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Guardería-Centro Educativo Integral




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                          P lan
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 Volver diagrama flujo
TABLA DE CONTENIDOS
•   Resumen
•   Descripción del Negocio
•   Investigación de Mercado
•   Plan Operativo
•   Estructura Organizacional
•   Plan Financiero
•   Conclusión
RESUMEN DE
 NEGOCIOS
• CEI
• Guardería Centro
  Educativo Integral.
• 15% de la inversión se
  hará a partir de
  nuestras cuentas
  personales. 30 % a
  través de crédito
  bancario y el resto
  será financiado por
  los inversionistas.
Descripción del Negocio
 Empresa enfocada al servicio del
 cuidado y desarrollo   de niños
 que por medio de un centro
 educativo-guardería a través del
 entretenimiento y aprendizaje de
 sus pequeños con personal
 calificado.
ESTAREMOS UBICADOS CONTIGUO A
      UBICACIÓN Y OBJETIVO
LA NUEVA ESTACIÓN DE LOS
BOMBEROS, CON ACCESO TANTO POR
LA CARRETERA DEL ROBLE, COMO
POR LA COSTANERA.

 DIRIGIDO A LA POBLACIÓN INFANTIL, NIÑ@S DE
1 A 12 AÑOS.
UN LUGAR DONDE AMBOS PADRES DE FAMILIA
LABORAN JORNADAS EXTENSAS.
NUESTRO OBJETIVO
   Contribuir a un mejor  
desarrollo de sus pequeños  
por medio de juegos y
aprendizaje, superando las
expectativas de los padres de
familia que han depositado su
confianza en nosotros.
INVESTIGACIÓN DE
    MERCADO
INVESTIGACIÓN DE
           MERCADO
• Hemos hecho un estudio en el cual se realizo
  un análisis FODA y un análisis de
  Competencias para analizar nuestra idea de
  negocio.
• Encuesta: se utilizó un cuestionario para
  saber si el Centro Educativo responde a las
  necesidades de la comunicad , y si el mismo
  iba a tener aceptación.
• Con base a la encuesta:
ANÁLISIS DEL COMPETIDOR
Estrategia de Mercadotecnia
PRECIOS
 Se harán acorde al grado académico,
además           se         adicionarán
mensualmente los costos específicos
que demande la atención de las
necesidades educativas especiales de
los niñ@s , por adecuaciones
curriculares de cualquier tipo.
LUGAR (DISTRIBUCIÓN)

ESTAREMOS UBICADOS CONTIGUO A
LA NUEVA ESTACIÓN DE LOS
BOMBEROS, CON ACCESO TANTO POR
LA CARRETERA DEL ROBLE, COMO POR
LA COSTANERA.
PROMOCI Ó N
• La publicidad se hará de
  la siguiente manera:
• Perifoneo
• Valla Publicitaria
• Volantes
• Página web
• Redes Sociales
PROMOCIONES
      ,
PRESUPUESTO
Y ESTRATÉGIA
     DE
LANZAMIENTO
PLAN OPERATIVO
DIAGRAMA DE FLUJO
   OPERACIONAL
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Puesto                     Responsabilidades
                                                                                 Reportar a:
Administrador            Vigilar por el buen funcionamiento de las
                          instalaciones.
                                                                              Gerente
                         Atender al público.
                         Vender y promocionar paquetes de la institución.
                         Informar al público sobre promociones de la
                          institución..
                         Realizar los pagos correspondientes.


Agente de seguridad      Velar por la seguridad de la institución.           Administrador
2 persona                Revisar a todas aquel que entre y salga de la
                          institución.



Misceláneo
4 personas
                      
                      
                          Velar por la limpieza de la institución..
                          Informar en caso de un problema correspondiente a
                                                                              Administrador
                          su labor.



Personal Docente         Atender a los estudiantes.                          Gerente
20                       Atender a los padres, encargados de los niñ@s.

