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“2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón”
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
Instituto Tecnológico de Campeche
CUESTIONARIO DE
SEGUIMIENTO DE
EGRESADOS
SISTEMA NACIONAL DE
INSTITUTOSTECNOLÓGICOS
“2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón”
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
Instituto Tecnológico de Campeche
Instituto Tecnológico de Campeche
Fecha
Estimado Egresado:
Los servicios educativos de este Instituto Tecnológico deben estar en mejora continua para
asegurar la pertinencia de los conocimientos adquiridos y mejorar sistemáticamente, para
colaborar en la formación integral de nuestros alumnos.
Para esto es indispensable tomarte en cuenta como factor de cambios y reformas, por lo que
por este medio solicitamos tu valiosa participación y cooperación en esta investigación del
Seguimiento de Egresados, que nos permitirá obtener información valiosa para analizar la
problemática del mercado laboral y sus características, así como las competencias
laborales de nuestros egresados.
Las respuestas del cuestionario anexo serán tratadas con absoluta confidencialidad y con
fines meramente estadísticos.
Con nuestro agradecimiento por tu cooperación, recibe un cordial saludo.
ATENTAMENTE
“LA TÉCNICA EN PROVINCIA ENGRANDECE LA NACION” ®
DRA. ALMA ROSA CENTURION YAH
Directora del Plantel
CONTROL DE EMISIÓN
ELABORÓ REVISÓ AUTORIZÓ
Ing. Olga Tapia López
Directora de Vinculación
M.C. Ignacio López Valdovinos
Coordinador Sectorial Académico
Ing. Héctor Arreola Soría
Director General
Fecha: Marzo 2008
“2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón”
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
Instituto Tecnológico de Campeche
CUESTIONARIO DE SEGUIMIENTO DE EGRESADOS
Instrucciones:
Por favor lea cuidadosamente y conteste este cuestionario de la siguiente manera, según
sea el caso:
1. En el caso de preguntas cerradas, marque la que considere apropiada de esta manera: (x)
2. En las preguntas de valoración se utiliza la escala del 1 al 5 en la que 1 es “muy malo” y 5
es “muy bueno”.
3. En los casos de preguntas abiertas dejamos un espacio para que usted escriba con mayúscula
una respuesta ( ). Si el espacio para su respuesta no es
suficiente, por favor añada una hoja adicional al cuestionario.
4. Al final anexamos un inciso para comentarios y sugerencias, le agradeceremos anote ahí lo que
considere prudente para mejorar nuestro sistema educativo o bien los temas que, a su juicio,
omitimos en el cuestionario.
Gracias por su gentil colaboración.
“2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón”
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
Instituto Tecnológico de Campeche
I. PERFIL DEL EGRESADO
Nombre: No. de control:
Apellido paterno Apellido materno Nombre (s)
Fecha de Nacimiento: / / CURP:
Sexo: Hombre ( ) Mujer ( ) Estado Civil: Soltero(a) ( ) Casado(a) ( ) Otro ( )
Domicilio
Calle No. Colonia C.P.
Ciudad: Municipio: Estado:
Cel. E-mail
Tel. casa
Carrera de Egreso y Especialidad:
Mes y Año de egreso: Titulado(a): Si ( ) No ( )
Dominio de idioma extranjero: Inglés % Otro: %
Manejo de paquetes computacionales (especificar):
II. PERTINENCIA Y DISPONIBILIDAD DE MEDIOS Y RECURSOS PARA EL APRENDIZAJE
Califique la calidad de la educación profesional proporcionada por el personal docente, así como el Plan de Estudios de la
carrera que curso y las condiciones del plantel en cuanto a infraestructura.
II.1 Calidad de losdocentes: Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( )
II.2 Plan de Estudios: Muy Buenos ( ) Buenos ( ) Regulares ( ) Malos ( )
II.3 Oportunidad de participar en proyectos de investigación y desarrollo:
Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( )
II.4 Énfasis que se le prestaba a la investigación dentro del proceso de enseñanza
Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( )
II.6 Satisfacción con las condiciones de estudio (infraestructura):
Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( )
II.7 Experiencia obtenida a través de la residencia profesional
Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( )
“2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón”
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
Instituto Tecnológico de Campeche
III. UBICACIÓN LABORAL DE LOS EGRESADOS
Indique a cuál de los siguientes puntos corresponde su situación actual.
