CARACTERÍSTICAS Y FUNCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA Y PRIVADA

1. CARACTERÍSTICAS Y FUNCIONES DE LA
ADMINISTRACIÓN PUBLICA Y PRIVADA

2. CARACTERÍSTICASDELAADMINISTRACIÓN
PUBLICA
 • Es una organización con características diferenciadas
 • Dirige y coordina la actividad del estado para el beneficio del país
en cuanto a manejar los servicios públicos o básicos
 • Posee sistemas menores internos
 • Constituye un sistema dentro de otros sistemas mayores
 • Es influenciada e influencia a la política
 • Depende de la acción y Cultura Nacional
 • Concentra inevitables aspectos burocráticos
 • El personal está sometido generalmente a influencias de orden
político
 • Posee estándares de rendimiento diferentes por su característica
especial de trabajo
 • Se fundamenta en la soberanía popular, pues el servir al pueblo es
la fuente básica que fundamenta su razón de existir.

3. FUNCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA
 Dirigir y coordinar la elaboración de normas y lineamientos en
materia de adquisiciones y arrendamiento de bienes muebles y
prestación de servicios de cualquier naturaleza y en materia de
obras públicas y servicios relacionados con las mismas; manejo de
almacenes, realización de inventarios, avalúos de bienes muebles,
desincorporación de activos y baja de maquinaria y equipo e
instalaciones industriales de la Administración Pública Federal, así
como promover ante el C. Secretario del Ramo su aprobación.
 Coordinar las acciones que se requieran para mejorar los sistemas y
mecanismos de atención al público así como la presentación de
quejas y denuncias, en las dependencias y entidades de la
Administración Pública Federal, los de la Procuraduría General de la
República y, en los casos que proceda, en las entidades federativas.

4.  Dirigir y evaluar la política de responsabilidades y situación
patrimonial de los servidores públicos de la Administración
Pública Federal.
 Dirigir, controlar, planear y programar la recepción, trámite
y resolución de inconformidades que se formulen derivadas
de los procedimientos de contrataciones que realicen las
Dependencias y Entidades de la Administración Pública
Federal así como la Procuraduría General de la República.
 Acordar el nombramiento de notarios del Patrimonio
Inmueble Federal y la Imposición de sanciones de
conformidad con la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y
Servicios del Sector Público y la Ley de Obras Públicas y
Servicios Relacionados con las Mismas, así como las que
correspondan a los notarios públicos del patrimonio
inmueble federal.

5.  Promover la celebración de bases y convenios de
coordinación con las Dependencias, Órganos
desconcentrados y Entidades de la Administración
Pública Federal y la Procuraduría General de la
República, así como con los gobiernos de los estados,
con la participación que corresponda a los municipios,
en materia de responsabilidades y situación
patrimonial.
 Dirigir y controlar las actividades de la Coordinación de
visitadurías de Responsabilidades e Inconformidades.
 Dictar lineamientos y estrategias para el adecuado
desarrollo y operación de las actividades de los
supervisores regionales.

6. CARACTERÍSTICAS DE LA ADMINISTRACIÓN PRIVADA
 No existe la intervención directa de una autoridad
soberana es decir, el estado.
 Tiene un carácter de igualdad, todos cumplen los mismos
deberes y tienen los mismo derechos.
 Tiene beneficios en particular, buscar, conseguir un
objetivo que normalmente, serán utilidades.
 Extinguibles. porque su presencia queda evidenciada en
el resultado de esfuerzo y métodos ejecutados.
 Especificidad.

7. -fines de lucro.
-mas responsable y libre.
-mas flexible
-mayor continuidad
-mayor especialización
-ausencia de reglamentos rígidos
-es de carácter confidencial
-inversiones a corto plazo
-mayor simplicidad
-menor formalismo burocrático
-facilidad de atender los deseos del consumidor
-mas receptiva
-menos compleja
-solamente se rige de actividades rentables

8. FUNCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN PRIVADA
• Satisfacer las necesidades de los consumidores del
mercado.
• Sustituir importaciones y, en algunos casos, generar divisas
y tecnología.
• Proporcionar empleo.
• Pagar impuestos.
• Cubrir, mediante organismos públicos o privados, la
seguridad social.
• Proteger la ecología