Gerente                  Llevar el manejo de la institución..                Propietario
1 persona                Realizar los transmites correspondientes, de la
                          institución. (pagos, entre otros)
                         Realizar y entregar informes de la institución..
PROPIETARIO
                  PROPIETARIO




                  GERENTE
                   GERENTE




MISCELANEO
MISCELANEO   AGENTE DE SEGURIDAD
              AGENTE DE SEGURIDAD   DOCENTES
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Presentación final

  • 1. Guardería-Centro Educativo Integral de P lan c ión io nta goc e se Ne ISA Pr M Volver diagrama flujo
  • 2. TABLA DE CONTENIDOS • Resumen • Descripción del Negocio • Investigación de Mercado • Plan Operativo • Estructura Organizacional • Plan Financiero • Conclusión
  • 3.
  • 4. RESUMEN DE NEGOCIOS • CEI • Guardería Centro Educativo Integral. • 15% de la inversión se hará a partir de nuestras cuentas personales. 30 % a través de crédito bancario y el resto será financiado por los inversionistas.
  • 5. Descripción del Negocio Empresa enfocada al servicio del cuidado y desarrollo   de niños que por medio de un centro educativo-guardería a través del entretenimiento y aprendizaje de sus pequeños con personal calificado.
  • 6. ESTAREMOS UBICADOS CONTIGUO A UBICACIÓN Y OBJETIVO LA NUEVA ESTACIÓN DE LOS BOMBEROS, CON ACCESO TANTO POR LA CARRETERA DEL ROBLE, COMO POR LA COSTANERA. DIRIGIDO A LA POBLACIÓN INFANTIL, NIÑ@S DE 1 A 12 AÑOS. UN LUGAR DONDE AMBOS PADRES DE FAMILIA LABORAN JORNADAS EXTENSAS.
  • 7. NUESTRO OBJETIVO Contribuir a un mejor   desarrollo de sus pequeños   por medio de juegos y aprendizaje, superando las expectativas de los padres de familia que han depositado su confianza en nosotros.
  • 9. INVESTIGACIÓN DE MERCADO • Hemos hecho un estudio en el cual se realizo un análisis FODA y un análisis de Competencias para analizar nuestra idea de negocio. • Encuesta: se utilizó un cuestionario para saber si el Centro Educativo responde a las necesidades de la comunicad , y si el mismo iba a tener aceptación. • Con base a la encuesta:
  • 11.
  • 13.
  • 14. PRECIOS Se harán acorde al grado académico, además se adicionarán mensualmente los costos específicos que demande la atención de las necesidades educativas especiales de los niñ@s , por adecuaciones curriculares de cualquier tipo.
  • 15. LUGAR (DISTRIBUCIÓN) ESTAREMOS UBICADOS CONTIGUO A LA NUEVA ESTACIÓN DE LOS BOMBEROS, CON ACCESO TANTO POR LA CARRETERA DEL ROBLE, COMO POR LA COSTANERA.
  • 16. PROMOCI Ó N • La publicidad se hará de la siguiente manera: • Perifoneo • Valla Publicitaria • Volantes • Página web • Redes Sociales
  • 17. PROMOCIONES , PRESUPUESTO Y ESTRATÉGIA DE LANZAMIENTO
  • 19. DIAGRAMA DE FLUJO OPERACIONAL
  • 21. Puesto Responsabilidades Reportar a: Administrador  Vigilar por el buen funcionamiento de las instalaciones. Gerente  Atender al público.  Vender y promocionar paquetes de la institución.  Informar al público sobre promociones de la institución..  Realizar los pagos correspondientes. Agente de seguridad  Velar por la seguridad de la institución. Administrador 2 persona  Revisar a todas aquel que entre y salga de la institución. Misceláneo 4 personas   Velar por la limpieza de la institución.. Informar en caso de un problema correspondiente a Administrador su labor. Personal Docente  Atender a los estudiantes. Gerente 20  Atender a los padres, encargados de los niñ@s. Gerente  Llevar el manejo de la institución.. Propietario 1 persona  Realizar los transmites correspondientes, de la institución. (pagos, entre otros)  Realizar y entregar informes de la institución..
  • 22. PROPIETARIO PROPIETARIO GERENTE GERENTE MISCELANEO MISCELANEO AGENTE DE SEGURIDAD AGENTE DE SEGURIDAD DOCENTES DOCENTES