciplina parte esencial del liderazgo
 
Creatividad e innovacion
Creatividad e innovacionCreatividad e innovacion
Creatividad e innovacion
 
Actividad 3.5.4.3: La Naturaleza
Actividad 3.5.4.3: La NaturalezaActividad 3.5.4.3: La Naturaleza
Actividad 3.5.4.3: La Naturaleza
 
Proceso creativo para idear o mejorar un negocio propio
Proceso creativo para idear o mejorar un negocio propioProceso creativo para idear o mejorar un negocio propio
Proceso creativo para idear o mejorar un negocio propio
 
COMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSAR
COMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSARCOMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSAR
COMPILACION: SEIS SOMBREROS PARA PENSAR
 
10 mitos sobre la creatividad
10 mitos sobre la creatividad10 mitos sobre la creatividad
10 mitos sobre la creatividad
 
Presentacion 10-9
Presentacion 10-9Presentacion 10-9
Presentacion 10-9
 
Presentacion 10-9
Presentacion 10-9Presentacion 10-9
Presentacion 10-9
 
Presentacion 10-9
Presentacion 10-9Presentacion 10-9
Presentacion 10-9
 
Design thinking
Design thinkingDesign thinking
Design thinking
 
Defontana como fomentar la innovacion parte 2
Defontana como fomentar la innovacion parte 2Defontana como fomentar la innovacion parte 2
Defontana como fomentar la innovacion parte 2
 
Bubuls
BubulsBubuls
Bubuls
 
Segundo capitulo
Segundo capituloSegundo capitulo
Segundo capitulo
 
Creatividad clase 1
Creatividad clase 1Creatividad clase 1
Creatividad clase 1
 

Destacado

Arduino sectionprogramming slides
Arduino sectionprogramming slidesArduino sectionprogramming slides
Arduino sectionprogramming slidesJorge Joens
 
Apostila Arduino - FBS Eletrônica
Apostila Arduino - FBS EletrônicaApostila Arduino - FBS Eletrônica
Apostila Arduino - FBS EletrônicaFabio Souza
 
Apostila para Programar Arduino
Apostila para Programar ArduinoApostila para Programar Arduino
Apostila para Programar ArduinoIsvaldo Souza
 
Android e Arduino para automação residencial
Android e Arduino para automação residencialAndroid e Arduino para automação residencial
Android e Arduino para automação residencialÁlvaro Justen
 

Destacado (7)

W2
W2W2
W2
 
Arduino
ArduinoArduino
Arduino
 
Arduino sectionprogramming slides
Arduino sectionprogramming slidesArduino sectionprogramming slides
Arduino sectionprogramming slides
 
Arduino
ArduinoArduino
Arduino
 
Apostila Arduino - FBS Eletrônica
Apostila Arduino - FBS EletrônicaApostila Arduino - FBS Eletrônica
Apostila Arduino - FBS Eletrônica
 
Apostila para Programar Arduino
Apostila para Programar ArduinoApostila para Programar Arduino
Apostila para Programar Arduino
 
Android e Arduino para automação residencial
Android e Arduino para automação residencialAndroid e Arduino para automação residencial
Android e Arduino para automação residencial
 

Similar a En los negocios las ideas no son buenas o malas por sí mismas

Similar a En los negocios las ideas no son buenas o malas por sí mismas (20)

Lluvia de ideas o brainstorming 123.pptx
Lluvia de ideas o brainstorming 123.pptxLluvia de ideas o brainstorming 123.pptx
Lluvia de ideas o brainstorming 123.pptx
 
Toma de decisiones cualitativa
Toma de decisiones cualitativaToma de decisiones cualitativa
Toma de decisiones cualitativa
 
Brainstorming
BrainstormingBrainstorming
Brainstorming
 
Lluvias de ideas.pptxhelen
Lluvias de ideas.pptxhelenLluvias de ideas.pptxhelen
Lluvias de ideas.pptxhelen
 
4.lluvia de ideas.pptx
4.lluvia de ideas.pptx4.lluvia de ideas.pptx
4.lluvia de ideas.pptx
 
Brainstorming
BrainstormingBrainstorming
Brainstorming
 
Herramientas para la creatividad
Herramientas para la creatividadHerramientas para la creatividad
Herramientas para la creatividad
 