III.1 Actividad a la que se dedica actualmente:
Trabaja ( ) Estudia ( ) Estudia y Trabaja: ( ) No estudia ni trabaja ( ) Si
estudia, indicar si es:
Especialidad ( ) Maestría ( ) Doctorado ( ) Idiomas ( ) Otra ( ):
Especialidad e Institución:
III.2 En caso de trabajar: Tiempo Transcurrido para obtener el primer empleo
Antes de Egresar ( ) Menos de seis meses ( ) Entre seis meses y un año ( ) Más de un año ( )
III.3 Medio para Obtener el Empleo
Bolsa de trabajo del plantel ( ) Contactos personales ( ) Residencia Profesional ( ) Medios
masivos de comunicación ( ) Otros ( ):
III.4 Requisitos de contratación
Competencias laborales ( ) Título Profesional ( ) Examen de selección ( ) Idioma Extranjero ( )
Actitudes y habilidades socio-comunicativas (principios y valores) ( ) Ninguno ( ) Otros ( ):
III.5 Idioma que utiliza en su trabajo
Inglés( ) Francés ( ) Alemán ( ) Japonés( ) Otros ( ):
III.6En qué proporción utiliza en el desempeño de sus actividades laborales cada una de las habilidades del idioma extranjero
Hablar ( %) Escribir ( %) Leer ( % ) Escuchar ( % )
III.7 Antigüedad en el empleo
Menos de un año ( ) Un año ( ) Dos años ( ) Tres Años ( ) Más de tres años ( )
Año de ingreso:
III.8 Ingreso (salario mínimo diario):
Menos de cinco ( ) Entre cinco y siete ( ) Entre 8 y 10 ( ) Más de 10 ( )
III.9 Nivel jerárquico en el trabajo
Técnico ( ) Supervisor ( ) Jefe de área ( ) Funcionario ( ) Directivo ( ) Empresario ( )
III.10 Condición de Trabajo
Base ( ) Eventual ( ) Contrato ( ) Otros ( ):
III.11 Relación del trabajo con su área de formación:
0%( ) 20% ( ) 40% ( ) 60% ( ) 80% ( ) 100% ( )
III.12 Datos de la empresa u organismo
ORGANISMO: Público( ) Privado ( ) Social ( )
Giro o actividad principal de la empresa u organismo:
Razón Social:
Domicilio
Calle Número Colonia C. P.
Ciudad: Municipio: Estado:
Teléfonos: ( O1 - )
Tel y Ext. Fax E-m@il
Página Web:
Nombre y Puesto del Jefe Inmediato:
III.13 Sector Económico de la Empresa u Organización
SECTOR PRIMARIO: Agroindustria ( ) Pesquero ( ) Minero( ) Otros ( )
SECTOR SECUNDARIO: Industrial ( ) Construcción ( ) Petrolero ( ) Otros ( )
SECTOR TERCIARIO: Educativo( ) Turismo( ) Comercio( ) Servicios Financieros ( ) Otros ( )
III.14 Tamaño de la empresa u organización
Microempresa (1-30) ( ) Pequeña (31-100) ( ) Mediana (101-500) ( ) Grande (más de 500) ( )
“2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón”
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
Instituto Tecnológico de Campeche
IV. DESEMPEÑO PROFESIONAL DE LOS EGRESADOS (COHERENCIA ENTRE LA FORMACIÓN Y EL TIPO DE
EMPLEO)
Marcar los campos que correspondan a su trayectoria profesional
IV.1 Eficiencia para realizar las actividades laborales, en relación con su formación académica
Muy eficiente ( ) Eficiente ( ) Poco eficiente ( ) Deficiente ( )
IV.2 Cómo califica su formación académica con respecto a su desempeño laboral
Excelente ( ) Bueno ( ) Regular ( ) Malo ( ) Pésimo ( )
IV.3Utilidad de las residencias profesionales o prácticas profesionales para su desarrollo laboral y profesional
Excelente ( ) Bueno ( ) Regular ( ) Malo ( ) Pésimo ( )
IV.4 Aspectos que valora la empresa u organismo para la contratación de egresados:
Poco Mucho
1 2 3 4 5
1. Área o Campo de Estudio
2. Titulación
3. Experiencia Laboral/práctica (antes de egresar)
4. Competencia Laboral: Habilidad para resolver problemas, capacidad de análisis, habilidad para
el aprendizaje, creatividad, administración del tiempo, capacidad de negociación, habilidades
manuales, trabajo en equipo, iniciativa, honestidad, persistencia, etc.
