Buenos tips para identificar si eres un buen líder, si eres un líder que siempre busca la mejora continua estas diapositivas son para ti.

1. 17 maneras en que los
gerentes generan
confianza con sus equipos

2. 75%de los equipos informan ser
disfuncionales.

3. Tienes la oportunidad de vencer
las probabilidades al generar
confianza con tu equipo.

4. Aquí hay 17 maneras de hacer
eso.

5. 1. Realice algunas tareas del
backlog cuando tenga una
semana tranquila. (Idealmente,
tareas que nadie más quiere)

6. 2. Participe de una rotación en el
monitoreo del servicio de vez en
cuando.

7. 3. Si su equipo tiene checklist
diario, realicelo a veces.

8. 4. Involucrate en incidentes
importantes y ayuda a solucionar
los problemas.

9. 5. Que tu escritorio este junto a
los miembros de tu equipo y
manténgase activo en las
conversaciones cotidianas.

10. 6. Cuando necesite reprogramar
una reunión, avise con suficiente
antelación y sea abierto acerca de
por qué.

11. 7. Cierre su laptop durante una
reunión uno a uno. (Y tantas otras
reuniones como sea posible).

12. 8. Cuando no está de acuerdo con
una decisión, deje que su equipo
sepa por qué, y que la aceptará
de todos modos.

13. 9. Cuando alguien es
interrumpido en una reunión,
asegúrese de que tengan la
oportunidad de terminar antes de
continuar.

14. 10. Haga feedback específicos tan
pronto como sea posible. (¡No los
guarde para la revisión anual!)

15. 11. No endulces la
retroalimentación crítica. Sé
directo, pero habla
compasivamente.

16. 12. Dale a la gente problemas
para resolver en lugar de tareas
para completar.

17. 13. Pregunta por dónde les
gustaría llevar su carrera y su
vida. (De nuevo, ¡no esperes la
revisión anual!)

18. 14. Establezca metas para el
equipo como un todo, y permita
que descubran cómo llegar allí.

19. 15. Anime a los miembros del
equipo a preguntar "¿por qué?" Y
desafíe el status quo.

20. 16. Delegue la autoridad para
tomar decisiones, no solo las
tareas.

21. 17. Tolera los errores honestos y
alienta a las personas a aprender
de ellos.

22. Referencia:
17 ways managers build trust with their teams
https://www.slideshare.net/GoAtlassian/17-ways-managers-build-trust-with-their-teams?