Este documento describe los términos de referencia para la selección de organizaciones aliadas y líderes tecnológicos para un proyecto de capacitación en alfabetización digital y apropiación de TIC dirigido a personas en situación de vulnerabilidad en los departamentos de Valle del Cauca y Cauca. El proyecto busca capacitar a 2.750 personas en alfabetización básica y 1.350 personas en alfabetización de refuerzo.

1. Proyecto de Apropiación de TIC en telecentros y otros
centros locales de acceso a las TIC
TÉRMINOS DE REFERENCIA (TDR)
SELECCIÓN DE ORGANIZACIONES ALIADAS Y/O LÍDERES TECNOLÓGICOS
COMPONENTE 2: Capacitación a Personas en Situación de Vulnerabilidad para la
Alfabetización Digital y la Apropiación de TIC.
El proyecto: “Apropiación Nacional de TIC en telecentros y otros centros locales de
acceso a las TIC” realizado con el apoyo técnico y financiero del Ministerio de
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones de Colombia, en el marco del Plan
Vive Digital y la Fundación Saldarriaga Concha, coordinado a nivel nacional por Colnodo
y desarrollado en alianza con la Universidad Autónoma de Occidente el cual lidera el
Grupo de Investigación en Comunicación para el Desarrollo, miembro de la Red Nacional
de Telecentros de Colombia, se permite oficializar los TDR (Términos De Referencia) que
serán tenidos en cuenta para la selección de aliados y/o líderes tecnológicos del
Componente 2, el cual contará con dos niveles: (1) Nivel 1: Alfabetización Básica
(desde 0) dirigido a personas en situación de vulnerabilidad para la alfabetización digital
(2) Nivel 2: Alfabetización de Refuerzo, dirigido a personas en situación de
vulnerabilidad que, en el proyecto pasado (del año 2010) fueron capacitadas en
alfabetización digital.
A continuación las especificaciones a tener en cuenta en la presente convocatoria:
1. COBERTURA GEOGRÁFICA
Departamentos del Valle del Cauca y Cauca.
2. POBLACIÓN BENEFICIARIA E IMPACTO ESPERADO
En el marco del convenio se espera desarrollar una estrategia de capacitación a personas
en situación de vulnerabilidad, teniendo presente dos niveles de capacitación:
2.1 Nivel 1: Alfabetización Básica (desde 0)
POBLACIÓN IMPACTO ESPERADO A CAPACITAR POR POBLACIÓN
Indígenas 500
Afrodescendientes 600
Desplazados 300
Personas con Discapacidad 100
Jóvenes 250
Mujeres 300
Agricultores/as, pescadores/as,
ganaderos/as y mineros/as 350
Adultos Mayores 300
Comunidad LGTB 50
TOTAL 2.750

2. Proyecto de Apropiación de TIC en telecentros y otros
centros locales de acceso a las TIC
2.2 Nivel 2: Alfabetización de Refuerzo
POBLACIÓN IMPACTO ESPERADO DE CAPACITACIÓN A
REFORZAR POR POBLACIÓN
Indígenas 200
Afrodescendientes 200
Desplazados 100
Personas con Discapacidad 200
Jóvenes 250
Mujeres 200
Agricultores/as, pescadores/as, ganaderos/as
y mineros/as 50
Adultos Mayores 100
Comunidad LGTB 50
TOTAL 1.350
3. PRESUPUESTO
El pago por persona capacitada es de $17.700 (diecisiete mil quinientos pesos M/L).
4. Forma de Pago
De acuerdo a la fecha que expide el contrato se realizará el pago, teniendo en cuenta
la meta de personas capacitadas según el compromiso que adquiera cada líder
tecnológico a capacitar
Para este proyecto, se realizará a cada líder tecnológico un contrato de Prestación de
Servicios, por un periodo inferior a 3 meses.
La Universidad Autónoma de Occidente, realiza un descuento del 10% sobre el valor
del salario por retención en la fuente.
5. PROPONENTES (ORGANIZACIÓN ALIADA Y/O LÍDER TECNOLÓGICO)
5.1 Persona Natural y/o Líder Tecnológico
“Son personas todos los individuos de la especie humana, cualquiera que sea su edad,
sexo, estirpe o condición" (Art.74 Código Civil).
NOTA: Es necesario que las personas naturales como jurídicas (nuevas y antiguas) diligencien la
tabla que corresponde al Plan de Trabajo (punto 5.3 de este documento, la cual también se anexa
en formato Excel)

3. Proyecto de Apropiación de TIC en telecentros y otros
centros locales de acceso a las TIC
Perfil de Proponentes Antiguos Requisitos
Persona Natural
Para líderes tecnológicos que ya han trabajado Hoja de vida actualizada
con la Universidad Autónoma de Occidente. Presentar Plan de Trabajo
Perfil de Proponentes Antiguos Requisitos
Persona Natural
Hoja de vida actualizada
Profesionales o técnicos. En Generales Presentar Plan de Trabajo
caso de no serlo demostrar 2 cartas de referencia que certifique la
experiencia de más de 2 años gestión y capacidad de liderazgo
en la orientación de Demostrar que cuenta con un espacio
capacitaciones en TIC. para dictar las capacitaciones. Debe
relacionar:
Idealmente haber participado en
- Dirección del sitio (donde capacitará)
alguna de las siguientes
actividades: - Teléfonos de contacto
Técnicos
- Número de computadores con los que cuenta
- Cursos de la Academia
Nacional de Telecentros - Servicio de Internet (nombrar el proveedor)
- Encuentros Nacionales o
- Otros implementos como: impresora,
Regionales de Telecentros
mobiliario (sillas, mesas, computadores, etc.)
- Beneficiarios del proyecto de
apropiación en fase piloto
Fotocopia de la cédula de ciudadanía
(2007), Fase II (2008), fase III
Fotocopia de certificados de experiencia
(2009), fase V (2010) donde
en Capacitaciones en TIC ó
aplican escuelas u otros que Legales
capacitaciones para comunidades
participaron.
Fotocopia del RUT
- Ser miembro de la Red
Fotocopia del carnet de salud
Nacional de Telecentros
5.2 Persona Jurídica y/o Organización Aliada
Son sujetos que por definición jurídica son capaces de ejercer derechos, contraer
obligaciones y ser representadas judicial y extrajudicialmente. Las personas jurídicas u
organizaciones (asociaciones, fundaciones, empresas, ONG, etc.), quienes se postulen
como candidatos deberán cumplir con los siguientes requerimientos:
Perfil de Proponentes Antiguos Requisitos
Persona Jurídica
Para organizaciones aliadas, que ya han Presentación general de la organización
trabajado con la Universidad Autónoma de con datos de contacto actualizados
Occidente. Presentar Plan de Trabajo

