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FECHA: 12 de mayo de 2014
HORA: Hora de inicio 2:20pm a Hora Finalización 5:40pm
LUGAR: Servicio Nacional de Aprendizaje SENA. Centro de comercio.
ASISTENTES:
ALZATE QUIROZ PAULA ANDREA Aprendiz Sena
CANO MARIA FERNANDA Aprendiz Sena
DÍAZ AGUIRRE MATEO Aprendiz Sena
GARCÉS MARÍN MELISSA Aprendiz Sena
GIRALDO ECHEVERRI LUISA FERNANDA Aprendiz Sena
GÓMEZ OSPINA ALISSON ANDREA Aprendiz Sena
GUIZADO CARDONA DANIELA Aprendiz Sena
HINESTROZA DE HORTA XIMENA Aprendiz Sena
MONSALVE GÓMEZ DANIEL Aprendiz Sena
PEMBERTHY MARÍN LUISA FERNANDA Aprendiz Sena
PEÑATE RUIZ LUIS FERNANDO Aprendiz Sena
PEREZ POSADA DANIEL ALEJANDRO Aprendiz Sena
SALINAS JENIFER Aprendiz Sena
SÁNCHEZ BETANCUR LUISA FERNANDA Aprendiz Sena
SOLIS LEAL ANA PATRICIA Instructora
ORDEN DEL DÍA:
1. Verificación del Quórum
2. Nombrar secretario o relator
3. Seguimiento de las actividades anteriores
4. Simulación empresa
5. Seguimiento del orden
DESARROLLO:
1. “Comité de convivencia laboral” Identifica e interviene frente a los riesgos
psicosociales en el trabajo causados por el estrés ocupacional y acoso laboral.
“Comité partitorio de salud ocupacional (COPASO)” promociona la salud
ocupacional en todos los niveles de la empresa, buscando acuerdos con los
directivos y responsables del sistema de gestión para la salud y seguridad en el
trabajo.
ACTA DE REUNIÓN
Programa: Contabilidad
y finanzas
Ficha: 656767
Fecha: Mayo 2014
2. Es indispensable darle los parámetros básicos para su buen funcionamiento, a
partir del conocimiento de las normas, políticas y procedimientos establecidos en
la Ley y que tienen una interrelación directa con su implementación en la empresa.
3. La notificación e investigación de los accidentes de trabajo es una de las
principales actividades que la empresa necesita llevar a cabo para lograr un
mejoramiento continuo de las condiciones de salud, seguridad y medio ambiente
de los trabajadores.
4. La recolección, análisis y ordenamiento de los datos relacionados con los eventos
y las estadísticas que de dicha investigación resultan, ayudan a identificar factores
de riesgo de los oficios o secciones más afectadas, la naturaleza de la lesión, las
partes del cuerpo afectadas, los agentes de la lesión más comunes, entre otros
aspectos; los cuales generarán estrategias de mejora empresarial.
Próxima reunión: 19 de mayo de 2014
SOLIS LEAL ANA PATRICIA
KAREN XIMENA HINESTROZA DE
HORTA
Nombre de quien Preside Nombre Secretario o Relator
CONCLUSIÓN
Gracias a la actividad que realizamos entre todos nos pudimos dar cuenta del proceso
que se tiene que hacer frente a un accidente o incidente y la metodología de cómo se
tiene q elegir y conformar un Copaso (Comité Paritario de Salud Ocupacional), además de
reconocer las actividades de cada uno de los miembros del grupo y que la dinámica para
entender esto fue muy constructiva y activa ayudando con métodos diferentes a la
adquisición de nuevos conocimiento.
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  • 1. FECHA: 12 de mayo de 2014 HORA: Hora de inicio 2:20pm a Hora Finalización 5:40pm LUGAR: Servicio Nacional de Aprendizaje SENA. Centro de comercio. ASISTENTES: ALZATE QUIROZ PAULA ANDREA Aprendiz Sena CANO MARIA FERNANDA Aprendiz Sena DÍAZ AGUIRRE MATEO Aprendiz Sena GARCÉS MARÍN MELISSA Aprendiz Sena GIRALDO ECHEVERRI LUISA FERNANDA Aprendiz Sena GÓMEZ OSPINA ALISSON ANDREA Aprendiz Sena GUIZADO CARDONA DANIELA Aprendiz Sena HINESTROZA DE HORTA XIMENA Aprendiz Sena MONSALVE GÓMEZ DANIEL Aprendiz Sena PEMBERTHY MARÍN LUISA FERNANDA Aprendiz Sena PEÑATE RUIZ LUIS FERNANDO Aprendiz Sena PEREZ POSADA DANIEL ALEJANDRO Aprendiz Sena SALINAS JENIFER Aprendiz Sena SÁNCHEZ BETANCUR LUISA FERNANDA Aprendiz Sena SOLIS LEAL ANA PATRICIA Instructora ORDEN DEL DÍA: 1. Verificación del Quórum 2. Nombrar secretario o relator 3. Seguimiento de las actividades anteriores 4. Simulación empresa 5. Seguimiento del orden DESARROLLO: 1. “Comité de convivencia laboral” Identifica e interviene frente a los riesgos psicosociales en el trabajo causados por el estrés ocupacional y acoso laboral. “Comité partitorio de salud ocupacional (COPASO)” promociona la salud ocupacional en todos los niveles de la empresa, buscando acuerdos con los directivos y responsables del sistema de gestión para la salud y seguridad en el trabajo. ACTA DE REUNIÓN Programa: Contabilidad y finanzas Ficha: 656767 Fecha: Mayo 2014
  • 2. 2. Es indispensable darle los parámetros básicos para su buen funcionamiento, a partir del conocimiento de las normas, políticas y procedimientos establecidos en la Ley y que tienen una interrelación directa con su implementación en la empresa. 3. La notificación e investigación de los accidentes de trabajo es una de las principales actividades que la empresa necesita llevar a cabo para lograr un mejoramiento continuo de las condiciones de salud, seguridad y medio ambiente de los trabajadores. 4. La recolección, análisis y ordenamiento de los datos relacionados con los eventos y las estadísticas que de dicha investigación resultan, ayudan a identificar factores de riesgo de los oficios o secciones más afectadas, la naturaleza de la lesión, las partes del cuerpo afectadas, los agentes de la lesión más comunes, entre otros aspectos; los cuales generarán estrategias de mejora empresarial. Próxima reunión: 19 de mayo de 2014 SOLIS LEAL ANA PATRICIA KAREN XIMENA HINESTROZA DE HORTA Nombre de quien Preside Nombre Secretario o Relator CONCLUSIÓN Gracias a la actividad que realizamos entre todos nos pudimos dar cuenta del proceso que se tiene que hacer frente a un accidente o incidente y la metodología de cómo se tiene q elegir y conformar un Copaso (Comité Paritario de Salud Ocupacional), además de reconocer las actividades de cada uno de los miembros del grupo y que la dinámica para entender esto fue muy constructiva y activa ayudando con métodos diferentes a la adquisición de nuevos conocimiento. Página 1 de 1