5. Posicionamiento de la Institución de Egreso
6. Conocimiento de Idiomas Extranjeros
7. Recomendaciones/ referencias
8. Personalidad/ Actitudes
9. Capacidad de liderazgo
10. Otros
V. EXPECTATIVAS DE DESARROLLO, SUPERACIÓN PROFESIONAL Y DE ACTUALIZACIÓN
V.1 ACTUALIZACIÓN DE CONOCIMIENTOS
Le gustaría tomar cursos de actualización Si No ¿Cuáles?:
Le gustaría tomar algún Posgrado: Si No ¿Cuál?:
VI. PARTICIPACIÓN SOCIAL DE LOS EGRESADOS:
VI.1 Pertenece a organizaciones sociales: Si No ¿Cuales?:
VI.2 Pertenece a organismos de profesionistas: Si No ¿Cuáles?:
VI.3 Pertenece a la asociación de egresados: Si No
VIII. COMENTARIOS Y SUGERENCIAS
Opinión o recomendación para mejorar la formación profesional de un egresado de su carrera
¡Muchas gracias por su gentil colaboración!
CONTROL DE EMISIÓN
ELABORÓ REVISÓ AUTORIZÓ
Ing. Olga Tapia López
Directora de Vinculación
M.C. Ignacio López Valdovinos
Coordinador Sectorial Académico
Ing. Héctor Arreola Soría
Director General
Fecha: Marzo 2008

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  • 2. “2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón” TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO Instituto Tecnológico de Campeche Instituto Tecnológico de Campeche Fecha Estimado Egresado: Los servicios educativos de este Instituto Tecnológico deben estar en mejora continua para asegurar la pertinencia de los conocimientos adquiridos y mejorar sistemáticamente, para colaborar en la formación integral de nuestros alumnos. Para esto es indispensable tomarte en cuenta como factor de cambios y reformas, por lo que por este medio solicitamos tu valiosa participación y cooperación en esta investigación del Seguimiento de Egresados, que nos permitirá obtener información valiosa para analizar la problemática del mercado laboral y sus características, así como las competencias laborales de nuestros egresados. Las respuestas del cuestionario anexo serán tratadas con absoluta confidencialidad y con fines meramente estadísticos. Con nuestro agradecimiento por tu cooperación, recibe un cordial saludo. ATENTAMENTE “LA TÉCNICA EN PROVINCIA ENGRANDECE LA NACION” ® DRA. ALMA ROSA CENTURION YAH Directora del Plantel CONTROL DE EMISIÓN ELABORÓ REVISÓ AUTORIZÓ Ing. Olga Tapia López Directora de Vinculación M.C. Ignacio López Valdovinos Coordinador Sectorial Académico Ing. Héctor Arreola Soría Director General Fecha: Marzo 2008
  • 3. “2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón” TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO Instituto Tecnológico de Campeche CUESTIONARIO DE SEGUIMIENTO DE EGRESADOS Instrucciones: Por favor lea cuidadosamente y conteste este cuestionario de la siguiente manera, según sea el caso: 1. En el caso de preguntas cerradas, marque la que considere apropiada de esta manera: (x) 2. En las preguntas de valoración se utiliza la escala del 1 al 5 en la que 1 es “muy malo” y 5 es “muy bueno”. 3. En los casos de preguntas abiertas dejamos un espacio para que usted escriba con mayúscula una respuesta ( ). Si el espacio para su respuesta no es suficiente, por favor añada una hoja adicional al cuestionario. 4. Al final anexamos un inciso para comentarios y sugerencias, le agradeceremos anote ahí lo que considere prudente para mejorar nuestro sistema educativo o bien los temas que, a su juicio, omitimos en el cuestionario. Gracias por su gentil colaboración.