La creatividad en el campo laboral
La creatividad en el campo laboralLa creatividad en el campo laboral
La creatividad en el campo laboral
 
Manual dinámico de consulta sobre creatvidad
Manual dinámico de consulta sobre creatvidadManual dinámico de consulta sobre creatvidad
Manual dinámico de consulta sobre creatvidad
 
Contenidos complementarios dinamicas grupales
Contenidos complementarios dinamicas grupalesContenidos complementarios dinamicas grupales
Contenidos complementarios dinamicas grupales
 
Guia brainstorming
Guia brainstormingGuia brainstorming
Guia brainstorming
 
La creatividad[1]
La creatividad[1]La creatividad[1]
La creatividad[1]
 
Exposición de lluvia de ideas (fin de semana)
Exposición de lluvia de ideas (fin de semana)Exposición de lluvia de ideas (fin de semana)
Exposición de lluvia de ideas (fin de semana)
 
Lluvias de ideas
Lluvias de ideasLluvias de ideas
Lluvias de ideas
 
Tecnica nominal y lluvia de ideas
Tecnica nominal y lluvia de ideasTecnica nominal y lluvia de ideas
Tecnica nominal y lluvia de ideas
 
Electiva
ElectivaElectiva
Electiva
 
candy.pdf
candy.pdfcandy.pdf
candy.pdf
 
Tecnicas creativas
Tecnicas creativasTecnicas creativas
Tecnicas creativas
 
Tema 11 - Grupo. Sociedad y Creatividad
Tema 11 - Grupo. Sociedad y CreatividadTema 11 - Grupo. Sociedad y Creatividad
Tema 11 - Grupo. Sociedad y Creatividad
 
Cratividad e innovación empresarial
Cratividad e innovación empresarialCratividad e innovación empresarial
Cratividad e innovación empresarial
 

En los negocios las ideas no son buenas o malas por sí mismas

  • 1. ADMINISTRACION DE EMPRESAS ITSCO MATUTINO En los negocios las ideas no son buenas o malas por sí mismas; son buenas porque generan riqueza y eso se sabe al final de todo un proceso en que intervienen muchos factores. Otro aspecto importante que tiene que saberse es que un grupo da muchas más ideas que una persona sola. Consiga reunir de 3 a 6 familiares o amistades, entre los cuales tiene que contarse usted, durante una hora. Si está solo, haga los mismos pasos aplicándose las mismas normas. Siéntelos alrededor de una mesa y déles un lápiz y un papel. El director del grupo es usted, de manera que es quien apunta todas las ideas que se den, velando para que se cumplan de manera constante todas las normas en la reunión, especialmente las normas básicas siguientes: a. Es necesario dar muchas ideas sin pararse a plantearse si son buenas o no. b. Está prohibido criticar, negar o juzgar las ideas propias o las de los demás. Usted tampoco puede hacerlo. c. Hay que considerar que todas las ideas son buenas; por muy descabelladas que parezcan, merecen ser apuntadas. d. Dar ideas descabelladas no significa que la reunión derive en una juerga e. Las ideas no son de nadie en particular, son de todo el mundo. Al empezar la reunión es necesario: a. Recordar otras ideas de otras personas o empresas y exponerlas. b. Plagiar, copiar o cambiar las ideas que dan los asistentes y relanzarlas. c. Releer las ideas ya apuntadas si el grupo deja de generar. Después de media hora pidiendo a cada asistente que dé una idea descabellada, el grupo tendrá que rehacerlas y tendrá que generar todavía más ideas. Después de una hora, tiene que darse por acabada la reunión y tienen que releerse todas las ideas. Estas normas son necesarias para generar muchas ideas; lo que, sin embargo, es esencial es no criticar las ideas de que dé cualquier persona del grupo. El truco consiste en que una idea sugiere a otra persona otra idea nueva y ésta, al mismo tiempo y a otra persona, una idea nueva más, y así hasta generar muchas. Si alguien se parara a criticar cortaría el flujo de ideas y el grupo dejaría de darlas. Conclusion: Como conclusión se puede decir que al momento de generar una idea viable se tendra que tener en cuenta la manera mas razonable de tener un capital y una idea rentable y buena para ponerla en la practica NOHEMY REYES 1