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FORMACIÓN BÁSICA DE LÍDERES PARA LA GESTIÓN SINDICAL
Módulo 1: Actividad 11 Autoevaluación del módulo
Valora tus aprendizajes adquiridos respecto a los contenidos del módulo, toma en cuenta todo lo aprendido.
¿Qué aprendí? ¿Cómo lo aprendí? ¿Qué aplicación tiene en mi vida
personal?
¿Qué aplicación tiene en mi vida
sindical?
Desarrollo humano:
Que el
comportamiento, es
un poco más que la
actitud y que la
actitud no se
instruye, se genera a
partir del ejemplo.
Comunicación
Asertiva:
Que cuando existe
un pensamiento
concreto y claro y se
trabaja en cómo
decirlo para que los
demás entiendan,
integralmente todo
En base a los comentarios
vertidos por el Dr. José
Merino Pérez.
Entrevista de José Holmer.
Los conceptos vertidos en
esta entrevista.
Es muy importante el cambio
de actitud en la vida, ser
positivo es el 95% del logro de
objetivos.
Nos propone no juzgar a las
personas sino el problema, el
hablar sin pensar puede
obstaculizar la comunicación,
cuando se habla desde la
emoción, no se pueden
controlar los pensamientos,
hay que controlar el
pensamiento antes que la
Una gestión con una actitud
positiva, sana, honesta y de
apoyo a los compañeros es
primordial para el logro de
objetivos en cada uno de
ellos, escuchar con atención
sin dar soluciones, sino
informar para solucionar.
Trabajar en congruencia y con
respeto a la individualidad y
autonomía de cada individuo.
El analizarse para no ser
agresivo para no invadir a
nadie, ni ser pasivo para ser
sumiso. Esto nos ayudará
para tener una comunicación
asertiva.
El cambiar procesos de
pensamiento es importante
para lograr nuestros objetivos,
ALMA MAITÉ BARAJAS CÁRDENAS. 1

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ese pensamiento, se
tiene el objetivo
cumplido.
Quién Soy.
A conocerme mejor,
en que pienso,
cuáles son mis
sueños, aspiraciones
y proyectos, cuales
son los sentimientos
que predominan en
mí, mis cualidades,
gustos y
preferencias, mis
defectos, complejos
y obsesiones.
Los valores del
Humanismo de
Abraham Maslow.
Que es una
experiencia cumbre,
una proposición
cognoscitiva, los
valores de la vida, la
cualidad fáctica de
los hechos, La
creación del “DEBER
En base a preguntas
concretas de acuerdo al
género.
En base a la lectura “Los
valores del humanismo” de
Maslow.
emoción.
El conocer mis sueños
aspiraciones y proyectos, así
como los sentimientos que
predominan en mi, cualidades
gustos y preferencias, mis
defectos, complejos y
obsesiones, obliga a
superarlos y ponerlos en
práctica. Cambiar lo que
obstruye los logros que
aspiramos alcanzar.
El saber identificar que una
experiencia cumbre son los
mejores momentos del ser
humano, los momentos más
felices de la vida, los
momentos de éxtasis, de
embeleso, de placer, de la
más profunda alegría y así no
dejarlos pasar como algo
cotidiano y resguardarlos para
sacar una experiencia positiva
de ellos.
el ser positivo en todos los
actos de la vida, nos llevará a
tener una vida sana y con
triunfos.
Al conocerme mejor, podré
apoyar el trabajo sindical
con mis cualidades, gustos
y preferencias y no dejar los
defectos, complejos y
obsesiones bloqueen mi
avance en este sentido y
que uno de mis proyectos
sea mejorar mi labor
sindical.
El guardar y provocar los
mejores momentos que se
han logrado en este sentido,
para que sean un impulso en
el trabajo arduo y en la
naturaleza que debe
prevalecer de guiar y apoyar.
ALMA MAITÉ BARAJAS CÁRDENAS. 2