  • 4. “2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón” TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO Instituto Tecnológico de Campeche I. PERFIL DEL EGRESADO Nombre: No. de control: Apellido paterno Apellido materno Nombre (s) Fecha de Nacimiento: / / CURP: Sexo: Hombre ( ) Mujer ( ) Estado Civil: Soltero(a) ( ) Casado(a) ( ) Otro ( ) Domicilio Calle No. Colonia C.P. Ciudad: Municipio: Estado: Cel. E-mail Tel. casa Carrera de Egreso y Especialidad: Mes y Año de egreso: Titulado(a): Si ( ) No ( ) Dominio de idioma extranjero: Inglés % Otro: % Manejo de paquetes computacionales (especificar): II. PERTINENCIA Y DISPONIBILIDAD DE MEDIOS Y RECURSOS PARA EL APRENDIZAJE Califique la calidad de la educación profesional proporcionada por el personal docente, así como el Plan de Estudios de la carrera que curso y las condiciones del plantel en cuanto a infraestructura. II.1 Calidad de losdocentes: Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( ) II.2 Plan de Estudios: Muy Buenos ( ) Buenos ( ) Regulares ( ) Malos ( ) II.3 Oportunidad de participar en proyectos de investigación y desarrollo: Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( ) II.4 Énfasis que se le prestaba a la investigación dentro del proceso de enseñanza Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( ) II.6 Satisfacción con las condiciones de estudio (infraestructura): Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( ) II.7 Experiencia obtenida a través de la residencia profesional Muy Buena ( ) Buena ( ) Regular ( ) Mala ( )
  • 5. “2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón” TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO Instituto Tecnológico de Campeche III. UBICACIÓN LABORAL DE LOS EGRESADOS Indique a cuál de los siguientes puntos corresponde su situación actual. III.1 Actividad a la que se dedica actualmente: Trabaja ( ) Estudia ( ) Estudia y Trabaja: ( ) No estudia ni trabaja ( ) Si estudia, indicar si es: Especialidad ( ) Maestría ( ) Doctorado ( ) Idiomas ( ) Otra ( ): Especialidad e Institución: III.2 En caso de trabajar: Tiempo Transcurrido para obtener el primer empleo Antes de Egresar ( ) Menos de seis meses ( ) Entre seis meses y un año ( ) Más de un año ( ) III.3 Medio para Obtener el Empleo Bolsa de trabajo del plantel ( ) Contactos personales ( ) Residencia Profesional ( ) Medios masivos de comunicación ( ) Otros ( ): III.4 Requisitos de contratación Competencias laborales ( ) Título Profesional ( ) Examen de selección ( ) Idioma Extranjero ( ) Actitudes y habilidades socio-comunicativas (principios y valores) ( ) Ninguno ( ) Otros ( ): III.5 Idioma que utiliza en su trabajo Inglés( ) Francés ( ) Alemán ( ) Japonés( ) Otros ( ): III.6En qué proporción utiliza en el desempeño de sus actividades laborales cada una de las habilidades del idioma extranjero Hablar ( %) Escribir ( %) Leer ( % ) Escuchar ( % ) III.7 Antigüedad en el empleo Menos de un año ( ) Un año ( ) Dos años ( ) Tres Años ( ) Más de tres años ( ) Año de ingreso: III.8 Ingreso (salario mínimo diario): Menos de cinco ( ) Entre cinco y siete ( ) Entre 8 y 10 ( ) Más de 10 ( ) III.9 Nivel jerárquico en el trabajo Técnico ( ) Supervisor ( ) Jefe de área ( ) Funcionario ( ) Directivo ( ) Empresario ( ) III.10 Condición de Trabajo Base ( ) Eventual ( ) Contrato ( ) Otros ( ): III.11 Relación del trabajo con su área de formación: 0%( ) 20% ( ) 40% ( ) 60% ( ) 80% ( ) 100% ( ) III.12 Datos de la empresa u organismo ORGANISMO: Público( ) Privado ( ) Social ( ) Giro o actividad principal de la empresa u organismo: Razón Social: Domicilio Calle Número Colonia C. P. Ciudad: Municipio: Estado: Teléfonos: ( O1 - ) Tel y Ext. Fax E-m@il Página Web: Nombre y Puesto del Jefe Inmediato: III.13 Sector Económico de la Empresa u Organización SECTOR PRIMARIO: Agroindustria ( ) Pesquero ( ) Minero( ) Otros ( ) SECTOR SECUNDARIO: Industrial ( ) Construcción ( ) Petrolero ( ) Otros ( ) SECTOR TERCIARIO: Educativo( ) Turismo( ) Comercio( ) Servicios Financieros ( ) Otros ( ) III.14 Tamaño de la empresa u organización Microempresa (1-30) ( ) Pequeña (31-100) ( ) Mediana (101-500) ( ) Grande (más de 500) ( )
  • 6. “2015, Año del Generalísimo José María Morelos y Pavón” TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO Instituto Tecnológico de Campeche IV. DESEMPEÑO PROFESIONAL DE LOS EGRESADOS (COHERENCIA ENTRE LA FORMACIÓN Y EL TIPO DE EMPLEO) Marcar los campos que correspondan a su trayectoria profesional IV.1 Eficiencia para realizar las actividades laborales, en relación con su formación académica Muy eficiente ( ) Eficiente ( ) Poco eficiente ( ) Deficiente ( ) IV.2 Cómo califica su formación académica con respecto a su desempeño laboral Excelente ( ) Bueno ( ) Regular ( ) Malo ( ) Pésimo ( ) IV.3Utilidad de las residencias profesionales o prácticas profesionales para su desarrollo laboral y profesional Excelente ( ) Bueno ( ) Regular ( ) Malo ( ) Pésimo ( ) IV.4 Aspectos que valora la empresa u organismo para la contratación de egresados: Poco Mucho 1 2 3 4 5 1. Área o Campo de Estudio 2. Titulación 3. Experiencia Laboral/práctica (antes de egresar) 4. Competencia Laboral: Habilidad para resolver problemas, capacidad de análisis, habilidad para el aprendizaje, creatividad, administración del tiempo, capacidad de negociación, habilidades manuales, trabajo en equipo, iniciativa, honestidad, persistencia, etc. 5. Posicionamiento de la Institución de Egreso 6. Conocimiento de Idiomas Extranjeros 7. Recomendaciones/ referencias 8. Personalidad/ Actitudes 9. Capacidad de liderazgo 10. Otros V. EXPECTATIVAS DE DESARROLLO, SUPERACIÓN PROFESIONAL Y DE ACTUALIZACIÓN V.1 ACTUALIZACIÓN DE CONOCIMIENTOS Le gustaría tomar cursos de actualización Si No ¿Cuáles?: Le gustaría tomar algún Posgrado: Si No ¿Cuál?: VI. PARTICIPACIÓN SOCIAL DE LOS EGRESADOS: VI.1 Pertenece a organizaciones sociales: Si No ¿Cuales?: VI.2 Pertenece a organismos de profesionistas: Si No ¿Cuáles?: VI.3 Pertenece a la asociación de egresados: Si No VIII. COMENTARIOS Y SUGERENCIAS Opinión o recomendación para mejorar la formación profesional de un egresado de su carrera ¡Muchas gracias por su gentil colaboración! CONTROL DE EMISIÓN ELABORÓ REVISÓ AUTORIZÓ Ing. Olga Tapia López Directora de Vinculación M.C. Ignacio López Valdovinos Coordinador Sectorial Académico Ing. Héctor Arreola Soría Director General Fecha: Marzo 2008