4. Proyecto de Apropiación de TIC en telecentros y otros
centros locales de acceso a las TIC
Perfil de Proponentes Antiguos Requisitos
Persona Jurídica
Presentación de la organización (misión,
Organizaciones con visión, objetivos, proyectos destacados en
experiencia (demostrada y TIC y desarrollo) y datos de contacto.
certificada) en procesos de Generales Presentar Plan de Trabajo
formación y/o capacitación. 2 cartas de referencia de organizaciones
con las que haya trabajado
Demostrar que cuenta con un espacio para
Se tendrá en cuenta las dictar las capacitaciones. Debe relacionar:
organizaciones que hayan
- Dirección del sitio donde capacitará
adelantado acciones o
compromisos en torno a la Técnicos - Teléfonos de contacto
red regional de
- Número de computadores con los que cuenta
comunicación, desarrollo y
TIC en el suroccidente - Servicio de Internet (nombrar el proveedor)
colombiano.
- Otros implementos como: impresora, mobiliario
(sillas, mesas, computadores, etc.)
Nombre o razón social
Fotocopia de la cédula de ciudadanía del
representante legal
Legales NIT
Certificado de existencia y representación
legal expedido por la Cámara de Comercio
donde se indique que la organización cuenta
con mínimo dos años de constitución legal.
6.3 Cuadro Plan de Trabajo
A continuación se relaciona la tabla del Plan de Trabajo a aplicar, la cual cada líder
tecnológico -sea persona natural o jurídica- debe diligenciar. (Le informamos que los datos de
la tabla corresponden a un ejemplo).
Meta/Compromiso Población a Capacitar Metodología de Capacitación
10 jóvenes Cuántas personas a capacitar por 40
50 indígenas semana
200 personas 100 Afro Cuántas personas por computador 2
25 Desplazados Cuántas semanas tomará una persona 4
15 Lgbt para capacitarse
Nota: se anexa tabla en formato en Excel para ser diligenciada
6. INCUMPLIMIENTO EN LOS COMPROMISOS Y METAS ADQUIRIDAS
En el caso de NO Cumplir con la meta establecida, la Universidad Autónoma de
Occidente no cancelará el valor total del contrato acordado y las partes deberán negociar
nuevamente un periodo de entrega, asumiendo la persona natural o jurídica las
implicaciones legales y administrativas que ello implica.

5. Proyecto de Apropiación de TIC en telecentros y otros
centros locales de acceso a las TIC
7. FECHAS IMPORTANTES
Plazo máximo de recepción de documentos para persona natural o persona jurídica:
miércoles 24 de agosto de 2011.
Comunicación oficial de aceptación a personas naturales o jurídicas: lunes 29 de
agosto de 2011.
Las personas u organizaciones seleccionadas deben programarse para asistir el día
miércoles 31 de agosto ó el jueves 1 de septiembre a una reunión presencial, de
carácter obligatorio, en la cual se explicará a detalle el proyecto, entrega de
materiales, especificaciones del contrato, etc.
Inicio del proceso: septiembre de 2011
8. ENTREGA DE DOCUMENTACIÓN
La documentación completa debe ser escaneada (en caso de ser necesario, como
certificaciones o cartas de recomendación), organizada en un único archivo o documento,
el cual debe ser enviado al correo electrónico: mlromero@uao.edu.co
9. CONSIDERACIONES ADICIONALES
a) Propuestas incompletas y fuera de la fecha de entrega, no se tendrán en cuenta.
b) Aquellas propuestas que tengan en cuenta a diferentes grupos poblacionales serán
mejor evaluadas, en la medida en que no se concentren en un única población a
capacitar.
c) Las personas u organizaciones que no asistan a la reunión presencial el día 26 de
agosto y, hayan sido seleccionados, no serán contratados para este proyecto, por
tanto quedaran fuera de la convocatoria.
10. INFORMACIÓN, CONSULTAS E INQUIETUDES
Serán resueltas, previa lectura de los Términos de Referencias anteriormente
consignados, en los siguientes datos de contacto:
María Lucrecia Romero Diana Vanessa Urbano Lara
Coordinadora Regional Proyecto Asistente de Coordinadora Regional Proyecto
Suroccidente de Colombia Suroccidente de Colombia
(Valle del Cauca, Cauca y Ciudad de Cali) (Valle del Cauca, Cauca y Ciudad de Cali)
mlromero@uao.edu.co dianav.urbano@gmail.com
Teléfono fijo: 318 8000 Extensión: 11865 Teléfono fijo: 318 8000 Extensión: 11865
Celular: 311-369-12-13 Celular: 317-686-08-38