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SER” A TRAVÉS DE
LOS HECHOS”, los
valores socialmente
inmanentes, el valor
biológicamente
inmanente, las
normas biófilas, y las
normas necrófilas.
El Circo de las
Mariposas.
Sobre la superación
y el no ponerse
obstáculos mentales.
Reflexión.
Análisis sobre un
personaje del Circo
de la mariposa.
Que como el
personaje de Ana
“La reina del aire”,
El cortometraje “El circo de las
mariposas”
El cortometraje “El circo de las
mariposas”
Es un ejemplo maravilloso de
cómo se puede lograr
remontar esos obstáculos
mentales que nosotros
mismos nos ponemos para
lograr nuestros objetivos.
En la vida podemos hacerlo
solo sabiendo cuáles son
nuestras capacidades y
habilidades para ponerlos en
práctica.
En la vida diaria debemos
pensar antes de actuar, ya
que las malas decisiones
pueden tener consecuencias
que afecten a terceras
personas, pero que aún así, si
nos conocemos podemos
mejorar nuestra vida.
Al igual que en la vida diaria,
el conocer cuáles son
nuestras capacidades,
competencias y habilidades,
nos llevará a ponerlas en
práctica en favor de nuestra
labor sindical.
En la vida sindical, también se
pueden cometer errores que
afecten a otras personas, pero
buscando tomar decisiones
adecuadas podemos
subsanar y minimizar errores
y al mismo tiempo, si ya se
cometieron, no tratar de
ALMA MAITÉ BARAJAS CÁRDENAS. 3

4. |
podemos salir
adelante, aunque
nuestro panorama
no sea muy bueno.
Pues debemos
enfrentar las
consecuencias de
nuestros actos y
estos involucran a
otras personas.
El hombre en
busca de sentido.
Que aún bajo las
más extremas
condiciones físicas,
espirituales y de
conducta, se puede
actuar positivamente
y obtener
experiencias que
enriquezcan nuestra
vida, que es
importante no perder
la visión de un
proyecto de vida y a
tener ilusiones y
objetivos.
Lectura “El hombre en busca
de sentido” Viktor Frankl.
Nos propone que aún en las
más adversas circunstancias,
no debemos perder de vista
nuestros objetivos, sueños y
proyectos, que siempre
tenemos algo por que vivir y
salir adelante.
taparlos sino de resolverlos.
En la vida sindical, también se
pueden llegar a vivir
momentos que nos llevan a
darnos por vencidos, pero
debemos poner en primer
lugar nuestros proyectos y los
de nuestros compañeros, los
que hayamos hecho en
conjunto y en lo individual,
para que, aún con lo adverso
de la situación se vayan
logrando poco a poco.
ALMA MAITÉ BARAJAS CÁRDENAS. 4

5. |
Proyecto de vida.
Que no debemos
perder de vista en
ningún momento
nuestra meta, que
debemos integrarnos
a apoyar a nuestros
compañeros,
entendiendo sus
puntos de vista.
El video “El poder de una
visión.”
El tener un proyecto a corto,
mediano y largo plazo es
importante para la realización
como ser humano y en todos
los ámbitos de la vida.
Que el entender los objetivos
y necesidades de los
compañeros y hacer que sean
uno de nuestros proyectos el
apoyarlos a lograrlos nos
ayudará a ser seres humanos
plenos.
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Proyecto de vida.
Que no debemos
perder de vista en
ningún momento
nuestra meta, que
debemos integrarnos
a apoyar a nuestros
compañeros,
entendiendo sus
puntos de vista.
El video “El poder de una
visión.”
El tener un proyecto a corto,
mediano y largo plazo es
importante para la realización
como ser humano y en todos
los ámbitos de la vida.
Que el entender los objetivos
y necesidades de los
compañeros y hacer que sean
uno de nuestros proyectos el
apoyarlos a lograrlos nos
ayudará a ser seres humanos
plenos.
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