Este documento presenta el cronograma de actividades para una clase de 12 semanas. Incluye 13 clases con diferentes temas como relaciones humanas, comportamiento organizacional y cambio. También incluye exposiciones, tres exámenes parciales, un examen final y períodos para entregar trabajos y notas.

1. Lun Mar Mié Jue Vie Sáb Dom
1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
Marzo
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
Presentación y
Contenido
Clase 1.
Naturaleza y
Método.
26 27 28 29 30 31
2012
Lun Mar Mié Jue Vie Sáb Dom
1
2 3 4 5 6 7 8
Abril
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
Clase 2. Clase 8.
Relaciones Comporta-
Humanas en la miento
Organización. Organizacional
Taller
30
2012

2. Lun Mar Mié Jue Vie Sáb Dom
1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
Clase 3. Clase 4.
Mayo
Exposición #1 Exposicion #2
- RSE. - La
Motivación.
Exposición #3
- Ambiente
Laboral.
14 15 16 17 18 19 20
PRIMER RETROALI- DIGITACIÓN
PARCIAL MENTACIÓN Y PRIMER
ENTREGA DE PARCIAL
NOTAS
Clase 5.
Exposición #4
- Ergonomía.
21 22 23 24 25 26 27
Clase 6. Clase 7.
Exposicion #5 Exposición #6
- Sindicatos. – Conflictos
Laborales.
28 29 30 31
2012
Clase 10. La
Participación.
Lun Mar Mié Jue Vie Sáb Dom
1 2 3
Clase 12. El
Cambio.
Clase 13. Las
Juntas.
4 5 6 7 8 9 10
Ensayo: La
Junio
Participación
(xmail)
11 12 13 14 15 16 17
Clase 11. La SEGUNDO
Comunicación. PARCIAL
Quiz
18 19 20 21 22 23 24
RETROALI- DIGITACIÓN
MENTACIÓN Y SEGUNDO
ENTREGA DE PARCIAL
NOTAS
PREPRACIÓN
EXAMEN
FINAL.
25 26 27 28 29 30
2012
EXAMEN
FINAL.

3. Lun Mar Mié Jue Vie Sáb Dom
1
2 3 4 5 6 7 8
RETROALI- DIGITACIÓN
MENTACIÓN Y TERCER
Julio
ENTREGA DE PARCIAL
NOTAS
9 10 11 12 13 14 15
PERÍODO DE HABILITACIONES
16 17 18 19 20 21 22
DIGITACIÓN
HABILITA-
CIONES
23 24 25 26 27 28 29
30 31
2012